IV P 1455/24
Podsumowanie
Przejdź do pełnego tekstuPowód T. F., motorniczy tramwaju, wniósł o sprostowanie protokołu powypadkowego, który nie uznał zdarzenia z dnia (...) za wypadek przy pracy. Podczas wykonywania obowiązków, tramwaj powoda został zatrzymany z powodu strajku rolników. Powód, chcąc ocenić sytuację na drodze i sprawdzić możliwość ewakuacji pasażerów, wysiadł z kabiny, potknął się i doznał urazu stawu skokowego. Pracodawca argumentował, że powód naruszył instrukcję, opuszczając kabinę bez wyraźnego polecenia i wykonując czynności niezwiązane z pracą. Sąd Rejonowy we Wrocławiu, analizując definicję wypadku przy pracy, uznał, że wyjście powoda z kabiny w celu oceny sytuacji na drodze, zgłoszenie jej dyspozytorowi i zapewnienie bezpieczeństwa pasażerom, pozostawało w związku czasowym, miejscowym i funkcjonalnym z pracą. Sąd podkreślił, że powód działał w ramach pozostawania w dyspozycji pracodawcy i nie zerwał związku z pracą. W konsekwencji sąd nakazał pracodawcy sprostowanie protokołu powypadkowego, uznając zdarzenie za wypadek przy pracy, oraz zasądził od strony pozwanej zwrot kosztów zastępstwa procesowego na rzecz powoda.
Przeanalizuj tę sprawę w pełnym kontekście orzecznictwa.
Analiza orzecznictwa · odpowiedzi na pytania · badanie przepisów · drafting pism.
Wartość praktyczna
Siła precedensu: ŚredniaInterpretacja definicji wypadku przy pracy w kontekście nietypowych sytuacji drogowych i obowiązków pracownika.
Dotyczy specyficznej sytuacji motorniczego tramwaju i blokady drogi; ogólne zasady dotyczące związku z pracą są szeroko ugruntowane.
Zagadnienia prawne (2)
Czy zdarzenie, w którym pracownik opuścił kabinę tramwaju w celu oceny sytuacji na drodze zablokowanej przez strajk rolników i doznał urazu, można uznać za wypadek przy pracy w rozumieniu ustawy wypadkowej?Ratio decidendi
Odpowiedź sądu
Tak, zdarzenie to należy uznać za wypadek przy pracy, ponieważ pozostawało ono w związku czasowym, miejscowym i funkcjonalnym z pracą, a pracownik działał w ramach pozostawania w dyspozycji pracodawcy.
Uzasadnienie
Sąd uznał, że wyjście motorniczego z kabiny w celu oceny sytuacji na drodze, zgłoszenie jej dyspozytorowi i zapewnienie bezpieczeństwa pasażerom, było działaniem związanym z pracą, nawet jeśli nie było to bezpośrednio przewidziane w instrukcji. Pracownik pozostawał w dyspozycji pracodawcy i nie zerwał związku z pracą.
Czy pracownik ma interes prawny w żądaniu sprostowania protokołu powypadkowego, jeśli protokół nie uznaje zdarzenia za wypadek przy pracy?Ratio decidendi
Odpowiedź sądu
Tak, pracownik ma interes prawny w żądaniu sprostowania protokołu powypadkowego, ponieważ pozwala mu to na dochodzenie świadczeń przysługujących z tytułu wypadku przy pracy.
Uzasadnienie
Sąd podkreślił, że pracownik powinien mieć możliwość zakwestionowania ustaleń pracodawcy zawartych w protokole powypadkowym, jeśli są one niezgodne z rzeczywistością. Powództwo o ustalenie lub sprostowanie protokołu jest dopuszczalne na podstawie art. 189 k.p.c.
Strony
| Nazwa | Typ | Rola |
|---|---|---|
| T. F. | osoba_fizyczna | powód |
| (...) (...) (...) spółka z ograniczoną odpowiedzialnością we O. | spółka | pozwany |
Przepisy (4)
Główne
ustawa wypadkowa art. 3 § ust. 1 pkt 1
Ustawa o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych
Za wypadek przy pracy uważa się nagłe zdarzenie wywołane przyczyną zewnętrzną powodujące uraz lub śmierć, które nastąpiło w związku z pracą podczas lub w związku z wykonywaniem przez pracownika zwykłych czynności lub poleceń przełożonych, podczas lub w związku z wykonywaniem przez pracownika czynności na rzecz pracodawcy, nawet bez polecenia, lub w czasie pozostawania pracownika w dyspozycji pracodawcy między siedzibą pracodawcy a miejscem wykonywania obowiązku wynikającego ze stosunku pracy.
k.p.c. art. 189
Kodeks postępowania cywilnego
Podstawa roszczenia o sprostowanie protokołu powypadkowego.
Pomocnicze
k.c. art. 6
Kodeks cywilny
Ciężar dowodu istnienia interesu prawnego spoczywa na powodzie.
k.p. art. 128 § § 1
Kodeks pracy
Definicja czasu pracy, obejmująca czas pozostawania w dyspozycji pracodawcy.
Argumenty
Skuteczne argumenty
Wyjście z kabiny tramwaju w celu oceny sytuacji na drodze i zapewnienia bezpieczeństwa pasażerom było związane z pracą. • Pracownik pozostawał w dyspozycji pracodawcy i nie zerwał związku z pracą. • Pracownik miał interes prawny w sprostowaniu protokołu powypadkowego.
Odrzucone argumenty
Opuszczenie kabiny tramwaju naruszało instrukcję dla motorniczych. • Powód wykonywał czynności niezwiązane z pracą, co zerwało związek zdarzenia z zatrudnieniem.
Godne uwagi sformułowania
Sprostowanie protokołu powypadkowego, a przyczynienie się pracownika do wypadku to dwie odrębne kwestie. • Wszystkie wskazane przesłanki (nagłość, związek z pracą, skutek, zewnętrzność przyczyny) muszą wystąpić łącznie. • Związek zdarzenia z pracą nie musi mieć charakteru stricte przyczynowo-skutkowego, bowiem za wypadki przy pracy można uznać takie zdarzenia, które pozostają z nim w związku miejscowym, czasowym bądź funkcjonalnym. • Pracownik pozostawał w sferze interesów pracodawcy.
Skład orzekający
Agnieszka Motyczyńska
przewodniczący
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Średnia
Powoływalne dla: "Interpretacja definicji wypadku przy pracy w kontekście nietypowych sytuacji drogowych i obowiązków pracownika."
Ograniczenia: Dotyczy specyficznej sytuacji motorniczego tramwaju i blokady drogi; ogólne zasady dotyczące związku z pracą są szeroko ugruntowane.
Wartość merytoryczna
Ocena: 6/10
Sprawa pokazuje, jak sąd interpretuje definicję wypadku przy pracy w nietypowej sytuacji, gdy pracownik musiał opuścić swoje stanowisko pracy, aby ocenić sytuację zewnętrzną.
“Czy wyjście z tramwaju podczas strajku rolników to wypadek przy pracy? Sąd odpowiada.”
Dane finansowe
zwrot kosztów zastępstwa procesowego: 480 PLN
Sektor
transport
Twój asystent do analizy prawnej.
Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.
- Analiza orzecznictwa i przepisów
- Drafting pism i dokumentów
- Odpowiedzi na pytania prawne
- Pogłębiona analiza z doktryny
Pełny tekst orzeczenia
Oryginalna treść postanowienia (niezmieniona). Otwiera się jako osobna strona.