Orzeczenie · 2016-03-15

VIII U 368/15

Sąd
Sąd Okręgowy w Łodzi
Miejsce
Łódź
Data
2016-03-15
SAOSPracyubezpieczenia społeczneŚredniaokręgowy
umowa o dziełoumowa zlecenieubezpieczenia społeczneZUSskładkipracownikzleceniobiorcaprawnikprawo pracy

Sprawa dotyczyła kwalifikacji umów zawartych przez spółkę Grupa Budowlana (...) z kilkoma osobami, które nazwane zostały umowami o dzieło. ZUS uznał, że charakter wykonywanych prac (m.in. opróżnianie koszy parkowych, koszenie trawy, wygrabianie liści, sprzątanie śmieci) wskazuje na umowę zlecenia, a nie umowę o dzieło, co skutkowało obowiązkiem odprowadzania składek na ubezpieczenia społeczne. Spółka wniosła odwołanie, twierdząc, że umowy te spełniały kryteria umowy o dzieło, a tym samym nie rodziły obowiązku ubezpieczeniowego. Sąd, opierając się na orzecznictwie i przepisach Kodeksu cywilnego, szczegółowo analizował różnice między umową o dzieło (umowa rezultatu) a umową zlecenia (umowa starannego działania). Stwierdził, że prace wykonywane przez zainteresowanych miały charakter powtarzalny, nie prowadziły do powstania indywidualnego, oznaczonego dzieła, a ich wykonywanie było ściśle związane z potrzebami zamawiającego i odbywało się w określonych miejscach. W konsekwencji sąd uznał, że umowy te, mimo nazwy, w rzeczywistości były umowami o świadczenie usług, do których stosuje się przepisy o zleceniu, a zatem podlegają obowiązkowi składkowemu. Odwołania zostały oddalone, a koszty postępowania zasądzone od odwołującego się.

Asystent · analiza prawna

Przeanalizuj tę sprawę w pełnym kontekście orzecznictwa.

Analiza orzecznictwa · odpowiedzi na pytania · badanie przepisów · drafting pism.

Wypróbuj Asystenta

Wartość praktyczna

Siła precedensu: Średnia
Do czego można powołać

Ustalenie kryteriów rozróżnienia umowy o dzieło od umowy zlecenia w kontekście obowiązku odprowadzania składek na ubezpieczenia społeczne, zwłaszcza w przypadku prac o charakterze porządkowym i usługowym.

Ograniczenia stosowania

Orzeczenie dotyczy specyficznego stanu faktycznego i rodzaju prac, może wymagać adaptacji do innych rodzajów umów i czynności.

Zagadnienia prawne (1)

Czy prace porządkowe i ogrodnicze wykonywane na podstawie umów nazwanych umowami o dzieło, charakteryzujące się powtarzalnością i brakiem indywidualnego rezultatu, podlegają obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym jako umowy zlecenia?Ratio decidendi

Odpowiedź sądu

Tak, prace te podlegają obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym, ponieważ mimo nazwy, faktycznie stanowią umowy zlecenia.

Uzasadnienie

Sąd analizował cechy umowy o dzieło (rezultat, indywidualność) i umowy zlecenia (staranność działania, brak konieczności osiągnięcia rezultatu). Stwierdził, że prace takie jak koszenie trawy, sprzątanie parków, opróżnianie koszy, wykonywane w sposób powtarzalny i bez osiągania konkretnego, indywidualnego dzieła, kwalifikują się jako umowa zlecenia, nawet jeśli strony nazwały je umowami o dzieło. Kluczowe było ustalenie rzeczywistej istoty umowy, a nie jej nazwy.

Rozstrzygnięcie
Decyzja
Oddalenie odwołań
Strona wygrywająca
Zakład Ubezpieczeń Społecznych

Strony

NazwaTypRola
Grupa Budowlana (...) Spółka z o.o.spółkaodwołujący
Zakład Ubezpieczeń Społecznych I Oddział w Ł.instytucjaorgan rentowy
K. D.osoba_fizycznazainteresowany
K. G.osoba_fizycznazainteresowany
J. F. (1)osoba_fizycznazainteresowany
Ł. F.osoba_fizycznazainteresowany
E. C.osoba_fizycznazainteresowany

Przepisy (7)

Główne

u.s.u.s. art. 6 § ust. 1 pkt 4

Ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych

Osoby wykonujące pracę na podstawie umowy zlecenia lub innej umowy o świadczenie usług, do której stosuje się przepisy dotyczące zlecenia, podlegają obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu, rentowym i wypadkowemu.

u.s.u.s. art. 12 § ust. 1

Ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych

Osoby wykonujące pracę na podstawie umowy zlecenia lub innej umowy o świadczenie usług, do której stosuje się przepisy dotyczące zlecenia, podlegają obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu, rentowym i wypadkowemu.

u.ś.o.z. art. 66 § ust. 1 pkt 1e

Ustawa o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych

Osoby wykonujące pracę na podstawie umowy zlecenia lub innej umowy o świadczenie usług, do której stosuje się przepisy dotyczące zlecenia, podlegają obowiązkowi ubezpieczenia zdrowotnego.

Pomocnicze

k.c. art. 627

Kodeks cywilny

Definicja umowy o dzieło, wymagająca wykonania oznaczonego dzieła.

k.c. art. 734 § § 1

Kodeks cywilny

Definicja umowy zlecenia, zobowiązująca do dokonania określonej czynności prawnej.

k.c. art. 750

Kodeks cywilny

Przepis stanowiący, że do umów o świadczenie usług stosuje się odpowiednio przepisy o zleceniu.

k.c. art. 353 § 1

Kodeks cywilny

Zasada swobody umów, z ograniczeniem do treści zgodnej z naturą stosunku prawnego, jego społeczno-gospodarczym przeznaczeniem i ustawą.

Argumenty

Skuteczne argumenty

Charakter prac wykonywanych przez zainteresowanych (powtarzalność, brak indywidualnego rezultatu, brak swobody w czasie i miejscu) wskazuje na umowę zlecenia. • Nazwa umowy nie przesądza o jej charakterze prawnym; decyduje rzeczywista treść i sposób wykonywania. • Ubezpieczenia społeczne mają charakter przymusowy i nie można ich wyłączyć wolą stron.

Odrzucone argumenty

Umowy nazwane umowami o dzieło spełniały przesłanki umowy o dzieło. • Naruszenie prawa materialnego poprzez błędne zastosowanie przepisów o systemie ubezpieczeń społecznych i świadczeniach opieki zdrowotnej. • Błędne ustalenie stanu faktycznego poprzez kwalifikację umów jako umów zlecenia zamiast umów o dzieło.

Godne uwagi sformułowania

Decydująca jest bowiem rzeczywista istota umowy determinowana jej treścią, zgodnym zamiarem stron i celem, a nie jej nazwa • Umowę o dzieło zalicza się do kategorii „umów rezultatu” i przeciwstawia umowie zlecenia - jako „umowie o staranne wykonanie usługi” • Ubezpieczenia społeczne posiadają cechę przymusu.

Informacje dodatkowe

Wartość precedensowa

Siła: Średnia

Powoływalne dla: "Ustalenie kryteriów rozróżnienia umowy o dzieło od umowy zlecenia w kontekście obowiązku odprowadzania składek na ubezpieczenia społeczne, zwłaszcza w przypadku prac o charakterze porządkowym i usługowym."

Ograniczenia: Orzeczenie dotyczy specyficznego stanu faktycznego i rodzaju prac, może wymagać adaptacji do innych rodzajów umów i czynności.

Wartość merytoryczna

Ocena: 7/10

Sprawa dotyczy powszechnego problemu rozróżnienia umów o dzieło i zlecenie, co jest kluczowe dla wielu przedsiębiorców i pracowników. Pokazuje, jak sąd analizuje faktyczny charakter pracy, a nie tylko nazwy umów.

Czy Twoja umowa o dzieło to tak naprawdę umowa zlecenie? ZUS i sąd wyjaśniają, jak to rozpoznać.

Sektor

praca

Asystent AI dla prawników

Twój asystent do analizy prawnej.

Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.

  • Analiza orzecznictwa i przepisów
  • Drafting pism i dokumentów
  • Odpowiedzi na pytania prawne
  • Pogłębiona analiza z doktryny
Wypróbuj Asystenta AI za darmo
Powiązane tematy

Pełny tekst orzeczenia

Oryginalna treść postanowienia (niezmieniona). Otwiera się jako osobna strona.

Przeczytaj pełny tekst