III PSK 211/21
Podsumowanie
Przejdź do pełnego tekstuSąd Najwyższy przyjął do rozpoznania skargę kasacyjną powoda w sprawie o zadośćuczynienie za mobbing i odszkodowanie za dyskryminację.
Powód A. J. wniósł skargę kasacyjną od wyroku Sądu Okręgowego w S. dotyczącego roszczeń o zadośćuczynienie w związku z mobbingiem oraz odszkodowanie z tytułu dyskryminacji. Sąd Najwyższy, rozpoznając sprawę na posiedzeniu niejawnym, postanowił przyjąć skargę kasacyjną do dalszego rozpoznania.
Sprawa dotyczy skargi kasacyjnej wniesionej przez powoda A. J. przeciwko Zespołowi Szkół [...] w P. Powód domagał się zadośćuczynienia w związku z mobbingiem oraz odszkodowania z tytułu dyskryminacji. Wyrok Sądu Okręgowego w S. z dnia 25 stycznia 2021 r. (sygn. akt VI Pa [...]) został zaskarżony przez powoda. Sąd Najwyższy, działając w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych, na posiedzeniu niejawnym w dniu 10 sierpnia 2022 r., rozpoznał kwestię dopuszczalności skargi kasacyjnej i postanowił ją przyjąć do rozpoznania.
Asystent AI do analizy prawnej
Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.
Zagadnienia prawne (1)
Odpowiedź sądu
Tak, skarga kasacyjna została przyjęta do rozpoznania.
Uzasadnienie
Sąd Najwyższy uznał, że skarga kasacyjna spełnia przesłanki do jej przyjęcia, co oznacza, że sprawa będzie dalej merytorycznie rozpoznawana.
Rozstrzygnięcie
Decyzja
przyjęcie skargi kasacyjnej do rozpoznania
Strony
| Nazwa | Typ | Rola |
|---|---|---|
| A. J. | osoba_fizyczna | powód |
| Zespół Szkół [...] w P. | instytucja | pozwany |
Skład orzekający
Bohdan Bieniek
sędzia
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Średnia
Powoływalne dla: "Dopuszczalność skargi kasacyjnej w sprawach o mobbing i dyskryminację."
Ograniczenia: Dotyczy wyłącznie etapu przyjęcia skargi kasacyjnej do rozpoznania.
Wartość merytoryczna
Ocena: 5/10
Sprawa jest interesująca dla prawników specjalizujących się w prawie pracy ze względu na procedowanie skargi kasacyjnej w istotnej materii mobbingu i dyskryminacji.
“Sąd Najwyższy zajmie się sprawą mobbingu i dyskryminacji: skarga kasacyjna przyjęta do rozpoznania.”
Sektor
praca
Twój asystent do analizy prawnej
Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.
Powiązane tematy
Pełny tekst orzeczenia
Oryginał, niezmienionySN Sygn. akt III PSK 211/21 POSTANOWIENIE Dnia 10 sierpnia 2022 r. Sąd Najwyższy w składzie: SSN Bohdan Bieniek w sprawie z powództwa A. J. przeciwko Zespołowi Szkół […] w P. o zadośćuczynienie w związku z mobbingiem i odszkodowanie z tytułu dyskryminacji, na posiedzeniu niejawnym w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w dniu 10 sierpnia 2022 r., na skutek skargi kasacyjnej powoda od wyroku Sądu Okręgowego w S. z dnia 25 stycznia 2021 r., sygn. akt VI Pa […], przyjmuje skargę kasacyjną do rozpoznania.
Potrzebujesz pomocy prawnej?
Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.
Zadaj pytanie Asystentowi AI