VI Ka 280/20
Podsumowanie
Przejdź do pełnego tekstuSąd Okręgowy w Jeleniej Górze, rozpoznając apelację obrońcy pracodawcy D. B., skazanego przez Sąd Rejonowy w Zgorzelcu za uporczywe naruszanie praw pracowniczych (art. 218 § 1a kk i art. 219 kk), dokonał modyfikacji zaskarżonego wyroku. Sąd Okręgowy przyjął, że zachowanie oskarżonego polegało na nienależnym rozliczaniu i wypłacaniu diet z tytułu podróży służbowych, nienależnym rozliczaniu godzin nadliczbowych oraz urlopów wypoczynkowych, a także wypłacaniu wynagrodzenia z pominięciem ewidencji czasu pracy. Z podstawy prawnej skazania wyeliminowano przepis art. 219 kk w zw. z art. 11 § 2 kk, a z podstawy prawnej wymiaru kary przepis art. 11 § 3 kk. Wymierzoną karę obniżono do 80 stawek dziennych. W pozostałej części wyrok utrzymano w mocy. Zasądzono od oskarżonego na rzecz pracownika K. N. kwotę 840 zł tytułem zwrotu kosztów zastępstwa procesowego w postępowaniu odwoławczym oraz wymierzono opłatę w kwocie 160 zł za obie instancje. Sąd odwoławczy uznał częściowo zarzuty apelacji za zasadne, wskazując na potrzebę zmiany opisu czynu i eliminacji jednego z przepisów, co przełożyło się na obniżenie kary. Jednocześnie sąd odrzucił zarzuty dotyczące obrazy przepisów postępowania, uznając ocenę dowodów przez sąd pierwszej instancji za prawidłową i zgodną z zasadami logiki i doświadczenia życiowego.
Przeanalizuj tę sprawę w pełnym kontekście orzecznictwa.
Analiza orzecznictwa · odpowiedzi na pytania · badanie przepisów · drafting pism.
Wartość praktyczna
Siła precedensu: ŚredniaInterpretacja przepisów dotyczących uporczywego naruszania praw pracowniczych, ocena dowodów w sprawach pracowniczych, zasady wymiaru kary w sprawach karnych gospodarczych.
Dotyczy specyficznego stanu faktycznego i zarzutów podniesionych w apelacji.
Zagadnienia prawne (3)
Czy uporczywe naruszanie praw pracowniczych przez pracodawcę, polegające na nienależnym rozliczaniu diet, godzin nadliczbowych i urlopów, stanowi przestępstwo z art. 218 § 1a kk?Ratio decidendi
Odpowiedź sądu
Tak, zachowanie pracodawcy polegające na nienależnym rozliczaniu i wypłacaniu diet z tytułu podróży służbowych, nienależnym rozliczaniu godzin nadliczbowych oraz urlopów wypoczynkowych i wypłacaniu wynagrodzenia za pracę z pominięciem ewidencji czasu pracy, stanowi realizację znamion czynu z art. 218 § 1a k.k.
Uzasadnienie
Sąd odwoławczy uznał, że zachowanie pracodawcy wyczerpuje znamiona przestępstwa uporczywego naruszania praw pracowniczych, mimo częściowej zmiany opisu czynu i eliminacji jednego z przepisów. Sąd odrzucił argumenty obrony oparte na rzekomej nierzetelności pracownika, wskazując, że pracodawca powinien podjąć natychmiastowe działania wyjaśniające i dyscyplinujące, a nie dokonywać dowolnych zmian w sposobie rozliczania.
Czy sąd pierwszej instancji prawidłowo ocenił zebrany materiał dowodowy w sprawie o naruszenie praw pracowniczych?Ratio decidendi
Odpowiedź sądu
Tak, ocena dowodów dokonana przez sąd pierwszej instancji była zgodna z zasadami prawidłowego rozumowania oraz wskazaniami wiedzy i doświadczenia życiowego, pomimo sprzecznych zeznań stron i świadków.
Uzasadnienie
Sąd odwoławczy odrzucił zarzuty obrazy przepisów postępowania, w tym art. 7 k.p.k., wskazując, że sąd pierwszej instancji dokonał swobodnej, a nie dowolnej oceny dowodów, uwzględniając całokształt okoliczności ujawnionych w postępowaniu. Sąd podkreślił, że nie jest sytuacją wyjątkową, iż materiał dowodowy jest niespójny, a rolą sądu jest ustalenie stanu faktycznego odpowiadającego prawdzie materialnej.
Czy sąd odwoławczy powinien zmienić kwalifikację prawną czynu i wymiar kary orzeczonej przez sąd pierwszej instancji?Ratio decidendi
Odpowiedź sądu
Tak, sąd odwoławczy zmienił opis czynu i obniżył karę grzywny, uznając częściowo zarzuty apelacji za zasadne w zakresie kwalifikacji prawnej czynu.
Uzasadnienie
Częściowe uwzględnienie zarzutów apelacji skutkowało koniecznością zmiany opisu czynu przypisanego oskarżonemu oraz wyeliminowaniem jednego z przepisów z podstawy prawnej skazania. Sąd odwoławczy, mając na względzie dyrektywy wymiaru kary, obniżył karę grzywny do 80 stawek dziennych, uznając ją za adekwatną do stopnia winy i społecznej szkodliwości czynu.
Strony
| Nazwa | Typ | Rola |
|---|---|---|
| D. B. | osoba_fizyczna | oskarżony |
| K. N. | osoba_fizyczna | oskarżyciel subsydiarny |
Przepisy (18)
Główne
k.k. art. 218 § § 1a
Kodeks karny
Uporczywe naruszanie praw pracowniczych.
Pomocnicze
k.k. art. 219
Kodeks karny
Naruszenie praw pracowniczych, wyeliminowane z podstawy prawnej skazania przez sąd odwoławczy.
k.k. art. 11 § § 2
Kodeks karny
Kwalifikacja zbiegu przepisów, wyeliminowane z podstawy prawnej skazania przez sąd odwoławczy.
k.k. art. 11 § § 3
Kodeks karny
Wymiar kary, wyeliminowane z podstawy prawnej wymiaru kary przez sąd odwoławczy.
k.p.k. art. 7
Kodeks postępowania karnego
Zasada swobodnej oceny dowodów.
k.p.k. art. 92
Kodeks postępowania karnego
Zasada swobodnej oceny dowodów.
k.p.k. art. 410
Kodeks postępowania karnego
Podstawa faktyczna orzeczenia.
k.p.k. art. 5 § § 2
Kodeks postępowania karnego
Zasada in dubio pro reo.
k.p.k. art. 2 § § 1 pkt 1
Kodeks postępowania karnego
Zasada prawdy materialnej.
k.p.k. art. 2 § § 1 pkt 2
Kodeks postępowania karnego
Zasada obiektywizmu procesowego.
k.p.k. art. 438 § pkt 1a
Kodeks postępowania karnego
Obraza przepisów prawa materialnego.
k.p.k. art. 438 § pkt 2
Kodeks postępowania karnego
Obraza przepisów postępowania.
k.p.k. art. 636 § § 1
Kodeks postępowania karnego
Zasady orzekania o kosztach w postępowaniu odwoławczym.
Rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z dnia 22 października 2015 r. w sprawie opłat za czynności adwokackie art. 11 § ust. 2 pkt 4
Określenie wysokości opłat za zastępstwo procesowe.
k.p.k. art. 626 § § 1
Kodeks postępowania karnego
Zasady orzekania o kosztach sądowych.
k.p.k. art. 634
Kodeks postępowania karnego
Zasady orzekania o kosztach sądowych.
Ustawa z dnia 23 czerwca 1973 r. o opłatach w sprawach karnych art. 10 § ust. 1
Określenie wysokości opłat sądowych.
Ustawa z dnia 23 czerwca 1973 r. o opłatach w sprawach karnych art. 3 § ust. 1
Określenie wysokości opłat sądowych.
Argumenty
Skuteczne argumenty
Obraza przepisów prawa materialnego (art. 218 § 1a k.k. a art. 219 k.k. w zw. z art. 11 § 2 k.k.) poprzez ich zastosowanie i uznanie, że oskarżony wypełnił znamiona zarzucanego mu czynu, kiedy to prawidłowa ocena materiału dowodowego wskazuje, iż oskarżonemu nie można postawić zarzutu wypełnienia znamion ww. przestępstw. • Obraza przepisów prawa materialnego w innym wypadku niż wskazany w art. 438 pkt 1 k.p.k.
Odrzucone argumenty
Obraza przepisów postępowania mająca istotny wpływ na treść wyroku, a mianowicie: art. 7 k.p.k. w zw. z art. 92 k.p.k. i 410 k.p.k. poprzez przekroczenie przez Sąd I instancji zasady swobodnej oceny dowodów, przez dowolną jego ocenę i selektywne ocenianie zebranych w sprawie dowodów pod przyjętą z góry tezę o winie oskarżonego. • Obraza przepisów postępowania poprzez dowolną, a nie swobodną ocenę materiału dowodowego polegającą na ustaleniu przez Sąd I instancji, że oskarżony posługiwał się aneksem opiewającym na kwotę 1850 zł brutto, podczas gdy w rzeczywistości nigdy nie było tak sformułowanego aneksu. • Obraza przepisów postępowania poprzez dowolną, a nie swobodną ocenę materiału dowodowego dokonaną wbrew zasadom prawidłowego rozumowania oraz wskazań wiedzy i doświadczenia życiowego. • Obraza przepisów postępowania poprzez dokonanie dowolnej, a nie swobodnej oceny zgromadzonego w sprawie materiału dowodowego i wyciągnięcie wniosków, które z niego nie wynikają. • Obraza przepisów postępowania poprzez naruszenie zasad prawdy materialnej i obiektywizmu procesowego i zaniechanie zbadania oraz uwzględnienia okoliczności przemawiających na korzyść oskarżonego.
Godne uwagi sformułowania
zachowanie jego polegało na tym, że jako pracodawca – właściciel firmy (...) w Z. wykonując czynności z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych w okresie od marca 2014r. do stycznia 2017 r. w Z. uporczywie naruszał prawa pracownicze zatrudnionego przez niego na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony na stanowisku kierowcy K. N. poprzez nienależyte rozliczanie i wypłacanie diet z tytułu podróży służbowych, nienależyte rozliczanie godzin nadliczbowych oraz urlopów wypoczynkowych i wypłacanie wynagrodzenia za pracę z pominięciem ewidencji czasu pracy • nie można skutecznie podnieść zarzutu naruszenia art. 7 k.p.k. , art. 2 § 2 k.p.k. i art. 5 § 2 k.p.k. na tej podstawie – a do tego sprowadzają się podniesione zarzuty – iż Sąd orzekający oparł się na dowodach obciążających oskarżonego przy nieuwzględnieniu dowodów mających świadczyć na jego korzyść, jeżeli całościowa ocena materiału dowodowego, a tak było w niniejszej sprawie, jest zgodna z zasadami wiedzy, logiki i doświadczenia życiowego. • Oczekiwać by należało bowiem, iż pracodawca po ujawnieniu nieprawidłowego i nieznajdującego potwierdzenia w rzeczywistości rozliczania czasu pracy przy pomocy wspomnianego selektora, powinien niezwłocznie podjąć czynności wyjaśniające i dyscyplinujące wobec pracownika, nie zaś dokonywać dowolnych zmian w sposobie rozliczania i wypłacania wynagrodzenia, co - jak należy rozumieć - miało mieć formę kary w stosunku do K. N. i co zdaniem oskarżonego miało być w pełni uzasadnione.
Skład orzekający
Tomasz Skowron
przewodniczący
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Średnia
Powoływalne dla: "Interpretacja przepisów dotyczących uporczywego naruszania praw pracowniczych, ocena dowodów w sprawach pracowniczych, zasady wymiaru kary w sprawach karnych gospodarczych."
Ograniczenia: Dotyczy specyficznego stanu faktycznego i zarzutów podniesionych w apelacji.
Wartość merytoryczna
Ocena: 6/10
Sprawa dotyczy konfliktu pracodawca-pracownik i interpretacji przepisów prawa pracy w kontekście karnym, co może być interesujące dla prawników specjalizujących się w prawie pracy i karnym gospodarczym.
“Pracodawca skazany za uporczywe naruszanie praw pracowniczych. Sąd Okręgowy zmienił wyrok.”
Sektor
praca
Twój asystent do analizy prawnej.
Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.
- Analiza orzecznictwa i przepisów
- Drafting pism i dokumentów
- Odpowiedzi na pytania prawne
- Pogłębiona analiza z doktryny
Pełny tekst orzeczenia
Oryginalna treść postanowienia (niezmieniona). Otwiera się jako osobna strona.