III AUa 131/18
Podsumowanie
Przejdź do pełnego tekstuSąd Apelacyjny oddalił apelację wnioskodawcy, potwierdzając, że podlega on polskiemu ustawodawstwu w zakresie zabezpieczenia społecznego, ponieważ jego zatrudnienie na Słowacji było pozorne, a jedynym ważnym tytułem ubezpieczenia była działalność gospodarcza w Polsce.
Wnioskodawca M. B. odwołał się od decyzji ZUS ustalającej, że podlega polskiemu ustawodawstwu w zakresie zabezpieczenia społecznego od 2012 roku. Twierdził, że właściwe powinno być ustawodawstwo słowackie ze względu na umowę o pracę zawartą na Słowacji. Sąd Okręgowy oddalił odwołanie, uznając zatrudnienie na Słowacji za marginalne i pozorne, co potwierdziły kontrole słowackich organów. Sąd Apelacyjny oddalił apelację, podkreślając, że ocena ważności stosunku prawnego ubezpieczenia za granicą wykracza poza kompetencje sądu, a kluczowe jest prawomocne wyłączenie z ubezpieczenia na Słowacji.
Sprawa dotyczyła ustalenia właściwego ustawodawstwa w zakresie zabezpieczenia społecznego dla wnioskodawcy M. B., który prowadził działalność gospodarczą w Polsce i jednocześnie zawarł umowę o pracę na Słowacji. Decyzją z 14 czerwca 2017 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w R. stwierdził, że wnioskodawca podlega polskiemu ustawodawstwu, powołując się na decyzję słowackiego organu rentowego z 11 lipca 2013 r., która stwierdziła niepowstanie tytułu do ubezpieczeń społecznych na Słowacji od 1 sierpnia 2012 r. Wnioskodawca odwołał się od tej decyzji, domagając się ustalenia właściwości ustawodawstwa słowackiego. Sąd Okręgowy w Rzeszowie oddalił odwołanie, uznając zatrudnienie na Słowacji za pozorne i marginalne, co potwierdziły wyniki kontroli słowackich organów. Sąd Apelacyjny w Rzeszowie, rozpoznając apelację wnioskodawcy, oddalił ją, podzielając stanowisko sądu pierwszej instancji. Sąd podkreślił, że ocena ważności stosunku prawnego ubezpieczenia za granicą oraz prawidłowość procedowania zagranicznej instytucji ubezpieczeniowej wykraczają poza kompetencje sądu. Kluczowe było prawomocne wyłączenie wnioskodawcy z ubezpieczenia na Słowacji, co skutkowało koniecznością objęcia go polskim systemem zabezpieczenia społecznego ze względu na prowadzoną działalność gospodarczą w Polsce. Sąd Apelacyjny oddalił apelację jako bezzasadną i zasądził od wnioskodawcy zwrot kosztów zastępstwa procesowego.
Asystent AI do analizy prawnej
Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.
Zagadnienia prawne (2)
Odpowiedź sądu
Tak, zatrudnienie na Słowacji zostało uznane za pozorne i marginalne, co skutkowało podleganiem wnioskodawcy polskiemu ustawodawstwu.
Uzasadnienie
Sąd uznał, że ocena ważności stosunku prawnego ubezpieczenia za granicą oraz prawidłowość procedowania zagranicznej instytucji ubezpieczeniowej wykraczają poza kompetencje sądu. Kluczowe było prawomocne wyłączenie wnioskodawcy z ubezpieczenia na Słowacji, co w połączeniu z prowadzoną działalnością gospodarczą w Polsce, skutkowało koniecznością objęcia go polskim systemem zabezpieczenia społecznego.
Rozstrzygnięcie
Decyzja
oddalenie apelacji
Strona wygrywająca
Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w R.
Strony
| Nazwa | Typ | Rola |
|---|---|---|
| M. B. | osoba_fizyczna | wnioskodawca |
| Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w R. | instytucja | organ rentowy |
Przepisy (15)
Główne
u.s.u.s. art. 6 § ust. 1 pkt 5
Ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych
Podstawa do potwierdzenia obowiązku ubezpieczeń społecznych wnioskodawcy w polskim systemie ze względu na prowadzoną działalność gospodarczą.
Rozporządzenie 883/2004 art. 11 § ust. 1
Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 883/2004
Zasada podlegania ubezpieczonego ustawodawstwu tylko jednego państwa.
Rozporządzenie 883/2004 art. 11 § ust. 3 a
Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 883/2004
Podstawa do potwierdzenia obowiązku ubezpieczeń społecznych wnioskodawcy w polskim systemie ze względu na prowadzoną działalność gospodarczą.
Pomocnicze
Rozporządzenie 883/2004 art. 13 § ust. 3
Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 883/2004
Nie miał zastosowania z powodu braku zbiegu tytułów zabezpieczenia społecznego.
Rozporządzenie 987/2009 art. 1 § ust. 2 lit. c
Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 987/2009
Prawomocna decyzja słowackiej instytucji stanowiła wiążący dokument.
Rozporządzenie 987/2009 art. 5 § ust. 1
Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 987/2009
Moc wiążąca decyzji słowackiej instytucji.
Rozporządzenie 987/2009 art. 6
Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 987/2009
Zasada ścisłego współdziałania właściwych instytucji ubezpieczeniowych.
Rozporządzenie 987/2009 art. 14 § ust. 5 b
Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 987/2009
Zarzut naruszenia przez przyjęcie marginalności zatrudnienia na Słowacji, uznany za chybiony.
Rozporządzenie 987/2009 art. 16 § ust. 3
Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 987/2009
Zarzut naruszenia przez przyjęcie stanowiska słowackiego organu, uznany za bezzasadny.
k.p.c. art. 233 § § 1
Kodeks postępowania cywilnego
Zarzut naruszenia przez błędne ustalenie, że praca na Słowacji nie była wykonywana.
k.p.c. art. 385
Kodeks postępowania cywilnego
Podstawa orzeczenia o oddaleniu apelacji.
k.p.c. art. 98 § § 1
Kodeks postępowania cywilnego
Zasada odpowiedzialności za wynik sporu w zakresie kosztów.
k.p.c. art. 108 § § 1
Kodeks postępowania cywilnego
Rozstrzygnięcie o kosztach procesu.
Dz. U. z 2015 r. poz. 1804 art. 9 § ust. 2
Rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z dnia 22 października 2015 r.
Podstawa ustalenia kosztów zastępstwa procesowego w postępowaniu przed sądem pierwszej instancji.
Dz. U. z 2018 r. poz.265 art. 10 § ust. 1 pkt 2
Rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z dnia 22 października 2015 r.
Minimalna stawka wynagrodzenia fachowego pełnomocnika ZUS w postępowaniu apelacyjnym.
Argumenty
Skuteczne argumenty
Prawomocna decyzja słowackiej instytucji ubezpieczeniowej wyłączająca wnioskodawcę z ubezpieczenia na Słowacji. Pozorny i marginalny charakter zatrudnienia na Słowacji. Prowadzenie działalności gospodarczej w Polsce jako jedyny ważny tytuł do ubezpieczenia społecznego. Współdziałanie instytucji ubezpieczeniowych doprowadziło do zgodnego stanowiska o właściwym ustawodawstwie polskim.
Odrzucone argumenty
Zarzut naruszenia art. 233 § 1 k.p.c. przez błędne ustalenie braku wykonywania pracy na Słowacji. Zarzut naruszenia art. 13 ust. 3 Rozporządzenia 883/2004 przez jego niezastosowanie. Zarzut naruszenia art. 14 ust. 5 b i art. 16 ust. 3 Rozporządzenia 987/2009 przez przyjęcie marginalności zatrudnienia i bezwarunkowe przyjęcie stanowiska S. P. Sąd Okręgowy nie był uprawniony do oceny stosunku zatrudnienia na Słowacji. Przyjęcie stanowiska słowackiego organu wymagało weryfikacji dowodowej.
Godne uwagi sformułowania
poza kompetencją zarówno organu rentowego jak i sądu rozpoznającego odwołanie pozostają kwestie związane z oceną ważności stosunku prawnego ubezpieczenia danego wnioskodawcy za granicą postępowanie w sprawie ustalenia właściwego ustawodawstwa ma charakter czysto formalny nie może doprowadzić zarówno do sytuacji podwójnego ubezpieczenia jak i tej w której zainteresowany pozostawałby poza jakimkolwiek ubezpieczeniem społecznym jakkolwiek sąd pierwszej instancji zupełnie zbędnie czynił dywagacje o wątpliwościach co do rzeczywistego wykonywania pracy przez odwołującego się na terenie Słowacji stanowiła wiążący zarówno organ rentowy jak i orzekający sąd „dokument „ w rozumieniu art.1 ust.2 lit. c rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) Nr 987/2009
Skład orzekający
Irena Mazurek
przewodniczący-sprawozdawca
Małgorzata Moskwa
sędzia
Ewa Preneta-Ambicka
sędzia
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Średnia
Powoływalne dla: "Ustalanie właściwego ustawodawstwa w sprawach transgranicznych, ocena pozorności zatrudnienia w kontekście koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego UE."
Ograniczenia: Dotyczy specyficznej sytuacji zbiegu działalności gospodarczej w Polsce i rzekomego zatrudnienia za granicą, z uwzględnieniem prawomocnej decyzji zagranicznego organu.
Wartość merytoryczna
Ocena: 6/10
Sprawa ilustruje złożoność koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego w UE i potencjalne pułapki związane z pozornym zatrudnieniem za granicą, co jest istotne dla osób pracujących transgranicznie.
“Praca na Słowacji, a polskie ZUS? Sąd wyjaśnia, kiedy zatrudnienie jest pozorne.”
Sektor
ubezpieczenia społeczne
Twój asystent do analizy prawnej
Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.
Powiązane tematy
Pełny tekst orzeczenia
Oryginał, niezmienionySygn. akt III AUa 131/18 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 14 marca 2019 r. Sąd Apelacyjny w Rzeszowie, III Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: SSA Irena Mazurek (spr) Sędziowie: SSA Małgorzata Moskwa SSA Ewa Preneta-Ambicka Protokolant st. sekr. sądowy Elżbieta Stachowicz po rozpoznaniu w dniu 14 marca 2019 r. na rozprawie sprawy z wniosku M. B. przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddziałowi w R. o ustalenie właściwego ustawodawstwa na skutek apelacji wnioskodawcy od wyroku Sądu Okręgowego w Rzeszowie z dnia 14 grudnia 2017 r. sygn. akt IV U 983/17 I. oddala apelację, II. zasądza od wnioskodawcy M. B. na rzecz Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddziału w R. kwotę 240 zł (słownie: dwieście czterdzieści złotych) tytułem zwrotu kosztów zastępstwa procesowego w postępowaniu apelacyjnym. Sygn. akt III AUa 131/18 UZASADNIENIE wyroku z dnia 14 marca 2019 r. Decyzją z dnia 14 czerwca 2017 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w R. stwierdził, że wnioskodawca M. B. od dnia 1 sierpnia 2012 r., podlega polskiemu ustawodawstwu w zakresie zabezpieczenia społecznego. W podstawie prawnej decyzji powołane zostały : art. 83 ust.1 pkt 1 ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych ( t. j. Dz.U. z 2016 r., poz. 963 ze zm.) ,art. 11 ust.3 a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 883/2004 z dnia 29 kwietnia 2004 r. w sprawie koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego ( Dz. U. UE. L.2004.166.1 ze zm. ), a także art. 16 ust. 2 i 3 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 987/2009 z dnia 16 września 2009 r. dotyczącego wykonywania rozporządzenia ( WE ) nr 883/2004 w sprawie koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego ( Dz. U. UE. L.2009. 284. 1 ze zm. ). W uzasadnieniu zaś faktycznym przyjętego rozstrzygnięcia organ rentowy naprowadzał ,że jest ono skutkiem wydania przez słowacki organ rentowy decyzji z dnia 11 lipca 2013 r. stwierdzającej nie powstanie na Słowacji tytułu do ubezpieczeń społecznych wnioskodawcy od 1 sierpnia 2012 r., która to decyzja stała się prawomocna i wykonalna w dniu 12 listopada 2014 r. Wnioskodawca M. B. odwołał się od powyższej decyzji ZUS do Sądu Okręgowego w Rzeszowie . W odwołaniu z dnia 31 lipca 2017 r. wnioskodawca- wnosząc o zmianę zaskarżonej decyzji poprzez ustalenie dla niego jako właściwego ustawodawstwa słowackiego po dniu 1 sierpnia 2012 r.- zarzucił naruszenie tak art.13 ust. 3 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 883/2004 z dnia 29 kwietnia 2004 r. w sprawie koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego jak i art.5 oraz art.16 ust.4 wykonawczego Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 987/2009 z dnia16 września 2009 r. przez ich niezastosowanie , w sytuacji gdy prowadząc działalność gospodarczą w kraju zawarł z dniem 1 sierpnia 2012 r. umowę o pracę ze słowackim pracodawcą , która nie ma charakteru marginalnego , opłacając też z tego tytułu składki na ubezpieczenia społeczne na Słowacji , przy posiadaniu stosownego numeru ubezpieczenia nadanego w R. liście FO. W odpowiedzi na odwołanie z dnia 30 sierpnia 2017 r. pozwany Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w R. , wniósł o oddalenie żądania wnioskodawcy z tego samego zasadniczego względu jaki powołany został w uzasadnieniu zaskarżonej decyzji opisując jednocześnie w szczegółowy sposób przebieg postępowania w sprawie ustalenia właściwego ustawodawstwa wnioskodawcy. Sąd Okręgowy w Rzeszowie, po rozpoznaniu sprawy , wyrokiem z dnia 14 grudnia 2017 r. ( sygn. akt IV U 983/17 ) : - w pkt I – oddalił odwołanie, - w pkt II- zasądził od wnioskodawcy M. B. na rzecz Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddziału w R. kwotę 180 zł tytlem zwrotu kosztów zastępstwa procesowego. Na podstawie zgromadzonego w sprawie materiału dowodowego Sąd Okręgowy ustalił ,że wnioskodawca M. B. od 5 lipca 2005 r. działalność gospodarczą w Polsce, pod firmą : E. (...) M. B. . W dniu 19 grudnia 2012 r. wnioskodawca zawiadomił ZUS Oddział w R. o podjęciu zatrudnienia na terenie Słowacji, przedkładając bezterminową umowę o pracę na Słowacji w (...) s.r.o. w charakterze promotora usług i produktów pracodawcy. Pismem z dnia 5 lutego 2013 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w R. wezwał wnioskodawcę do przedłożenia dalszych dokumentów potwierdzających jego pracę na Słowacji w tym informacji w zakresie częstotliwości wyjazdów i wysokości osiąganego przychodu . W odpowiedzi na powyższe wnioskodawca przedłożył aneks do umowy o pracę określający wymiar czasu pracy na Słowacji na 10 godzin miesięcznie a także instrukcję wykonywania pracy oraz raporty z wykonanej pracy. Pismem z dnia 8 marca 2013 r. pozwany organ rentowy poinformował wnioskodawcę ,że ustala dla niego tymczasowo jako właściwe ustawodawstwo polskie w zakresie zabezpieczenia społecznego ze względu na marginalność wykonywanej przez niego na Słowacji pracy. W tym samym dniu ww. pismo przesłane zostało do S. P. , która decyzją z dnia 11 lipca 2013 r. stwierdziła ,że od 1 sierpnia 2012 r. nie powstał na Słowacji tytułu do ubezpieczeń społecznych wnioskodawcy . W międzyczasie tj. w dniu 3 kwietnia 2013 r. odwołujący się wystąpił do ZUS o wydanie decyzji administracyjnej w jego sprawie , co skutkowało zawieszeniem postępowania postanowieniem z dnia 4 kwietnia 2013 r. do czasu zajęcia stanowiska przez słowacki organ rentowy .Postępowanie to zostało podjęte w dniu 11 kwietnia 2017 r. wobec powzięcia przez ZUS informacji od S. P. o wydaniu ww. decyzji z dnia 11 lipca 2013 r. przy stwierdzeniu jej prawomocności i wykonalności jeszcze w dniu 12 listopada 2014 r. , a to wobec umorzenia postępowania w sprawie z odwołania wnioskodawcy od tej decyzji przez Sąd Wojewódzki w Żilinie w dniu 1 października 2013 r. Słowacka instytucja ubezpieczeniowa przesłała także do ZUS informację o wynikach kontroli przeprowadzonych u pracodawców zatrudniających pracowników o podejrzanie niskich zarobkach , które wykazały że są to firmy skrzynkowe , w których nie dochodzi do realnego wykonywania pracy przez zatrudnionych na terenie Słowacji. Wśród tych firm był także pracodawca wnioskodawcy (...) s.r.o. W tej sytuacji Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w R. wydał w dniu 14 czerwca 2017 r.- zaskarżoną w niniejszym postępowaniu- decyzję ustalającą ostatecznie jako właściwe dla M. B. po dniu 1 sierpnia 2012 r. ustawodawstwo polskie w zakresie zabezpieczenia społecznego. W świetle powyższych ustaleń Sąd Okręgowy w Rzeszowie – dokonując oceny prawnej sprawy – uznał żądanie odwołania za nieuzasadnione, a zaskarżoną decyzję ZUS za trafną i odpowiadającą prawu. Nie dopatrując się bowiem żadnych nieprawidłowości w działaniach pozwanego organu rentowego w zakresie procedury uzgodnieniowej ze słowackim organem rentowym co do ustalenia właściwego dla wnioskodawcy ustawodawstwa , w trybie przepisów wspólnotowej koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego tj. Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 883/2004 z dnia 29 kwietnia 2004 r. w sprawie koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego (Dz. U. UE. L.2004.166.1), a także wykonawczego Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 987/2009 z dnia 16 września 2009 r. (Dz. U. UE. L. 2009.284.1) ,Sąd Okręgowy uznał, że w sytuacji gdy postępowanie to doprowadziło do zgodnego ustalenia ,iż jedynym realizowanym i ważnym pom dniu 1 sierpnia 2012 r. tytułem ubezpieczenia wnioskodawcy była prowadzona przez niego w Polsce działalność gospodarcza w Polsce , musiał on zostać objęty krajowym systemem zabezpieczenia społecznego. Niezależnie od tego sąd pierwszej instancji poddał w wątpliwość sam fakt wykonywania przez wnioskodawcę pracy na Słowacji, podkreślając ,że nie przedłożył on na tę okoliczność żadnych dowodów , a pozorność jego zatrudnienia potwierdzają też wyniki kontroli m.in. (...) s.r.o. słowackiego ZUS . W podstawie prawnej wyroku powołany został także art. 477 14 § 1 k.p.c. , zaś w zakresie przyjętego rozstrzygnięcia o kosztach procesu art. 98 § 1 k.p.c. w zw. z art.108 § 1 k.p.c. i § 9 ust.2 rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 22 października 2015 r. w sprawie opłat za czynności radców prawnych ( Dz. U. z 2015 r. poz. 1804 ze zm.). Wyrok Sądu Okręgowego w Rzeszowie z dnia 14 grudnia 2017 r. zaskarżony został przez wnioskodawcę M. B. , który w apelacji z dnia 23 stycznia 2018 r.- domagając się jego zmiany poprzez uwzględnienie żądania odwołania na koszt pozwanego organu rentowego , ewentualnie jego uchylenia i przekazania sprawy do ponownego rozpoznania sądowi pierwszej instancji , przy uwzględnieniu kosztów powstępowania apelacyjnego jako części kosztów procesu – zarzucił tak naruszenie prawa procesowego ( tj. art.233 § 1 k.p.c. ) przez błędne ustalenie ,że praca na Słowacji nie była przez niego wykonywana jak i prawa materialnego ( m.in. art.13 ust.3 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 883/2004 z dnia 29 kwietnia 2004 r. w sprawie koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego przez jego niezastosowanie jak i art.14 ust.5 b i art. 16 ust.3 wykonawczego Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 987/2009 z dnia 16 września 2009 r. przez przyjęcie marginalności jego zatrudnienia na Słowacji oraz bezwarunkowe przyjęcie stanowiska S. P. . W uzasadnieniu wniesionego środka odwoławczego skarżący w szczególności podnosił ,że Sąd Okręgowy nie był uprawniony do oceny stosunku jego zatrudnienia na Słowacji, przy wskazaniu na wyrok Sądu Najwyższego z dnia 6 czerwca 2013 r. II UK 333/120 , zaś przy ocenie marginalności jego zatrudnienia na Słowacji organ rentowy winien był współpracować z S. P. . Z kolei przyjęcie stanowiska słowackiego organu rentowego zakresie nie wykonywania przez niego pracy na Słowacji wymagało stosownej weryfikacji w drodze postępowania dowodowego , czego bezzasadnie zaniechano tak w postępowaniu przed ZUS jak i sądowym. W tym zaś zakresie apelujący powoływał kasatoryjny wyrok Sądu Apelacyjnego w Rzeszowie z dnia 27 listopada 2014 r. III AUa 468/14. W odpowiedzi na apelację z dnia 21 lutego 2018 r. pozwanyZakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w R. wniósł o jej oddalanie, przy zasądzeniu kosztów zastępstwa procesowego wg. norm przepisanych , akcentując trafność tak ustaleń faktycznych jak i oceny prawnej sprawy sądu pierwszej instancji. Sąd Apelacyjny w Rzeszowie, rozpoznając apelację wnioskodawcy M. B. , zważył co następuje; Wniesiony przez wnioskodawcę środek zaskarżenia nie może odnieść pożądanego skutku. Wbrew bowiem zarzutom apelacji zaskarżony wyrok Sądu Okręgowego w Rzeszowie z dnia 14 grudnia 2017 r. jest w swym ostatecznym wyniku wyrokiem trafnym i odpowiadającym prawu. I tak przede wszystkim już na wstępie podkreślić należy ,że zarówno w literaturze przedmiotu jak i w utrwalonym orzecznictwie Sądu Najwyższego ( por. artykuł prof. K. Ś. „ Ustalanie ustawodawstwa tymczasowego na podstawie rozporządzeń 883/2004 oraz 987/2009 „ - Praca i Zabezpieczenie Społeczne „ Nr 7 z 2014r. str.2-7, czy wyroki Sądu Najwyższego z dnia 23 sierpnia 2007r. I UK 68/07 OSNP 2008/19-20/300 i 6 czerwca 2013 r. II UK 333/12 OSNP 2014/3/47) konsekwentnie przyjmuje się, że w sprawach dotyczących ustalenia właściwego ustawodawstwa przy zastosowaniu właściwych w tym względzie przepisów unijnych ( tj. zasadniczych rozporządzeń Parlamentu Europejskiego i Rady Unii nr 883/2004 i Nr 987/2009, zwanych podstawowym i wykonawczym) poza kompetencją zarówno organu rentowego jak i sądu rozpoznającego odwołanie pozostają kwestie związane z oceną ważności stosunku prawnego ubezpieczenia danego wnioskodawcy za granicą , ten bowiem stosownie do generalnej reguły wspólnotowej „ lex loci laboris „ podlega wyłącznie prawu miejsca wykonywania pracy .Równocześnie poza omawianą oceną pozostaje także prawidłowości procedowania zagranicznej instytucji ubezpieczeniowej w sprawie dotyczącej mającego tam powstać stosunku ubezpieczenia społecznego ,w tym więc i ważności wydanych w tym przedmiocie przez tę instytucje decyzji. Tym samym postępowanie w sprawie ustalenia właściwego ustawodawstwa ma charakter czysto formalny i opierając się na zasadzie ścisłego współdziałania właściwych instytucji ubezpieczeniowych ( art.6 i art.16 rozporządzania wykonawczego Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) Nr 987/2009, jak też postanowienia Decyzji Nr A 1 Komisji Administracyjnej z dnia 12 czerwca 2009r. w sprawie ustanowienia procedury dialogu i koncyliacji ..Dz. U.UE C 106 z 24 kwietnia 2010r.) ma doprowadzić do porozumienia , które ostatecznie uwzględniać musi zasadę podlegania przez ubezpieczonego ustawodawstwu tylko jednego państwa ( art.11 ust.1 rozporządzenia podstawowego Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 883/2004 ) . Ostateczne więc ustalenie właściwego ustawodawstwa nie może doprowadzić zarówno do sytuacji podwójnego ubezpieczenia jak i tej w której zainteresowany pozostawałby poza jakimkolwiek ubezpieczeniem społecznym . Dlatego też tak istotne jest zawsze określenie statusu ubezpieczeniowego zainteresowanego poza granicami kraju na dzień wydawania w tym przedmiocie decyzji przez ZUS. Przenosząc więc powyższe uwagi na grunt przedmiotowej sprawy , stwierdzić należy ,że jakkolwiek sąd pierwszej instancji zupełnie zbędnie czynił dywagacje o wątpliwościach co do rzeczywistego wykonywania pracy przez odwołującego się na terenie Słowacji , nie dokonując równocześnie – wbrew temu co zarzuca skarżący –oceny marginalności tego zatrudnienia ( co przecież kłóciło by się ze sobą ) , stąd zupełnie chybiony zarzut apelacji naruszenia art. art.14 ust.5 b wykonawczego Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 987/2009 z dnia16 września 2009 r., to prawidłowe zasadnicze dla wyniku sporu i nie kwestionowane w apelacji ustalenie tego sądu o istniejącym na dzień wydania zaskarżonej decyzji ZUS wyłączeniu M. B. z dniem 1 sierpnia 2012 r. z ubezpieczenia społecznego na Słowacji na podstawie prawomocnej i wykonalnej z dniem 12 listopada 2014 r. . decyzji Słowackiej Instytucji Zabezpieczenia Społecznego z dnia 11 lipca 2013 r. prowadzić musiało do oddalenia jego odwołania. Powołana bowiem decyzja , stanowiła wiążący zarówno organ rentowy jak i orzekający sąd „dokument „ w rozumieniu art.1 ust.2 lit. c rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) Nr 987/2009 z dnia 16 września 2009 r. dotyczącego wykonywania rozporządzenia (WE) nr 883/ 2004 w sprawie koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego (Dz. U. UE. L. 2009. 284.1 ze zm.) z mocą wiążącą wynikającą z art.5 ust.1 tego rozporządzenia. W tej zaś sytuacji prawidłowe było zawarte w zaskarżonej decyzji ZUS i podzielone przez sąd pierwszej instancji stwierdzenie o braku zbiegu tytułów zabezpieczenia społecznego wnioskodawcy po dniu 1 sierpnia 2012 r. , co z jednej strony wyłącza możliwość zastosowania art.13 ust 3 rozporządzenia podstawowego Parlamentu Europejskiego i Rady Unii nr 883/2004 ( stąd bezzasadny zarzut odmowy jego zastosowania ) z drugiej zaś stanowi podstawę do potwierdzenia istniejącego po ww. dacie obowiązku ubezpieczeń społecznych wnioskodawcy ,wynikającego z faktu prowadzenia przez niego w kraju pozarolniczej działalności gospodarczej , stosownie do oznaczało konieczność potwierdzenia jego obowiązku ubezpieczeń w polskim systemie zabezpieczenia społecznego , stosownie do art. 11 ust. 3 a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 883/2004 z dnia 29 kwietnia 2004 r. w sprawie koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego ( Dz.U.UE.L.2004.166.1 ze zm.) w zw. z art. 6 ust. 1 pkt 5 ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych ( t. j. Dz. U. z 2019 r., poz. 300 ). Należy przy tym także w zupełności podzielić stanowisko Sądu Okręgowego o prawidłowym procedowaniu obu instytucji ubezpieczeniowych w zakresie ustalenia właściwego dla wnioskodawcy ustawodawstwa ( stąd bezzasadny kolejny zarzut zaskarżenia naruszenia art.16 ust.3 wykonawczego Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 987/2009 z dnia16 września 2009 r. ) jako ,że współdziałanie tych instytucji doprowadziło do wypracowania zgodnego stanowiska o właściwym dla wnioskodawcy ustawodawstwie polskim w zakresie zabezpieczenia społecznego po dniu 1 sierpnia 2012 r. Zupełnym zaś nieporozumieniem jest przywoływanie przez skarżącego wyroku kasatoryjnego tut. Sądu z dnia 27 listopada 2014 r. III AUa 468/14 ,Lex nr 1567057 , jako ,że ten zapadł w zupełnie odmiennym stanie faktycznym , w którym po pierwsze; stanowiska obu instytucji ubezpieczeniowych co do ustalenia właściwego ustawodawstwa były odmienne, a nadto nie funkcjonowała w obrocie prawnym prawomocna decyzja słowackiego ZUS wyłączająca wnioskodawcę z zabezpieczenia społecznego na Słowacji. Z tych wszystkich więc wyżej naprowadzonych względów – z braku dostatecznych podstaw faktycznych i prawnych- na podstawie art. 385 k.p.c. orzeczono o oddaleniu apelacji wnioskodawcy jako bezzasadnej ( pkt I sentencji wyroku). Konsekwencją zaś powyższego było obciążenie skarżącego poniesionymi przez pozwany organ rentowy w postępowaniu apelacyjnym kosztami zastępstwa procesowego w kwocie 240 zł , stosownie do przewidzianej w art. 98 § 1 k.p.c. zasady odpowiedzialności za wynik sporu , przy uwzględnieniu minimalnej stawki wynagrodzenia fachowego pełnomocnika ZUS przewidzianej w § 10 ust.1 pkt 2 rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 22 października 2015 r. w sprawie opłat za czynności radców prawnych ( t. j. Dz. U. z 2018 r. poz.265 ) – pkt II sentencji wyroku. ZARZĄDZENIE 1/ (...) adw. W. W. 2/ (...) 3/ (...) - (...)
Potrzebujesz pomocy prawnej?
Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.
Zadaj pytanie Asystentowi AI