VII U 2155/14

Sygn. akt: VII U 2155/14 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 15 września 2015 r. Sąd Okręgowy w Lublinie VII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodnicząca – SSO Grażyna Cichosz Protokolant prot. sądowy Przemysław Ochal po rozpoznaniu w dniu 9 września 2015 roku w Lublinie sprawy T. G. przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddziałowi w L. o wysokość kapitału początkowego na skutek odwołania T. G. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddziału w L. z dnia 25 sierpnia 2014 roku znak: (...) zmienia zaskarżoną decyzję w ten sposób, że przyjmuje do ustalenia kapitału początkowego T. G. wynagrodzenia za okres od 1 stycznia 1974 roku do 31 sierpnia 1975 roku wykazane w zestawieniach i rozliczeniach wykonanej pracy. Sygn. akt VII U 2155/14 UZASADNIENIE Decyzją z dnia 25 sierpnia 2014 roku Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w L. ustalił T. G. kapitał początkowy. Do jego ustalenia przyjął wynagrodzenie minimalne za okresy: od 11 kwietnia 1969 roku do 19 października 1969 roku, od 5 listopada 1969 roku do 17 lutego 1972 roku, od 16 marca 1972 roku do 21 sierpnia 1972 roku oraz od 21 sierpnia 1972 roku do 31 sierpnia 1975 roku, gdyż uznał, że brak jest dokumentów stwierdzających kwoty wynagrodzeń. Organ rentowy zakwestionował karty zestawień i rozliczeń wykonanej pracy za okres od 1 stycznia 1974 roku do 31 grudnia 1975 roku, bowiem nie wiadomo kto te dokumenty podpisywał oraz, że były nieprawidłowo przechowywane. Odwołanie od powyższej decyzji wniósł T. G. domagając się jej zmiany i uwzględnienia wynagrodzeń widniejących w zakwestionowanych przez ZUS kartach. Podniósł, że dokumenty płacowe zostały zniszczone, a zakwestionowane karty pracy stanowiły wyłączną podstawę do wypłaty wynagrodzenia. To na ich podstawie pracodawca wystawiał karty wynagrodzeń. Organ rentowy wniósł o oddalenie odwołania podtrzymując argumentację zawartą w zaskarżonej decyzji. Sąd Okręgowy ustalił i zważył, co następuje: T. G. w okresie od 1 stycznia 1974 roku do 31 sierpnia 1975 roku był zatrudniony w Powiatowym Biurze Geodezji i (...) w J. L. (okoliczność bezsporna). Karty wynagrodzeń wnioskodawcy z tego okresu zostały zniszczone (akta osobowe – k. 26, zeznania wnioskodawcy -16v). Na podstawie wykonanej pracy geodeci zatrudnieni w biurze sporządzali karty pracy (k. 53-116 akt ZUS dot. Kapitału). Karty te były następnie weryfikowane i zatwierdzane przez kierownika biura, a następnie wysyłane do Wojewódzkiego Biura Geodezji. Na ich podstawie wypłacano geodetom wynagrodzenia. Jeżeli geodeci pracowali wspólnie, na karcie pracy występowali razem. Jeżeli karty pracy były już zatwierdzone nie zdarzało się, aby nie wypłacono na ich podstawie wynagrodzenia, ewentualnie do poprawy zdarzały się błędy rachunkowe (zeznania wnioskodawcy – k. 16v, 39, zeznania M. C. – k. 38v-39). I. G. , była żona wnioskodawcy, pracowała w Powiatowym Biurze Geodezji i (...) razem z wnioskodawcą. Ubiegając się o emeryturę podobnie jak wnioskodawca dysponowała jedynie rzeczonymi kartami pracy. Po zgłoszeniu wniosku o uwzględnienie zawartych tam wynagrodzeń Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w B. uznał te dokumenty i wyliczył na ich podstawie emeryturę ubezpieczonej (wniosek - k. 28-28v, notatka na posiedzenie kolegialne ze zgodą – 29, obliczenie wskaźnika emerytury - 31, decyzja – 33-34 akt ZUS I. G. ). Powyższy stan faktyczny został ustalony na podstawie wyżej powołanych dowodów. W istocie był on sporny jedynie w zakresie kwot wynagrodzeń wynikających z zakwestionowanych przez organ rentowy kart pracy (k. 53-116 akt ZUS). Prawdziwość tych dokumentów potwierdził wnioskodawca jak i inny pracownik biura M. C. . Także fakt uwzględnienia tego rodzaju dokumentów do obliczenia I. G. wysokości emerytury wskazuje, że zeznania przesłuchanych w sprawie osób były prawdziwe, a dokumenty te, pomimo, że nie były oryginałami, zawierają autentyczne dane. Stąd możliwym i koniecznym jest ich wykorzystanie do obliczenia wysokości emerytury wnioskodawcy. Odwołanie T. G. jako zasadne zasługuje na uwzględnienie. Zgodnie z art. 25 i art. 183 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U.2015.748 j.t. ze zm.) przy ustalaniu prawa do emerytury bierze się pod uwagę kwotę zwaloryzowanego kapitału początkowego określonego w art. 173-175 . Podstawę wymiaru kapitału początkowego ustala się na zasadach określonych w art. 15, 16, 17 ust. 1 i 3 oraz art. 18 , z tym że okres kolejnych 10 lat kalendarzowych ustala się z okresu przed dniem 1 stycznia 1999 r. Natomiast wedle art. 15 ust. 1 do ustalenia podstawy wymiaru emerytury, a zatem i kapitału początkowego, bierze się przeciętną podstawę wymiaru składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe lub na ubezpieczenia społeczne, co oznacza, że w przypadku pracowników, bierze się pod uwagę ich wynagrodzenia otrzymane w poszczególnych latach. Biorąc pod uwagę, że T. G. w niniejszym postępowaniu udowodnił wysokość wynagrodzenia otrzymanego w okresie od 1 stycznia 1974 roku do 31 sierpnia 1975 roku z tytułu zatrudnienia w Powiatowym Biurze Geodezji i (...) w J. L. , kwoty te należało uwzględnić przy obliczaniu kapitału początkowego wnioskodawcy. Mając powyższe na uwadze, na podstawie art. 477 14 §2 k.p.c. Sąd orzekł jak w sentencji.