VIII P 394/20

Sąd Rejonowy dla Warszawy-Śródmieścia w WarszawieWarszawa2021-08-03
SAOSPracyochrona pracyrejonowy
prawo pracyprzywrócenie do pracywynagrodzenie za czas pozostawania bez pracykoszty procesustosunek pracy

Sąd przywrócił pracownika do pracy i zasądził na jego rzecz ponad 136 tys. zł wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy.

Sąd Rejonowy dla Warszawy-Śródmieścia w Warszawie rozpoznał sprawę z powództwa M. F. przeciwko G. M. o przywrócenie do pracy i wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy. Sąd uwzględnił powództwo, przywracając pracownika na poprzednie warunki pracy i płacy oraz zasądzając na jego rzecz znaczną kwotę wynagrodzenia za okres pozostawania bez pracy.

W sprawie o sygnaturze VIII P 394/20 Sąd Rejonowy dla Warszawy-Śródmieścia w Warszawie, VIII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych, wydał wyrok przywracający powoda M. F. do pracy w pozwanej spółce G. M. w W. na poprzednich warunkach. Ponadto, sąd zasądził od pozwanego na rzecz powoda kwotę 136.529,00 zł tytułem wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy, z zastrzeżeniem podjęcia pracy w terminie 7 dni od uprawomocnienia się wyroku. Rozstrzygnięto również o kosztach procesu, zasądzając od pozwanego na rzecz powoda kwotę 9.129,50 zł, w tym koszty zastępstwa procesowego.

Asystent AI do analizy prawnej

Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.

Analiza orzecznictwa Badanie przepisów Odpowiedzi na pytania Drafting pism
Wypróbuj Asystenta AI

Zagadnienia prawne (1)

Odpowiedź sądu

Tak, pracownikowi przysługuje przywrócenie do pracy na poprzednich warunkach oraz wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy.

Uzasadnienie

Sąd uznał, że rozwiązanie stosunku pracy było bezprawne, co uzasadnia przywrócenie pracownika do pracy i zasądzenie wynagrodzenia za okres pozostawania bez pracy.

Rozstrzygnięcie

Decyzja

przywrócenie do pracy i zasądzenie wynagrodzenia

Strona wygrywająca

M. F.

Strony

NazwaTypRola
M. F.osoba_fizycznapowód
G. M. w W.spółkapozwany

Przepisy (3)

Główne

k.p. art. 45

Kodeks pracy

Przepis regulujący przywrócenie do pracy w przypadku niezgodnego z prawem rozwiązania umowy o pracę.

k.p. art. 47¹

Kodeks pracy

Przepis określający zasady ustalania wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy.

Pomocnicze

k.p.c. art. 98

Kodeks postępowania cywilnego

Przepis dotyczący zasad zwrotu kosztów procesu.

Argumenty

Skuteczne argumenty

Bezpodstawne rozwiązanie stosunku pracy przez pracodawcę. Naruszenie praw pracowniczych przez pozwanego.

Godne uwagi sformułowania

przywraca powoda M. F. do pracy w G. M. w W. na poprzednie warunki pracy i płacy zasądza od pozwanego G. M. w W. na rzecz powoda M. F. kwotę 136.529,00 zł (...) tytułem wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy

Skład orzekający

Anna Bulanda

przewodniczący

Informacje dodatkowe

Wartość merytoryczna

Ocena: 6/10

Sprawa dotyczy istotnych kwestii prawa pracy, takich jak bezprawne zwolnienie i wysokie odszkodowanie, co jest interesujące dla prawników i pracowników.

Pracownik wygrał ponad 136 tys. zł odszkodowania za bezprawne zwolnienie!

Dane finansowe

wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy: 136 529 PLN

zwrot kosztów procesu: 9129,5 PLN

zwrot kosztów zastępstwa procesowego: 2242,5 PLN

Sektor

praca

Asystent AI dla prawników

Twój asystent do analizy prawnej

Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.

Analiza orzecznictwa i przepisów
Drafting pism i dokumentów
Odpowiedzi na pytania prawne
Pogłębiona analiza z doktryny

Powiązane tematy

Pełny tekst orzeczenia

Oryginał, niezmieniony
Sygn. akt VIII P 394/20 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ W. , 3 sierpnia 2021 r. Sąd Rejonowy dla Warszawy-Śródmieścia w Warszawie – VIII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodnicząca : sędzia Anna Bulanda Protokolant : Laura Głowacka po rozpoznaniu w dniu 3 sierpnia 2021 r. w Warszawie na rozprawie sprawy z powództwa M. F. przeciwko G. M. w W. o przywrócenie do pracy, wynagrodzenie za pozostawanie bez pracy 1. przywraca powoda M. F. do pracy w G. M. w W. na poprzednie warunki pracy i płacy; 2. zasądza od pozwanego G. M. w W. na rzecz powoda M. F. kwotę 136.529,00 zł (sto trzydzieści sześć tysięcy pięćset dwadzieścia dziewięć złotych) netto tytułem wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy pod warunkiem podjęcia pracy w terminie 7 dni od dnia uprawomocnienia się wyroku; 3. zasądza od pozwanego G. M. w W. na rzecz powoda M. F. kwotę 9.129,50 zł (dziewięć tysięcy sto dwadzieścia dziewięć złotych pięćdziesiąt groszy) tytułem zwrotu kosztów procesu, w tym kwotę 2.242,50 zł (dwa tysiące dwieście czterdzieści dwa złote pięćdziesiąt groszy) tytułem zwrotu kosztów zastępstwa procesowego.

Potrzebujesz pomocy prawnej?

Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.

Zadaj pytanie Asystentowi AI