VIII Pz 48/16

Sąd Okręgowy w G.G.2016-07-21
SAOSPracystosunek pracyŚredniaokręgowy
zażaleniewartość przedmiotu sporuwartość przedmiotu zaskarżeniaapelacjapostanowieniesąd pracyroszczenia pracownicze

Sąd Okręgowy odrzucił zażalenie powoda na postanowienie o ustaleniu wartości przedmiotu zaskarżenia w części przekraczającej 8.640 zł, uznając je za niedopuszczalne, a w pozostałym zakresie oddalił zażalenie.

Powód złożył zażalenie na postanowienie Sądu Rejonowego dotyczące ustalenia wartości przedmiotu zaskarżenia w apelacji. Sąd Rejonowy ustalił tę wartość na 8.640 zł, odrzucając apelację ponad tę kwotę. Powód kwestionował to ustalenie, podając wyższą kwotę. Sąd Okręgowy uznał, że zażalenie na postanowienie o ustaleniu wartości przedmiotu zaskarżenia nie przysługuje z mocy prawa, odrzucając je w tej części. W pozostałym zakresie, badając prawidłowość ustalenia wartości przedmiotu zaskarżenia, Sąd Okręgowy potwierdził stanowisko Sądu Rejonowego, oddalając zażalenie.

Sąd Okręgowy w G. rozpoznał zażalenie powoda R. L. na postanowienie Sądu Rejonowego w G. z dnia 25 kwietnia 2016 r., które ustaliło wartość przedmiotu zaskarżenia w zażaleniu na kwotę 8.640 zł i odrzuciło apelację powoda ponad tę kwotę. Sąd Rejonowy uzasadnił swoje stanowisko tym, że powód w piśmie z dnia 13 maja 2015 r. potwierdził wartość przedmiotu zaskarżenia na kwotę 8.640 zł. Powód w zażaleniu nie zgodził się z tym ustaleniem, wskazując na kwotę 15.840 zł. Sąd Okręgowy w G. stwierdził, że zażalenie na postanowienie ustalające wartość przedmiotu zaskarżenia nie przysługuje na mocy art. 394 § 1 KPC, ponieważ nie jest to postanowienie kończące postępowanie ani jedno z enumeratywnie wymienionych w tym przepisie. W związku z tym, zażalenie w części dotyczącej punktu 1 postanowienia Sądu Rejonowego zostało odrzucone jako niedopuszczalne. Następnie Sąd Okręgowy rozpoznał pozostałą część zażalenia. Powołując się na art. 368 § 2 KPC, sąd podkreślił, że w sprawach o prawa majątkowe apelacja powinna oznaczać wartość przedmiotu zaskarżenia, która może być wyższa od wartości przedmiotu sporu tylko w określonych sytuacjach. Zgodnie z art. 231 KPC, w sprawach dotyczących stosunku pracy, wartość przedmiotu sporu stanowi suma wynagrodzenia za okres sporny, lecz nie więcej niż za rok. Sąd Rejonowy prawidłowo ustalił wartość przedmiotu zaskarżenia na kwotę 8.640 zł, biorąc pod uwagę pierwotne roszczenia powoda oraz ich rozszerzenie w toku postępowania. W konsekwencji, Sąd Okręgowy oddalił zażalenie powoda w pozostałym zakresie, uznając je za bezzasadne.

Asystent AI do analizy prawnej

Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.

Analiza orzecznictwa Badanie przepisów Odpowiedzi na pytania Drafting pism
Wypróbuj Asystenta AI

Zagadnienia prawne (2)

Odpowiedź sądu

Nie, zażalenie na postanowienie sądu pierwszej instancji ustalające wartość przedmiotu zaskarżenia nie przysługuje z mocy prawa, gdyż nie jest to postanowienie kończące postępowanie ani jedno z enumeratywnie wymienionych w art. 394 § 1 KPC.

Uzasadnienie

Sąd Okręgowy powołał się na treść art. 394 § 1 KPC, który precyzyjnie wymienia postanowienia, na które przysługuje zażalenie. Postanowienia dotyczące ustalenia wartości przedmiotu zaskarżenia nie znajdują się na tej liście.

Rozstrzygnięcie

Decyzja

odrzucić zażalenie w punkcie 1 i oddalić w pozostałym zakresie

Strona wygrywająca

B. W.

Strony

NazwaTypRola
R. L.osoba_fizycznapowód
B. W.innepozwany

Przepisy (9)

Główne

k.p.c. art. 394 § 1

Kodeks postępowania cywilnego

Enumeratywne wyliczenie postanowień, na które przysługuje zażalenie. Postanowienia o ustaleniu wartości przedmiotu zaskarżenia nie są na tej liście.

k.p.c. art. 368 § 2

Kodeks postępowania cywilnego

Wymóg oznaczenia wartości przedmiotu zaskarżenia w apelacji w sprawach o prawa majątkowe.

k.p.c. art. 23

Kodeks postępowania cywilnego

Określenie wartości przedmiotu sporu w sprawach o roszczenia pracowników dotyczące nawiązania, istnienia lub rozwiązania stosunku pracy.

Pomocnicze

k.p.c. art. 397 § 2

Kodeks postępowania cywilnego

Stosowany w związku z odrzuceniem zażalenia jako niedopuszczalnego.

k.p.c. art. 370

Kodeks postępowania cywilnego

Podstawa do odrzucenia apelacji jako niedopuszczalnej, stosowana w kontekście ustalenia wartości przedmiotu zaskarżenia.

k.p.c. art. 19

Kodeks postępowania cywilnego

Przepisy dotyczące wartości przedmiotu sporu, stosowane odpowiednio.

k.p.c. art. 24

Kodeks postępowania cywilnego

Przepisy dotyczące wartości przedmiotu sporu, stosowane odpowiednio.

k.p.c. art. 25 § 1

Kodeks postępowania cywilnego

Możliwość kontroli wartości przedmiotu sporu przez sąd.

k.p.c. art. 385

Kodeks postępowania cywilnego

Stosowany w związku z oddaleniem zażalenia powoda.

Argumenty

Skuteczne argumenty

Zażalenie na postanowienie o ustaleniu wartości przedmiotu zaskarżenia nie przysługuje z mocy prawa. Sąd Rejonowy prawidłowo ustalił wartość przedmiotu zaskarżenia zgodnie z przepisami KPC i stanem faktycznym sprawy.

Odrzucone argumenty

Powód argumentował, że wartość przedmiotu zaskarżenia została zaniżona i powinna wynosić 15.840 zł.

Godne uwagi sformułowania

Zażalenie do sądu drugiej instancji przysługuje na postanowienia sądu pierwszej instancji kończące postępowanie w sprawie, a ponadto na postanowienia sądu pierwszej instancji i zarządzenia przewodniczącego, enumeratywnie wymienione w tym przepisie. Postanowienia ustalające wartość przedmiotu sporu/ zaskarżenia nie zostały wymienione w tym przepisie i nie są postanowieniami kończącymi postępowanie w sprawie.

Skład orzekający

Joanna Smycz

przewodniczący

Grażyna Łazowska

sędzia

Teresa Kalinka

sędzia

Informacje dodatkowe

Wartość precedensowa

Siła: Średnia

Powoływalne dla: "Ustalanie dopuszczalności zażaleń na postanowienia dotyczące wartości przedmiotu zaskarżenia oraz prawidłowe ustalanie tej wartości w sprawach pracowniczych."

Ograniczenia: Dotyczy specyficznej sytuacji procesowej i przepisów KPC.

Wartość merytoryczna

Ocena: 5/10

Sprawa dotyczy istotnej kwestii proceduralnej związanej z prawem do zażalenia i prawidłowym ustalaniem wartości przedmiotu sporu, co jest kluczowe dla praktyki prawniczej w sprawach pracowniczych.

Kiedy można zaskarżyć postanowienie o wartości przedmiotu sporu? Sąd Okręgowy wyjaśnia.

Dane finansowe

WPS: 8640 PLN

Sektor

praca

Asystent AI dla prawników

Twój asystent do analizy prawnej

Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.

Analiza orzecznictwa i przepisów
Drafting pism i dokumentów
Odpowiedzi na pytania prawne
Pogłębiona analiza z doktryny

Powiązane tematy

Pełny tekst orzeczenia

Oryginał, niezmieniony
Sygn. akt VIII Pz 48/16 POSTANOWIENIE Dnia 21 lipca 2016 r. Sąd Okręgowy w G. VIII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w następującym składzie: Przewodniczący: SSO Joanna Smycz Sędziowie: SO Grażyna Łazowska SO Teresa Kalinka po rozpoznaniu sprawy 21 lipca 2016 w G. na posiedzeniu niejawnym w sprawie R. L. przeciwko B. W. o ustalenie stosunku pracy; o wynagrodzenie za pracę, o ekwiwalent za urlop, o wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych na skutek zażalenia powoda na postanowienie Sądu Rejonowego w G. z dnia 25 kwietnia 2016 r. sygn. akt VI P 200 /14 postanawia 1) odrzucić zażalenie na punkt 1 zaskarżonego postanowienia, 2) oddalić zażalenie w pozostałym zakresie. (-) SSO Teresa Kalinka (-) SSO Joanna Smycz (-) SSO Grażyna Łazowska Sędzia Przewodniczący Sędzia UZASADNIENIE Zaskarżonym postanowieniem z dnia 25 kwietnia 2016 r. Sąd Rejonowy w G. w punkcie 1 ustalił wartość przedmiotu zaskarżenia w zażaleniu na postanowienie z dn. 26.02.2016r. na kwotę 8.640 zł ., w punkcie 3 odrzucił zażalenie powoda ponad kwotę 8.640 zł W uzasadnieniu tego postanowienia Sąd Rejonowy podniósł, iż w toku postępowania przed Sadem I instancji powód ostatecznie określił wartość przedmiotu sporu na kwotę 8.640 zł- co potwierdził w piśmie z dn. 13 maja 2015 r. kiedy to usuwając na wezwanie Sądu brak formalny apelacji wniesionej w niniejszej sprawie wskazał wartość przedmiotu zaskarżenia na kwotę 8640 zł. (dowód : pismo powoda k.153) a zatem wskazana w zażaleniu wartość przedmiotu zaskarżenia w wysokości 15.840 zł. jest nieprawidłowa. W konsekwencji, w oparciu o akta sprawy została ustalona wartość przedmiotu zaskarżenia, a apelacja ponad tą kwotę została w oparciu o treść art. 370 kpc odrzucona jako niedopuszczalna. Powód w zażaleniu na to postanowienie nie zgodził się z zaniżeniem wartości przedmiotu sporu i wskazał, że podał jako wartość przedmiotu zaskarżenia kwotę 15.840 i wyliczenie to szczegółowo opisał w piśmie z dn.8.04.2016r.. Sąd Okręgowy w G. zważył, co następuje: Zażalenie powoda nie zasługuje na uwzględnienie. Przepis art. 394 kpc wskazuje, że zażalenie do sądu drugiej instancji przysługuje na postanowienia sądu pierwszej instancji kończące postępowanie w sprawie, a ponadto na postanowienia sądu pierwszej instancji i zarządzenia przewodniczącego, enumeratywnie wymienione w tym przepisie w punktach od 1 do 12 tegoż przepisu. Postanowienia ustalające wartość przedmiotu sporu/ zaskarżenia nie zostały wymienione w tym przepisie i nie są postanowieniami kończącymi postępowanie w sprawie. Oznacza to, że powodowi nie przysługuje prawo wniesienia zażalenia na punkt 1 postanowienia Sądu Rejonowego, a zatem zażalenie w tym zakresie jako niedopuszczalne zostało odrzucone na podstawie art. 397 § 2 kpc w zw. z art. 370 kpc . Jednakże prawidłowość tego postanowienia jest badana w ramach oceny postanowienia o odrzuceniu apelacji. Po myśli art. 368 § 2 kpc w sprawach o prawa majątkowe w apelacji należy oznaczyć wartość przedmiotu zaskarżenia. Wartość ta może być oznaczona na kwotę wyższą od wartości przedmiotu sporu wskazanej w pozwie jedynie wtedy, gdy powód rozszerzył powództwo lub sąd orzekł ponad żądanie. Przepisy art. 19-24 i 25 § 1 stosuje się odpowiednio. Zgodnie z art. 25 § 1 kpc , sąd może na posiedzeniu niejawnym sprawdzić wartość przedmiotu sporu oznaczoną przez powoda i zarządzić w tym celu dochodzenie. Jak stanowi art. art. 23 1 kpc w sprawach o roszczenia pracowników dotyczące nawiązania, istnienia lub rozwiązania stosunku pracy wartość przedmiotu sporu stanowi, przy umowach na czas określony - suma wynagrodzenia za pracę za okres sporny, lecz nie więcej niż za rok, a przy umowach na czas nieokreślony - za okres jednego roku. Sąd Rejonowy w oparciu o przytoczone przepisy prawidłowo ustalił wartość przedmiotu zaskarżenia apelacji powoda na kwotę 8.640 zł.. W rozpoznawanej sprawie powód początkowo zgłosił dwa roszczenia: domagał się ustalenia stosunku pracy za okres od 27.11.2013r do 31.12.2013r. oraz kwoty 3600 zł. tytułem wynagrodzenia oraz innych świadczeń. W toku postępowania powód pismem z dn. 7.11.2014r. rozszerzył żądanie pozwu o kwoty 1680zl. i 3360zł., a zatem wartość przedmiotu zaskarżenia nie może wyższa niż kwota 8.640 zł. ustalona przez Sąd I instancji i dodatkowo potwierdzona przez powoda w piśmie z dn. 13.05.2015r. W tych okolicznościach Sąd Rejonowy prawidłowo, w oparciu o art. 370 kpc w związku z art. 368 § 2 kpc oddalił apelację powoda ponad kwotę 12 316zł. jako niedopuszczalną. W konsekwencji Sąd Okręgowy na mocy art. 385 kpc w związku z art. 397 § 2 kpc oddalił zażalenie powoda na punkt 2 skarżonego postanowienia. W tym stanie rzeczy, w oparciu o przytoczone przepisy prawa Sąd Okręgowy orzekł jak w sentencji. (-) SSO Teresa Kalinka (-) SSO Joanna Smycz (-) SSO Grażyna Łazowska Sędzia Przewodniczący Sędzia

Potrzebujesz pomocy prawnej?

Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.

Zadaj pytanie Asystentowi AI