Sprawy połączone C-22/08 oraz C-23/08

Trybunał Sprawiedliwości Unii Europejskiej2009-06-04
cjeuazyl_imigracjaprawo do pobytu, świadczenia socjalneWysokatrybunal
obywatelstwo UEswobodny przepływ osóbpracownikposzukujący pracyświadczenia socjalnepomoc społecznaniedyskryminacjaprawo do pobytu

Podsumowanie

Trybunał orzekł, że obywatel UE poszukujący pracy w innym państwie członkowskim, który nawiązał rzeczywisty związek z rynkiem pracy, może mieć prawo do świadczeń ułatwiających dostęp do zatrudnienia, a niemieckie przepisy wykluczające obywateli UE z pomocy społecznej przyznawanej obywatelom państw trzecich są zgodne z prawem UE.

Sprawa dotyczyła obywateli Grecji, którzy pracowali w Niemczech przez krótki okres i po utracie pracy ubiegali się o świadczenia dla poszukujących pracy. Niemieckie przepisy wykluczały ich z tych świadczeń, powołując się na status 'nielegalnych imigrantów' lub osoby, których prawo pobytu wynikało wyłącznie z poszukiwania pracy. Trybunał orzekł, że obywatel UE poszukujący pracy, który nawiązał rzeczywisty związek z rynkiem pracy, może mieć prawo do świadczeń ułatwiających dostęp do zatrudnienia, a nie pomocy społecznej, co nie jest sprzeczne z dyrektywą 2004/38. Ponadto, wykluczenie obywateli UE z pomocy społecznej przyznawanej obywatelom państw trzecich nie narusza zasady niedyskryminacji.

Wnioski o wydanie orzeczenia w trybie prejudycjalnym dotyczyły wykładni art. 12 WE i 39 WE oraz ważności art. 24 ust. 2 dyrektywy 2004/38/WE. Sprawy dotyczyły obywateli Grecji, którzy pracowali w Niemczech przez krótki okres i po utracie pracy ubiegali się o świadczenia dla poszukujących pracy. Niemieckie przepisy (§ 7 ust. 1 SGB II) wykluczały ich z tych świadczeń, powołując się na status osób, których prawo pobytu wynikało wyłącznie z poszukiwania pracy. Trybunał, analizując pojęcie 'pracownika' w rozumieniu art. 39 WE, stwierdził, że nawet krótkotrwała i nisko wynagradzana działalność zawodowa może kwalifikować osobę jako pracownika, jeśli jest rzeczywista i efektywna. Jeśli wnioskodawcy zachowali status pracownika, mogli mieć prawo do świadczeń z SGB II zgodnie z art. 24 ust. 1 dyrektywy 2004/38. Trybunał uznał, że art. 24 ust. 2 dyrektywy 2004/38 jest ważny, ponieważ świadczenia mające na celu ułatwienie dostępu do rynku pracy nie są 'pomocą społeczną' w rozumieniu tego przepisu. Ponadto, Trybunał stwierdził, że art. 12 WE nie stoi na przeszkodzie uregulowaniu krajowemu, które wyklucza obywateli państw członkowskich z kręgu uprawnionych do świadczeń z pomocy społecznej przyznawanych obywatelom państw trzecich.

Asystent AI do analizy prawnej

Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.

Analiza orzecznictwa Badanie przepisów Odpowiedzi na pytania Drafting pism
Wypróbuj Asystenta AI

Zagadnienia prawne (3)

Odpowiedź sądu

Tak, art. 24 ust. 2 dyrektywy 2004/38/WE jest zgodny z art. 12 WE w związku z art. 39 WE, ponieważ świadczenia pieniężne mające na celu ułatwienie dostępu do rynku pracy nie są 'pomocą społeczną' w rozumieniu tego przepisu.

Uzasadnienie

Trybunał stwierdził, że świadczenia mające na celu ułatwienie dostępu do rynku pracy, nawet jeśli są wypłacane z funduszy publicznych i wymagają zdolności do pracy, nie stanowią pomocy społecznej. Dlatego art. 24 ust. 2 dyrektywy, który wyłącza pomoc społeczną dla pewnych kategorii obywateli UE, nie jest sprzeczny z zasadą równego traktowania pracowników.

Rozstrzygnięcie

Decyzja

odpowiedz_na_pytanie

Strona wygrywająca

brak jednoznacznego zwycięzcy, udzielono odpowiedzi na pytania prejudycjalne

Strony

NazwaTypRola
Athanasios Vatsourasosoba_fizycznawnoszący odwołanie
Josif Koupatantzeosoba_fizycznawnoszący odwołanie
Arbeitsgemeinschaft (ARGE) Nürnberg 900organ_krajowypozwany
Rząd niemieckipanstwo_czlonkowskieinterwenient
Rząd duńskipanstwo_czlonkowskieinterwenient
Rząd niderlandzkipanstwo_czlonkowskieinterwenient
Rząd Zjednoczonego Królestwapanstwo_czlonkowskieinterwenient
Parlament Europejskiinstytucja_ueinterwenient
Rada Unii Europejskiejinstytucja_ueinterwenient
Komisja Wspólnot Europejskichinstytucja_ueinterwenient

Przepisy (7)

Główne

TFUE art. 12

Traktat o funkcjonowaniu Unii Europejskiej

Zakazuje wszelkiej dyskryminacji ze względu na przynależność państwową w zakresie zastosowania traktatu.

TFUE art. 39

Traktat o funkcjonowaniu Unii Europejskiej

Dotyczy swobodnego przepływu pracowników i zakazu dyskryminacji.

Dyrektywa 2004/38/WE art. 24 § 2

Dyrektywa 2004/38/WE Parlamentu Europejskiego i Rady

Stanowi odstępstwo od zasady równego traktowania, wyłączając pomoc społeczną dla osób innych niż pracownicy, osoby pracujące na własny rachunek, osoby zachowujące ten status i członków ich rodzin, przed nabyciem prawa stałego pobytu.

Pomocnicze

Dyrektywa 2004/38/WE art. 7 § 3

Dyrektywa 2004/38/WE Parlamentu Europejskiego i Rady

Określa okoliczności, w których obywatel UE zachowuje status pracownika po jego utracie, w tym niezamierzone pozostanie bez pracy przez okres nie dłuższy niż sześć miesięcy.

SGB II art. 7 § 1

Sozialgesetzbuch Zweites Buch (SGB II)

Określa warunki otrzymywania świadczeń podstawowego zabezpieczenia dla poszukujących pracy, wyłączając m.in. obcokrajowców, których prawo pobytu wynika wyłącznie z celu poszukiwania pracy.

SGB XII art. 23 § 3

Sozialgesetzbuch Zwölftes Buch (SGB XII)

Wyłącza obcokrajowców, którzy wjechali do kraju w celu uzyskania pomocy społecznej lub których prawo pobytu wynika wyłącznie z celu poszukiwania pracy, ze świadczeń pomocy społecznej.

Asylbewerberleistungsgesetz art. 1 § 1

Ustawa o świadczeniach dla ubiegających się o azyl

Określa uprawnionych do świadczeń obcokrajowców, którzy faktycznie przebywają na terytorium federalnym i posiadają zezwolenie na pobyt na podstawie ustawy o postępowaniu w sprawie o azyl.

Argumenty

Skuteczne argumenty

Świadczenia mające na celu ułatwienie dostępu do rynku pracy nie są pomocą społeczną w rozumieniu art. 24 ust. 2 dyrektywy 2004/38/WE. Artykuł 12 WE nie zakazuje różnicowania traktowania obywateli państw członkowskich i obywateli państw trzecich w zakresie pomocy społecznej.

Odrzucone argumenty

Niemieckie przepisy wykluczające obywateli UE z pomocy społecznej są sprzeczne z zasadą równego traktowania (art. 12 i 39 WE).

Godne uwagi sformułowania

pojęcie „pracownik” w rozumieniu art. 39 WE ma wymiar wspólnotowy i nie powinno być interpretowane zawężająco czynności rzeczywiste i efektywne, przy czym bez znaczenia są czynności wykonywane na tak niewielką skalę, że można je jedynie uznać za marginalne i pomocnicze nie można uznawać za „pomoc społeczną” w rozumieniu art. 24 ust. 2 dyrektywy 2004/38 świadczenia pieniężne, które niezależnie od ich kwalifikacji w ustawodawstwie krajowym mają na celu ułatwienie dostępu do rynku pracy.

Skład orzekający

A. Rosas

prezes izby

A. Ó Caoimh

sędzia

J.N. Cunha Rodrigues

sprawozdawca

U. Lõhmus

sędzia

P. Lindh

sędzia

Informacje dodatkowe

Wartość precedensowa

Siła: Wysoka

Powoływalne dla: "Interpretacja pojęcia 'pracownik' w prawie UE, zasada równego traktowania obywateli UE poszukujących pracy, zakres stosowania art. 24 ust. 2 dyrektywy 2004/38/WE oraz art. 12 WE w kontekście świadczeń socjalnych."

Ograniczenia: Orzeczenie dotyczy specyficznej sytuacji obywateli UE poszukujących pracy i ich prawa do świadczeń, a także porównania traktowania obywateli UE i państw trzecich w zakresie pomocy społecznej. Wymaga analizy konkretnych przepisów krajowych i stanu faktycznego.

Wartość merytoryczna

Ocena: 7/10

Sprawa dotyczy kluczowych aspektów swobodnego przepływu osób i praw socjalnych obywateli UE, co jest tematem o dużym znaczeniu praktycznym dla wielu osób i firm.

Czy krótka praca w UE daje prawo do zasiłku? TSUE wyjaśnia granice swobodnego przepływu.

Asystent AI dla prawników

Twój asystent do analizy prawnej

Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.

Analiza orzecznictwa i przepisów
Drafting pism i dokumentów
Odpowiedzi na pytania prawne
Pogłębiona analiza z doktryny

Powiązane tematy

Potrzebujesz pomocy prawnej?

Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.

Zadaj pytanie Asystentowi AI