VII U 679/12
Podsumowanie
Przejdź do pełnego tekstuSąd Okręgowy oddalił odwołanie J. Ż. od decyzji ZUS dotyczącej przeliczenia emerytury, uznając, że organ rentowy prawidłowo ustalił staż pracy.
J. Ż. odwołała się od decyzji ZUS dotyczącej przeliczenia emerytury, domagając się zaliczenia do stażu pracy okresu od 1958 r. do 20.07.1962 r. (szycie dla rodziny) oraz okresu nauki w szkole medycznej. Sąd Okręgowy oddalił odwołanie, uznając, że okres szycia dla rodziny nie jest działalnością gospodarczą, a okres nauki w szkole medycznej nie spełnia kryteriów zaliczenia do okresów składkowych ani nieskładkowych. Sąd potwierdził również, że okres pracy w niepełnym wymiarze godzin został prawidłowo pominięty na rzecz korzystniejszego okresu zatrudnienia w pełnym wymiarze.
Sąd Okręgowy w Jeleniej Górze rozpoznał odwołanie J. Ż. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w W. z dnia 10 kwietnia 2012 r., dotyczącej przeliczenia świadczenia emerytalnego. Wnioskodawczyni domagała się zaliczenia do stażu pracy okresu od 1958 r. do 20.07.1962 r., kiedy to szyła w domu dla potrzeb rodziny, oraz okresu nauki w Szkole Medycznej od 1965 r. do 10.02.1968 r. Organ rentowy uwzględnił okres działalności gospodarczej od 10.08.1962 r. do 01.12.1962 r., jednak nie zaliczył okresu od 1958 r. do 20.07.1962 r. z powodu niespełnienia wymogów formalnych (brak pieczątki imiennej) oraz okresu nauki w szkole medycznej z powodu braku dokumentów i niespełnienia kryteriów ustawy emerytalnej. Sąd Okręgowy oddalił odwołanie, uznając decyzję ZUS za prawidłową. Sąd wyjaśnił, że okres szycia dla rodziny nie może być traktowany jako działalność gospodarcza, a wnioskodawczyni nie wykazała pobierania wynagrodzenia ani zasiłków z ubezpieczenia społecznego w tym okresie. Ponadto, okres nauki w szkole medycznej nie jest okresem nauki w szkole wyższej, który mógłby być zaliczony jako okres nieskładkowy. Sąd nie uwzględnił również żądania zaliczenia okresu pracy w niepełnym wymiarze godzin, ponieważ był on zawarty w korzystniejszych okresach zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy.
Asystent AI do analizy prawnej
Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.
Zagadnienia prawne (3)
Odpowiedź sądu
Nie, okres ten nie może być zaliczony do okresów składkowych, ponieważ nie można go traktować jako działalności gospodarczej, a wnioskodawczyni nie wykazała pobierania wynagrodzenia ani zasiłków z ubezpieczenia społecznego.
Uzasadnienie
Sąd uznał, że szycie dla potrzeb rodziny nie stanowi działalności gospodarczej w rozumieniu przepisów, a brak było dowodów na pobieranie świadczeń z ubezpieczenia społecznego.
Rozstrzygnięcie
Decyzja
oddalenie odwołania
Strona wygrywająca
Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w W.
Strony
| Nazwa | Typ | Rola |
|---|---|---|
| J. Ż. | osoba_fizyczna | wnioskodawczyni |
| Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w W. | instytucja | organ rentowy |
Przepisy (6)
Główne
k.p.c. art. 477 § 14 § 1
Kodeks postępowania cywilnego
Sąd oddala odwołanie jako bezzasadne, jeżeli nie ma podstaw do jego uwzględnienia.
Pomocnicze
ustawa emerytalna art. 6 § ust. 2 pkt 14
Ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
Za okresy składkowe uważa się przypadające przed dniem 15 listopada 1991 r. okresy prowadzenia pozarolniczej działalności gospodarczej, objętej obowiązkiem ubezpieczenia społecznego i okresy kontynuowania tego ubezpieczenia, za które opłacono składkę lub występowało zwolnienie, a także okresy prowadzenia działalności przed objęciem obowiązkiem ubezpieczenia, jeżeli odpowiadała warunkom ubezpieczenia.
ustawa emerytalna art. 6 § ust. 2 pkt 1
Ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
Za okresy składkowe uważa się również przypadające przed dniem 15 listopada 1991 r. okresy zatrudnienia po ukończeniu 15 lat życia w wymiarze nie niższym niż połowa pełnego wymiaru czasu pracy, jeżeli w tych okresach pracownik pobierał wynagrodzenie lub zasiłki z ubezpieczenia społecznego.
ustawa emerytalna art. 6 § ust. 2 pkt 3
Ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
Za okresy składkowe można przyjmować okresy zatrudnienia młodocianych na warunkach określonych w przepisach obowiązujących przed dniem 1.01.1975 r., pod warunkiem nawiązania stosunku pracy na podstawie umowy o naukę zawodu lub w celu przygotowania zawodowego.
ustawa emerytalna art. 7 § ust. 9
Ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
Jako okres nieskładkowy może zostać przyjęty okres nauki w szkole wyższej na jednym kierunku, pod warunkiem ukończenia tej nauki, w wymiarze określonym w wymiarze studiów.
ustawa emerytalna art. 11
Ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
Jeżeli okresy składkowe lub nieskładkowe zbiegają się w czasie, przy ustalaniu prawa do świadczeń określonych w ustawie uwzględnia się okres korzystniejszy.
Argumenty
Skuteczne argumenty
Okres szycia dla rodziny nie jest działalnością gospodarczą. Okres nauki w szkole medycznej nie jest okresem nauki w szkole wyższej. Okres zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy jest korzystniejszy niż okres pracy w niepełnym wymiarze godzin.
Odrzucone argumenty
Okres od 1958 r. do 20.07.1962 r. powinien być zaliczony jako okres składkowy (działalność gospodarcza). Okres nauki w Szkole Medycznej od 1965 r. do 10.02.1968 r. powinien być zaliczony jako okres nieskładkowy. Okres zatrudnienia w niepełnym wymiarze godzin od 25.11.1986 r. do 30.04.1994 r. powinien być zaliczony do stażu ubezpieczeniowego.
Godne uwagi sformułowania
nie można było potraktować tego okresu (szycia dla potrzeb rodziny) jako działalności gospodarczej Szkoła Medyczna (...) którą ukończyła wnioskodawczyni nie była szkołą wyższą jeżeli okresy składkowe lub nieskładkowe zbiegają się w czasie, przy ustalaniu prawa do świadczeń określonych w ustawie uwzględnia się okres korzystniejszy
Skład orzekający
Izabela Głowacka-Damaszko
przewodniczący
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Średnia
Powoływalne dla: "interpretację przepisów dotyczących zaliczania okresów działalności gospodarczej, nauki oraz zbiegu okresów zatrudnienia do stażu ubezpieczeniowego przy ustalaniu prawa do emerytury."
Ograniczenia: Dotyczy specyficznych okresów i rodzajów działalności sprzed daty wejścia w życie obecnych przepisów emerytalnych.
Wartość merytoryczna
Ocena: 5/10
Sprawa dotyczy powszechnego tematu emerytur i stażu pracy, a interpretacja przepisów dotyczących okresów sprzed wielu lat jest istotna dla osób z podobnym stażem.
“Czy szycie dla rodziny liczy się do emerytury? Sąd wyjaśnia zasady ustalania stażu pracy.”
Sektor
praca
Twój asystent do analizy prawnej
Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.
Powiązane tematy
Pełny tekst orzeczenia
Oryginał, niezmienionySygnatura akt VII U 679/12 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 5 marca 2013 r. Sąd Okręgowy w Jeleniej Górze VII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: SSO Izabela Głowacka-Damaszko Protokolant:Rafał Wyrwa po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 5 marca 2013 r. w J. odwołania J. Ż. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w W. z dnia 10 kwietnia 2012 r., znak: E1 (...) w sprawie J. Ż. przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział w W. o przeliczenie świadczenia emerytalnego odwołanie oddala. Sygn. akt VII U 679/12 UZASADNIENIE Decyzją z dnia 10.04.2012 r. (znak: E1 (...) ) Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w W. na podstawie ustawy z dnia 17.12.1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. z 2009 r. Nr 153, poz.1227 ze zm.) przeliczył wnioskodawczyni J. Ż. emeryturę od dnia 01.12.2011 r. Do ustalenia wysokości emerytury uwzględniono 26 lat, 11 miesięcy okresów składkowych oraz 1 rok i 8 miesięcy okresów nieskładkowych, w tym doliczony na podstawie decyzji okres działalności gospodarczej od 10.08.1962 r. do 01.12.1962 r. Jednocześnie organ rentowy poinformował, że nie uwzględniono okresu od 1958 r. do 20.07.1962 r., ponieważ przedłożone zaświadczenie nie spełnia wymogów formalnych, tj. brak pieczątki imiennej osoby wystawiającej ww. zaświadczenie. J. Ż. wniosła od powyższej decyzji odwołanie nie godząc się z zawartym w niej wyliczeniem stażu pracy i domagając się zaliczenia do niego okresu od 1958 r. do 20.07.1962 r. na podstawie dostarczonego zaświadczenia z dnia 20.07.1962 r., a także okresu nauki w szkole medycznej od 1965 r. do 10.02.1968 r. W odpowiedzi na odwołanie organ rentowy wniósł o jego oddalenie podnosząc, że wysokość świadczenia ustalona została prawidłowo przy uwzględnieniu art.6 ust.2 pkt 3 ustawy z dnia 17.12.1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. z 2009 r. Nr 153, poz.1227 ze zm.). Sąd ustalił następujący stan faktyczny: Wnioskodawczyni J. Ż. urodzona (...) jest od dnia 16.02.2000 r. uprawniona do emerytury. W dniu 16.12.2011 r. wnioskodawczyni dostarczyła do organu rentowego zaświadczenie z dnia 20.07.1962 r. Prezydium Grodzkiej Rady Narodowej H. wskazujące, że po ukończeniu szkoły od 1958 r. prowadziła do dnia wystawienia zaświadczenia krawiectwo damskie – szyła w domu do potrzeb swojej rodziny. Wnioskodawczyni przedłożyła również zaświadczenie z dnia 23.11.2011 r. Cechu (...) w Ż. , w którym podano, że wnioskodawczyni była członkiem cechu i prowadziła zakład rzemieślniczy w zakresie krawiectwa damskiego od dnia 10.08.1962 r. do 01.12.1962 r. W piśmie z dnia 12.03.2012 r. wnioskodawczyni domagała się zaliczenia do stażu pracy okresu nauki w Szkole Medycznej (...) w B. od 01.09.1965 r. do 10.02.1968 r. Decyzją z dnia 10.04.2012 r. (znak: E1 (...) ) Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w W. na podstawie ustawy z dnia 17.12.1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. z 2009 r. Nr 153, poz.1227 ze zm.) przeliczył wnioskodawczyni J. Ż. emeryturę od dnia 01.12.2011 r. Do ustalenia wysokości emerytury uwzględniono 26 lat, 11 miesięcy okresów składkowych oraz 1 rok i 8 miesięcy okresów nieskładkowych, w tym doliczony na podstawie decyzji okres działalności gospodarczej od 10.08.1962 r. do 01.12.1962 r. Jednocześnie organ rentowy poinformował, że nie uwzględniono okresu od 1958 r. do 20.07.1962 r., ponieważ przedłożone zaświadczenie nie spełnia wymogów formalnych, tj. brak pieczątki imiennej osoby wystawiającej ww. zaświadczenie. W piśmie z dnia 12.04.2012 r. organ rentowy poinformował dodatkowo, że okresy zatrudnienia młodocianych pracowników winny zostać udokumentowane świadectwem pracy i stosowną umową o naukę zawodu lub przyuczenie. Ponieważ wnioskodawczyni nie dostarczyła żadnych dokumentów na okoliczność nauki w Szkole Medycznej od 1965 r. do 10.02.1968 r. okres ten nie został uwzględniony w wymiarze emerytury. /dowód: decyzja z dnia 14.02.2000 r. – k.64 akt emerytalnych; zaświadczenie z dnia 20.07.1962 r. – k.144 akt emerytalnych; zaświadczenie z dnia 23.11.2011 r. – k.145 akt emerytalnych; pismo z dnia 12.03.2012 r. – k.163 akt emerytalnych; decyzja z dnia 10.04.2012 r. – k.166-167 akt emerytalnych; pismo z dnia 12.04.2012 r. – k.168 akt emerytalnych/ W okresie od 01.03.1968 r. do 31.10.1986 r. J. Ż. była zatrudniona w pełnym wymiarze czasu pracy w Wojewódzkim Szpitalu (...) w S. . W okresie od 01.11.1986 r. do 18.05.1988 r. wnioskodawczyni była zatrudniona w pełnym wymiarze czasu pracy w Zespole (...) w B. , następnie w okresie od 19.05.1988 r. do 29.07.1996 r. w Wojewódzkim Szpitalu (...) w S. . Dodatkowo w okresie od 25.11.1986 r. do 30.04.1994 r. wnioskodawczyni pracowała w wymiarze 2 godzin dziennie w Wojewódzkim Szpitalu (...) w S. jako pracownik obsługujący EEG. /dowód: świadectwa pracy z dnia: 31.10.1986 r., 18.05.1988 r., 01.07.1996 r., 25.06.1996 r. – k.5, 7, 8, 10 akt emerytalnych; zaświadczenie z dnia 13.01.2012 r. – k.150 akt emerytalnych/ Sąd zważył, co następuje: Odwołanie nie zasługiwało na uwzględnienie. Decyzją z dnia 10.04.2012 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w W. przeliczył wnioskodawczyni J. Ż. emeryturę od dnia 01.12.2011 r. Do ustalenia wysokości emerytury uwzględniono 26 lat, 11 miesięcy okresów składkowych oraz 1 rok i 8 miesięcy okresów nieskładkowych, w tym doliczony okres działalności gospodarczej od 10.08.1962 r. do 01.12.1962 r. Organ rentowy poinformował, że nie uwzględniono okresu od 1958 r. do 20.07.1962 r., ponieważ przedłożone zaświadczenie nie spełnia wymogów formalnych, tj. brak pieczątki imiennej osoby wystawiającej ww. zaświadczenie. Ponadto organ rentowy nie uwzględnił w wymiarze emerytury okresu nauki w Szkole Medycznej (...) w B. od 01.09.1965 r. do 10.02.1968 r., jak również nie brał pod uwagę okresu od 25.11.1986 r. do 30.04.1994 r. z tytułu zatrudnienia w niepełnym wymiarze godzin w Wojewódzkim Szpitalu (...) w S. . Dokonując oceny zaskarżonej decyzji w oparciu o obowiązujące w tym zakresie przepisy Sąd uznał, że decyzja organu rentowego z dnia 10.04.2012 r. o przeliczeniu emerytury jest prawidłowa. Odnosząc się w pierwszej kolejności do żądania wnioskodawczyni doliczenia do stażu ubezpieczeniowego okresu od 1958 r. do 20.07.1962 r. z tytułu prowadzenia krawiectwa damskiego Sąd zważył, że wnioskodawczyni przestawiła na tę okoliczność zaświadczenie z dnia 20.07.1962 r. wystawione przez Prezydium Grodzkiej Rady Narodowej H. wskazujące, że po ukończeniu szkoły od 1958 r. prowadziła do dnia wystawienia zaświadczenia krawiectwo damskie szyjąc w domu do potrzeb swojej rodziny. Wnioskodawczyni przedłożyła również zaświadczenie z dnia 23.11.2011 r. Cechu (...) w Ż. , w którym podano, że wnioskodawczyni była członkiem cechu i prowadziła zakład rzemieślniczy w zakresie krawiectwa damskiego od dnia 10.08.1962 r. do 01.12.1962 r. Ten drugi okres został przez organ rentowy uwzględniony na podstawie art.6 ust.2 pkt 14 ustawy z dnia 17.12.1998 r. o emeryturach i rentach z FUS, zgodnie z którym za okresy składkowe uważa się przypadające przed dniem 15 listopada 1991 r. okresy prowadzenia pozarolniczej działalności gospodarczej: a)objętej obowiązkiem ubezpieczenia społecznego i okresy kontynuowania tego ubezpieczenia, za które opłacono składkę na to ubezpieczenie lub w których występowało zwolnienie od opłacania składki, b) prowadzonej przed dniem objęcia obowiązkiem ubezpieczenia z tego tytułu, jeżeli prowadzenie działalności gospodarczej odpowiadało warunkom ubezpieczenia. Brak było jednak podstaw do uwzględnienia okresu od 1958 r. do 20.07.1962 r., ponieważ nie można było potraktować tego okresu (szycia dla potrzeb rodziny) jako działalności gospodarczej. W tym zakresie zwrócić można było także uwagę, że zgodnie z art.6 ust.2 pkt 1 lit.a za okresy składkowe uważa się również przypadające przed dniem 15 listopada 1991 r. okresy zatrudnienia po ukończeniu 15 lat życia w wymiarze nie niższym niż połowa pełnego wymiaru czasu pracy, jeżeli w tych okresach pracownik pobierał wynagrodzenie lub zasiłki z ubezpieczenia społecznego: chorobowy, macierzyński lub opiekuńczy albo rentę chorobową. Wnioskodawczyni nie wykazała jednak, aby w okresie po ukończeniu 15 lat życia, a tym bardziej od 1958 r. do 20.07.1962 r. pobierała wynagrodzenie lub jakiekolwiek zasiłki z ubezpieczenia społecznego, czy rentę chorobową. Stosownie natomiast do art.6 ust.2 pkt 3 za okresy składkowe można również przyjmować okresy zatrudnienia młodocianych na warunkach określonych w przepisach obowiązujących przed dniem 1.01.1975 r. Zgodnie z owymi przepisami podstawą zaliczenia okresów zatrudnienia młodocianego do okresów składkowych jest wykazanie, że nawiązany został stosunek pracy na podstawie umowy o naukę zawodu lub w celu przygotowania zawodowego pomiędzy pracodawcą i młodocianym. W rozpoznawanej sprawie wnioskodawczyni nie wykazała w żaden sposób, że w spornym okresie wiązał ją jakikolwiek stosunek pracy, nie przedstawiła ani umowy o naukę zawodu ani w celu przygotowania zawodowego, stąd też nie było podstaw, aby powyższy okres zaliczyć do okresów składkowych. Odnosząc się w dalszym ciągu rozważań do żądania wnioskodawczyni zaliczenia do stażu ubezpieczenia okresu nauki w Szkole Medycznej (...) w B. od 01.09.1965 r. do 10.02.1968 r. Sąd zważył, że jedyną możliwość zaliczenia okresu nauki przewiduje art.7 ust.9 ustawy emerytalnej, zgodnie z którym jako okres nieskładkowy może zostać przyjęty okres nauki w szkole wyższej na jednym kierunku, pod warunkiem ukończenia tej nauki, w wymiarze określonym w wymiarze studiów. Należy jednak podkreślić, że ww. przepis dotyczy jedynie nauki w szkole wyższej, zaś Szkoła Medyczna (...) , którą ukończyła wnioskodawczyni nie była szkołą wyższą. Rozpatrując natomiast kwestię, czy wnioskodawczyni w trakcie nauki w szkole po ukończeniu 18. roku życia pracowała jednocześnie w Wojewódzkim Szpitalu (...) w S. stwierdzić należało, że nie ma podstaw do uznania tego okresu za okres zatrudnienia, skoro sam pracodawca wystawił świadectwo pracy obejmujący okres dopiero od 01.03.1968 r., a zatem już po ukończeniu przez wnioskodawczynię Szkoły Medycznej. Biorąc więc pod uwagę jednoznaczną treść świadectwa pracy, nie podważoną jakimikolwiek innymi dowodami, nie można było przyjmować, że wnioskodawczyni była zatrudniona w Szpitalu w S. i że były za nią odprowadzane składki na ubezpieczenia społeczne także we wcześniejszym okresie niż określone w przedmiotowym świadectwie. Przedłożone przez wnioskodawczynię świadectwo ukończenia Szkoły w żadnym wypadku nie stanowi bowiem podstawy do zaliczenia danego okresu do okresu ubezpieczenia. Za bezzasadne należało uznać również żądanie wnioskodawczyni zaliczenia do okresu ubezpieczenia okresu zatrudnienia od 25.11.1986 r. do 30.04.1994 r., kiedy to wnioskodawczyni pracowała w wymiarze 2 godzin dziennie w Wojewódzkim Szpitalu (...) w S. jako pracownik obsługujący EEG. Podkreślenia wymaga, że zgodnie z art.11 ustawy emerytalnej jeżeli okresy składkowe lub nieskładkowe zbiegają się w czasie, przy ustalaniu prawa do świadczeń określonych w ustawie uwzględnia się okres korzystniejszy. W niniejszej sprawie poza sporem pozostawało, że w okresie od 01.11.1986 r. do 18.05.1988 r. wnioskodawczyni była zatrudniona w pełnym wymiarze czasu pracy w Zespole (...) w B. , a następnie w okresie od 19.05.1988 r. do 29.07.1996 r. w Wojewódzkim Szpitalu (...) w S. . Żądany przez wnioskodawczynię okres pracy na dodatkowym etacie zawiera się w powyższych okresach zatrudnienia, które jako dłuższe, a zatem i korzystniejsze zostały przez organ rentowy uwzględnione do stażu ubezpieczeniowego wnioskodawczyni na podstawie art.11 ustawy emerytalnej zamiast krótszego okresu pracy w latach 1986-1994. Mając na uwadze powyższe organ rentowy prawidłowo na podstawie posiadanej dokumentacji ustalił wymiar okresów składkowych i nieskładkowych przy ustalaniu wysokości świadczenia emerytalnego należnego wnioskodawczyni, co skutkowało oddaleniem odwołania na podstawie art.477 14 § 1 k.p.c. jako bezzasadnego.
Potrzebujesz pomocy prawnej?
Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.
Zadaj pytanie Asystentowi AI