III FZ 386/25
Podsumowanie
Przejdź do pełnego tekstuNSA oddalił zażalenie na odrzucenie sprzeciwu od odmowy przyznania prawa pomocy, uznając, że dzień wolny od pracy wyznaczony zarządzeniem prezesa sądu nie przedłuża terminu procesowego.
Skarżąca wniosła zażalenie na postanowienie WSA, które odrzuciło jej sprzeciw od odmowy przyznania prawa pomocy. WSA uznał, że sprzeciw został wniesiony po terminie, ponieważ dzień 2 maja 2025 r., wyznaczony jako dzień wolny zarządzeniem prezesa sądu, nie jest dniem ustawowo wolnym od pracy i nie przedłuża terminu. NSA podzielił to stanowisko, podkreślając, że jedynie dni ustawowo wolne od pracy lub sobota wpływają na przedłużenie terminu zgodnie z Kodeksem cywilnym i Prawem o postępowaniu przed sądami administracyjnymi.
Sprawa dotyczyła zażalenia D. A. na postanowienie Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Łodzi, które odrzuciło sprzeciw skarżącej od postanowienia referendarza sądowego o odmowie przyznania prawa pomocy. Skarżąca wniosła sprzeciw od postanowienia referendarza, który odmówił jej zwolnienia od kosztów sądowych i ustanowienia radcy prawnego. Postanowienie referendarza zostało jej doręczone 24 kwietnia 2025 r. Termin do wniesienia sprzeciwu upływał 2 maja 2025 r., jednak skarżąca nadała swój sprzeciw pocztą 5 maja 2025 r., argumentując, że dzień 2 maja został uznany przez WSA za dzień wolny od pracy, a zatem termin powinien zostać przedłużony. WSA odrzucił sprzeciw, wskazując, że dzień 2 maja, wyznaczony zarządzeniem prezesa sądu jako dzień wolny, nie jest dniem ustawowo wolnym od pracy i nie przedłuża terminu procesowego. Naczelny Sąd Administracyjny oddalił zażalenie, potwierdzając stanowisko WSA. Sąd podkreślił, że zgodnie z art. 115 Kodeksu cywilnego i art. 83 § 1 P.p.s.a., termin kończący się w dniu ustawowo wolnym od pracy lub w sobotę ulega przedłużeniu do następnego dnia roboczego. Dzień wyznaczony zarządzeniem prezesa sądu jako wolny od pracy nie jest dniem ustawowo wolnym i nie wpływa na bieg terminów. NSA zaznaczył również, że brak możliwości osobistego wniesienia pisma do sądu nie stanowi przeszkody w dochowaniu terminu, gdyż istnieją inne formy komunikacji, w tym nadanie pisma w placówce pocztowej.
Asystent AI do analizy prawnej
Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.
Zagadnienia prawne (2)
Odpowiedź sądu
Nie, dzień wolny od pracy wyznaczony zarządzeniem Prezesa Sądu nie jest dniem ustawowo wolnym od pracy i nie przedłuża terminu procesowego.
Uzasadnienie
Przepisy Prawa o postępowaniu przed sądami administracyjnymi oraz Kodeksu cywilnego przewidują przedłużenie terminu tylko w przypadku, gdy ostatni dzień terminu przypada na dzień ustawowo wolny od pracy lub sobotę. Dzień wolny wyznaczony zarządzeniem Prezesa Sądu nie spełnia tych kryteriów.
Rozstrzygnięcie
Decyzja
oddalono_skargę
Przepisy (4)
Główne
P.p.s.a. art. 259 § 1 i 2
Ustawa z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi
Od postanowień referendarzy sądowych co do przyznania lub odmowy przyznania prawa pomocy strona może wnieść sprzeciw w terminie siedmiu dni od doręczenia. Sąd odrzuci sprzeciw wniesiony po terminie.
Pomocnicze
P.p.s.a. art. 83 § 1 i 3
Ustawa z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi
Terminy oblicza się zgodnie z przepisami K.c. Oddanie pisma w placówce pocztowej jest równoznaczne z wniesieniem go do sądu.
K.c. art. 115
Ustawa z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny
Jeżeli koniec terminu przypada na dzień ustawowo wolny od pracy lub sobotę, termin upływa następnego dnia, który nie jest dniem wolnym od pracy ani sobotą.
Ustawa z dnia 18 stycznia 1951 r. o dniach wolnych od pracy
Określa dni ustawowo wolne od pracy, które mają znaczenie przy obliczaniu terminów procesowych.
Argumenty
Skuteczne argumenty
Dzień wolny od pracy wyznaczony zarządzeniem Prezesa Sądu nie jest dniem ustawowo wolnym od pracy i nie przedłuża terminu procesowego. Nadanie pisma w placówce pocztowej jest równoznaczne z wniesieniem go do sądu.
Odrzucone argumenty
Dzień 2 maja 2025 r., uznany zarządzeniem Prezesa WSA za dzień wolny od pracy, powinien być traktowany jako dzień przedłużający termin do wniesienia sprzeciwu.
Godne uwagi sformułowania
tylko dzień ustawowo wolny od pracy ma znaczenie przy obliczaniu terminów nie ma żadnych podstaw prawnych, aby taki status przypisać innym dniom wolnym od pracy, w tym wyznaczanym przez pracodawcę
Skład orzekający
Jolanta Sokołowska
przewodniczący sprawozdawca
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Średnia
Powoływalne dla: "Interpretacja przepisów dotyczących obliczania terminów procesowych w sądach administracyjnych, w szczególności w kontekście dni wolnych od pracy wyznaczonych zarządzeniami Prezesów Sądów."
Ograniczenia: Dotyczy specyficznej sytuacji dnia wolnego wyznaczonego zarządzeniem, a nie ustawowo. Może być stosowane analogicznie do innych zarządzeń Prezesów Sądów.
Wartość merytoryczna
Ocena: 5/10
Sprawa dotyczy ważnego aspektu proceduralnego – obliczania terminów procesowych, co jest kluczowe dla praktyków. Choć nie zawiera nietypowych faktów, jej rozstrzygnięcie ma praktyczne znaczenie dla zrozumienia, co wpływa na bieg terminów.
“Czy dzień wolny od pracy wyznaczony przez Prezesa Sądu przedłuża termin? NSA wyjaśnia.”
Twój asystent do analizy prawnej
Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.
Powiązane tematy
Pełny tekst orzeczenia
Oryginał, niezmienionyIII FZ 386/25 - Postanowienie NSA Data orzeczenia 2025-08-27 orzeczenie prawomocne Data wpływu 2025-07-30 Sąd Naczelny Sąd Administracyjny Sędziowie Jolanta Sokołowska /przewodniczący sprawozdawca/ Symbol z opisem 6118 Egzekucja świadczeń pieniężnych, zabezpieczenie zobowiązań podatkowych Hasła tematyczne Egzekucyjne postępowanie Skarżony organ Samorządowe Kolegium Odwoławcze Treść wyniku Oddalono zażalenie Powołane przepisy Dz.U. 2024 poz 935 art. 259 § 1 i 2, art. 83 § 1 i 3 Ustawa z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi (t. j.) Dz.U. 2024 poz 1061 art. 115. Ustawa z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny (t. j.) Sentencja Naczelny Sąd Administracyjny w składzie: Sędzia NSA Jolanta Sokołowska po rozpoznaniu w dniu 27 sierpnia 2025 r. na posiedzeniu niejawnym w Izbie Finansowej zażalenia D. A. na postanowienie Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Łodzi z dnia 13 maja 2025 r. sygn. akt I SPP/Łd 34/25 w przedmiocie odrzucenia sprzeciwu w sprawie ze skargi D. A. na postanowienie Samorządowego Kolegium Odwoławczego w Łodzi z dnia 29 sierpnia 2023 r. nr SKO.418.43.2023 w przedmiocie egzekucji świadczeń pieniężnych postanawia oddalić zażalenie. Uzasadnienie Postanowieniem z dnia 13 maja 2025 r., sygn. akt I SPP/Łd 34/25, Wojewódzki Sąd Administracyjny w Łodzi (dalej: WSA) odrzucił sprzeciw D. A. (dalej: Skarżąca) od postanowienia referendarza sądowego WSA z dnia 7 kwietnia 2025 r. o odmowie przyznania prawa pomocy w sprawie ze skargi Skarżącej na postanowienie Samorządowego Kolegium Odwoławczego w Łodzi (dalej: SKO) z dnia 29 sierpnia 2023 r. w przedmiocie skargi na czynność egzekucyjną. W uzasadnieniu zaskarżonego postanowienia Sąd pierwszej instancji przedstawił następujący stan faktyczny. W dniu 25 września 2024 r. Skarżąca wniosła skargę kasacyjną od wyroku WSA z dnia 29 maja 2024 r. sygn. akt I SA/Łd 813/23. Postanowieniem z dnia 30 stycznia 2025 r. WSA odrzucił skargę kasacyjną oraz zwrócił Skarżącej kwotę 100 zł uiszczoną tytułem wpisu sądowego od wniesionej skargi kasacyjnej. Odpis postanowienia doręczono Skarżącej w dniu 20 lutego 2025 r. W piśmie z dnia 27 lutego 2025 r. Skarżąca wniosła o ustanowienie pełnomocnika w osobie radcy prawnego posiadającego wiedzę nie tylko z zakresu egzekucji administracyjnej, ale również prawa budowlanego oraz podatkowego. Postanowieniem z dnia 7 kwietnia 2025 r. referendarz sądowy WSA odmówił przyznania Skarżącej prawa pomocy przez zwolnienie od kosztów sądowych i ustanowienie radcy prawnego. Odpis ww. postanowienia wraz z uzasadnieniem oraz pouczeniem o sposobie i terminie wniesienia środka zaskarżenia Skarżąca odebrała osobiście w dniu 24 kwietnia 2025 r. Jak wynika z urzędowego stempla znajdującego się na kopercie, Skarżąca w dniu 5 maja 2025 r. nadała w placówce pocztowej sprzeciw od postanowienia z dnia 7 kwietnia 2024 r. (Sąd pierwszej instancji błędnie określił rok wydania postanowienia jako 2024 zamiast 2025). Z ostrożności procesowej Strona wskazała, że zachowała termin do wniesienia sprzeciwu, ponieważ według Skarżącej dzień 2 maja 2025 r. został uznany przez WSA jako ustawowy dzień wolny od pracy, a zatem ustawowy termin do wniesienia sprzeciwu mija 5 maja 2025 r. Sąd pierwszej instancji zaskarżonym postanowieniem odrzucił sprzeciw argumentując, że zgodnie z treścią art. 83 § 2 ustawy z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi (Dz. U. z 2024 r., poz. 935 ze zm., dalej: P.p.s.a.) jedynie termin kończący się w dniu ustawowo wolnym od pracy albo w sobotę ulega "przedłużeniu" do następnego dnia roboczego. W innych okolicznościach przepis ten nie ma zastosowania. W szczególności nie znajdzie on zastosowania w przypadku ustalenia 2 maja 2025 r. dniem wolnym od pracy na podstawie zarządzenia Prezesa WSA z uwagi na niezaprzeczalny fakt, że nie był to dzień ustawowo wolny od pracy. Jednocześnie dniem tym nie była sobota. Sąd pierwszej instancji wyjaśnił również, że brak możliwości osobistego wniesienia pisma do sądu w dniu 2 maja 2025 r. nie stanowi o niemożności zachowania terminu przez stroną postępowania, gdyż istnieją inne dostępne rodzaje komunikacji z sądem. Nie zgadzając się z powyższym rozstrzygnięciem, pismem z dnia 10 czerwca 2025 r. Skarżąca zaskarżyła w całości postanowienie Sądu pierwszej instancji. Strona nie zaakceptowała stanowiska WSA, argumentując, że sądy obowiązane są respektować wydane przez prezesa sądu zarządzenia o uznaniu dnia 2 maja 2025 r. dniem wolnym od pracy, według Skarżącej oznacza to że w dniu określonym w zarządzeniu sąd jest nieczynny, a czynności urzędowe które mają być dokonane w określonym terminie mogą być odroczone do kolejnego dnia roboczego. Naczelny Sąd Administracyjny zważył, co następuje: Zażalenie nie zasługuje na uwzględnienie. Stosownie do treści art. 259 § 1 P.p.s.a. od postanowień referendarzy sądowych, wydanych na posiedzeniu niejawnym co do przyznania lub odmowy przyznania prawa pomocy, strona albo adwokat, radca prawny, doradca podatkowy lub rzecznik patentowy mogą wnieść do właściwego wojewódzkiego sądu administracyjnego sprzeciw w terminie siedmiu dni od dnia doręczenia tego postanowienia. Zgodnie z § 2 tego artykułu, sprzeciw wniesiony po terminie oraz sprzeciw, którego braki formalne nie zostały uzupełnione, a także sprzeciw wniesiony przez adwokata, radcę prawnego, doradcę podatkowego lub rzecznika patentowego, niezawierający uzasadnienia, sąd odrzuci na posiedzeniu niejawnym. Z akt sprawy wynika, że postanowienie referendarza sądowego z dnia 7 kwietnia 2025 r. o odmowie przyznania prawa pomocy poprzez zwolnienie od kosztów sądowych i ustanowienie radcy prawnego, zostało doręczone Skarżącej osobiście w dniu 24 kwietnia 2025 r. (potwierdzenie odbioru k. 41). Wobec tego, że termin do wniesienia sprzeciwu od postanowienia referendarza sądowego upływał w dniu 2 maja 2025 r. (uwzględniając fakt, że dzień 1 maja 2025 r. był dniem ustawowo wolnym od pracy), a sprzeciw został złożony w dniu 5 maja 2025 r., prawidłowym było jego odrzucenie przez WSA na podstawie art. 259 § 2 P.p.s.a. Sposób w jaki należy obliczać terminy jest określony w przepisach ustawy z dnia 23 kwietnia 1964 r. - Kodeks cywilny (Dz. U. z 2024 r., poz. 1061 ze zm., dalej: K.c.), do stosowania których odsyła art. 83 § 1 P.p.s.a., przy czym przepis ten zawiera zastrzeżenie, że jeżeli ostatni dzień terminu przypada na sobotę lub dzień ustawowo wolny od pracy, za ostatni dzień terminu uważa się następny dzień po dniu lub dniach wolnych od pracy. Zgodnie zaś z mającym zastosowanie w niniejszej sprawie art. 115 K.c., jeżeli koniec terminu do wykonania czynności przypada na dzień uznany ustawowo za wolny od pracy lub na sobotę, termin upływa następnego dnia, który nie jest dniem wolnym od pracy ani sobotą. Z przytoczonych przepisów wynika, że tylko dzień ustawowo wolny od pracy ma znaczenie przy obliczaniu terminów, a konkretnie wpływa na ich wydłużenie. Jak wskazał WSA, dni ustawowo wolne od pracy określa ustawa z dnia 18 stycznia 1951 r. o dniach wolnych od pracy (Dz. U. z 2025 r., poz. 296). Tylko wymienione w tej ustawie dni, jako ustawowo wolne od pracy, bierze się pod uwagę przy obliczaniu terminów. Błędne jest zatem stanowisko Skarżącej, iż przy obliczaniu terminu należy uwzględnić dzień wolny od pracy wyznaczony zarządzeniem Prezesa Sądu, tj. 2 maja 2025 r. Ten dzień nie jest wskazany w ustawie o dniach wolnych od pracy, zatem nie może być traktowany jako ustawowo wolny od pracy. Nie ma żadnych podstaw prawnych, aby taki status przypisać innym dniom wolnym od pracy, w tym wyznaczanym przez pracodawcę. Skarżąca miała wydłużony termin na wniesienie sprzeciwu, gdyż określony w art. 259 § 1 P.p.s.a. siedmiodniowy termin przypadał na dzień 1 maja 2025 r., ale właśnie z tej przyczyny, że był to dzień ustawowo wolny od pracy, ów termin został przedłużony do 2 maja 2025 r. Okoliczność, iż sprzeciw nie mógł być złożony w siedzibie Sądu, nie jest przeszkodą w dochowaniu terminu. Sprzeciw mógł być bowiem złożony w placówce pocztowej, a oddanie pisma w polskiej placówce pocztowej operatora wyznaczonego w rozumieniu ustawy z dnia 23 listopada 2012 r. - Prawo pocztowe jest równoznaczne z wniesieniem go do sądu, o czym stanowi art. 83 § 3 P.p.s.a. Stanowisko Sądu pierwszej instancji pozostaje w zgodzie z obowiązującymi przepisami, dlatego zażalenie nie mogło być uwzględnione. Z powyższych względów, Naczelny Sąd Administracyjny na podstawie art. 184 w związku z art. 197 § 1 i 2 P.p.s.a. orzekł jak w sentencji postanowienia.
Potrzebujesz pomocy prawnej?
Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.
Zadaj pytanie Asystentowi AI