Orzeczenie · 1994-05-13

I PZP 23/94Ekwiwalent za urlop po śmierci pracownika 3

Sąd
Sąd Najwyższy
Data
1994-05-13
SNPrawo pracystosunki pracyWysokanajwyższy
urlop wypoczynkowyekwiwalent pieniężnyśmierć pracownikaspadkobiercyprawo pracySąd Najwyższyuchwałarenta rodzinnaodprawa pośmiertna

Sąd Najwyższy w uchwale z dnia 13 maja 1994 r. rozpatrywał zagadnienie prawne przekazane przez Sąd Wojewódzki w Kielcach, dotyczące prawa spadkobierców do ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop wypoczynkowy zmarłego pracownika. Sąd stanął przed problemem, czy roszczenie to wchodzi do masy spadkowej, czy też wygasa wraz ze śmiercią pracownika. Analizując przepisy Kodeksu pracy (art. 171 § 1) oraz przepisy dotyczące urlopów wypoczynkowych, Sąd doszedł do wniosku, że prawo do urlopu w naturze jest ściśle związane z osobą pracownika i nie podlega dziedziczeniu. Podobnie, prawo do ekwiwalentu pieniężnego nie przysługiwało zmarłemu pracownikowi w chwili śmierci, a zatem nie mogło wejść do spadku. Wobec stwierdzonej luki prawnej, Sąd Najwyższy, kierując się potrzebą zapewnienia ochrony rodzinie zmarłego pracownika, zastosował analogię do przepisów Kodeksu pracy dotyczących odprawy pośmiertnej (art. 93 k.p.). W konsekwencji, uchwalono, że ekwiwalent pieniężny za niewykorzystany urlop wypoczynkowy przysługuje w równych częściach małżonkowi i innym członkom rodziny, którzy spełniają warunki do uzyskania renty rodzinnej.

Asystent · analiza prawna

Przeanalizuj tę sprawę w pełnym kontekście orzecznictwa.

Analiza orzecznictwa · odpowiedzi na pytania · badanie przepisów · drafting pism.

Wypróbuj Asystenta

Wartość praktyczna

Siła precedensu: Wysoka
Do czego można powołać

Ustalenie kręgu osób uprawnionych do ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop wypoczynkowy po śmierci pracownika, w sytuacji gdy prawo to nie wchodzi do masy spadkowej.

Ograniczenia stosowania

Analogia do przepisów o odprawie pośmiertnej, co oznacza, że uprawnionymi są małżonek i inni członkowie rodziny spełniający warunki do renty rodzinnej.

Zagadnienia prawne (1)

Czy spadkobiercom zmarłego pracownika przysługuje ekwiwalent pieniężny za niewykorzystany urlop wypoczynkowy przysługujący mu w roku kalendarzowym, w którym nastąpiło wygaśnięcie stosunku pracy wskutek jego śmierci?Ratio decidendi

Odpowiedź sądu

Tak, ekwiwalent pieniężny za niewykorzystany urlop wypoczynkowy należny pracownikowi w roku kalendarzowym, w którym nastąpiło wygaśnięcie stosunku pracy wskutek śmierci pracownika, przysługuje w równych częściach jego małżonkowi i innym członkom rodziny spełniającym warunki wymagane do uzyskania renty rodzinnej.

Uzasadnienie

Prawo do urlopu w naturze oraz prawo do ekwiwalentu pieniężnego nie wchodzą do masy spadkowej, gdyż są ściśle związane z osobą zmarłego pracownika. W celu wypełnienia luki prawnej, Sąd zastosował analogię do przepisów o odprawie pośmiertnej, przyznając ekwiwalent małżonkowi i innym członkom rodziny uprawnionym do renty rodzinnej.

Rozstrzygnięcie

Decyzja
Uchwała
Strona wygrywająca
Spadkobiercy (małżonek i inni członkowie rodziny)

Strony

NazwaTypRola
Krystyna L.osoba_fizycznapowódka
Sąd Wojewódzki w K.instytucjapozwany
Sąd Rejonowy w K.instytucjapozwany
Iwona Kaszczyszynosoba_fizycznaprokurator

Przepisy (6)

Główne

k.p. art. 171 § § 1

Kodeks pracy

Stanowi samoistne źródło uprawnienia do ekwiwalentu pieniężnego w razie niewykorzystania urlopu z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy, choć nie wskazuje adresata. Ma zastosowanie także w sytuacji śmierci pracownika.

Pomocnicze

k.p. art. 93

Kodeks pracy

Przepisy dotyczące odprawy pośmiertnej zostały zastosowane w drodze analogii do ustalenia kręgu osób uprawnionych do ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop.

k.c. art. 922 § § 2

Kodeks cywilny

Prawa i obowiązki ściśle związane z osobą zmarłego nie należą do spadku.

k.c. art. 922 § § 1

Kodeks cywilny

Prawa i obowiązki majątkowe nie związane ściśle z osobą zmarłego pracownika są dziedziczone na ogólnych zasadach prawa spadkowego.

k.c. art. 935 § § 3

Kodeks cywilny

Dotyczy dziedziczenia ustawowego Skarbu Państwa w razie braku innych spadkobierców.

Ustawa o pracowniczych urlopach wypoczynkowych art. 19 § ust. 1

Poprzednik art. 171 § 1 k.p., stanowił samoistne źródło uprawnień następców prawnych do ekwiwalentu pieniężnego.

Argumenty

Skuteczne argumenty

Prawo do ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop wypoczynkowy, mimo że nie wchodzi do masy spadkowej, powinno przysługiwać rodzinie zmarłego pracownika na zasadzie analogii do przepisów o odprawie pośmiertnej. • Śmierć pracownika powoduje wygaśnięcie stosunku pracy, co uruchamia obowiązek wypłaty ekwiwalentu za urlop na podstawie art. 171 § 1 k.p., mimo braku wskazania konkretnej osoby uprawnionej.

Odrzucone argumenty

Prawo do urlopu wypoczynkowego i ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop jest ściśle związane z osobą zmarłego pracownika i nie wchodzi do masy spadkowej, co oznacza brak uprawnień dla spadkobierców. • W przypadku braku spadkobierców ustawowych i testamentowych, prawo do ekwiwalentu powinno przypaść Skarbowi Państwa na zasadach dziedziczenia ustawowego.

Godne uwagi sformułowania

stanowi samoistne źródło uprawnienia do ekwiwalentu pieniężnego • Regułą prawa spadkowego jest bowiem, że prawa i obowiązki zmarłego nie należące do spadku wygasają. • Prawo do ekwiwalentu pieniężnego za nie wykorzystany urlop, gdyż prawo takie nie przysługiwało zmarłemu pracownikowi w chwili śmierci, czyli nie mogło wchodzić w skład spadku. • Mamy więc do czynienia z luką w prawie, którą należy wypełnić w drodze analogii. • Zastosowanie, w drodze analogii, do ekwiwalentu pieniężnego za nie wykorzystany urlop, zasady wyrażonej w kodeksie pracy odnośnie odprawy pośmiertnej, prowadzi do udzielenia odpowiedzi na przedstawione zagadnienie prawne, jak w sentencji uchwały.

Skład orzekający

Maria Mańkowska

przewodniczący

Józef Iwulski

sprawozdawca

Janusz Łętowski

członek

Informacje dodatkowe

Wartość precedensowa

Siła: Wysoka

Powoływalne dla: "Ustalenie kręgu osób uprawnionych do ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop wypoczynkowy po śmierci pracownika, w sytuacji gdy prawo to nie wchodzi do masy spadkowej."

Ograniczenia: Analogia do przepisów o odprawie pośmiertnej, co oznacza, że uprawnionymi są małżonek i inni członkowie rodziny spełniający warunki do renty rodzinnej.

Wartość merytoryczna

Ocena: 7/10

Sprawa dotyczy powszechnego prawa pracowniczego, które ma bezpośrednie zastosowanie w sytuacji śmierci pracownika, a rozstrzygnięcie opiera się na ciekawej interpretacji i wypełnieniu luki prawnej przez analogię.

“Czy rodzina zmarłego pracownika dostanie pieniądze za jego niewykorzystany urlop? Sąd Najwyższy wyjaśnia.”

Sektor

praca

Asystent AI dla prawników

Twój asystent do analizy prawnej.

Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka polskie orzecznictwo i aktualne akty prawne.

  • Analiza orzecznictwa i przepisów
  • Drafting pism i dokumentów
  • Odpowiedzi na pytania prawne
  • Pogłębiona analiza z doktryny
Wypróbuj Asystenta AI za darmo

Powiązane przepisy

Powiązane tematy

Pełny tekst orzeczenia

Oryginalna treść postanowienia (niezmieniona). Otwiera się jako osobna strona.

Przeczytaj pełny tekst