Orzeczenie · 2015-01-09

X P 1013/14

Sąd

Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia

Miejsce

Wrocław

Data

2015-01-09

SAOSPracywynagrodzenie za pracęŚredniarejonowy

13 pensjaodsetki ustawowepostępowanie karneuniewinnienieprawo pracywymagalność roszczeniakoszty zastępstwa procesowegorygor natychmiastowej wykonalności

Podsumowanie

Przejdź do pełnego tekstu

Powód, H. Z., pracownik Izby Wytrzeźwień we Wrocławiu, został zwolniony dyscyplinarnie, a następnie oskarżony o zaniedbanie obowiązków służbowych, co skutkowało wstrzymaniem wypłaty "13" pensji za rok 2011. Po uniewinnieniu w postępowaniu karnym, powód wystąpił do następcy prawnego Izby, Urzędu Miejskiego we Wrocławiu, o wypłatę należności głównej wraz z odsetkami. Pozwana gmina wypłaciła należność główną, ale naliczyła odsetki dopiero od daty prawomocności wyroku karnego, co powód uznał za zaniżone. Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Śródmieścia, Wydział X Pracy i Ubezpieczeń Społecznych, częściowo uwzględnił powództwo. Zasądził od pozwanej na rzecz powoda kwotę 494,11 zł tytułem skapitalizowanych ustawowych odsetek od "13" pensji za rok 2011, przyjmując jako datę początkową naliczania odsetek datę rzeczywistej wypłaty świadczenia innym pracownikom (30.01.2012 r.), a nie datę prawomocności wyroku karnego, jak twierdziła pozwana. Dalej idące powództwo w zakresie odsetek zostało oddalone. Sąd nie obciążył powoda kosztami zastępstwa procesowego, stosując art. 102 kpc, a pozostałe koszty postępowania zaliczył na rachunek Skarbu Państwa. Wyrokowi w części zasądzającej odsetki nadano rygor natychmiastowej wykonalności.

Asystent · analiza prawna

Przeanalizuj tę sprawę w pełnym kontekście orzecznictwa.

Analiza orzecznictwa · odpowiedzi na pytania · badanie przepisów · drafting pism.

Wypróbuj Asystenta

Wartość praktyczna

Siła precedensu: Średnia

Do czego można powołać

Naliczanie odsetek od należności pracowniczych po uniewinnieniu w postępowaniu karnym; zasady odpowiedzialności pracodawcy za okresy sporne.

Ograniczenia stosowania

Dotyczy specyficznej sytuacji wstrzymania wypłaty "13" pensji z powodu zarzutów karnych.

Zagadnienia prawne (3)

Od kiedy należy naliczać ustawowe odsetki od niesłusznie wstrzymanej należności pracowniczej po uniewinnieniu pracownika w postępowaniu karnym?Ratio decidendi

Odpowiedź sądu

Odsetki należy naliczać od daty rzeczywistej wypłaty świadczenia innym pracownikom, a nie od daty prawomocności wyroku uniewinniającego.

Uzasadnienie

Sąd uznał, że nie ma podstaw do przywilejowania powoda poprzez naliczanie odsetek od daty prawomocności wyroku karnego, gdy świadczenie było wypłacane innym pracownikom wcześniej. Długotrwałość postępowania karnego nie powinna obciążać pracownika, który został oczyszczony z zarzutów.

Czy pracownik, który został uniewinniony od zarzutów karnych, powinien otrzymać "13" pensję za rok, w którym toczyło się postępowanie?Ratio decidendi

Odpowiedź sądu

Tak, jeśli pozbawienie prawa do "13" pensji było związane z postawionymi zarzutami karnymi, a nie z trybem ustania stosunku pracy.

Uzasadnienie

Sąd stwierdził, że pozbawienie powoda prawa do "13" pensji było konsekwencją postawionych mu zarzutów karnych, a nie faktu, że sam wypowiedział umowę o pracę. Po uniewinnieniu brak jest podstaw do negatywnych konsekwencji dla powoda.

Jak należy traktować koszty uzyskania przychodu przy wypłacie "13" pensji po ustaniu stosunku pracy?

Odpowiedź sądu

Koszty uzyskania przychodu potrąca się pracownikowi raz w miesiącu przy wypłacie wynagrodzenia miesięcznego.

Uzasadnienie

Sąd podzielił stanowisko pozwanej, że koszty uzyskania przychodu zostały już potrącone w roku 2011, kiedy pracownik otrzymywał miesięczne wynagrodzenie.

Rozstrzygnięcie

Decyzja

Częściowe uwzględnienie powództwa

Strona wygrywająca

H. Z.

Strony

Nazwa	Typ	Rola
H. Z.	osoba_fizyczna	powód
Gmina W. - Urząd Miejski W.	instytucja	pozwany

Przepisy (7)

Pomocnicze

k.p.c. art. 102

Kodeks postępowania cywilnego

Sąd nie znalazł podstaw do obciążania powoda kosztami zastępstwa procesowego strony przeciwnej w części objętej oddaleniem powództwa, stosując zasadę słuszności.

k.p.c. art. 477 § 2

Kodeks postępowania cywilnego

O rygorze natychmiastowej wykonalności orzeczono w części zasądzającej odsetki.

u.k.s.c. art. 96 § 1

Ustawa o kosztach sądowych w sprawach cywilnych

Pracownik wnoszący powództwo do sądu pracy i ubezpieczeń społecznych nie ma obowiązku uiszczania kosztów sądowych.

u.k.s.c. art. 113 § 1

Ustawa o kosztach sądowych w sprawach cywilnych

Koszty sądowe, których strona nie miała obowiązku uiścić, sąd w orzeczeniu kończącym sprawę obciąży przeciwnika, jeżeli istnieją do tego podstawy.

k.k. art. 160 § 2

Kodeks karny

Przywołany w kontekście zarzutów stawianych powodowi w postępowaniu karnym.

k.k. art. 155

Kodeks karny

Przywołany w kontekście zarzutów stawianych powodowi w postępowaniu karnym.

k.k. art. 11 § 2

Kodeks karny

Przywołany w kontekście zarzutów stawianych powodowi w postępowaniu karnym.

Argumenty

Skuteczne argumenty

Niesłuszne wstrzymanie wypłaty "13" pensji z powodu zarzutów karnych, które okazały się bezzasadne po uniewinnieniu. • Odsetki od należności powinny być naliczane od daty, kiedy świadczenie było wymagalne lub wypłacane innym pracownikom, a nie od daty prawomocności wyroku karnego.

Odrzucone argumenty

Roszczenie o odsetki stało się wymagalne dopiero z chwilą uprawomocnienia się wyroku sądu karnego. • Koszty uzyskania przychodu zostały już potrącone w roku 2011.

Godne uwagi sformułowania

nie da się pogodzić z klauzulami generalnymi (zasadami słuszności i współżycia społecznego) przerzucania na uprzednio oskarżonego ujemnych i negatywnych skutków „oczyszczania” swojego dobrego imienia, powiązanego z długotrwałością prowadzonego wobec niego postępowania karnego.

Skład orzekający

Marcin Szajner

przewodniczący

Informacje dodatkowe

Wartość precedensowa

Siła: Średnia

Powoływalne dla: "Naliczanie odsetek od należności pracowniczych po uniewinnieniu w postępowaniu karnym; zasady odpowiedzialności pracodawcy za okresy sporne."

Ograniczenia: Dotyczy specyficznej sytuacji wstrzymania wypłaty "13" pensji z powodu zarzutów karnych.

Wartość merytoryczna

Ocena: 6/10

Sprawa pokazuje, jak długotrwałe postępowania karne mogą wpływać na prawa pracownicze i jak sądy podchodzą do rekompensaty za opóźnienia w wypłacie należności po uniewinnieniu.

“Uniewinniony pracownik wywalczył odsetki od "13" pensji. Sąd: Długie postępowanie karne nie może obciążać niewinnego.”

Dane finansowe

WPS: 450 PLN

odsetki ustawowe: 494,11 PLN

Sektor

praca

Asystent AI dla prawników