VII U 2275/13
Podsumowanie
Przejdź do pełnego tekstuSąd Okręgowy zmienił decyzję ZUS, uwzględniając okres zatrudnienia T.B. jako składkowy do ustalenia kapitału początkowego, mimo błędów w nazwisku na dokumentach.
Ubezpieczona T.B. odwołała się od decyzji ZUS, która nie uwzględniła jej okresu zatrudnienia od 01.09.1986 do 30.06.1990 przy ustalaniu kapitału początkowego, z powodu błędnego nazwiska na dokumentach. Sąd Okręgowy, analizując zgromadzone dowody, w tym dokumenty z prawidłowym nazwiskiem panieńskim ubezpieczonej, uznał, że okres ten należy zaliczyć jako składkowy. W konsekwencji sąd zmienił zaskarżoną decyzję ZUS.
Sprawa dotyczyła odwołania ubezpieczonej T.B. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) z dnia 9 września 2013 r., która ustaliła jej kapitał początkowy na dzień 1 stycznia 1999 r. na kwotę 9 327,67 zł. ZUS nie uwzględnił okresu zatrudnienia od 1 września 1986 r. do 30 czerwca 1990 r. w (...) Zakładach (...) w S., ponieważ dokumenty dotyczące tego okresu (świadectwo pracy, zaświadczenia, karty zarobkowe, legitymacja ubezpieczeniowa) były wystawione na nazwisko K. T., podczas gdy panieńskie nazwisko ubezpieczonej brzmiało K. Ubezpieczona wniosła o uwzględnienie tego okresu, argumentując, że błędne wskazanie nazwiska było jedynie zaniedbaniem. Sąd Okręgowy w Gdańsku, po rozpoznaniu sprawy, ustalił, że T.B. (z domu K.) była zatrudniona w spornym okresie. Sąd oparł się na dokumentach, w tym skierowaniu do pracy, zaświadczeniach, podaniu, dokumencie płacowym, świadectwie dojrzałości oraz wniosku o dowód osobisty, które zawierały prawidłowe panieńskie nazwisko ubezpieczonej (K.). Sąd uznał, że rozbieżności w pisowni nazwiska (K. lub K.) świadczą jedynie o niedopatrzeniu i nie podważają tożsamości osoby, zwłaszcza w kontekście zbieżności dat urodzenia, imion rodziców i zdjęć. Sąd Okręgowy, powołując się na przepisy ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, uznał, że okres zatrudnienia od 1 września 1986 r. do 30 czerwca 1990 r. powinien zostać zaliczony jako okres składkowy. W konsekwencji, na mocy art. 477¹⁴ § 2 k.p.c., sąd zmienił zaskarżoną decyzję ZUS i zobowiązał pozwanego do ustalenia kapitału początkowego ubezpieczonej z uwzględnieniem tego okresu.
Asystent AI do analizy prawnej
Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.
Zagadnienia prawne (1)
Odpowiedź sądu
Tak, okres zatrudnienia powinien zostać zaliczony jako okres składkowy, nawet jeśli dokumenty zawierają błędne nazwisko, pod warunkiem istnienia innych dowodów potwierdzających tożsamość i zatrudnienie.
Uzasadnienie
Sąd uznał, że rozbieżności w pisowni nazwiska na dokumentach (K. zamiast K.) stanowią jedynie niedopatrzenie i nie podważają faktu zatrudnienia ubezpieczonej w spornym okresie. Istnienie innych dokumentów (skierowanie do pracy, zaświadczenia, świadectwo dojrzałości, wniosek o dowód osobisty) z prawidłowym nazwiskiem panieńskim, a także zbieżność danych osobowych (data urodzenia, imiona rodziców, zdjęcia), jednoznacznie potwierdza tożsamość osoby i jej zatrudnienie.
Rozstrzygnięcie
Decyzja
zmieniająca
Strona wygrywająca
T. B.
Strony
| Nazwa | Typ | Rola |
|---|---|---|
| T. B. | osoba_fizyczna | ubezpieczona |
| Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w G. | instytucja | organ rentowy |
Przepisy (3)
Główne
u.e.r.f.u.s. art. 174 § 2
Ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
Przy ustalaniu kapitału początkowego przyjmuje się przebyte przed dniem wejścia w życie ustawy okresy składkowe i nieskładkowe.
u.e.r.f.u.s. art. 6 § 2
Ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
Okresami składkowymi są przypadające przed dniem 15 listopada 1991r. okresy zatrudnienia po ukończeniu 15 lat życia na obszarze Państwa Polskiego - w wymiarze nie niższym niż połowa pełnego wymiaru czasu pracy, jeżeli w tych okresach pracownik pobierał wynagrodzenie lub zasiłki z ubezpieczenia społecznego.
Pomocnicze
k.p.c. art. 477 § 14
Kodeks postępowania cywilnego
Sąd pierwszej instancji może zmienić zaskarżoną decyzję lub orzeczenie, albo je uchylić.
Argumenty
Skuteczne argumenty
Istnienie dokumentów z prawidłowym nazwiskiem panieńskim ubezpieczonej. Zbieżność danych osobowych (data urodzenia, imiona rodziców, zdjęcia) potwierdzająca tożsamość. Błędne nazwisko na niektórych dokumentach jako zaniedbanie, a nie dowód braku zatrudnienia.
Odrzucone argumenty
Argument ZUS o braku uwzględnienia okresu zatrudnienia z powodu błędnego nazwiska na dokumentach.
Godne uwagi sformułowania
rozbieżności w pisowni nazwiska świadczą jedynie o zaniedbaniu i niedopatrzeniu nie uszło uwadze Sądu nie miał najmniejszych wątpliwości, iż w obu przypadkach chodzi o jedną i tą samą osobę
Skład orzekający
Maria Ołtarzewska
przewodniczący
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Średnia
Powoływalne dla: "Ustalanie kapitału początkowego przez ZUS w przypadkach błędów formalnych w dokumentacji pracowniczej, zwłaszcza dotyczących nazwiska."
Ograniczenia: Dotyczy sytuacji, gdy istnieją inne, wiarygodne dowody potwierdzające zatrudnienie i tożsamość ubezpieczonego.
Wartość merytoryczna
Ocena: 6/10
Sprawa pokazuje, jak sądy podchodzą do błędów formalnych w dokumentach ZUS i jak ważne jest udowodnienie swojej tożsamości i zatrudnienia mimo niedociągnięć proceduralnych.
“ZUS odmówił kapitału początkowego przez literówkę w nazwisku? Sąd stanął po stronie ubezpieczonej!”
Sektor
praca
Twój asystent do analizy prawnej
Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.
Powiązane tematy
Pełny tekst orzeczenia
Oryginał, niezmienionySygn. akt VII U 2275/13 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 3 kwietnia 2014 r. Sąd Okręgowy w Gdańsku VII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: SSO Maria Ołtarzewska Protokolant: st. sekr. sądowy Alicja Jarzyna po rozpoznaniu w dniu 3 kwietnia 2014 r. w Gdańsku sprawy T. B. przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział w G. o wysokość kapitału początkowego na skutek odwołania T. B. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w G. z dnia 9 września 2013 r. nr (...) -2013 zmienia zaskarżoną decyzję i zobowiązuje pozwanego do ustalenia kapitału początkowego ubezpieczonej T. B. przy uwzględnieniu okresu zatrudnienia od dnia 01 września 1986r. do dnia 30 czerwca 1990r. w (...) Zakładach (...) w S. jako składkowego. Sygn. akt VII U 2275/13 UZASADNIENIE Decyzją z dnia 09 września 2013 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych ustalił dla ubezpieczonej T. B. wartość kapitału początkowego na dzień 01 stycznia 1999 r. w wysokości 9 327,67 zł. Do ustalenia wartości kapitału początkowego ZUS przyjął: 1. podstawę wymiaru kapitału początkowego w kwocie 98,65 zł. Do obliczenia podstawy wymiaru kapitału początkowego oraz obliczenia wskaźnika wysokości tej podstawy przyjęto przeciętną podstawę wymiaru składek na ubezpieczenie społeczne z 10 kolejnych lat kalendarzowych, tj. od 01 stycznia 1989 r. do 31 grudnia 1998 r. Wskaźnik wysokości podstawy wymiaru kapitału początkowego wyniósł 8,08 %; 2. okresy : a) składkowe łącznie : 1 rok, 5 miesięcy, 28 dni, tj. 170 miesięcy 3. współczynnik proporcjonalny do – osiągniętego do 31 grudnia 1998 r. – wieku oraz okresu składkowego i nieskładkowego, który wyniósł 14,61 %; 4. średnie dalsze trwanie życia – wyrażone w miesiącach dla osób w wieku 62 lat – wynosi 209 miesięcy (komunikat Prezesa GUS z dnia 25 marca 1999 r. w sprawie tablicy średniego dalszego trwania życia kobiet i mężczyzn – M.P. Nr 12, poz. 173). Do ustalenia wartości kapitału początkowego ZUS nie uwzględnił m.in. okresu od dnia 01 września 1986 roku do 30 czerwca 1990 roku- ponieważ jak wskazał pozwany o środek dowodowy wystawiony jest na inne nazwisko. Odwołanie od powyższej decyzji złożyła ubezpieczona T. B. , wnosząc o uwzględnienie jej okresu zatrudnienia od 01 września 1986 roku do 30 czerwca 1990 roku wskazując, iż błędne wskazanie nazwiska powinno być uznane jedynie jako zaniedbanie z jej strony. W odpowiedzi na odwołanie pozwany organ rentowy wniósł o jego oddalenie podtrzymując stanowisko przedstawione w zaskarżonej decyzji. Raz jeszcze ZUS podkreślił, iż ustalając wysokość kapitału początkowego nie uwzględnił ubezpieczonej okresu zatrudnienia w (...) Zakładach (...) w S. od dnia 01 września 1986 roku do 30 czerwca 1990 roku - z uwagi na fakt, iż dokumentacja złożona przez ubezpieczoną tj. świadectwo pracy z dnia 29 czerwca 1990 roku, zaświadczenie z dnia 29 września 2008 roku, kserokopie kartotek zarobkowych, a także legitymacja ubezpieczeniowa zostały wystawione na nazwisko K. T. , zaś panieńskie nazwisko ubezpieczonej brzmi K. . Sąd Okręgowy ustalił i zważył co następuje : Ubezpieczona T. B. , z domu K. , urodzona dnia (...) , w okresie od 01 września 1986 roku do dnia 30 czerwca 1990 roku była zatrudniona w pełnym wymiarze czasu pracy w (...) Zakładach (...) w S. na stanowisku kaletnika. Dowód : teczka dowodów osobistych – k.- 17 akt sprawy, 21 akta osobowe ubezpieczonej- k. 21 akt sprawy, świadectwo dojrzałości – k. 24 akt sprawy Zaskarżoną w sprawie decyzją z dnia 09 września 2013 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych ustalił dla odwołującej się wartość kapitału początkowego na dzień 01 stycznia 1999 r. w wysokości 9 327,67 zł, odmawiając uwzględnienia do ustalenia wartości kapitału początkowego okresu od dnia 01 września 1986 roku do 30 czerwca 1990 roku z uwagi na fakt, iż w ocenie pozwanego środek dowodowy wystawiony jest na inne nazwisko. Powyższy stan faktyczny Sąd ustalił na podstawie dokumentów zgromadzonych w aktach sprawy, w tym w aktach osobowych ubezpieczonej, których prawdziwości i rzetelności nie kwestionowała żadna ze stron postępowania, w związku z czym Sąd również nie znalazł podstaw do podważenia ich wiarygodności z urzędu. Mając na uwadze tak ustalony stan faktyczny Sąd Okręgowy doszedł do wniosku, iż odwołanie ubezpieczonej w pełni zasługuje na uwzględnienie. W ocenie Sądu Okręgowego zebrany w sprawie materiał dowody pozwala na przyjęcie, iż ubezpieczona w okresie od 01 września 1986 roku do 30 czerwca 1990 roku była zatrudniona w (...) Zakładach (...) w S. w pełnym wymiarze czasu pracy. Orzekając w przedmiotowej sprawie Sąd Okręgowy wziął pod uwagę dokumentacje osobową skarżącej. Podkreślenia wymaga, iż nie wszystkie znajdujące się w niej dokumenty zawierają błędne nazwisko K. . Nie uszło uwadze Sądu, iż skierowanie do pracy (z dnia 20.08.1986 roku), zaświadczenie ( z dnia 14 kwietnia 1989 roku), podanie (z dnia 17 lutego 1988 roku) jak również dokument płacowy ( z dnia 01.08.1988 roku) – zawierają prawidłowe panieńskie nazwisko ubezpieczonej: K. . W ocenie Sadu Okręgowego powyższa okoliczności dowodzi w sposób jednoznaczny i nie pozostawiający wątpliwości, iż skarżąca we w/ okresie czasu była pracownikiem (...) Zakładów (...) w S. , a rozbieżności w pisowni nazwiska świadczą jedynie o zaniedbaniu i niedopatrzeniu zarówno ze strony ubezpieczonej jak i jej pracodawcy. Ponadto Sąd Okręgowy oparł się także na przedłożonym przez skarżąca świadectwie dojrzałości wskazującym, iż w 1990 roku skarżąca ukończenia Technikum (...) w S. , Wydział Zaoczny w zawodzie kaletnik (zawierające prawidłowe nazwisko K. ). Nie uszło uwadze Sądu, iż w aktach osobowych znajduje się zaświadczenie wystawione przez wicedyrektora w/w Szkoły- zawierające nazwisko K. , informujące zakład pracy, iż ubezpieczona pobiera u nich naukę. Powyższe po raz kolejny potwierdza, iż nazwisko ubezpieczonej wielokrotnie przez różnego typu instytucje pisane było zamiennie : K. lub K. . Mimo powyższego Sąd Okręgowy nie miał najmniejszych wątpliwości, iż w obu przypadkach chodzi o jedną i tą samą osobę – na co wskazuje choćby zbieżność dat – fakt, iż w 1988/1989 roku skarżąca rzeczywiście była słuchaczem semestru V. Na tożsamość osoby – mino odmiennej pisowni nazwiska ubezpieczonej wskazują również okoliczności: - data urodzenia ubezpieczonej tj. 01 października 1968r. wskazywana zarówno w aktach osobowych, jak i we wnioskach o dowód osobisty i w świadectwie dojrzałości, - imiona rodziców ubezpieczonej – Z. i I. zd. S. ( w teczce dowodów osobistych i życiorysie w aktach osobowych), - zdjęcia ubezpieczonej zawarte w legitymacji ubezpieczeniowej (k.25 akt rentowych), świadectwie dojrzałości, teczce dowodów osobistych i w aktach osobowych za sporny okres zatrudnienia. Rozstrzygając niniejszą sprawę Sąd Okręgowy uwzględnił również datowany na dzień 19 stycznia 1987r. wniosek o wydanie dowodu osobistego – potwierdzający tożsamość ubezpieczonej – zawierający panieńskie nazwisko K. . We wniosku tym ubezpieczona podała zawód wykonywany: kaletnik, a miejsce pracy: Zakłady (...) w S. . Stosownie do treści art. 174 ust. 2 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych ( Dz. U. 2013, 1440 j.t.) przy ustalaniu kapitału początkowego przyjmuje się przebyte przed dniem wejścia w życie ustawy: 1)okresy składkowe, o których mowa w art. 6, 2)okresy nieskładkowe, o których mowa w art. 7 pkt 5, 3)okresy nieskładkowe, o których mowa w art. 7 pkt 1-4 i 6-12, w wymiarze nie większym niż określony w art. 5 ust. 2. Zgodnie z art. 6 ust. 2 pkt 1a cytowanej ustawy okresami składkowymi są przypadające przed dniem 15 listopada 1991r. okresy zatrudnienia po ukończeniu 15 lat życia na obszarze Państwa Polskiego - w wymiarze nie niższym niż połowa pełnego wymiaru czasu pracy, jeżeli w tych okresach pracownik pobierał wynagrodzenie lub zasiłki z ubezpieczenia społecznego. Biorąc pod uwagę powyższe uregulowania prawne oraz fakt, iż przeprowadzone postępowanie wykazało, iż ubezpieczona w okresie od 01 września 1986 roku do 30 czerwca 1990 roku była zatrudniona w (...) Zakładach (...) w S. , Sąd uznał, iż decyzja ZUS odmawiająca odwołującej się zaliczenia spornego okresu jako okresu składkowego do ustalenia wartości kapitału początkowego nie jest słuszna. W konkluzji z wyżej przytoczonych względów Sąd Okręgowy na mocy art. 477 14 § 2 k.p.c. w związku z cytowanymi wyżej przepisami, zmienił decyzję organu ubezpieczeniowego zobowiązując pozwanego do ustalenia kapitału początkowego ubezpieczonej T. B. przy uwzględnieniu okresu zatrudnienia od dnia 01 września 1986 roku do dnia 30 czerwca 1990 roku w (...) Zakładach (...) w S. jako składkowego. SSO Maria Ołtarzewska
Potrzebujesz pomocy prawnej?
Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.
Zadaj pytanie Asystentowi AI