IV U 638/15

Sąd Okręgowy w SiedlcachSiedlce2016-05-24
SAOSubezpieczenia społeczneprawo do emeryturyŚredniaokręgowy
emeryturaubezpieczenia społecznepraca w szczególnych warunkachkierowcaZUSstaż pracyrozporządzenie

Sąd Okręgowy przyznał prawo do emerytury R. Z., uznając, że przepracował on ponad 15 lat jako kierowca samochodów ciężarowych o ładowności powyżej 3,5 tony, co kwalifikuje się jako praca w szczególnych warunkach.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych odmówił R. Z. prawa do wcześniejszej emerytury, twierdząc, że nie udowodnił on 15 lat pracy w szczególnych warunkach. Ubezpieczony odwołał się, wskazując na pracę jako kierowca samochodów ciężarowych o ładowności ponad 3,5 tony. Sąd Okręgowy, po analizie zeznań ubezpieczonego, świadków oraz dokumentów, ustalił, że R. Z. pracował na takim stanowisku przez ponad 15 lat, co zgodnie z przepisami kwalifikuje się jako praca w szczególnych warunkach. W związku z tym sąd zmienił decyzję ZUS i przyznał prawo do emerytury od 1 marca 2015 roku.

Sprawa dotyczyła odwołania R. Z. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, który odmówił mu prawa do wcześniejszej emerytury z powodu braku udowodnienia 15 lat pracy w szczególnych warunkach. Ubezpieczony twierdził, że przez ponad 15 lat pracował jako kierowca samochodów ciężarowych o ładowności powyżej 3,5 tony. Sąd Okręgowy w Siedlcach, po przeprowadzeniu postępowania dowodowego, ustalił, że R. Z. rzeczywiście wykonywał pracę kierowcy samochodów ciężarowych o ładowności przekraczającej 3,5 tony przez okres ponad 15 lat, stale i w pełnym wymiarze czasu pracy. Sąd oparł się na zeznaniach ubezpieczonego, świadków oraz dokumentacji pracowniczej, która potwierdziła wykonywanie pracy w warunkach określonych w rozporządzeniu Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 r. jako praca w szczególnych warunkach. Ponieważ R. Z. spełnił warunki do nabycia prawa do emerytury, w tym udowodnił wymagany staż pracy w szczególnych warunkach oraz nie był członkiem otwartego funduszu emerytalnego, sąd zmienił zaskarżoną decyzję i przyznał mu prawo do emerytury od dnia 1 marca 2015 roku.

Asystent AI do analizy prawnej

Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.

Analiza orzecznictwa Badanie przepisów Odpowiedzi na pytania Drafting pism
Wypróbuj Asystenta AI

Zagadnienia prawne (2)

Odpowiedź sądu

Tak, praca kierowcy samochodu ciężarowego o ładowności powyżej 3,5 tony jest pracą w szczególnych warunkach.

Uzasadnienie

Sąd oparł się na przepisach rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 r., które wymienia stanowisko kierowcy samochodu ciężarowego o ładowności ponad 3,5 tony w załączniku A, dziale VIII, pkt 2, jako pracę w szczególnych warunkach.

Rozstrzygnięcie

Decyzja

zmiana decyzji i przyznanie prawa do emerytury

Strona wygrywająca

R. Z.

Strony

NazwaTypRola
R. Z.osoba_fizycznaodwołujący
Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w S.instytucjaorgan rentowy

Przepisy (3)

Główne

u.e.r.f.u.s. art. 184 § 1

Ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych

Określa warunki nabycia prawa do emerytury dla osób urodzonych po 31 grudnia 1948 r., w tym wymóg osiągnięcia wieku emerytalnego oraz odpowiedniego okresu zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze.

r.r.m. art. Załącznik A dział VIII pkt 2

Rozporządzenie Rady Ministrów w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze

Wymienia stanowisko kierowcy samochodu ciężarowego o ładowności ponad 3,5 tony jako pracę w szczególnych warunkach.

Pomocnicze

k.p.c. art. 477¹⁴ § 2

Kodeks postępowania cywilnego

Reguluje orzekanie sądu w sprawach z zakresu ubezpieczeń społecznych, w tym możliwość zmiany zaskarżonej decyzji.

Argumenty

Skuteczne argumenty

Praca kierowcy samochodów ciężarowych o ładowności ponad 3,5 tony jest pracą w szczególnych warunkach. Ubezpieczony udowodnił ponad 15 lat pracy w szczególnych warunkach. Ubezpieczony spełnia pozostałe warunki do nabycia prawa do emerytury.

Odrzucone argumenty

Brak udowodnienia 15 lat pracy w szczególnych warunkach przez ubezpieczonego (argument organu rentowego).

Godne uwagi sformułowania

praca jako kierowca samochodów ciężarowych o ładowności ponad 3,5 tony praca stale i w pełnym wymiarze czasu pracy praca w szczególnych warunkach w rozumieniu przepisów dotychczasowych

Skład orzekający

Jerzy Zalasiński

przewodniczący

Informacje dodatkowe

Wartość precedensowa

Siła: Średnia

Powoływalne dla: "Potwierdzenie kwalifikacji pracy kierowcy samochodu ciężarowego o dużej ładowności jako pracy w szczególnych warunkach, uprawniającej do wcześniejszej emerytury."

Ograniczenia: Dotyczy konkretnego stanu faktycznego i przepisów obowiązujących w danym okresie. Interpretacja może ewoluować wraz ze zmianą prawa.

Wartość merytoryczna

Ocena: 6/10

Sprawa jest interesująca dla osób pracujących w transporcie i dla prawników zajmujących się prawem ubezpieczeń społecznych, ponieważ dotyczy konkretnego zawodu i jego kwalifikacji do wcześniejszej emerytury.

Kierowco, czy Twoja praca daje Ci prawo do wcześniejszej emerytury? Sąd rozstrzyga.

Sektor

transport

Asystent AI dla prawników

Twój asystent do analizy prawnej

Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.

Analiza orzecznictwa i przepisów
Drafting pism i dokumentów
Odpowiedzi na pytania prawne
Pogłębiona analiza z doktryny

Powiązane tematy

Pełny tekst orzeczenia

Oryginał, niezmieniony
Sygn. akt IV U 638/15 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 24 maja 2016r. Sąd Okręgowy w Siedlcach IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący SSO Jerzy Zalasiński Protokolant st. sekr. sądowy Anna Wąsak po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 24 maja 2016r. w S. odwołania R. Z. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w S. z dnia 14 kwietnia 2015 r. Nr (...) w sprawie R. Z. przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział w S. o prawo do emerytury zmienia zaskarżoną decyzję i ustala R. Z. prawo do emerytury od dnia 1 marca 2015 roku. Sygn. akt IV U 638/15 UZASADNIENIE Zaskarżoną decyzją z dnia 14.04.2015r. organ rentowy Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w S. odmówił ubezpieczonemu R. Z. prawa do wcześniejszej emerytury motywując to brakiem wykonywania pracy w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze. Od decyzji tej odwołanie złożył ubezpieczony R. Z. wnosząc o jej zmianę i przyznanie prawa do emerytury, gdyż przez okres ponad 15 lat pracował jako kierowca samochodów ciężarowych o ładowności ponad 3,5 ton. W odpowiedzi na odwołanie organ rentowy wnosił o jego oddalenie. W uzasadnieniu swojego stanowiska podniósł, że R. Z. nie udowodnił 15 lat pracy w warunkach szczególnych. Sąd Okręgowy ustalił następujący stan faktyczny. Ubezpieczony R. Z. urodzony dnia (...) złożył w dniu 04.03.2015r. wniosek o emeryturę. Organ rentowy uznał za udowodniony staż ubezpieczeniowy R. Z. w rozmiarze 25 lat , 5 miesięcy i 29 dni okresów składkowych i nieskładkowych. Nie uznał żadnego okresu pracy w szczególnych warunkach. Z materiału dowodowego zebranego w sprawie wynika, że w spornym okresie R. Z. był zatrudniony w Przedsiębiorstwie (...) w W. na stanowisku kierowcy. Jeździł samochodami ciężarowymi o ładowności ponad 3,5 tony. Na stanowisku tym pracował od dnia 2 maja 1972r. do 27 października 1974r. i od 1 października 1976r. do 31 lipca 1978r. Pracę tę wykonywał stale i w pełnym wymiarze czasu pracy. W okresie od 6 stycznia 1976r. do 24 września 1976r ubezpieczony pracował na stanowisku kierowcy samochodu ciężarowego o ciężarze ponad 3,5 tony w Przedsiębiorstwie (...) w W. . Następnie R. Z. zatrudniony był w (...) Przedsiębiorstwie (...) od 17 sierpnia 1978r. do 7 sierpnia 1981r., w Wojewódzkim Przedsiębiorstwie Budownictwa (...) w G. od dnia 14 sierpnia 1981r. do 11 sierpnia 1985r., w Przedsiębiorstwie (...) zakład w S. od 12 sierpnia 1985r. do 31 lipca 1989r. We wszystkich tych zakładach pracował stale i w pełnym wymiarze czasu pracy jako kierowca samochodu ciężarowego o ciężarze ponad 3,5 tony. Powyższy stan faktyczny Sąd ustalił w oparciu o zeznania ubezpieczonego (k.28v-29), zeznania świadków: E. C. (k. 28v), L. T. (k. 28v-29) akt osobowych, akt ZUS. Sąd Okręgowy zważył co następuje. Odwołanie jest uzasadnione. Zgodnie z art. 184 ust.1 ustawy z dnia 17 grudnia 1998r.o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. Nr 162, poz.1118 ze zm.) ubezpieczonym urodzonym po dniu 31 grudnia 1948 r. przysługuje emerytura po osiągnięciu wieku przewidzianego w art. 32, 33, 39 i 40, jeżeli w dniu wejścia w życie ustawy osiągnęli: 1)okres zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze wymaganym w przepisach dotychczasowych do nabycia prawa do emerytury w wieku niższym niż 60 lat - dla kobiet i 65 lat - dla mężczyzn oraz 2)okres składkowy i nieskładkowy, o którym mowa w art. 27. W ocenie Sądu Okręgowego R. Z. powyższe warunki. Udowodnił 25 lat okresów składkowych oraz ponad 15 lat okresów pracy w szczególnych warunkach w rozumieniu przepisów dotychczasowych. Sąd dał wiarę zeznaniom ubezpieczonego, że w wymienionych wyżej okresach stale i w pełnym wymiarze czasu pracy pracował w charakterze kierowcy samochodu ciężarowego o ładowności ponad 3,5 ton. Zeznania powoda potwierdzili świadkowie E. C. (k. 28v), L. T. (k. 28v-29). Sąd uznał ich zeznania za wiarygodne, ponieważ są logiczne, spójne i wzajemnie się uzupełniają. Zeznania te znajdują potwierdzenie w zebranych w sprawie dokumentach takich jak: świadectwa pracy, angaże, zakresy obowiązków, kwestionariusze, własnoręcznie napisane życiorysy i umowy o pracę znajdujące się w aktach osobowych. Z dokumentacji tej jednoznacznie wynika, że ubezpieczony w spornych okresach wykonywał wyłącznie pracę kierowcy samochodów ciężarowych. Były to samochody o ładowności znacznie przekraczającej 3,5 tony. Okres ten wynosi ponad 15 lat wykonywania pracy w szczególnych warunkach. Stanowisko kierowcy samochodu ciężarowego o ładowności ponad 3,5 tony wymienione jest w załączniku A dział VIII pkt.2 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 07.02.1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze (Dz.U. Nr 8, poz. 43 ze zm.). W sumie okresy pracy w szczególnych warunkach wynoszą ponad 15 lat. Ubezpieczony nie jest członkiem otwartego funduszu emerytalnego. Nabył więc prawo do emerytury od miesiąca złożenia wniosku. Mając powyższe na uwadze Sąd Okręgowy na mocy art.477 14 par.2 kpc orzekł jak w wyroku.

Potrzebujesz pomocy prawnej?

Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.

Zadaj pytanie Asystentowi AI