IV SA/Gl 742/06
Podsumowanie
Przejdź do pełnego tekstuWojewódzki Sąd Administracyjny uchylił decyzję o odmowie stwierdzenia choroby zawodowej, wskazując na konieczność ponownego wyjaśnienia wątpliwości medycznych i proceduralnych.
Sprawa dotyczyła odmowy stwierdzenia choroby zawodowej u J. K. pomimo narażenia na szkodliwy czynnik w miejscu pracy. Sąd pierwszej instancji uchylił poprzednie decyzje, nakazując uzupełnienie postępowania dowodowego, w tym badanie przez ośrodek diagnostyczny drugiego stopnia. Po ponownym rozpatrzeniu, organy sanitarne wydały sprzeczne orzeczenia lekarskie, co doprowadziło do kolejnej skargi. Sąd uznał, że zaskarżona decyzja narusza przepisy proceduralne i materialne, ponieważ nie wyjaśniono wątpliwości co do etiologii schorzenia i związku z pracą.
Sprawa dotyczyła skargi na decyzję Państwowego Wojewódzkiego Inspektora Sanitarnego w K., która stwierdziła u J. K. chorobę zawodową, mimo wcześniejszych orzeczeń wykluczających taką możliwość. Wcześniejszy wyrok WSA z 2004 r. uchylił decyzje organów niższych instancji, wskazując na potrzebę przeprowadzenia badania przez ośrodek diagnostyczny drugiego stopnia oraz naruszenie przepisów KPA. Po uzupełnieniu postępowania, Instytut Medycyny Pracy w S. orzekł brak podstaw do rozpoznania choroby zawodowej, wskazując na niezawodową etiologię schorzenia. Jednakże Państwowy Wojewódzki Inspektor Sanitarny w K. uchylił decyzję Powiatowego Inspektora i stwierdził chorobę zawodową, powołując się na wieloletnią pracę w narażeniu i rozpoznanie lekarzy orzeczników, mimo wątpliwości co do etiologii. Skargę na tę decyzję wniosła Spółka "A" w R., zarzucając naruszenie prawa materialnego i proceduralnego. Sąd administracyjny uznał skargę za uzasadnioną, stwierdzając, że zaskarżona decyzja została wydana z naruszeniem przepisów KPA, w szczególności art. 7 i 77, poprzez niewyjaśnienie wątpliwości stanu faktycznego i nierozpatrzenie całego materiału dowodowego. Sąd uchylił zaskarżoną decyzję, wskazując na konieczność ponownego uzupełnienia postępowania i wyjaśnienia sprzecznych opinii medycznych.
Asystent AI do analizy prawnej
Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.
Zagadnienia prawne (2)
Odpowiedź sądu
Nie, organ administracji naruszył przepisy Kodeksu postępowania administracyjnego, w szczególności art. 7 i 77, poprzez niewyjaśnienie wątpliwości stanu faktycznego i nierozpatrzenie całego materiału dowodowego, co skutkowało naruszeniem zasady swobodnej oceny dowodów (art. 80 KPA).
Uzasadnienie
Sąd uznał, że organ nie wyjaśnił wątpliwości wynikających z przeciwstawnych orzeczeń lekarskich, a także nie przeprowadził dalszych dowodów uzupełniających, co narusza zasady postępowania administracyjnego.
Rozstrzygnięcie
Decyzja
uchylono_decyzję
Przepisy (15)
Główne
p.p.s.a. art. 145 § § 1 pkt 1 a i c
Ustawa Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi
Podstawa do uchylenia zaskarżonej decyzji w przypadku naruszenia prawa materialnego lub postępowania.
Rozporządzenie Rady Ministrów w sprawie chorób zawodowych art. § 1 § ust. 1
Definicja choroby zawodowej jako choroby wymienionej w wykazie, spowodowanej działaniem czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy.
Pomocnicze
k.p.a. art. 7
Kodeks postępowania administracyjnego
Naruszenie zasady podejmowania niezbędnych kroków celem dokładnego wyjaśnienia stanu faktycznego i prawnego sprawy.
k.p.a. art. 10 § § 1
Kodeks postępowania administracyjnego
Naruszenie zasady zapewnienia stronom czynnego udziału w postępowaniu.
k.p.a. art. 75
Kodeks postępowania administracyjnego
Naruszenie obowiązku wyczerpującego zebrania i rozpatrzenia materiału dowodowego.
k.p.a. art. 77 § § 1
Kodeks postępowania administracyjnego
Naruszenie obowiązku organu do wszechstronnego rozpatrzenia zebranego materiału dowodowego.
k.p.a. art. 78
Kodeks postępowania administracyjnego
Naruszenie zasady, że organ powinien rozpatrzyć wszystkie dowody i okoliczności.
k.p.a. art. 80
Kodeks postępowania administracyjnego
Naruszenie zasady swobodnej oceny dowodów.
k.p.a. art. 136
Kodeks postępowania administracyjnego
Naruszenie obowiązku organu odwoławczego do przeprowadzenia dowodów uzupełniających w razie potrzeby.
k.p.a. art. 138 § § 1 pkt 2
Kodeks postępowania administracyjnego
Uchylenie decyzji organu pierwszej instancji przez organ odwoławczy.
u.p.i.s. art. 4 § pkt 5
Ustawa o Państwowej Inspekcji Sanitarnej
Określenie właściwości organów Państwowej Inspekcji Sanitarnej w sprawach chorób zawodowych.
u.p.i.s. art. 37
Ustawa o Państwowej Inspekcji Sanitarnej
Określenie kompetencji organów Państwowej Inspekcji Sanitarnej.
p.p.s.a. art. 200
Ustawa Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi
Zasady orzekania o kosztach postępowania.
p.p.s.a. art. 205
Ustawa Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi
Zasady orzekania o kosztach postępowania.
Rozporządzenie Rady Ministrów w sprawie chorób zawodowych art. § 10
Przepisy przejściowe dotyczące postępowań w sprawach chorób zawodowych.
Argumenty
Skuteczne argumenty
Naruszenie przepisów KPA przez organ sanepid w zakresie wyjaśnienia wątpliwości medycznych i proceduralnych. Niewłaściwa ocena dowodów medycznych i zaniechanie przeprowadzenia dalszych badań. Sprzeczność decyzji organu z orzeczeniami lekarskimi i brak przekonywającego uzasadnienia.
Godne uwagi sformułowania
nie wyjaśniono w sposób nie budzący wszystkich aspektów sprawy nie przeprowadzono dowodu w postaci badania lekarskiego - J. K.- przez ośrodek diagnostyczny drugiego stopnia naruszenie przepisów art. 75, art. 77 § 1 art. 80 oraz art. 10 § 1 Kodeksu postępowania administracyjnego brak jest podstaw do rozpoznania [...] wywołanego działaniem [...] pochodzenia zawodowego stan narządu [...] nie ma typowych cech klinicznych [...] spowodowanego działaniem [...] ([...]) oraz nie powoduje skutków zdrowotnych i społecznych mogących stanowić o chorobie zawodowej orzeczenie lekarskie jednostki medycznej właściwej do rozpoznania chorób zawodowych ma przed inspektorem sanitarnym walor opinii, podlegającej ocenie przez ten organ organ sanitarny powinien dążyć do wyjaśnienia różnicy w prezentowanych stanowiskach orzekających w sprawie obu instancji medycznych przyjęcie pozazawodowej etiologii schorzenia organ drugiej instancji nie uzasadnił w jakikolwiek sposób zaskarżona decyzja została wydana z naruszeniem art. 7 i art. 77 Kodeksu postępowania administracyjnego, bowiem nie podjęto niezbędnych kroków celem wyjaśnienia wątpliwości stanu faktycznego oraz nie rozpatrzono całego materiału dowodowego, co skutkować musiało naruszeniem zasady swobodnej oceny dowodów wyrażonej w art. 80 Kodeksu postępowania administracyjnego.
Skład orzekający
Beata Kalaga-Gajewska
członek
Elżbieta Kaznowska
sprawozdawca
Stanisław Nitecki
przewodniczący
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Średnia
Powoływalne dla: "Interpretacja przepisów KPA dotyczących oceny dowodów medycznych w sprawach o choroby zawodowe, obowiązek wyjaśniania wątpliwości przez organy administracji."
Ograniczenia: Dotyczy specyficznej sytuacji sprzecznych opinii medycznych i procedury administracyjnej w sprawach o choroby zawodowe.
Wartość merytoryczna
Ocena: 6/10
Sprawa pokazuje złożoność diagnostyki chorób zawodowych i potencjalne konflikty między orzecznictwem medycznym a administracyjnym, co jest interesujące dla prawników procesowych i medyków sądowych.
“Choroba zawodowa: gdy medycyna i prawo się rozchodzą – jak sąd rozstrzyga spór o zdrowie pracownika?”
Twój asystent do analizy prawnej
Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.
Powiązane tematy
Pełny tekst orzeczenia
Oryginał, niezmienionyIV SA/Gl 742/06 - Wyrok WSA w Gliwicach
Data orzeczenia
2006-09-25
orzeczenie prawomocne
Data wpływu
2006-07-03
Sąd
Wojewódzki Sąd Administracyjny w Gliwicach
Sędziowie
Beata Kalaga-Gajewska
Elżbieta Kaznowska /sprawozdawca/
Stanisław Nitecki /przewodniczący/
Symbol z opisem
6200 Choroby zawodowe
Skarżony organ
Wojewódzki Inspektor Sanitarny
Treść wyniku
Uchylono zaskarżoną decyzję
Sentencja
Wojewódzki Sąd Administracyjny w Gliwicach w składzie następującym : Przewodniczący Sędzia WSA Stanisław Nitecki WSA Beata Kalaga - Gajewska WSA Elżbieta Kaznowska (spr.) Protokolant st. ref. Magdalena Nowacka - Brzeźniak po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 19 września 2006 r. sprawy ze skargi - ."A" w R. na decyzję Państwowego Wojewódzkiego Inspektora Sanitarnego w K. z dnia [...] r. , nr [...] w przedmiocie choroby zawodowej: 1. uchyla zaskarżona decyzję i orzeka, że nie podlega ona wykonaniu w całości; 2. zasądza od Państwowego Wojewódzkiego Inspektora Sanitarnego w K. na rzecz skarżącej kwotę [...] ([...]) złotych tytułem zwrotu kosztów postępowania
Uzasadnienie
Wyrokiem Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Gliwicach z dnia 6 lutego 2004 r. uchylono decyzję [...] Wojewódzkiego Inspektora Sanitarnego w K. z dnia [...] r. utrzymującą w mocy decyzję Państwowego Powiatowego Inspektora Sanitarnego w G. z dnia [...] r. nr [...] stwierdzającej, że u J. K. występuje choroba zawodowa - [...] wywołane działaniem [...], wymienionej pod poz. [...] wykazu chorób zawodowych stanowiącego załącznik do rozporządzenia Rady Ministrów Rady Ministrów z dnia 18 listopada 1983 r. w sprawie chorób zawodowych (Dz. U. nr 65, poz. 294 ze zm.). W motywach tego wyroku Sąd uznał za trafny zarzut skargi, iż nie wyjaśniono w sposób nie budzący wszystkich aspektów sprawy, a mianowicie pomimo złożonego wniosku nie przeprowadzono dowodu w postaci badania lekarskiego - J. K.- przez ośrodek diagnostyczny drugiego stopnia. Stwierdzając tym samym naruszenie przepisów art. 75, art. 77 § 1 art. 80 oraz art. 10 § 1 Kodeksu postępowania administracyjnego, które to naruszenie mogło mieć istotny wpływ na rozstrzygnięcie sprawy, stąd uchylił decyzję ze wskazaniem uzupełnienia postępowania o orzeczenie lekarskie instytutu naukowo- badawczego. Ponadto wskazał, że z przedłożonych akt nie można wywnioskować, że zachowany został tryb przewidziany w art. 10 § 1 Kodeksu postępowania administracyjnego, a skarga [...] zawierała także taki zarzut. Dopiero po tak uzupełnionym postępowaniu organ ponownie podejmie stosowną decyzję.
W wyniku wykonania powyższego wyroku, Państwowy Wojewódzki Inspektor Sanitarny w K. decyzją z dnia [...] r. uchylił decyzję Państwowego Powiatowego Inspektora Sanitarnego w W. z dnia [...] r. stwierdzającą u J. K. chorobę zawodową [...] i przekazał sprawę do ponownego rozpatrzenia. W uzasadnieniu swojej decyzji, powołując się na wymieniony powyżej wyrok Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego, wyjaśnił, że niezbędne jest przeprowadzenie uzupełniającego postępowania dowodowego w znacznym zakresie.
Pismem z dnia [...] r. Państwowy Powiatowy Inspektor Sanitarny w W. zwrócił się do Instytutu Medycyny Pracy i Zdrowia Środowiskowego w S. o przeprowadzenie badania J. K. i uzupełnienie zebranego w sprawie materiału stosownym orzeczeniem lekarskim.
W orzeczeniu z dnia [...] r. jednostka ta podała, że brak jest podstaw do rozpoznania [...] wywołanego działaniem [...] pochodzenia zawodowego. W uzasadnieniu wyjaśniła, że stwierdzono [...]. Podkreśliła, że stan narządu [...] nie ma typowych cech klinicznych [...] spowodowanego działaniem [...] ([...]) oraz nie powoduje skutków zdrowotnych i społecznych mogących stanowić o chorobie zawodowej.
Na tej podstawie Państwowy Powiatowy Inspektor Sanitarny w W. decyzją z dnia [...] r., nr [...], działając na podstawie art. 104 Kodeksu postępowania administracyjnego w związku z art. 37 ustawy z dnia 14 marca 1985 r. o Państwowej Inspekcji Sanitarnej (t.jedn. Dz.U z 1998 r. nr 90,poz. 575 ze zm.) oraz § 1 i § 10 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 18 listopada 1983 r. w sprawie chorób zawodowych, stwierdził, że u J. K. brak jest podstaw do stwierdzenia choroby zawodowej [...] wywołanego działaniem [...], wymienionego w pozycji [...] wykazu chorób zawodowych. W uzasadnieniu, przywołując wskazania wyroku Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Gliwicach z dnia 6 lutego 2004 r., wyjaśnił, że po przeprowadzeniu badania lekarskiego, orzeczenie specjalistycznej jednostki medycznej - Instytutu Medycyny Pracy i Zdrowia Środowiskowego w S.- wykluczyło możliwość stwierdzenia choroby zawodowej, podając, iż pomimo [...] nie stwierdzono typowych cech klinicznych [...] powodowanego działaniem [...]. Dlatego też pomimo narażenia na czynnik szkodliwy, wobec nie spełnienia drugiego koniecznego warunku - rozpoznania choroby przez uprawnioną do tego jednostkę, nie można było wydać decyzji pozytywnej - potwierdzającą chorobę zawodową u J. K..
Odwołanie od tej decyzji złożył J. K.. Podkreślił w nim, iż pracował w warunkach narażenia na czynnik szkodliwy - [...], który w znacznym stopniu przekraczał dopuszczalne normy. Uznając, że zaskarżona decyzja jest dla niego krzywdząca zwrócił się o ponowne rozpatrzenie sprawy i stwierdzenie choroby zawodowej.
Państwowy Wojewódzki Inspektor Sanitarny w K. decyzją z dnia [...] r., działając na podstawie art. 138 § 1 pkt 2 Kodeksu postępowania administracyjnego oraz art. 1 pkr 2 , art. 4 pkt 5 ustawy z dnia 14 marca 1985 r. o państwowej Inspekcji Sanitarnej (t.jedn. Dz.U. z 1998 r., Nr 90, poz. 575 ze zm.) i rozporządzenia z dnia 18 listopada 1983 r. w sprawie chorób zawodowych (Dz.U. Nr 65, poz.294), uchylił decyzję Państwowego Powiatowego Inspektora Sanitarnego w W. z dnia [...] r. oraz stwierdził u J. K. chorobę zawodową [...] z poz. [...] wykazu chorób zawodowych (stanowiącego załącznik do rozporządzenia z 1983 r.)
W uzasadnieniu tego rozstrzygnięcia organ odwoławczy stwierdził, że dla stwierdzenia choroby zawodowej niezbędnym jest:
- orzeczenie przez kompetentną placówkę służby zdrowia istnienia występującego schorzenia jako choroby zakwalifikowanej przez orzeczników do odpowiedniej pozycji wykazu chorób zawodowych stanowiącego załącznik do rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 18 listopada 1983 r.,
- wykazanie związku przyczynowego między środowiskiem pracy a rozpoznaną chorobą, tj. wykazanie, że narażenie na czynnik szkodliwy, który wywołał rozpoznane schorzenie miało miejsce w czasie i miejscu pracy w związku z wykonywanym zawodem.
Przeprowadzone dochodzenie epidemiologiczne wykazało, że J. K. pracował w latach [...]-[...] i [...]-[...] w "A" w R. jako [...], gdzie był eksponowany na działanie [...] ponad normę [...] w ciągu zmiany roboczej, czyli pracował w warunkach stwarzających ryzyko powstania choroby zawodowej. Orzeczeniem z dnia [...] r. Instytutu Medycyny Pracy i Zdrowia Środowiskowego w S. rozpoznano u J. K. [...], uznając jednocześnie, że stan narządu [...] nie powoduje skutków stanowiących o chorobie zawodowej. Wojewódzki Inspektor Sanitarny mając jednak na uwadze fakt wieloletniej pracy J. K. w narażeniu na [...], rozpoznanie przez lekarzy orzeczników [...], którego nie uznano za chorobę zawodową ze względu na jego wielkość, stwierdził, przyjmując zalecenia Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego, że u J. K. spełnione zostały przesłanki do stwierdzenia choroby zawodowej [...].
Powyższa decyzja zaskarżona została do Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Gliwicach przez -"A" w R.. W skardze Spółka zarzucając powyższej decyzji naruszenie prawa materialnego, a w szczególności § 1, § 7 i § 10 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 18 listopada 1983 r. w sprawie chorób zawodowych (...) oraz naruszenie przepisów postępowania tj. art. 7, art.9, art. 77 § 1 art. 78, art. 80 i art. 136 Kodeksu postępowania administracyjnego wniosła o uchylenie tej decyzji i zasądzenie kosztów procesu. W uzasadnieniu skargi zarzuciła organowi błędną ocenę dowodów względnie zaniechanie przeprowadzenia dalszych dla wyjaśnienia ewentualnych wątpliwości co do stanu zdrowia zainteresowanego, a uchybienia te miały, w jej odczuciu, istotny wpływ na wynik sprawy. Podkreśliła, że orzeczenie organu sanitarnego oparte zostało na orzeczeniach lekarskich, w których pojawiły się wątpliwości, których organ nie wyjaśnił. Dodała, że decyzja organu sanitarnego wydana została wbrew orzeczeniu lekarskiemu, według którego stwierdzony u J. K. [...] nie ma cech klinicznych i [...] powodowanego działaniem [...], dlatego też powinna posiadać uzasadnienie wyjaśniające w sposób przekonywujący zaprezentowane stanowisko. Pomimo niejasności i niejednoznaczności organ nie wyjaśnił wątpliwości, czym uchybił wymienionym powyżej przepisom procedury. W konsekwencji mając na uwadze powyższe skarga jest w pełni uzasadniona.
W odpowiedzi na skargę Państwowy Wojewódzki Inspektor Sanitarny w K. wniósł o jej oddalenie, podtrzymując argumentację zaprezentowaną w zaskarżonej decyzji.
Wojewódzki Sąd Administracyjny w Gliwicach po rozpoznaniu niniejszej sprawy stwierdził, co następuje:
Skarga jest uzasadniona.
Na wstępie wyjaśnić należy, że choć decyzja organu pierwszej instancji oznaczona jest datą [...] r., to zgodnie z § 10 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia z dnia 30 lipca 2002 r. w sprawie wykazu chorób, szczegółowych zasad postępowania w sprawach zgłoszenia podejrzenia, rozpoznawania i stwierdzenia chorób zawodowych oraz podmiotów właściwych w tych sprawach (Dz. U. nr 132, poz. 1115) postępowanie w sprawie rozpoznania choroby zawodowej lub jej stwierdzenia, rozpoczęte przed dniem wejścia rozporządzenia w życie, jest prowadzone na podstawie dotychczasowych przepisów. Rozporządzenie to weszło w życie z dniem 3 września 2002 r., a z przekazanych do Sądu akt administracyjnych bezsprzecznie wynika, że postępowanie w sprawie stwierdzenia choroby zawodowej u J. K. rozpoczęte przed tą datą, zatem w sprawie należało zastosować, tak jak to uczyniły organy nadzoru sanitarnego, rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 18 listopada 1983 r. w sprawie chorób zawodowych (Dz. U. nr 65, poz. 294 i z 1989 r. nr 61, poz. 364).
Przesłanki materialnoprawne stwierdzenia choroby zawodowej wyznaczał § 1 ust. 1 obowiązującego w dacie wydania zaskarżonej decyzji rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 18 listopada 1983r. w sprawie chorób zawodowych ( Dz. U. nr 65, poz. 294 ze zm. ). W myśl tego przepisu przez choroby zawodowe rozumiało się choroby wymienione w wykazie chorób zawodowych stanowiących załącznik do wymienionego rozporządzenia, jeżeli zostały spowodowane działaniem czynników szkodliwych dla zdrowia, występujących w środowisku pracy. Wystąpienie tych przesłanek lub ich brak organ orzekający był obowiązany ustalić zgodnie z przepisami kodeksu postępowania administracyjnego. Zatem "choroba zawodowa" była i jest pojęciem prawnym oznaczającym zachorowanie, kalectwo lub śmierć, które pozostają w związku przyczynowym z pracą. Przyczyną jej wystąpienia jest sama praca, jej rodzaj i warunki jej wykonywania. Oceniając zaś działanie czynnika szkodliwego mogącego wywołać chorobę, uwzględnić należało rodzaj i stopień narażenia zawodowego, sposób wykonywania pracy, bezpośredni kontakt.
Sprawą bezsporną w niniejszej sprawie pozostaje okoliczność, iż J. K. pracował w latach [...]-[...] i [...] - [...] w "A" w R. jako [...], gdzie był eksponowany na działanie [...] ponad normę [...] w ciągu zmiany roboczej. Organy nadzoru sanitarnego przyjęły więc, że pracował w warunkach stwarzających ryzyko powstania choroby zawodowej.
Przeprowadzone w sprawie badania lekarskie potwierdziły fakt [...] u J. K., jednakże w sposób zdecydowanie odmienny przestawiły etiologię stwierdzonego [...].
Należy dodatkowo wskazać, że wyrokiem z dnia 6 lutego 2004 r. Sąd zadecydował, że postępowanie wymaga uzupełnienia i wskazał, jakie sprawy wymagają jednoznacznego ustalenia. Jednakże przeprowadzone postępowanie, w opinii składu sądzącego, nie wyjaśniło podnoszonych wątpliwości.
W pierwszej kolejności wskazać przyjdzie, że przeprowadzone postępowanie wyjaśniające organu sanitarnego a także dołączone do akt sprawy nowe orzeczenie lekarskie - orzeczenie Instytutu Medycyny Pracy i Zdrowia Środowiskowego w S. z dnia [...] r. zamiast jednoznacznie wyjaśnić stan faktyczny rozpatrywanej sprawy dało podstawę do kolejnych wątpliwości i zastrzeżeń.
Orzeczenie to stwierdza bowiem [...], podaje jednak, że nie posiada on cech klinicznych [...] powodowanego [...] - wskazując na [...]. Na podstawie tak sformułowanego orzeczenia organ pierwszej instancji - Powiatowy Inspektor Sanitarny - stwierdził, iż brak jest podstaw do uznania choroby zawodowej, natomiast organ drugiej instancji - Wojewódzki Inspektor Sanitarny - orzekł chorobę zawodową.
Przyjdzie w takich okolicznościach zgodzić się z zarzutem skargi, iż zaskarżona decyzja wydana została naruszeniem prawa materialnego (błędna ocena dowodów) oraz prawa proceduralnego (zaniechanie przeprowadzenia dalszych dowodów - opinii uzupełniających w sprawie). Oceniając prawidłowość rozstrzygnięcia organu orzekającego w sprawie stwierdzenia choroby zawodowej należy zauważyć, że orzeczenie lekarskie jednostki medycznej właściwej do rozpoznania chorób zawodowych ma przed inspektorem sanitarnym walor opinii, podlegającej ocenie przez ten organ, a zatem powinno przede wszystkim posiadać przekonywujące i wyczerpujące uzasadnienie przyjętego stanowisko, zaś organ powinien dokonać oceny takiej opinii. W tym zakresie organ nie przeprowadził jednak wyczerpujących czynności kontrolnych. Posiadając bowiem w aktach sprawy dwa przeciwstawne orzeczenia lekarskie, organ sanitarny powinien dążyć do wyjaśnienia różnicy w prezentowanych stanowiskach orzekających w sprawie obu instancji medycznych. Wprawdzie w obu orzeczeniach pojawia się sformułowanie " [...]" (orzeczenie z dnia [...] r.- Poradni Chorób Zawodowych w Z.) czy "[...]" - (orzeczenie z dnia [...] r. - Instytutu Medycyny Pracy i Zdrowia Środowiskowego w S. ), to jednak w tym ostatnim orzeczeniu jednostka medyczna jednoznacznie stwierdza rodzaj lokalizacji - ("[...]"), o czym nie ma w pierwszym orzeczeniu, i co przesądza o podkreśleniu niezawodowej etiologii schorzenia w tym ostatnim orzeczeniu.
Przyjęcie pozazawodowej etiologii schorzenia organ drugiej instancji nie uzasadnił w jakikolwiek sposób. Zatem trudno wyrobić sobie na podstawie tak różnych opinii jednoznaczne stanowisko.
Dotychczasowe rozważania uprawniają do sformułowania oceny, iż zaskarżona decyzja została wydana z naruszeniem art. 7 i art. 77 Kodeksu postępowania administracyjnego, bowiem nie podjęto niezbędnych kroków celem wyjaśnienia wątpliwości stanu faktycznego oraz nie rozpatrzono całego materiału dowodowego, co skutkować musiało naruszeniem zasady swobodnej oceny dowodów wyrażonej w art. 80 Kodeksu postępowania administracyjnego.
Mając powyższe na względzie Sąd uznał, że odmowa stwierdzenia u skarżącego choroby zawodowej [...] wywołanego działaniem [...], że względu na stopień [...] stanowi naruszenie zasad § 1 ust. 1 rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie chorób zawodowych.
Z przytoczonych względów należało uchylić zaskarżoną decyzję na podstawie art. 145 § 1 pkt 1 a i c ustawy z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi (Dz.U. Nr 153, poz. 1270 ze zm.). Wobec uwzględnia skargi Sąd orzekł o kosztach postępowania zgodnie z art. 200 oraz art. 205 cytowanej powyżej ustawy.
W trakcie ponownego postępowania organ odwoławczy uzupełni postępowanie we wskazanym powyżej kierunku, wyjaśni podniesione wątpliwości i dopiero w oparciu o tak skompletowany materiał dowodowy podejmie stosowną decyzję. Wobec uchylenia decyzji Sąd zwraca uwagę, że pomimo obowiązywania nowego rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 30 lipca 2002 r. w sprawie wykazu chorób zawodowych szczegółowych zasad postępowania w sprawach zgłaszania podejrzenia i stwierdzania chorób zawodowych oraz pomiotów właściwych w tych sprawach (Dz.U. Nr 132, poz. 1115), w dalszym ciągu przy ponownym rozpatrzeniu sprawy zastosowanie będą miały nadal przepisy rozporządzenia z 1983r.