V U 1100/13
Podsumowanie
Przejdź do pełnego tekstuSprawa dotyczyła sporu między Politechniką B. a Zakładem Ubezpieczeń Społecznych Oddział w B. w kwestii podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie zdrowotne pracownika P. R. ZUS decyzją z dnia 12 kwietnia 2013 r. stwierdził, że podstawa wymiaru składki zdrowotnej za luty 2008 r. powinna wynosić 3584,91 zł, a składka 322,64 zł, wskazując na nieprawidłowe naliczenie przez Politechnikę, która stosowała ulgi podatkowe tylko przy wypłatach z listy podstawowej. Politechnika wniosła odwołanie, zarzucając naruszenie przepisów ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych. Argumentowała, że pracownicy twórczy mają prawo do 50% kosztów uzyskania przychodu, a różne składniki wynagrodzenia są wypłacane w różnych terminach (z góry i z dołu). W związku z tym, składka powinna być naliczana odrębnie od każdej wypłaty. Sąd Okręgowy w Białymstoku, rozpoznając sprawę, uznał stan faktyczny za bezsporny, a spór dotyczył jedynie wykładni przepisów. Sąd przychylił się do stanowiska ZUS, interpretując art. 82 ust. 2 ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych w ten sposób, że składka zdrowotna jest opłacana odrębnie od każdego przychodu uzyskanego z różnych tytułów do ubezpieczenia, ale nie od każdej wypłaty w ramach jednego tytułu (umowy o pracę) od jednego pracodawcy. Sąd uznał, że wszystkie wypłaty dla P. R. w lutym 2008 r. stanowiły jeden przychód, mimo podziału na listy płac, i dlatego składka powinna być naliczona od sumy tych przychodów. W konsekwencji, sąd oddalił odwołanie Politechniki i zasądził od niej koszty zastępstwa procesowego.
Przeanalizuj tę sprawę w pełnym kontekście orzecznictwa.
Analiza orzecznictwa · odpowiedzi na pytania · badanie przepisów · drafting pism.
Wartość praktyczna
Siła precedensu: ŚredniaInterpretacja przepisów dotyczących naliczania składek na ubezpieczenie zdrowotne od przychodów pracowniczych, w szczególności w kontekście różnych terminów wypłat i podziału na listy płac.
Dotyczy specyficznej interpretacji przepisów o składkach zdrowotnych w kontekście polskiego prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.
Zagadnienia prawne (1)
Czy składka na ubezpieczenie zdrowotne powinna być opłacana odrębnie od każdej wypłaty pieniężnej pracownika w ramach jednego stosunku pracy, czy też od sumy wszystkich przychodów uzyskanych w danym miesiącu od jednego pracodawcy?Ratio decidendi
Odpowiedź sądu
Składka na ubezpieczenie zdrowotne powinna być opłacana od sumy wszystkich przychodów uzyskanych w danym miesiącu od jednego pracodawcy w ramach jednego stosunku pracy, a nie odrębnie od każdej wypłaty.
Uzasadnienie
Sąd uznał, że art. 82 ust. 2 ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych dotyczy sytuacji uzyskiwania przychodów z różnych tytułów do ubezpieczenia lub od różnych pracodawców, a nie odrębnych wypłat od jednego pracodawcy w ramach tej samej umowy o pracę. Przyjęcie odmiennej interpretacji mogłoby prowadzić do nadużyć ze strony pracodawców poprzez dowolne kształtowanie terminów wypłat.
Strony
| Nazwa | Typ | Rola |
|---|---|---|
| Politechnika B. | instytucja | odwołujący |
| Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w B. | instytucja | organ rentowy |
| P. R. | osoba_fizyczna | ubezpieczony |
Przepisy (11)
Główne
u.ś.o.f.ś.p. art. 82 § ust. 1 i 2
Ustawa o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych
Przepis art. 82 ust. 2 dotyczy sytuacji uzyskiwania przychodów z więcej niż jednego tytułu do objęcia obowiązkiem ubezpieczenia zdrowotnego lub od różnych pracodawców, a nie odrębnych wypłat od jednego pracodawcy w ramach tej samej umowy o pracę.
u.p.d.o.f. art. 12
Ustawa o podatku dochodowym od osób fizycznych
Definicja przychodów ze stosunku pracy.
Pomocnicze
u.ś.o.f.ś.p. art. 66 § ust. 1 pkt 1 lit. a
Ustawa o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych
Określa pracownika jako tytuł do objęcia obowiązkowym ubezpieczeniem zdrowotnym.
u.s.u.s. art. 8
Ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych
Definicja pracownika.
u.p.d.o.f. art. 32
Ustawa o podatku dochodowym od osób fizycznych
Koszty uzyskania przychodu.
u.p.d.o.f. art. 11
Ustawa o podatku dochodowym od osób fizycznych
Moment powstania przychodu.
k.p.c. art. 477 § 14 § 1
Kodeks postępowania cywilnego
k.p.c. art. 98 § § 1
Kodeks postępowania cywilnego
k.p.c. art. 99
Kodeks postępowania cywilnego
Rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z dnia 28 września 2002 r. w sprawie opłat za czynności radców prawnych oraz ponoszenia przez Skarb Państwa kosztów pomocy prawnej udzielonej przez radcę prawnego ustanowionego z urzędu art. § 2 ust. 1 i 2
Rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z dnia 28 września 2002 r. w sprawie opłat za czynności radców prawnych oraz ponoszenia przez Skarb Państwa kosztów pomocy prawnej udzielonej przez radcę prawnego ustanowionego z urzędu art. § 11 ust. 2
Argumenty
Skuteczne argumenty
Wszystkie wypłaty pieniężne dla pracownika od jednego pracodawcy w ramach jednego stosunku pracy stanowią jeden przychód dla celów ustalenia podstawy wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne. • Interpretacja art. 82 ust. 2 ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych nie pozwala na naliczanie odrębnych składek od każdej wypłaty w ramach jednego stosunku pracy. • Przyjęcie odmiennej interpretacji mogłoby prowadzić do nadużyć ze strony pracodawców poprzez dowolne kształtowanie terminów wypłat.
Odrzucone argumenty
Składka na ubezpieczenie zdrowotne powinna być opłacana odrębnie od każdej wypłaty pieniężnej pracownika, nawet jeśli pochodzą od tego samego pracodawcy w ramach jednego stosunku pracy. • Moment otrzymania pieniędzy (art. 11 ust. 1 u.p.d.o.f.) decyduje o powstaniu odrębnego przychodu w rozumieniu art. 82 ust. 2 u.ś.o.f.ś.p.
Godne uwagi sformułowania
Spór obejmował tylko i wyłącznie wykładnię odpowiednich przepisów prawa • Interpretacja przepisów ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych nie pozostawia wątpliwości • Intencją ustawodawcy wprowadzającego art. 82 ust. 2 ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych, było określenie sposobu ustalania i opłacania składek na obowiązkowe ubezpieczenie zdrowotne właśnie w przypadkach, w których osoba ubezpieczona na podstawie jednego tytułu uzyskuje przychody z kilku źródeł i na kilku podstawach (w przypadku objęcia ubezpieczeniem na podstawie art. 66 ust. 1 pkt 1 lit. a - na kilku umowach o pracę), a więc uzyskuje w rzeczywistości kilka przychodów. • Przyjęcie, że przychód w rozumieniu art. 82 ust. 2 w/w ustawy powstaje w chwili każdorazowego otrzymania przez pracownika wartości pieniężnych, a w rezultacie, iż możliwe jest uzyskanie kilku przychodów od tego samego pracodawcy w tym samym miesiącu, mogłoby bowiem prowadzić do nadużyć ze strony pracodawców.
Skład orzekający
Elżbieta Rosłoń
przewodniczący
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Średnia
Powoływalne dla: "Interpretacja przepisów dotyczących naliczania składek na ubezpieczenie zdrowotne od przychodów pracowniczych, w szczególności w kontekście różnych terminów wypłat i podziału na listy płac."
Ograniczenia: Dotyczy specyficznej interpretacji przepisów o składkach zdrowotnych w kontekście polskiego prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.
Wartość merytoryczna
Ocena: 5/10
Sprawa jest interesująca dla prawników i księgowych zajmujących się prawem pracy i ubezpieczeniami społecznymi, ponieważ dotyczy praktycznego problemu naliczania składek zdrowotnych i interpretacji przepisów, które mogą mieć wpływ na wynagrodzenia pracowników.
“Jedna umowa o pracę, wiele wypłat – jak liczyć składkę zdrowotną? Sąd rozstrzyga.”
Sektor
praca
Twój asystent do analizy prawnej.
Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.
- Analiza orzecznictwa i przepisów
- Drafting pism i dokumentów
- Odpowiedzi na pytania prawne
- Pogłębiona analiza z doktryny
Pełny tekst orzeczenia
Oryginalna treść postanowienia (niezmieniona). Otwiera się jako osobna strona.