VI U 1578/13Bony towarowe zfśs nie podlegaja składkom ubezpieczeniowym

Sprawa dotyczyła decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS), który uznał, że bony towarowe wydane pracownikom przez spółkę z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (ZFŚS) w latach 2008-2010 nie miały charakteru socjalnego. ZUS argumentował, że spółka nie badała indywidualnej sytuacji życiowej, rodzinnej i materialnej pracowników, a jedynie stosowała kryterium dochodu brutto pracownika, co miało skutkować objęciem wartości bonów podstawą wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne. Spółka (...) z o.o. wniosła odwołanie, podnosząc, że stosowane kryterium dochodu brutto było zgodne z regulaminem ZFŚS i stanowiło wystarczającą podstawę do uznania świadczeń za socjalne. Sąd Okręgowy w Szczecinie, po połączeniu spraw, zmienił zaskarżone decyzje ZUS. Sąd uznał, że sposób przyznawania bonów, zróżnicowany w zależności od dochodu brutto pracownika, był zgodny z celem ustawy o ZFŚS i stanowił pomoc socjalną. Sąd podkreślił, że ustawa nie narzuca ścisłych kryteriów oceny sytuacji materialnej, a kryterium dochodu brutto pracownika, stosowane przez komisję socjalną złożoną z przedstawicieli zarządu i załogi, było jasne, weryfikowalne i odzwierciedlało sytuację materialną pracowników. Sąd uznał, że przy dużej liczbie zatrudnionych osób, analiza dochodu brutto jest praktycznym sposobem oceny sytuacji materialnej, a pracownicy w wyjątkowo trudnej sytuacji mogli składać wnioski o indywidualne świadczenia. W konsekwencji, bony towarowe finansowane z ZFŚS, przyznane zgodnie z tymi kryteriami, nie stanowiły przychodu podlegającego oskładkowaniu. Sąd zasądził od ZUS na rzecz spółki zwrot kosztów zastępstwa procesowego.

Zagadnienia prawne (2)

Skład orzekający