IV P 89/18· Sąd Rejonowy w Świdnicy· 2018-11-07
Sąd Rejonowy w Świdnicy zasądził od pracodawcy odszkodowanie na rzecz pracownika za niezgodne z prawem rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia, uznając, że okres ochronny pracownika nie upłynął.
Art. 90 KPKodeks pracy
Kodeks pracy
Art. 90
Art. 90 [Odesłanie]
W sprawach nieunormowanych w art. 87 i 88 stosuje się odpowiednio przepisy Kodeksu postępowania cywilnego i przepisy o egzekucji administracyjnej świadczeń pieniężnych.
Powiązane przepisy
Odwołania do innych ustaw:
art. 87 k.p.c.
Orzeczenia powołujące art. 90 KP(13 orzeczeń)
VII W 912/16· Sąd Rejonowy Szczecin – Centrum w Szczecinie· 2016-08-30
Sąd Rejonowy skazał obwinioną za wykroczenie polegające na nieustąpieniu pierwszeństwa pieszym na przejściu, wymierzając karę grzywny.
VIII PA 103/15· Sąd Okręgowy w Lublinie· 2016-01-15
Sąd Okręgowy oddalił apelację pracodawcy, utrzymując w mocy wyrok Sądu Rejonowego zasądzający odszkodowanie za niezgodne z prawem rozwiązanie umowy o pracę, uznając, że działanie pracownika nie stanowiło ciężkiego naruszenia obowiązków pracowniczych.
VII PA 109/15· Sąd Okręgowy w Łodzi· 2015-07-10
Sąd Okręgowy zmienił wyrok Sądu Rejonowego, oddalając powództwo o odszkodowanie za zaniżoną emeryturę z powodu braku wykazania przez powódkę związku przyczynowego między działaniem poprzedniego pracodawcy a szkodą.
II KP 122/14· Sąd Rejonowy w Dzierżoniowie· 2014-05-21
Sąd Rejonowy w Dzierżoniowie nie uwzględnił zażalenia Powiatowego Urzędu Pracy na umorzenie dochodzenia w sprawie oszustwa przy pobieraniu zasiłku dla bezrobotnych, uznając, że brak jest danych uzasadniających podejrzenie popełnienia przestępstwa, a jedynie wykroczenia.
V PA 25/13· Sąd Okręgowy w Słupsku· 2013-05-24
Sąd Okręgowy w Słupsku częściowo zmienił wyrok Sądu Rejonowego, obniżając zasądzoną kwotę odszkodowania i oddalając apelację pozwanego w pozostałym zakresie, zasądzając jednocześnie od powoda zwrot kosztów postępowania apelacyjnego.
I PKN 511/00· Sąd Najwyższy· 2001-06-20
Sąd Najwyższy uchylił wyrok sądu okręgowego, uznając, że pracownik nie zawsze musi liczyć się z obowiązkiem zwrotu nienależnie pobranego wynagrodzenia, nawet jeśli był wójtem.
I PKN 315/00· Sąd Najwyższy· 2001-03-21
Sąd Najwyższy uchylił wyrok dotyczący odszkodowania z umowy o zakazie konkurencji, wskazując na błędną wykładnię art. 1012 § 3 KP przez sądy niższych instancji.
I PKN 315/00· Sąd Najwyższy· 2001-03-21
Sąd Najwyższy uchylił wyrok w sprawie o odszkodowanie z umowy o zakazie konkurencji, wskazując na błędną wykładnię art. 1012 § 3 KP przez sądy niższych instancji.
I PKN 537/99· Sąd Najwyższy· 2000-02-17
Sąd Najwyższy oddalił kasację pozwanego, potwierdzając, że pracownik musi zwrócić nienależnie pobrane premie i nagrody, mimo że wynagrodzenie zasadnicze, ze względu na zasady współżycia społecznego, nie podlegało zwrotowi.
Potrzebujesz analizy prawnej do art. 90 KP?
Asystent AI przeanalizuje ten przepis w kontekście orzecznictwa, doktryny i powiązanych regulacji.
Zapytaj Asystenta AI