IV U 63/16

Sąd Rejonowy w ŚwidnicyŚwidnica2016-06-10
SAOSubezpieczenia społecznewypadki przy pracyŚredniarejonowy
wypadek przy pracyubezpieczenie społeczneodszkodowanieniezdolność do pracyZUSuszczerbek na zdrowiuwypadek w szczególnych okolicznościach

Sąd przyznał prawo do jednorazowego odszkodowania osobie, która doznała 14% uszczerbku na zdrowiu w wyniku wypadku w szczególnych okolicznościach, mimo wcześniejszej odmowy ZUS.

Powód D. D. odwołał się od decyzji ZUS odmawiającej mu jednorazowego odszkodowania po wypadku w szczególnych okolicznościach, w wyniku którego doznał 14% uszczerbku na zdrowiu i okresowej całkowitej niezdolności do pracy. Sąd, analizując przepisy ustawy o zaopatrzeniu z tytułu wypadków, uznał, że prawo do odszkodowania przysługuje, jeśli wystąpiła całkowita niezdolność do pracy, niezależnie od jej charakteru (trwały czy okresowy).

Sprawa dotyczyła odwołania D. D. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, który odmówił przyznania jednorazowego odszkodowania z tytułu wypadku w szczególnych okolicznościach. Powód uległ wypadkowi podczas wolontariatu, upadając z wysokości, co skutkowało wielomiejscowymi obrażeniami i okresową całkowitą niezdolnością do pracy. Zarówno orzecznik ZUS, jak i Komisja Lekarska ZUS, stwierdzili 14% uszczerbek na zdrowiu, jednak organ rentowy odmówił wypłaty odszkodowania, powołując się na brak całkowitej niezdolności do pracy. Sąd Rejonowy w Świdnicy, rozpatrując sprawę, odwołał się do przepisów ustawy o zaopatrzeniu z tytułu wypadków lub chorób zawodowych powstałych w szczególnych okolicznościach. Kluczowe dla rozstrzygnięcia było ustalenie, że przepis art. 4 ust. 2 ustawy przyznaje jednorazowe odszkodowanie osobie, która doznała stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu, jeżeli wskutek wypadku stała się całkowicie niezdolna do pracy. Sąd podkreślił, że ustawa nie rozróżnia, czy niezdolność do pracy ma charakter trwały czy okresowy, a jedynym warunkiem jest jej wystąpienie. Ponieważ powód od dnia wypadku do określonego terminu był całkowicie niezdolny do pracy, sąd uznał jego odwołanie za zasadne i zmienił zaskarżoną decyzję, przyznając prawo do jednorazowego odszkodowania.

Asystent AI do analizy prawnej

Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.

Analiza orzecznictwa Badanie przepisów Odpowiedzi na pytania Drafting pism
Wypróbuj Asystenta AI

Zagadnienia prawne (1)

Odpowiedź sądu

Tak, przysługuje.

Uzasadnienie

Sąd uznał, że przepis art. 4 ust. 2 ustawy o zaopatrzeniu z tytułu wypadków w szczególnych okolicznościach przyznaje odszkodowanie w przypadku całkowitej niezdolności do pracy, nie rozróżniając, czy jest ona trwała, czy okresowa.

Rozstrzygnięcie

Decyzja

zmiana decyzji ZUS

Strona wygrywająca

D. D.

Strony

NazwaTypRola
D. D.osoba_fizycznapowód
Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w W.instytucjapozwany

Przepisy (6)

Główne

u.z.w.s.o. art. 4 § 2

Ustawa o zaopatrzeniu z tytułu wypadków lub chorób zawodowych powstałych w szczególnych okolicznościach

Przepis nie uzależnia przyznania odszkodowania od tego, czy całkowita niezdolność do pracy ma charakter trwały, czy okresowy. Jedynym kryterium jest wystąpienie całkowitej niezdolności do pracy.

Pomocnicze

u.z.w.s.o. art. 3 § 1 pkt 2

Ustawa o zaopatrzeniu z tytułu wypadków lub chorób zawodowych powstałych w szczególnych okolicznościach

u.z.w.s.o. art. 2 § 1

Ustawa o zaopatrzeniu z tytułu wypadków lub chorób zawodowych powstałych w szczególnych okolicznościach

u.z.w.s.o. art. 4 § 1

Ustawa o zaopatrzeniu z tytułu wypadków lub chorób zawodowych powstałych w szczególnych okolicznościach

k.p.c. art. 477¹⁴ § 2

Kodeks postępowania cywilnego

Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 18.12.2002r. w sprawie szczegółowych zasad orzekania o stałym lub długotrwałym uszczerbku na zdrowiu, trybu postępowania przy ustalaniu tego uszczerbku oraz postępowania o wypłatę jednorazowego odszkodowania

Argumenty

Skuteczne argumenty

Powód doznał wypadku w szczególnych okolicznościach. Powód doznał 14% uszczerbku na zdrowiu. Powód był całkowicie niezdolny do pracy od dnia wypadku do określonego terminu.

Odrzucone argumenty

ZUS argumentował, że powód nie jest całkowicie niezdolny do pracy (nie sprecyzował, czy chodzi o trwałą niezdolność).

Godne uwagi sformułowania

przepis ten nie uzależnia natomiast przyznania osobie, która doznała jednorazowego odszkodowania od tego czy całkowita niezdolność do pracy ma charakter trwały bądź okresy, a jedynym kryterium warunkującym przysługiwanie jednorazowego odszkodowania z tytułu tego uszczerbku to wystąpienie całkowitej niezdolności do pracy

Skład orzekający

Magdalena Piątkowska

przewodniczący

Informacje dodatkowe

Wartość precedensowa

Siła: Średnia

Powoływalne dla: "Interpretacja przepisów dotyczących prawa do jednorazowego odszkodowania z tytułu wypadku w szczególnych okolicznościach, w szczególności w kontekście okresowej całkowitej niezdolności do pracy."

Ograniczenia: Dotyczy specyficznej ustawy o wypadkach w szczególnych okolicznościach; interpretacja może być stosowana do podobnych przypadków w ramach tego samego systemu prawnego.

Wartość merytoryczna

Ocena: 6/10

Sprawa pokazuje, jak sąd może zinterpretować przepisy na korzyść ubezpieczonego, gdy organ rentowy stosuje zbyt wąskie kryteria. Jest to przykład praktycznego zastosowania prawa ubezpieczeń społecznych.

ZUS odmówił odszkodowania po wypadku? Sąd stanął po stronie poszkodowanego!

Dane finansowe

WPS: 10 920 PLN

jednorazowe odszkodowanie: 10 920 PLN

Sektor

ubezpieczenia społeczne

Asystent AI dla prawników

Twój asystent do analizy prawnej

Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.

Analiza orzecznictwa i przepisów
Drafting pism i dokumentów
Odpowiedzi na pytania prawne
Pogłębiona analiza z doktryny

Powiązane tematy

Pełny tekst orzeczenia

Oryginał, niezmieniony
Sygn. akt IV U 63/16 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 10 czerwca 2016 roku Sąd Rejonowy w Świdnicy IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie : Przewodniczący: SSR Magdalena Piątkowska Protokolant : Katarzyna Zych po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 10 czerwca 2016 roku w Ś. sprawy z odwołania D. D. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddziału w W. z dnia (...) . znak: (...) o jednorazowe odszkodowanie z tytułu wypadku przy pracy zmienia decyzję Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddziału w W. z dnia (...) . znak: (...) w ten sposób, że przyznaje powodowi prawo do jednorazowe odszkodowania, w związku z wypadkiem w szczególnych okolicznościach z dnia (...) . w wysokości należności za 14% uszczerbku na zdrowiu tj. w kwocie 10.920 zł UZASADNIENIE D. D. odwołał się od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w W. z dnia (...) r., znak: (...) , którą organ rentowy odmówił mu prawa do wypłaty jednorazowego odszkodowania w związku z wypadkiem w szczególnych okolicznościach z dnia (...) roku. W uzasadnieniu odwołania podniósł, że w wyniku obrażeń doznanych wskutek wypadku ZUS przyznał mu rentę z tytułu całkowitej niezdolności do pracy w okresie od (...) roku do (...) roku. Po zakończonym leczeniu wystąpił do pozwanego o przyznanie jednorazowego odszkodowania, przy czym zarówno orzecznik ZUS jak i Komisja Lekarska We W. stwierdziła 14% uszczerbek na zdrowiu, odmawiając jednocześnie prawa do wypłaty jednorazowego odszkodowania. Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w W. wniósł o oddalenie odwołania i zasądzenie na jego rzecz kosztów zastępstwa procesowego w kwocie 360 zł, podnosząc że pozwany odmówił przyznania świadczenia ponieważ powód nie jest całkowicie niezdolny do pracy. Sąd ustalił następujący stan faktyczny: D. D. w dniu (...) roku w trakcie prac związanych z wolontariatem uległ wypadkowi – upadł z wysokości około 5 metrów – na skutek którego doznał obrażeń wielomiejscowych, tj. wielodłamowych otwartych złamań kości podudzia i piety lewej, złamania prawej kości łódeczkowatej. Leczony operacyjnie, unieruchomieniem gipsowym, następnie stabilizatorem. Z opinii lekarskiej z dnia (...) roku wynikało, że obrażenia doznane na skutek wypadku w szczególnych okolicznościach powodują okresową, całkowitą niezdolność do pracy powoda od dnia wypadku, tj. (...) roku. Opinią lekarską z dnia (...) roku lekarz orzecznik ZUS ustalił, że długotrwały uszczerbek na zdrowiu spowodowany skutkami wypadku w szczególnych okolicznościach z dnia (...) roku wynosi 14%. Orzeczeniem lekarza orzecznika ZUS z tego samego dnia stwierdzono brak całkowitej niezdolności do pracy spowodowanej wypadkiem w szczególnych okolicznościach w dniu (...) roku. Orzeczeniem Komisji Lekarskiej ZUS z dnia (...) roku ponownie stwierdzono, iż powód nie jest całkowicie niezdolny do pracy. Decyzją z dnia (...) roku strona pozwana odmówiła powodowi prawa do wypłaty jednorazowego odszkodowania w związku z wypadkiem w szczególnych okolicznościach z dnia (...) roku. Dowód: okoliczności bezsporne, a ponadto akta ZUS – w załączeniu. Sąd zważył, co następuję: Odwołanie zasługiwało na uwzględnienie. Zgodnie z art. 3 ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 30 października 2002 roku o zaopatrzeniu z tytułu wypadków lub chorób zawodowych powstałych w szczególnych okolicznościach (Dz. U. 2013.737) osobom, które stały się niezdolne do pracy wskutek wypadku w szczególnych okolicznościach, o których mowa w art. 2 ust. 1 , przysługuje jednorazowe odszkodowanie. Z treści przepisu art. 4 ust. 1 powyżej cytowanej ustawy wynika, że osobie, która stała się niezdolna do pracy całkowicie lub częściowo wskutek wypadku w szczególnych okolicznościach, o których mowa w art. 2 ust. 1 przysługuje renta z tytułu niezdolności do pracy: na stałe – jeżeli niezdolności do pracy jest trwała, lub na okres wskazany w decyzji organu rentowego – jeżeli niezdolność do pracy jest okresowa. Natomiast ustęp 2 tego przepisu stanowi, że osobie, która doznała stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu spowodowanego wypadkiem w szczególnych okolicznościach, o których mowa w art. 2 ust. 1, przysługuje jednorazowe odszkodowanie z tytułu tego uszczerbku, jeżeli osoba ta wskutek wypadku stała się całkowicie niezdolna do pracy. Za stały uszczerbek na zdrowiu uważa się takie naruszenie sprawności organizmu, które powoduje upośledzenie czynności organizmu nierokujące poprawy. Za długotrwały uszczerbek na zdrowiu uważa się takie naruszenie sprawności organizmu, które powoduje upośledzenie czynności organizmu na okres przekraczający 6 miesięcy, mogące ulec poprawie. Zaś oceny stopnia uszczerbku na zdrowiu oraz jego związku z wypadkiem przy pracy lub chorobą zawodową dokonuje się po zakończeniu leczenia i rehabilitacji. Wysokości stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu ustala się według załącznika do rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 18.12.2002r. w sprawie szczegółowych zasad orzekania o stałym lub długotrwałym uszczerbku na zdrowiu, trybu postępowania przy ustalaniu tego uszczerbku oraz postępowania o wypłatę jednorazowego odszkodowania . W rozpoznawanej sprawie bezspornym było, że zdarzenie mające miejsce w dniu (...) roku stanowiło wypadek w szczególnych okolicznościach według definicji wskazanej w art. 2 ust. 1 cytowanej ustawy. Niezaprzeczalnym jest również i to, że obrażenia doznane na skutek wypadku w szczególnych okolicznościach spowodowały u powoda okresową, całkowitą niezdolność do pracy od dnia wypadku, tj. od (...) roku oraz ustalono, że długotrwały uszczerbek na zdrowiu spowodowany skutkami wypadku w szczególnych okolicznościach wynosi 14%. Zgodnie z art. 4 ust.2 powyżej cytowanej ustawy osobie, która doznała stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu spowodowanego wypadkiem w szczególnych okolicznościach, o których mowa w art. 2 ust. 1, przysługuje jednorazowe odszkodowanie z tytułu tego uszczerbku, jeżeli osoba ta wskutek wypadku stała się całkowicie niezdolna do pracy. W tym miejscu podnieść należy, iż przepis ten nie uzależnia natomiast przyznania osobie, która doznała jednorazowego odszkodowania od tego czy całkowita niezdolność do pracy ma charakter trwały bądź okresy, a jedynym kryterium warunkującym przysługiwanie jednorazowego odszkodowania z tytułu tego uszczerbku to wystąpienie całkowitej niezdolności do pracy, a którą to powód posiadał od dnia wypadku, tj. od dnia (...) roku do dnia (...) roku. Biorąc powyższe okoliczności pod uwagę, Sąd na podstawie art. 477 14 § 2 k.p.c. orzekł o zmianie zaskarżonej decyzji jak w sentencji wyroku.

Potrzebujesz pomocy prawnej?

Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.

Zadaj pytanie Asystentowi AI