Trybunał Konstytucyjny umorzył postępowanie w sprawie zgodności art. 10 ust. 5 ustawy o drogach publicznych z Konstytucją i EKSL z powodu utraty mocy obowiązującej zaskarżonego przepisu.
Art. 165 KPKodeks pracy
Art. 165
Art. 165 [Konieczne przesunięcie urlopu] Jeżeli pracownik nie może rozpocząć urlopu w ustalonym terminie z przyczyn usprawiedliwiających nieobecność w pracy, a w szczególności z powodu:
1) czasowej niezdolności do pracy wskutek choroby,
2) odosobnienia w związku z chorobą zakaźną,
3) powołania na ćwiczenia wojskowe w ramach pasywnej rezerwy, stawienia się do pełnienia terytorialnej służby wojskowej rotacyjnie albo stawienia się do pełnienia służby w aktywnej rezerwie, na czas do 3 miesięcy,
4) urlopu macierzyńskiego, pracodawca jest obowiązany przesunąć urlop na termin późniejszy.
Orzeczenia powołujące art. 165 KP(5 orzeczeń)
Sąd Apelacyjny zmienił postanowienie o przedłużeniu tymczasowego aresztowania, uznając brak wystarczających dowodów na uprawdopodobnienie popełnienia przez podejrzanych przestępstwa polegającego na sprowadzeniu niebezpieczeństwa dla życia lub zdrowia wielu osób poprzez obrót substancjami psychoaktywnymi.
Sąd Najwyższy orzekł, że pracownik odwołany ze stanowiska w okresie wypowiedzenia, który nie musi wykonywać pracy, może otrzymać urlop wypoczynkowy, a pracodawca ma obowiązek przesunąć urlop, jeśli pracownik jest niezdolny do pracy z powodu choroby.
Sąd Najwyższy uchylił postanowienie NSA odrzucające skargę, uznając, że dodatkowy dzień wolny od pracy jest dniem ustawowo wolnym od pracy w rozumieniu przepisów o terminach procesowych.
Sąd Najwyższy uchylił postanowienie NSA odrzucające skargę, uznając, że dodatkowy dzień wolny od pracy (sobota) jest dniem ustawowo wolnym od pracy w rozumieniu przepisów o terminach procesowych.
Potrzebujesz analizy prawnej do art. 165 KP?
Asystent AI przeanalizuje ten przepis w kontekście orzecznictwa, doktryny i powiązanych regulacji.
Zapytaj Asystenta AI