VI U 981/21
Podsumowanie
Przejdź do pełnego tekstuSąd Okręgowy zobowiązał ZUS do ustalenia kapitału początkowego ubezpieczonego, uwzględniając okres zatrudnienia w Spółdzielni Kółek Rolniczych oraz okres służby wojskowej, mimo formalnych braków dokumentów.
Ubezpieczony P.R. odwołał się od decyzji ZUS odmawiającej ponownego ustalenia kapitału początkowego, wskazując na brak uwzględnienia okresu zatrudnienia od 1974 do 1975 r. oraz służby wojskowej od 1975 do 1977 r. ZUS odmówił, powołując się na braki formalne dokumentów. Sąd Okręgowy, opierając się na zeznaniach świadków, ubezpieczonego oraz innych dokumentach, uznał odwołanie za zasadne, stwierdzając, że okresy te zostały udowodnione innymi dowodami.
Sąd Okręgowy w Bydgoszczy rozpoznał odwołanie ubezpieczonego P.R. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddziału w B., która odmówiła ponownego ustalenia wartości kapitału początkowego. Organ rentowy nie uwzględnił okresu zatrudnienia ubezpieczonego w Spółdzielni Kółek Rolniczych w D. od 7 sierpnia 1974 r. do 27 października 1975 r. oraz okresu służby wojskowej od 28 października 1975 r. do 14 października 1977 r., powołując się na braki formalne dokumentów pracowniczych, w szczególności na fakt, że przechowawca akt wystawiający świadectwo pracy nie był wpisany do rejestru. Ubezpieczony wniósł o zaliczenie tych okresów. Sąd Okręgowy ustalił stan faktyczny na podstawie dokumentów, w tym legitymacji ubezpieczeniowej i książeczki wojskowej, a także zeznań świadków i samego ubezpieczonego. Sąd uznał, że okresy te zostały bezspornie udokumentowane innymi dowodami, a fakt wystawienia świadectwa pracy przez nielicencjonowanego przechowawcę nie miał znaczenia dla zasadności roszczenia. Zgodnie z przepisami ustawy o emeryturach i rentach z FUS, kapitał początkowy ustala się z uwzględnieniem okresów składkowych. Sąd uznał, że ubezpieczony posiadał okres składkowy i okres służby wojskowej, co uzasadniało ustalenie kapitału początkowego. W związku z tym, sąd orzekł o zmianie zaskarżonej decyzji.
Asystent AI do analizy prawnej
Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.
Zagadnienia prawne (2)
Odpowiedź sądu
Tak, jeśli okresy te zostaną udowodnione innymi, wiarygodnymi dowodami.
Uzasadnienie
Sąd uznał, że mimo formalnych braków w świadectwie pracy (wystawionym przez nieujętego w rejestrze przechowawcę akt), okres zatrudnienia i służby wojskowej został bezspornie udokumentowany innymi dowodami, takimi jak legitymacja ubezpieczeniowa, książeczka wojskowa oraz zeznania świadków i ubezpieczonego.
Rozstrzygnięcie
Decyzja
zmiana decyzji ZUS
Strona wygrywająca
P. R.
Strony
| Nazwa | Typ | Rola |
|---|---|---|
| P. R. | osoba_fizyczna | ubezpieczony |
| Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w B. | instytucja | organ rentowy |
Przepisy (5)
Główne
ustawa o FUS art. 173
Ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
Określa zasady ustalania kapitału początkowego dla ubezpieczonych urodzonych po 31 grudnia 1948 r., którzy przed wejściem w życie ustawy opłacali składki na ubezpieczenie społeczne.
ustawa o FUS art. 174 § 1
Ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
Określa, że przy ustalaniu kapitału początkowego uwzględnia się przebyte przed dniem wejścia w życie ustawy okresy składkowe, nieskładkowe (z pewnymi ograniczeniami).
k.p.c. art. 477¹⁴ § 2
Kodeks postępowania cywilnego
Reguluje orzekanie sądu w sprawach z zakresu ubezpieczeń społecznych, w tym możliwość zmiany zaskarżonej decyzji.
Pomocnicze
ustawa o FUS art. 6
Ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
Definiuje okresy składkowe.
ustawa o FUS art. 7 § pkt 1-6
Ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
Definiuje okresy nieskładkowe.
Argumenty
Skuteczne argumenty
Okres zatrudnienia i służby wojskowej został udowodniony innymi dowodami niż wadliwe świadectwo pracy. Formalne braki dokumentacji pracowniczej nie mogą stanowić podstawy do odmowy ustalenia kapitału początkowego, jeśli faktyczne okresy składkowe są udowodnione.
Odrzucone argumenty
ZUS argumentował, że braki formalne dokumentów pracowniczych uniemożliwiają uwzględnienie spornych okresów.
Godne uwagi sformułowania
fakt, że świadectwo pracy z dnia 1 marca 2016 roku wystawił nielicencjonowany przechowawca akt, ale na podstawie dokumentacji pracowniczej, co wynika jasno z adnotacji na świadectwie pracy, nie ma znaczenia dla oceny zasadności roszczenia ubezpieczonego. Okres zatrudnienia w (...) D. oraz okres służby wojskowej został bowiem bezspornie udokumentowany także innymi, poza świadectwem pracy, dowodami, których prawdziwość nie została podważona w toku procesu.
Skład orzekający
Ewa Milczarek
przewodniczący
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Średnia
Powoływalne dla: "Ustalanie kapitału początkowego w ZUS w przypadku braków formalnych dokumentacji pracowniczej, gdy istnieją inne dowody potwierdzające okresy składkowe."
Ograniczenia: Dotyczy sytuacji, gdy istnieją inne, wiarygodne dowody potwierdzające okresy zatrudnienia lub służby, a nie tylko wadliwe świadectwo pracy.
Wartość merytoryczna
Ocena: 6/10
Sprawa pokazuje, jak sąd może pomóc ubezpieczonemu w uzyskaniu należnych świadczeń, nawet jeśli dokumentacja zawiera błędy formalne, co jest istotne dla wielu osób starających się o emeryturę lub rentę.
“Błędy w dokumentach ZUS? Sąd staje po stronie ubezpieczonego w walce o kapitał początkowy!”
Sektor
ubezpieczenia społeczne
Twój asystent do analizy prawnej
Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.
Powiązane tematy
Pełny tekst orzeczenia
Oryginał, niezmienionySygn. akt VI U 981/21 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 26 października 2021 r. Sąd Okręgowy w Bydgoszczy VI Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący Sędzia Ewa Milczarek Protokolant – starszy sekretarz sądowy Sylwia Sawicka po rozpoznaniu w dniu 26 października 2021 r. w Bydgoszczy na rozprawie odwołania: P. R. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddziału w B. z dnia 7 czerwca 2021 r., znak: (...) w sprawie: P. R. przeciwko: Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddziałowi w B. o ustalenie kapitału początkowego zmienia zaskarżoną decyzję w ten sposób, że zobowiązuje organ rentowy do ustalenia wartości kapitału początkowego ubezpieczonego P. R. z uwzględnieniem jako okresów składkowych: okresu jego zatrudnienia od dnia 7 sierpnia 1974 r. do dnia 27 października 1975 r. w Spółdzielni Kółek Rolniczych w D. w pełnym wymiarze czasu pracy w charakterze mechanika maszyn rolniczych oraz okresu odbywania zasadniczej służby wojskowej od dnia 28 października 1975 r. do dnia 14 października 1977 r. Na oryginale właściwy podpis. Sygn. akt VI U 981/21 UZASADNIENIE Zaskarżoną decyzją Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w B. odmówił ponownego ustalenia wartości kapitału początkowego ubezpieczonego P. R. na dzień 1 stycznia 1999 roku bowiem uznał, ze ubezpieczony nie udowodnił żadnego okresu składkowego i nieskładkowego. Zakład Ubezpieczeń Społecznych nie uwzględnił do ustalenia kapitału początkowego okresu zatrudnienia od 7 sierpnia 1974 roku do 28 października 1975 roku, z uwagi na braki formalne dokumentów pracowniczych - bowiem przechowawca akt, który wystawił ubezpieczonemu świadectwo pracy z dnia 1.03.2016 r. nie został wpisany do rejestru przechowawców akt. W odwołaniu od tej decyzji ubezpieczony wniósł o zaliczenie spornego oraz okresu służby wojskowej od 28 października 1975 r. 14 października 1977 r. W odpowiedzi na odwołanie, organ rentowy wniósł o oddalenie odwołania, powołując się na dotychczasową argumentację. Sąd Okręgowy ustalił co następuje: Ubezpieczony P. R. , urodzony (...) , ukończył (...) w K. w (...) r. w zawodzie mechanik maszyn rolniczych. Następnie ubezpieczony zatrudnił na czas nieokreślony jako mechanik maszyn rolniczych w Spółdzielni Kółek Rolniczych w D. i naprawiał tam w okresie pracy do 27.10.1975 r. różne maszyny : kombajny i ciągniki. To była jego stała praca w pełnym wymiarze czasu pracy, co najmniej 8 godzin dziennie. Razem z ubezpieczonym pracowali w tym okresie jako mechanicy świadkowie K. C. i A. S. . Następnie ubezpieczony został powołany do służby wojskowej, którą rozpoczął 28.10.1975 r. Po odbyciu tej służby, która zakończyła się 14 października 1977 r., ubezpieczony nie wrócił już do pracy w (...) , bo jego ojciec zaproponował mu pracę w gospodarstwie rolnym. Ubezpieczony nie otrzymał świadectwa pracy bezpośrednio po rozwiązaniu stosunku pracy i dlatego zwrócił się do Zakładu (...) o wydanie świadectwa pracy, którego nie otrzymał z (...) , który uległ likwidacji. W świadectwie pracy z dnia 1.03.2016 r. wskazano, że ubezpieczony od 7 sierpnia 1974 roku do 28 października 1975 roku pracował w Spółdzielni Kółek rolniczych w D. oraz, że świadectwo pracy wystawione zostało na podstawie dokumentów znajdujących się w aktach osobowych. Z uwagi na to, że po wojsku nie wrócił już do pracy w (...) , w legitymacji nie umieszczono adnotacji o zakończeniu zatrudnienia. W legitymacji ubezpieczeniowej ubezpieczonego ( w aktach rentowych ) znajduje się pieczęć pracodawcy oraz wpis poświadczający zatrudnienie z datą 10.1.1975r. i 30.08.1975 r. dowód: legitymacja ubezpieczeniowa w aktach rentowych, kserokopia książeczki wojskowej w aktach rentowych, świadectwo pracy wystawione przez Zakład (...) k.5 akt rentowych, zeznania świadków K. C. i A. S. oraz ubezpieczonego zapis A/V k.28. Sąd Okręgowy zważył co następuje: Stan faktyczny Sąd ustalił na podstawie powołanych wyżej dokumentów ubezpieczonego oraz jego akt rentowych, których prawdziwości strony nie kwestionowały a także zeznań świadków K. C. i A. S. oraz zeznań ubezpieczonego. Sąd dał wiarę zeznaniom świadków, bowiem w spornym okresie pracowali oni razem z ubezpieczonym i zajmowali analogiczne do ubezpieczonego stanowiska służbowe, w związku z czym widywali ubezpieczonego na bieżąco i ich zeznania jako spójne i uzupełniające się wzajemnie z zeznaniami ubezpieczonego zasługiwały na wiarę. Z tych względów Sąd dał wiarę również zeznaniom ubezpieczonego. Odwołanie zasługiwało na uwzględnienie. Z zebranego w sprawie materiału dowodowego wynika, że ubezpieczony pracował w (...) D. w okresie od 8.08.1974 do 27.10.1975 r., a z dniem 28.10.1975 r. został powołany do służby wojskowej, którą odbywał do 14.10.1977 r. Potwierdzają to zapisy w dokumentach zgromadzonych w aktach rentowych powoda oraz w legitymacji ubezpieczeniowej i książeczce wojskowej oraz spójne zeznania świadków i samego ubezpieczonego. W tej sytuacji fakt, że świadectwo pracy z dnia 1 marca 2016 roku wystawił nielicencjonowany przechowawca akt, ale na podstawie dokumentacji pracowniczej, co wynika jasno z adnotacji na świadectwie pracy, nie ma znaczenia dla oceny zasadności roszczenia ubezpieczonego. Okres zatrudnienia w (...) D. oraz okres służby wojskowej został bowiem bezspornie udokumentowany także innymi, poza świadectwem pracy, dowodami, których prawdziwość nie została podważona w toku procesu. Zgodnie z art. 173 ustawy z 17.12.1998 r. o emeryturach i rentach z FUS - dla ubezpieczonych urodzonych po dniu 31 grudnia 1948 r., którzy przed dniem wejścia w życie ustawy opłacali składki na ubezpieczenie społeczne lub za których składki opłacali płatnicy składek, ustala się kapitał początkowy. W myśl art. 174 tej ustawy - kapitał początkowy ustala się na zasadach określonych w art. 53, z uwzględnieniem ust. 2-12.( ust 1) a przy ustalaniu kapitału początkowego przyjmuje się przebyte przed dniem wejścia w życie ustawy: 1)okresy składkowe, o których mowa w art. 6; 2)okresy nieskładkowe, o których mowa w art. 7 pkt 5; 3)okresy nieskładkowe, o których mowa w art. 7 pkt 1-4 i 6-12, w wymiarze nie większym niż określony w art. 5 ust. 2. Mając powyższe na uwadze Sąd Okręgowy uznał, że brak było podstaw do odmowy ustalania wartości kapitału początkowego ubezpieczonego bowiem ubezpieczony posiadał okres składkowy w rozumieniu art. 6 ustawy o FUS- w D. oraz okres służby wojskowej i dlatego, uznając odwołanie za uzasadnione, na podstawie art. 477 14 § 2 k.p.c. orzekł jak w wyroku. Na oryginale właściwy podpis.
Potrzebujesz pomocy prawnej?
Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.
Zadaj pytanie Asystentowi AI