Orzeczenie · 2003-04-10

III CZP 23/03

Sąd
Sąd Najwyższy
Data
2003-04-10
SAOSCywilnepostępowanie egzekucyjneWysokanajwyższy
egzekucjapodział sumyFGŚPnależności pracowniczekolejność zaspokojeniak.p.c.ustawa o FGŚPniewypłacalność pracodawcy

Przedmiotem uchwały Sądu Najwyższego była kwestia kolejności zaspokojenia wierzytelności Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych (FGŚP) w planie podziału sumy uzyskanej z egzekucji. Sąd Rejonowy w Białymstoku sporządził plan podziału, w którym należności FGŚP nie zostały uwzględnione z powodu braku środków, uznając, że podlegają one zaspokojeniu w kolejności przewidzianej w art. 1025 § 1 pkt 6 k.p.c. Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych wniósł zarzuty, domagając się uwzględnienia jego wierzytelności w kolejności przewidzianej w art. 1025 § 1 pkt 3 k.p.c., powołując się na art. 10 ust. 1 i 2 ustawy o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy. Sąd Okręgowy w Białymstoku, powziąwszy wątpliwości, przedstawił zagadnienie prawne Sądowi Najwyższemu. Sąd Najwyższy, analizując przepisy Kodeksu postępowania cywilnego dotyczące podziału sumy uzyskanej z egzekucji oraz przepisy ustawy o FGŚP, uznał, że art. 10 ust. 2 ustawy ma charakter normy ogólnej, która zrównuje roszczenia Funduszu o zwrot wypłaconych świadczeń z roszczeniami pracowniczymi w zakresie ochrony prawnej. W związku z tym, wierzytelności Funduszu z tytułu wypłaconych świadczeń pracowniczych podlegają zaspokojeniu według kolejności przewidzianej w art. 1025 § 1 pkt 3 i 6 k.p.c., co sprzyja realizacji celu ustawy, jakim jest ochrona pracowników przed ryzykiem niewypłacalności pracodawcy.

Asystent · analiza prawna

Przeanalizuj tę sprawę w pełnym kontekście orzecznictwa.

Analiza orzecznictwa · odpowiedzi na pytania · badanie przepisów · drafting pism.

Wypróbuj Asystenta

Wartość praktyczna

Siła precedensu: Wysoka
Do czego można powołać

Ustalenie kolejności zaspokojenia wierzytelności Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych w postępowaniu egzekucyjnym, interpretacja art. 10 ust. 2 ustawy o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy w kontekście art. 1025 k.p.c.

Ograniczenia stosowania

Dotyczy specyficznej sytuacji podziału sumy uzyskanej z egzekucji. Interpretacja opiera się na konkretnych przepisach prawa polskiego.

Zagadnienia prawne (1)

Czy należności Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych w planie podziału sumy uzyskanej z egzekucji z nieruchomości ulegają zaspokojeniu w kolejności takiej jak należności za pracę, tj. w części na podstawie art. 1025 § 1 pkt 3 k.p.c., a w pozostałej części na podstawie art. 1025 § 1 pkt 6 k.p.c., czy też w całości w kolejności przewidzianej w art. 1025 § 1 pkt 6 k.p.c.?Ratio decidendi

Odpowiedź sądu

Wierzytelności Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych z tytułu wypłaconych świadczeń pracowniczych podlegają zaspokojeniu według kolejności przewidzianej w art. 1025 § 1 pkt 3 i 6 k.p.c.

Uzasadnienie

Sąd Najwyższy uznał, że art. 10 ust. 2 ustawy o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy ma charakter normy ogólnej, która zrównuje roszczenia Funduszu o zwrot wypłaconych świadczeń z roszczeniami pracowniczymi w zakresie ochrony prawnej. W związku z tym, wierzytelności Funduszu podlegają zaspokojeniu w tej samej kolejności, co należności za pracę, czyli w kolejności trzeciej i szóstej.

Rozstrzygnięcie
Decyzja
Uchwała
Strona wygrywająca
Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych

Strony

NazwaTypRola
Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, Biuro Terenowe w B.instytucjawnioskodawca
B. Centrala Materiałów Budowlanych, sp. z o.o. w B.spółkawnioskodawca
Przedsiębiorstwo Usługowo-Asenizacyjne "A.", sp. z o.o. w B.spółkawnioskodawca
Powszechny Bank Kredytowy S.A. w W.spółkawnioskodawca
"A." s.c. – Wiesław S., Jerzy K.spółkawnioskodawca
"L.B." sp. z o.o. w W.spółkawnioskodawca
Przedsiębiorstwo Usługowo-Handlowe MPO sp. z o.o. w B.spółkawnioskodawca
Przedsiębiorstwo Handlowo-Usługowe "S." Dariusz B. w B.spółkawnioskodawca
Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Usługowo-Handlowe "D." sp. z o.o. w B.spółkawnioskodawca
Warmińsko-Mazurski Bank Regionalny S.A. w O., Oddział w B.spółkawnioskodawca
Jerzy P.osoba_fizycznawnioskodawca
Agnieszka D.osoba_fizycznauczestnik
Kazimierz B.osoba_fizycznauczestnik
Wiesława Jadwiga G.osoba_fizycznauczestnik
Jan A.osoba_fizycznauczestnik
Eugeniusz M.osoba_fizycznauczestnik
Andrzej K.osoba_fizycznauczestnik
Dominik K.osoba_fizycznauczestnik
Daniel Józef S.osoba_fizycznauczestnik
Andrzej W.osoba_fizycznauczestnik
Sławomir D.osoba_fizycznauczestnik
Zbigniew H.osoba_fizycznauczestnik
Jan L.osoba_fizycznauczestnik
Jan B.osoba_fizycznauczestnik
Bogdan R.osoba_fizycznauczestnik
Kazimierz S.osoba_fizycznauczestnik
Mieczysław S.osoba_fizycznauczestnik
Zenon T.osoba_fizycznauczestnik
Franciszek T.osoba_fizycznauczestnik
Anetta F.osoba_fizycznauczestnik
Adam C.osoba_fizycznauczestnik
Jarosław Z.osoba_fizycznauczestnik
Dominik Adam F.osoba_fizycznauczestnik
Jerzy K.osoba_fizycznauczestnik
Marek D.osoba_fizycznauczestnik
Mieczysław L.osoba_fizycznauczestnik
Leonard S.osoba_fizycznauczestnik
Mirosław T.osoba_fizycznauczestnik
Konrad R.osoba_fizycznauczestnik
Czesław Julian W.osoba_fizycznauczestnik
Grzegorz M.osoba_fizycznauczestnik
Jan N.osoba_fizycznauczestnik
Ewa T.osoba_fizycznauczestnik
Zbigniew W.osoba_fizycznauczestnik
Bożena M.osoba_fizycznauczestnik
Edward M.osoba_fizycznauczestnik
Czesław Z.osoba_fizycznauczestnik
Witold C.osoba_fizycznauczestnik
Dariusz D.osoba_fizycznauczestnik
Wojciech K.osoba_fizycznauczestnik
Joanna D.osoba_fizycznauczestnik
Andrzej Ł.osoba_fizycznauczestnik
Iwona D.osoba_fizycznauczestnik
Piotr M.osoba_fizycznauczestnik
Maria O.osoba_fizycznauczestnik
Cezary K.osoba_fizycznauczestnik
Krzysztof C.osoba_fizycznauczestnik
Mirosław K.osoba_fizycznauczestnik
Zbigniew G.osoba_fizycznauczestnik
Stanisław S.osoba_fizycznauczestnik
Zakład Ubezpieczeń Społecznych, Oddział w B.instytucjauczestnik
Skarb Państwa – Pierwszy Urząd Skarbowy w B.organ_państwowyuczestnik
Drugi Urząd Skarbowy w B.organ_państwowyuczestnik
Gmina S.instytucjauczestnik
Mieczysław D.osoba_fizycznadłużnik

Przepisy (7)

Główne

k.p.c. art. 1025 § § 1

Kodeks postępowania cywilnego

Określa kolejność zaspokajania wierzytelności w postępowaniu egzekucyjnym. W szczególności pkt 3 dotyczy należności za pracę za okres trzech miesięcy do wysokości najniższego wynagrodzenia, a pkt 6 należności za pracę niezaspokojonych w kolejności trzeciej.

ustawa art. 10 § ust. 1 i 2

Ustawa o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy

Stanowi, że przy dochodzeniu zwrotu wypłaconych świadczeń roszczenia Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych korzystają z takiej samej ochrony prawnej, jaką odrębne przepisy przewidują dla należności za pracę.

Pomocnicze

k.p.c. art. 1026

Kodeks postępowania cywilnego

Reguluje sposób zaspokojenia wierzytelności w sytuacji, gdy suma objęta podziałem nie wystarcza na zaspokojenie wszystkich wierzytelności mających równe pierwszeństwo.

ustawa art. 6

Ustawa o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy

Określa rodzaj niezaspokojonych roszczeń pracowniczych podlegających zaspokojeniu ze środków Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych.

ustawa art. 14 § ust. 1

Ustawa o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy

Ogranicza dysponowanie środkami Funduszu, które mogą być przeznaczone wyłącznie na finansowanie świadczeń określonych w art. 6 ustawy oraz na pokrycie kosztów obsługi Funduszu.

ustawa art. 12a

Ustawa o podatku od towarów i usług oraz o podatku akcyzyjnym

Dotyczy podatku od towarów i usług od dokonanej w trybie egzekucji sprzedaży budynku.

ustawa art. 2 § ust. 1

Ustawa o podatku od towarów i usług oraz o podatku akcyzyjnym

Dotyczy podatku od towarów i usług.

Argumenty

Skuteczne argumenty

Roszczenia Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych z tytułu wypłaconych świadczeń pracowniczych korzystają z takiej samej ochrony prawnej, jaką odrębne przepisy przewidują dla należności za pracę (art. 10 ust. 2 ustawy). • Wykładnia art. 10 ust. 2 ustawy prowadzi do wniosku, że wierzytelności Funduszu powinny być zaspokajane w tej samej kolejności co należności za pracę, tj. w kolejności trzeciej i szóstej z art. 1025 § 1 k.p.c. • Taka wykładnia sprzyja realizacji celu ustawy, jakim jest ochrona pracowników przed ryzykiem niewypłacalności pracodawcy.

Odrzucone argumenty

Należności Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych podlegają zaspokojeniu wyłącznie w kolejności przewidzianej w art. 1025 § 1 pkt 6 k.p.c. (stanowisko Sądu Rejonowego).

Godne uwagi sformułowania

Roszczenia Funduszu o zwrot wypłaconych świadczeń korzystają z ochrony prawnej według standardu roszczeń o należności za pracę. • Art. 10 ust. 2 ustawy zrównuje roszczenia Funduszu o zwrot wypłaconych świadczeń z roszczeniami pracowniczymi w zakresie ochrony prawnej przewidzianej w odrębnych przepisach dla należności za pracę. • Dopuszczenie do kolizji wierzytelności Funduszu z należnościami pracowników dłużnika w ramach trzeciej kategorii zaspokojenia (art. 1025 § 1 pkt 3 k.p.c.) sprzyja realizacji zasadniczego celu ustawy, jakim jest zabezpieczenie ryzyka niewypłacalności pracodawcy wobec jego pracowników.

Skład orzekający

Antoni Górski

przewodniczący

Barbara Myszka

sprawozdawca

Henryk Pietrzkowski

członek

Informacje dodatkowe

Wartość precedensowa

Siła: Wysoka

Powoływalne dla: "Ustalenie kolejności zaspokojenia wierzytelności Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych w postępowaniu egzekucyjnym, interpretacja art. 10 ust. 2 ustawy o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy w kontekście art. 1025 k.p.c."

Ograniczenia: Dotyczy specyficznej sytuacji podziału sumy uzyskanej z egzekucji. Interpretacja opiera się na konkretnych przepisach prawa polskiego.

Wartość merytoryczna

Ocena: 7/10

Sprawa dotyczy ważnego zagadnienia ochrony praw pracowniczych w przypadku niewypłacalności pracodawcy, co ma istotne znaczenie praktyczne dla wielu podmiotów.

FGŚP kontra wierzyciele: Kto pierwszy do pieniędzy z egzekucji? Sąd Najwyższy wyjaśnia!

Dane finansowe

WPS: 188 462,06 PLN

Sektor

praca

Asystent AI dla prawników

Twój asystent do analizy prawnej.

Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.

  • Analiza orzecznictwa i przepisów
  • Drafting pism i dokumentów
  • Odpowiedzi na pytania prawne
  • Pogłębiona analiza z doktryny
Wypróbuj Asystenta AI za darmo
Powiązane tematy

Pełny tekst orzeczenia

Oryginalna treść postanowienia (niezmieniona). Otwiera się jako osobna strona.

Przeczytaj pełny tekst