I PZ 37/10
Podsumowanie
Przejdź do pełnego tekstuSąd Najwyższy uchylił postanowienie o kosztach procesu, zasądzając od powódki na rzecz pozwanej kwotę 367 zł, uznając zasadność argumentów o pracowniczym charakterze sprawy i trudnościach interpretacyjnych.
Powódka zaskarżyła postanowienie o kosztach procesu, domagając się zastosowania art. 102 k.p.c. ze względu na pracowniczy charakter sprawy i złożoność problemu prawnego. Sąd Najwyższy uwzględnił zażalenie, uchylając postanowienie o kosztach i zasądzając od powódki na rzecz pozwanej 367 zł, uznając, że pracowniczy charakter sprawy i trudności interpretacyjne uzasadniają modyfikację zasad ponoszenia kosztów.
Sąd Najwyższy rozpoznał zażalenie powódki na postanowienie Sądu Okręgowego dotyczące kosztów procesu. Sąd Okręgowy, zmieniając wyrok Sądu Rejonowego, oddalił powództwo i zasądził od powódki na rzecz pozwanej Prokuratury Okręgowej kwotę 675 zł tytułem zwrotu kosztów zastępstwa procesowego w obu instancjach. Powódka zaskarżyła to rozstrzygnięcie, argumentując wadliwe niezastosowanie art. 102 k.p.c. Wskazała na pracowniczy charakter sprawy, swoje przekonanie o słuszności racji, prawomocne rozstrzygnięcie w podobnej sprawie na korzyść pracownika oraz trudności w interpretacji prawa pracy, które wymagały orzeczenia Sądu Najwyższego. Podniosła również, że wkład pracy pełnomocnika pozwanej nie uzasadniał tak wysokich kosztów, zwłaszcza że występował on w wielu podobnych sprawach. Sąd Najwyższy uznał zażalenie za uzasadnione, uchylił postanowienie o kosztach i zasądził od powódki na rzecz pozwanej 367 zł. Sąd podkreślił tendencję do częstszego stosowania art. 102 k.p.c. w sprawach z zakresu prawa pracy, zwłaszcza gdy występują istotne problemy prawne. Jednocześnie Sąd Najwyższy nie zgodził się z argumentami dotyczącymi decyzji procesowych związanych z rozdzieleniem sprawy, uznając je za niepodlegające ocenie w postępowaniu zażaleniowym. Sąd dopuścił jednak możliwość oceny wkładu pracy pełnomocnika w sytuacji prowadzenia równocześnie innych postępowań dotyczących tego samego problemu, co może uzasadniać ustalenie kosztów na niższym poziomie.
Asystent AI do analizy prawnej
Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.
Zagadnienia prawne (3)
Odpowiedź sądu
Tak, w sprawach z zakresu prawa pracy istnieje tendencja do częstszego stosowania art. 102 k.p.c. jako podstawy modyfikacji obciążania strony pracowniczej kosztami w wyniku przegranego procesu, szczególnie w przypadkach, gdy rozważenia wymaga istotny problem prawny.
Uzasadnienie
Sąd Najwyższy uznał, że pracowniczy charakter postępowania i trudności w interpretacji prawa pracy, które mogą napotkać nie tylko pracownicy, ale i prawnicy, uzasadniają modyfikację zasad ponoszenia kosztów procesu wynikającą z art. 98 k.p.c. poprzez zastosowanie art. 102 k.p.c.
Rozstrzygnięcie
Decyzja
uchylenie postanowienia o kosztach i zasądzenie od powódki na rzecz pozwanej kwoty 367 zł
Strona wygrywająca
Prokuratura Okręgowa w K.
Strony
| Nazwa | Typ | Rola |
|---|---|---|
| K. P. | osoba_fizyczna | powódka |
| Prokuratura Okręgowa w K. | organ_państwowy | pozwana |
Przepisy (2)
Główne
k.p.c. art. 102
Kodeks postępowania cywilnego
W sprawach z zakresu prawa pracy istnieje tendencja do częstszego stosowania art. 102 k.p.c. jako podstawy modyfikacji obciążania strony pracowniczej kosztami w wyniku przegranego procesu, szczególnie w przypadkach, gdy rozważenia wymaga istotny problem prawny.
Pomocnicze
k.p.c. art. 98
Kodeks postępowania cywilnego
Podstawowa zasada ponoszenia kosztów procesu, która może być modyfikowana na podstawie art. 102 k.p.c.
Argumenty
Skuteczne argumenty
Pracowniczy charakter postępowania. Istotny problem prawny występujący w sprawie i trudności w interpretacji prawa pracy. Możliwość oceny wkładu pracy pełnomocnika w sytuacji prowadzenia równocześnie innych postępowań dotyczących tego samego problemu.
Odrzucone argumenty
Argumenty dotyczące decyzji procesowych związanych z rozdzieleniem sprawy i brakiem przesłanek do współuczestnictwa.
Godne uwagi sformułowania
w postępowaniu w sprawach z zakresu prawa pracy istnieje tendencja do częstszego – aniżeli w innych postępowaniach – stosowania art. 102 k.p.c. Trudności w interpretacji prawa pracy mogą napotkać nie tylko pracownicy nie dysponujący wiedzą prawniczą, ale także sami prawnicy Decyzje procesowe w tym zakresie poczynione w niniejszym postępowaniu nie mogą podlegać ocenie w ramach postępowania zażaleniowego
Skład orzekający
Zbigniew Hajn
przewodniczący
Małgorzata Gersdorf
sprawozdawca
Krzysztof Staryk
członek
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Średnia
Powoływalne dla: "Stosowanie art. 102 k.p.c. w sprawach z zakresu prawa pracy, zwłaszcza przy istotnych problemach interpretacyjnych oraz ocena wkładu pracy pełnomocnika w sprawach o podobnym charakterze."
Ograniczenia: Orzeczenie dotyczy specyficznej sytuacji, w której występują trudności interpretacyjne w prawie pracy i oceny wkładu pracy pełnomocnika. Nie jest to przełomowa zmiana orzecznictwa.
Wartość merytoryczna
Ocena: 6/10
Orzeczenie jest interesujące dla prawników specjalizujących się w prawie pracy ze względu na interpretację art. 102 k.p.c. i kwestię kosztów procesu w kontekście złożoności prawnej.
“Czy pracownik zawsze musi płacić wysokie koszty procesu po przegranej? Sąd Najwyższy wyjaśnia.”
Dane finansowe
koszty postępowania: 367 PLN
Sektor
praca
Twój asystent do analizy prawnej
Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.
Powiązane tematy
Pełny tekst orzeczenia
Oryginał, niezmienionySygn. akt I PZ 37/10 POSTANOWIENIE Dnia 20 stycznia 2011 r. Sąd Najwyższy w składzie : SSN Zbigniew Hajn (przewodniczący) SSN Małgorzata Gersdorf (sprawozdawca) SSA Krzysztof Staryk w sprawie z powództwa K. P. przeciwko Prokuraturze Okręgowej w K. o zapłatę, po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w Izbie Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych w dniu 20 stycznia 2011 r., zażalenia powódki na postanowienie Sądu Okręgowego - Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w K. z dnia 27 maja 2010 r., uchyla postanowienie zawarte w wyroku Sądu Okręgowego - Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w K. z dnia 27 maja 2010 r. dotyczące kosztów procesu i zasądza od powódki na rzecz strony pozwanej kwotę 367 (trzysta sześćdziesiąt siedem) złotych tytułem kosztów postępowania w obu instancjach. Uzasadnienie Wyrokiem z dnia 27 maja 2010 r. Sąd Okręgowy w K. rozpoznając apelację pozwanej Prokuratury Okręgowej w K. w sprawie z powództwa K. P. zmienił zaskarżony wyrok Sądu Rejonowego w K. z dnia 25 czerwca 2009 r., oddalając 2 powództwo oraz zasądzając od powódki na rzecz pozwanej kwotę 675 zł tytułem zwrotu kosztów zastępstwa procesowego w obu instancjach. Rozstrzygnięcie o kosztach zaskarżyła powódka zażaleniem, wskazując, że wadliwie nie zastosowano art. 102 k.p.c. Wskazała, że postępowanie ma charakter sprawy z zakresu prawa pracy oraz że nie korzystała z usług profesjonalnego pełnomocnika w celu ograniczenia ewentualnych wydatków drugiej strony. Działała w przekonaniu o słuszności swych racji, na dowód czego wskazał prawomocne rozstrzygnięcie w innej podobnej sprawie – zapadłe na korzyść pracownika. O trudności problemu występującego w sprawie świadczy fakt, że dopiero orzeczenie Sądu Najwyższego w innej, podobnej sprawie, przesądziło o kierunku interpretacji. Sprawa w I instancji została rozstrzygnięta na korzyść powódki. Wkład pracy pełnomocnika pozwanej Prokuratury nie uzasadniał zasądzenia tak wysokich kosztów, albowiem występował on także w innych postępowaniach, posługując się tą samą argumentacją. Jednocześnie wskazała, że wraz z innymi pracownikami pozostającymi w tej samej sytuacji wniosła jeden pozew na zasadach współuczestnictwa formalnego, który został rozdzielony do odrębnych postępowań. Gdyby postępowanie toczyło się w ramach współuczestnictwa wynagrodzenie pełnomocnika strony przeciwnej pozostawałoby wielokrotnie poniżej sumy kwot uzyskanych w rozdzielonych sprawach. W związku z tym wnosił o obciążenie go kosztami w znacznie mniejszej części. Sąd Najwyższy zważył, co następuje: Zażalenie pozostaje uzasadnione, wskutek czego Sąd Najwyższy uznał za konieczne zmianę rozstrzygnięcia w zakresie kosztów sądowych. Na uwzględnienie zasługuje większość argumentów przytoczonych w zażaleniu. Rację ma skarżąca powołując się na pracowniczy charakter postępowania. W istocie w postępowaniu w sprawach z zakresu prawa pracy istnieje tendencja do częstszego – aniżeli w innych postępowaniach – stosowania art. 102 k.p.c. jako podstawy modyfikacji obciążania strony pracowniczej kosztami w wyniku przegranego procesu. Mimo zatem, iż w judykaturze Sądu Najwyższego pojawia 3 się pogląd, że nie jest możliwe uogólnianie oceny stosowania tego przepisu (postanowienie SN z dnia 16 lutego 1981 r., sygn. IV PZ 11/81) i uzależnienie od konkretnych stanów faktycznych (postanowienie SN z dnia 13 października 1976 r., sygn. IV PZ 61/76), w istocie w praktyce postępowań z zakresu prawa pracy częściej niż w innych postępowaniach cywilnych wydają się sądy zwalniać pracownika przegrywającego proces od ponoszenia kosztów z powołaniem na art. 102 k.p.c. Znajduje to uzasadnienie szczególnie w przypadkach, w których rozważenia wymaga istotny problem prawny występujący w sprawie. Trudności w interpretacji prawa pracy mogą napotkać nie tylko pracownicy nie dysponujący wiedzą prawniczą, ale także sami prawnicy, tacy jak Powódka. Trudności te, o czym świadczy choćby fakt zmiany wyroku w II instancji, w istocie uzasadniają modyfikację zasad ponoszenia kosztów procesu wynikającą z art. 98 k.p.c. Sąd Najwyższy nie zgadza się natomiast z twierdzeniami dotyczącymi decyzji procesowych. Strony, które pragną korzystać z instytucji współuczestnictwa, nie pozostają w pełni władne w tym zakresie. Przesłanki współuczestnictwa podlegają ocenie i w przypadku, gdy sąd stwierdzi ich brak nie można wymagać, by kontynuował postępowanie w zakreślonych w pozwie granicach. Decyzje procesowe w tym zakresie poczynione w niniejszym postępowaniu nie mogą podlegać ocenie w ramach postępowania zażaleniowego, stąd Sąd Najwyższy nie ocenia ich prawidłowości, musi natomiast zaakceptować ten fakt. Tym samym rozdzielenie sprawy Powódki od innych spraw samo z siebie nie może jeszcze stanowić argumentu przemawiającego przeciwko obciążeniu go kosztami postępowania w tak oddzielonej sprawie. Nie ma zatem podstaw do oceny, na jakim poziomie kształtowałoby się wynagrodzenie pełnomocnika Pozwanego w jednym postępowaniu w stosunku do istniejącego, procesowego, stanu rzeczy. Możliwa jest jednak ocena wkładu pracy pełnomocnika w określonym postępowaniu w sytuacji, gdy prowadzi on równocześnie inne postępowania dotyczące tego samego problemu. Wkład poświęcony na przygotowanie argumentacji i reprezentowanie interesów strony pozostaje mniejszy, niż gdyby argumentację taką przygotowywał dla jednego postępowania. W podobnej sytuacji (oceniając rzeczywisty wkład pracy w postępowaniu) dopuścił Sąd Najwyższy 4 ustalenie kosztów zastępstwa procesowego na poziomie niższym niż stawki minimalne (por. postanowienie z dnia 21 maja 1999 r., sygn. I PKN 59/99). Nie ma zatem przeszkód dla dokonania podobnej oceny w niniejszej sprawie. Mając na uwadze wszystkie wymienione argumenty, które w przeważającej mierze uzasadniają modyfikację rozstrzygnięcia o kosztach procesu, Sąd Najwyższy orzekł jak w sentencji.
Potrzebujesz pomocy prawnej?
Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.
Zadaj pytanie Asystentowi AI