VIII U 2018/18
Podsumowanie
Przejdź do pełnego tekstuSąd Okręgowy oddalił odwołanie ubezpieczonego od decyzji ZUS odmawiającej ponownego przeliczenia emerytury górniczej, uznając, że nowo ustalony wskaźnik wysokości podstawy wymiaru świadczenia nie przekroczył 250%.
Ubezpieczony A.H. odwołał się od decyzji ZUS odmawiającej ponownego przeliczenia emerytury górniczej na podstawie art. 110a ustawy emerytalnej, argumentując, że jego wynagrodzenia z lat 1967-1971 powinny zostać uwzględnione. Sąd Okręgowy oddalił odwołanie, stwierdzając, że nowo obliczony wskaźnik wysokości podstawy wymiaru świadczenia (232,84%) nie przekroczył wymaganego progu 250%, co uniemożliwia ponowne przeliczenie emerytury na starych zasadach.
Sąd Okręgowy w Gliwicach rozpoznał sprawę z odwołania A.H. przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Z. o wysokość emerytury. Ubezpieczony domagał się ponownego przeliczenia swojej emerytury górniczej, przyznanej na starych zasadach, powołując się na art. 110a ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. ZUS odmówił przeliczenia, ponieważ nowo ustalony wskaźnik wysokości podstawy wymiaru emerytury nie przekroczył 250%. Pełnomocnik ubezpieczonego wniósł o zmianę decyzji i dopuszczenie dowodu z opinii biegłego, argumentując, że ubezpieczony nie powinien ponosić negatywnych konsekwencji przepisów z przeszłości dotyczących przechowywania dokumentacji płacowej. Sąd Okręgowy ustalił, że emerytura ubezpieczonego została przyznana w 1992 roku i obliczona na podstawie wynagrodzeń z lat 1982-1984, z wskaźnikiem 305,01%, ograniczonym do 250%. Po nabyciu prawa do emerytury ubezpieczony kontynuował zatrudnienie do grudnia 1992 roku. Wniosek o przeliczenie emerytury złożony w 2018 roku skutkował decyzją ZUS odmawiającą przeliczenia, gdyż wskaźnik obliczony z 20 najkorzystniejszych lat (1972-1974, 1976-1992) wyniósł 232,84%. Sąd oddalił wniosek o dopuszczenie dowodu z opinii biegłego, uznając, że wynagrodzenia z lat 1967-1971, kiedy ubezpieczony był młodocianym pracownikiem i osiągał niższe zarobki, nie wpłynęłyby na podniesienie wskaźnika powyżej 250%. Sąd podkreślił, że art. 110a ustawy stosuje się tylko, gdy nowy wskaźnik przekracza 250%. Ponieważ wskaźnik wyniósł 232,84%, odwołanie zostało oddalone na mocy art. 477(14) § 1 k.p.c.
Asystent AI do analizy prawnej
Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.
Zagadnienia prawne (1)
Odpowiedź sądu
Nie, ubezpieczony nie ma prawa do ponownego przeliczenia emerytury, ponieważ nowo ustalony wskaźnik wysokości podstawy wymiaru świadczenia wyniósł 232,84%, co jest poniżej wymaganego progu 250%.
Uzasadnienie
Sąd uznał, że art. 110a ustawy emerytalnej stosuje się tylko, gdy nowy wskaźnik wysokości podstawy wymiaru świadczenia jest wyższy niż 250%. W przypadku ubezpieczonego wskaźnik ten wyniósł 232,84%, co uniemożliwia ponowne przeliczenie emerytury, mimo że ubezpieczony kontynuował zatrudnienie po przyznaniu świadczenia i twierdził, że w latach 1967-1971 osiągał wyższe wynagrodzenia.
Rozstrzygnięcie
Decyzja
oddalił odwołanie
Strona wygrywająca
Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Z.
Strony
| Nazwa | Typ | Rola |
|---|---|---|
| A. H. | osoba_fizyczna | odwołujący |
| Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Z. | instytucja | organ rentowy |
Przepisy (3)
Główne
ustawa emerytalna art. 110a § 1
Ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
Przepis ten pozwala na ponowne obliczenie wysokości emerytury, jeśli nowo ustalony wskaźnik wysokości podstawy wymiaru jest wyższy niż 250%. Ustalenie to może nastąpić tylko raz.
Pomocnicze
ustawa emerytalna art. 15
Ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
Określa sposób ustalania podstawy wymiaru emerytury.
k.p.c. art. 477(14) § 1
Kodeks postępowania cywilnego
Podstawa prawna do oddalenia odwołania.
Argumenty
Skuteczne argumenty
Nowo ustalony wskaźnik wysokości podstawy wymiaru emerytury nie przekroczył 250%. Wynagrodzenia z lat 1967-1971, kiedy ubezpieczony był młodocianym pracownikiem, były niższe niż wynagrodzenia z późniejszych lat uwzględnionych przez ZUS.
Odrzucone argumenty
Ubezpieczony nie może ponosić ujemnych konsekwencji obowiązujących w latach minionych przepisów pozwalających na nie przechowywanie dokumentów dotyczących uzyskiwanych zarobków. Wniosek o dopuszczenie dowodu z opinii biegłego na okoliczność wynagrodzeń z lat 1967-1971.
Godne uwagi sformułowania
nowo ustalony wskaźnik wysokości podstawy wymiaru emerytury nie przekroczył 250% nie ma matematycznych podstaw do przyjęcia, że przy uwzględnieniu zarobków z lat 1967 – 1971, nawet po ich dokładnym odtworzeniu, wskaźnik wysokości podstawy wymiaru byłby wyższy niż ustalony przez organ rentowy z lat 1972 – 1974, 1976 – 1992
Skład orzekający
Patrycja Bogacińska-Piątek
przewodniczący
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Niska
Powoływalne dla: "Stosowanie art. 110a ustawy emerytalnej i warunek przekroczenia 250% wskaźnika wysokości podstawy wymiaru."
Ograniczenia: Dotyczy specyficznej sytuacji przeliczenia emerytury na starych zasadach i konkretnego progu procentowego.
Wartość merytoryczna
Ocena: 4/10
Sprawa dotyczy rutynowego zastosowania przepisów dotyczących przeliczenia emerytury, bez nietypowych faktów czy zaskakującego rozstrzygnięcia. Jest jednak istotna dla osób zainteresowanych prawem ubezpieczeń społecznych i emeryturami.
“Kiedy można liczyć na przeliczenie emerytury? Sąd wyjaśnia kluczowy warunek.”
Sektor
praca
Twój asystent do analizy prawnej
Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.
Powiązane tematy
Pełny tekst orzeczenia
Oryginał, niezmienionySygn. akt VIII U 2018/18 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 4 grudnia 2018 r. Sąd Okręgowy w Gliwicach VIII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: SSO Patrycja Bogacińska-Piątek Protokolant: Renata Figiel po rozpoznaniu w dniu 4 grudnia 2018 r. w Gliwicach sprawy A. H. przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Z. o wysokość emerytury na skutek odwołania A. H. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Z. z dnia 14 maja 2018 r. nr (...)- (...)- (...) oddala odwołanie. (-) SSO Patrycja Bogacińska – Piątek Sygn. akt VIII U 2018/18 UZASADNIENIE Decyzją z 14 maja 2018r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Z. odmówił ubezpieczonemu A. H. ponownego przeliczenia podstawy wymiaru emerytury na podstawie art. 110a ustawy z dnia 17 grudnia 1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych , gdyż nowo ustalony wskaźnik wysokości podstawy wymiaru emerytury nie przekroczył 250%. W odwołaniu od powyższej decyzji pełnomocnik ubezpieczonego wniósł o jej zmianę i orzeczenie co do istoty sprawy. Ponadto wnosił o dopuszczenie dowodu z opinii biegłego z zakresu wyliczania rent i emerytur na okoliczność uzyskiwanych wynagrodzeń w latach 1967 – 1971. W uzasadnieniu podniósł, że ubezpieczony nie może ponosić ujemnych konsekwencji obowiązujących w latach minionych przepisów pozwalających na nie przechowywanie dokumentów dotyczących uzyskiwanych zarobków i wynikających z tego składek na ubezpieczenia społeczne. W odpowiedzi na odwołanie organ rentowy wniósł o jego oddalenie, podtrzymując stanowisko zawarte w uzasadnieniu zaskarżonej decyzji. Sąd Okręgowy ustalił następujący stan faktyczny: Ubezpieczony A. H. urodził się (...) Decyzją z 15 grudnia 1992r. przyznano ubezpieczonemu emeryturę górniczą. Świadczenie wypłacano od 1 grudnia 1992r. Do ustalenia podstawy wymiaru emerytury organ rentowy przyjął wynagrodzenie z okresu od stycznia 1982r. do grudnia 1984r. Wskaźnik wysokości podstawy wymiaru wyniósł ostatecznie 305,01%, i zgodnie z przepisami został ograniczony do 250%. Ubezpieczony po nabyciu prawa do emerytury kontynuował zatrudnienie w KWK (...) w K. do 10 grudnia 1992r. W dniu 12 kwietnia 2018r. ubezpieczony złożył wniosek o przeliczenie emerytury na podstawie art. 110a ustawy emerytalno – rentowej. Do wniosku załączył zaświadczenia o zatrudnieniu i wynagrodzeniu z 27 marca 2017r., z 21 lutego 2018r. i z 4 kwietnia 2018r. Zaskarżoną decyzją z 14 maja 2018r. ZUS Oddział w Z. odmówił ubezpieczonemu prawa do przeliczenia emerytury w oparciu o art. 110a wskazując, że nowo ustalony wskaźnik wysokości podstawy wymiaru emerytury nie przekroczył 250%. Obliczony przez organ rentowy z 20 najkorzystniejszych lat, tj. lat 1972 – 1974, 1976 – 1992, wskaźnik wysokości podstawy wymiaru świadczenia wyniósł 232,84%. Sąd ustalił, że w okresie od 8 czerwca 1967r. do 10 grudnia 1992r. ubezpieczony był zatrudniony w KWK (...) w K. . Od 8 czerwca 1967r. do 31 lipca 1969r. zajmował stanowisko młodszego górnika pod ziemią. Następnie – od 1 sierpnia 1969r. do 31 października 1974r. oraz od 25 marca 1975r. do 10 grudnia 1992r. – pracował jako górnik pod ziemią. Ustalono, że ubezpieczony przez około pół roku po podjęciu zatrudnienia w KWK (...) pracował na jedną (pierwszą) zmianę – był wówczas pracownikiem młodocianym. Do 1970r. pracował przez 2 niedziele w miesiącu, a od 1970r. przez 3 niedziele w miesiącu. Od tego czasu zaczął również pracować regularnie na trzy zmiany. Ubezpieczony ożenił się w (...) Powyższy stan faktyczny Sąd ustalił w oparciu o akta organu rentowego, akta osobowe ubezpieczonego z KWK (...) ” oraz przesłuchanie odwołującego (nagranie z rozprawy z 4 grudnia 2018r., min. 8.26 i n. k.20). Sąd ocenił zebrany materiał dowodowy jako kompletny i spójny, a poprzez to mogący stanowić podstawę ustaleń faktycznych w sprawie. Sąd oddalił wniosek pełnomocnika odwołującego o dopuszczenie dowodu z opinii biegłego z zakresu rent i emerytur na okoliczność uzyskiwanych wynagrodzeń w latach 1967 – 1971, albowiem w zaskarżonej decyzji organ rentowy, ustalając wskaźnik wysokości podstawy wymiaru emerytury o wartości 232,84%, uwzględnił wynagrodzenia z 20 najkorzystniejszych lat, tj. lat 1972 – 1974, 1976 – 1992, wynikające z zaświadczeń wystawionych przez pracodawców ubezpieczonego na podstawie dokumentacji zarobkowej – czyli organ rentowy uwzględnił rzeczywiste wynagrodzenia ubezpieczonego z kopalni, kiedy to z całą pewnością ubezpieczony uzyskiwał wyższe wynagrodzenia, niżeli w okresie 1967 – 1971. Sąd Okręgowy zważył, co następuje: Odwołanie ubezpieczonego nie zasługuje na uwzględnienie. W niniejszej sprawie bezsporne jest, że ubezpieczony od 1 grudnia 1992r. pobierał emeryturę górniczą obliczoną w oparciu o wynagrodzenie z okresu od stycznia 1982r. do grudnia 1984r., gdzie wskaźnik wysokości podstawy wymiaru wyniósł ostatecznie 305,01% i zgodnie z przepisami został ograniczony do 250%. Przedmiotem sporu jest wysokość emerytury ubezpieczonego. Ubezpieczony złożył w dniu 12 kwietnia 2018r. wniosek o ponowne przeliczenie emerytury na podstawie art. 110a ustawy o emeryturach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych i zaskarżoną decyzją z 14 maja 2018r. odmówiono mu prawa do przeliczenia świadczenia zgodnie z art. 110a, ponieważ nowo ustalony wskaźnik wysokości podstawy wymiaru emerytury nie przekroczył 250%. Sąd wskazuje, iż ustawą z dnia 5 marca 2015r. o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. z 2015r. poz. 552) wprowadzono z dniem 1 maja 2015r. zmiany w przepisach ustawy z dnia 17 grudnia 1998r. o emeryturach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych dodając m.in. art. 110a. Zgodnie z treścią art. 110a ust. 1 ustawy z dnia 17 grudnia 1998r. o emeryturach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych wysokość emerytury oblicza się ponownie od podstawy wymiaru ustalonej w sposób określony w art. 15, z uwzględnieniem art. 110 ust. 3, jeżeli do jej obliczenia wskazano podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie społeczne lub ubezpieczenia emerytalne i rentowe na podstawie przepisów prawa polskiego przypadającą w całości lub w części po przyznaniu świadczenia, a wskaźnik wysokości podstawy wymiaru przed zastosowaniem ograniczenia, o którym mowa w art. 15 ust. 5, jest wyższy niż 250%. Zgodnie z ust. 2 ustalenie wysokości emerytury zgodnie z ust. 1 może nastąpić tylko raz. Należy podkreślić, że art. 110a znajduje zastosowanie do przeliczenia emerytur przyznanych na starych zasadach, tj. obliczonych w myśl art. 53 ustawy emerytalno-rentowej, gdzie bezpośredni wpływ na wysokość świadczenia ma kwota bazowa oraz wskaźnik wysokości podstawy wymiaru świadczenia. Bezspornie ubezpieczony pobiera emeryturę obliczoną na starych zasadach. Ponadto po uzyskaniu prawa do emerytury kontynuował zatrudnienie – świadczenie pobierał od 1 grudnia 1992r., natomiast zatrudnienie w KWK (...) kontynuował do 10 grudnia 1992r. Należy podkreślić, że przewidziana w art. 110a ustawy emerytalno-rentowej formuła wskazania podstawy wymiaru składek "w części" nie akcentuje długości okresu aktywności po przyznaniu świadczenia. Jest to okres pozostawiony swobodnemu uznaniu uprawnionego, który tak długo pozostanie w systemie, by ten udział po przyznaniu świadczenia mógł stanowić podstawę do ponownego obliczenia jego wysokości (uzyska wyższy wskaźnik wysokości podstawy wymiaru dzięki temu okresowi aktywności). Więź między wkładem pracy pracownika a gromadzonym funduszem ubezpieczeń społecznych stanowi podstawową przesłankę materialną prawa do świadczeń, a zarazem - zasadniczy argument na rzecz ochrony tych praw (por. uchwała Sądu Najwyższego z 18 lipca 2018r., III UZP 3/18). Przeprowadzone w niniejszej sprawie postępowanie dowodowe wykazało jednak, że art. 110a ustawy nie znajdzie zastosowania do ubezpieczonego, gdyż ten nie spełnił wszystkich wymaganych tym przepisem przesłanek. Ustalony na nowo wskaźnik wysokości podstawy wymiaru świadczenia nie jest bowiem wyższy niż 250%. Jak wykazano w toku postępowania obliczony przez organ rentowy z 20 najkorzystniejszych lat z całego okresu zatrudnienia, tj. lat 1972 – 1974, 1976 – 1992, wskaźnik wysokości podstawy wymiaru świadczenia wyniósł 232,84%. Za te lata ZUS uwzględnił rzeczywiste wynagrodzenia i były to wynagrodzenia uzyskane w kopalni. Ubezpieczony twierdził, że w latach 1967 – 1971 osiągał wyższe wynagrodzenie niż ustalone przez organ rentowy i domagał się dopuszczenia dowodu z opinii biegłego z zakresu rent i emerytur na okoliczność uzyskiwanych wynagrodzeń w tym okresie. W ocenie Sądu twierdzenia odwołującego oraz wniosek o dopuszczenie dowodu z opinii biegłego są bezzasadne. Sąd podkreśla, ze rację ma organ rentowy, iż nie ma matematycznych podstaw do przyjęcia, że przy uwzględnieniu zarobków z lat 1967 – 1971, nawet po ich dokładnym odtworzeniu, wskaźnik wysokości podstawy wymiaru byłby wyższy niż ustalony przez organ rentowy z lat 1972 – 1974, 1976 – 1992. Należy podkreślić, że w latach 1967 – 1971 ubezpieczony był na początku swojej ścieżki zawodowej i osiągał dużo niższe wynagrodzenie niż w latach następnych, które uwzględnił ZUS Oddział w Z. w zaskarżonej decyzji. W roku 1967 odwołujący podjął pracę w KWK (...) jako małoletni. Jak sam przyznał na rozprawie 4 grudnia 2018r. dopiero od 1970r. pracował przez 3 niedziele w miesiącu (wcześniej 2 niedziele w miesiącu) i od tego czasu zaczął pracować regularnie na trzy zmiany. Ponadto dodatki do wynagrodzenia uzyskiwał w kolejnych latach – np. podwójną Kartę Górnika otrzymywał od 1975r. W związku z powyższym Sąd uznał, iż organ rentowy w zaskarżonej decyzji prawidłowo wyliczył wskaźnik wysokości podstawy wymiaru świadczenia z 20 najkorzystniejszych lat z całego okresu zatrudnienia, tj. lat 1972 – 1974, 1976 – 1992, w wysokości 232,84% Reasumując, skoro wyliczony wskaźnik wysokości podstawy wymiaru nie jest wyższy niż 250%, to ubezpieczonemu nie przysługuje prawo do ponownego przeliczenia pobieranej przez niego emerytury górniczej z zastosowaniem art. 110a ustawy, to jest z uwzględnieniem podstawy wymiaru wyliczonej na nowo, zgodnie z art. 15 ustawy. Mając na uwadze powyższe, Sąd – na mocy 477 14 § 1 k.p.c. – oddalił odwołanie. (-) SSO Patrycja Bogacińska-Piątek
Potrzebujesz pomocy prawnej?
Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.
Zadaj pytanie Asystentowi AI