IV P 85/17
Podsumowanie
Przejdź do pełnego tekstuPowód Ł. P. pozwał pracodawczynię B. D. o zapłatę zaległego wynagrodzenia za pracę za sierpień 2017 roku, ekwiwalentu za urlop, diet i ryczałtów za noclegi. W toku postępowania pozwana częściowo uregulowała należność za wynagrodzenie, a powód cofnął pozew w tej części. Sąd Rejonowy w Bełchatowie, po analizie zgromadzonego materiału dowodowego, w tym zeznań powoda i dokumentów, ustalił, że powodowi przysługują dalsze świadczenia. Zasądzono kwotę 2.836,31 zł, która obejmowała wynagrodzenie za pracę, diety i ryczałty za noclegi oraz ekwiwalent za urlop. Sąd oparł się na przepisach Kodeksu pracy dotyczących podróży służbowych (art. 77^5 kp) i ekwiwalentu za urlop (art. 171^1 kp), a także na rozporządzeniach wykonawczych. Pozwana nie wykazała, że wszystkie należności zostały wypłacone. Postępowanie w części zapłaconej kwoty 1.599,53 zł zostało umorzone. Sąd oddalił powództwo w pozostałej części, nakazał pobranie opłaty od pozwanej i nadał wyrokowi rygor natychmiastowej wykonalności do kwoty 2.200,00 zł.
Przeanalizuj tę sprawę w pełnym kontekście orzecznictwa.
Analiza orzecznictwa · odpowiedzi na pytania · badanie przepisów · drafting pism.
Wartość praktyczna
Siła precedensu: NiskaUstalanie wysokości wynagrodzenia za pracę, ekwiwalentu za urlop oraz należności z tytułu podróży służbowych w przypadku niewypłacenia ich przez pracodawcę.
Sprawa dotyczy konkretnego stanu faktycznego i standardowych przepisów prawa pracy.
Zagadnienia prawne (3)
Czy pracownikowi przysługuje wynagrodzenie za pracę, diety, ryczałty za nocleg oraz ekwiwalent za urlop w dochodzonej wysokości, jeśli pracodawca częściowo zapłacił i kwestionuje pozostałą część roszczenia?Ratio decidendi
Odpowiedź sądu
Tak, pracownikowi przysługują dochodzone świadczenia w ustalonej przez sąd wysokości, o ile pracodawca nie udowodni ich zapłaty.
Uzasadnienie
Sąd oparł się na zeznaniach powoda i dokumentach, wyliczając należne świadczenia zgodnie z przepisami Kodeksu pracy i rozporządzeń wykonawczych. Pozwana nie wykazała dokonania zapłaty spornych należności.
Jakie są zasady ustalania i wypłacania ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop wypoczynkowy w przypadku rozwiązania stosunku pracy?Ratio decidendi
Odpowiedź sądu
Ekwiwalent pieniężny ustala się według zasad określonych w rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 8 stycznia 1997 r.
Uzasadnienie
Sąd zastosował art. 171 § 1 kp oraz przepisy wykonawcze do ustalenia wysokości ekwiwalentu za urlop, który został zasądzony na rzecz powoda.
Jakie należności przysługują pracownikowi z tytułu podróży służbowych krajowych?Ratio decidendi
Odpowiedź sądu
Pracownikowi przysługują diety na pokrycie kosztów wyżywienia oraz ryczałty za nocleg, zgodnie z przepisami rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej.
Uzasadnienie
Sąd zasądził na rzecz powoda kwoty z tytułu diet i ryczałtów za noclegi, opierając się na wyliczeniach pozwanej i przepisach dotyczących podróży służbowych.
Strony
| Nazwa | Typ | Rola |
|---|---|---|
| Ł. P. | osoba_fizyczna | powód |
| B. D. prowadząca działalność gospodarczą pod nazwą (...) w B. | spółka | pozwana |
Przepisy (12)
Główne
k.p. art. 77^5 § § 1
Kodeks pracy
Pracownikowi wykonującemu na polecenie pracodawcy zadanie służbowe poza miejscowością, w której znajduje się siedziba pracodawcy, lub poza stałym miejscem pracy przysługują należności na pokrycie kosztów związanych z podróżą służbową.
k.p. art. 171 § § 1
Kodeks pracy
W przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny.
Pomocnicze
k.p. art. 151^1
Kodeks pracy
k.p. art. 151^8
Kodeks pracy
k.c. art. 481 § § 1 i 2
Kodeks cywilny
O odsetkach ustawowych za opóźnienie.
Dz.U.2014.1025 j.t. ze zm. art. 113 § ust. 1
Ustawa o kosztach sądowych w sprawach cywilnych
Nakazanie pobrania opłaty od pozwanej na rzecz Skarbu Państwa.
k.p.c. art. 355 § § 1 i 2
Kodeks postępowania cywilnego
Umorzenie postępowania w zakresie cofniętego powództwa.
k.p.c. art. 203 § § 4
Kodeks postępowania cywilnego
Cofnięcie pozwu.
k.p.c. art. 469
Kodeks postępowania cywilnego
k.p.c. art. 477^2 § § 1
Kodeks postępowania cywilnego
Nadanie wyrokowi rygoru natychmiastowej wykonalności.
Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej w sprawie należności przysługujących pracownikowi zatrudnionemu w państwowej lub samorządowej jednostce sfery budżetowej z tytułu podróży służbowej
Określa wysokość diet i ryczałtów za nocleg.
Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej w sprawie szczegółowych zasad udzielania urlopu wypoczynkowego, ustalania i wypłacania wynagrodzenia za czas urlopu oraz ekwiwalentu pieniężnego za urlop
Określa zasady ustalania ekwiwalentu pieniężnego za urlop.
Argumenty
Skuteczne argumenty
Niewypłacenie przez pracodawcę zaległego wynagrodzenia za pracę. • Niewypłacenie przez pracodawcę ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy. • Niewypłacenie przez pracodawcę należności z tytułu podróży służbowych (diet i ryczałtów za nocleg). • Niewykazanie przez pozwaną dokonania zapłaty dochodzonych przez powoda świadczeń.
Godne uwagi sformułowania
Pozwana nie wykazała, że świadczenia te zostały powodowi zapłacone. • Z dokumentów złożonych do akt sprawy, zarówno przez powoda, jak i pozwaną, a dotyczących wypłaty świadczeń (historia rachunku, potwierdzenia wykonania operacji) nie można wywieść jakiego okresu dotyczą wypłacone świadczenia i z jakiego dokładnie tytułu.
Skład orzekający
Beata Grabiszewska
przewodniczący
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Niska
Powoływalne dla: "Ustalanie wysokości wynagrodzenia za pracę, ekwiwalentu za urlop oraz należności z tytułu podróży służbowych w przypadku niewypłacenia ich przez pracodawcę."
Ograniczenia: Sprawa dotyczy konkretnego stanu faktycznego i standardowych przepisów prawa pracy.
Wartość merytoryczna
Ocena: 4/10
Sprawa dotyczy typowych roszczeń pracowniczych związanych z zaległym wynagrodzeniem i ekwiwalentem za urlop, co jest częstym problemem w relacjach pracodawca-pracownik.
“Pracownik wygrał sprawę o zaległe wynagrodzenie i ekwiwalent za urlop – co musisz wiedzieć?”
Dane finansowe
WPS: 2836,31 PLN
wynagrodzenie za pracę: 360,91 PLN
diety i ryczałty za nocleg: 1525 PLN
ekwiwalent za urlop: 950,4 PLN
Sektor
praca
Twój asystent do analizy prawnej.
Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.
- Analiza orzecznictwa i przepisów
- Drafting pism i dokumentów
- Odpowiedzi na pytania prawne
- Pogłębiona analiza z doktryny
Pełny tekst orzeczenia
Oryginalna treść postanowienia (niezmieniona). Otwiera się jako osobna strona.