II UKN 58/01
Podsumowanie
Przejdź do pełnego tekstuSąd Najwyższy oddalił kasację wnioskodawczyni, uznając, że przepisy nie przewidują jednorazowego odszkodowania z tytułu wypadku przy prowadzeniu działalności gospodarczej, a zasada równości nie wyklucza zróżnicowania systemów ubezpieczeń.
Sprawa dotyczyła wniosku o jednorazowe odszkodowanie z tytułu śmierci męża w wypadku przy prowadzeniu działalności gospodarczej. Sądy niższych instancji oddaliły wniosek, wskazując, że obowiązujące przepisy nie przewidują takiego świadczenia dla osób prowadzących działalność gospodarczą. Sąd Najwyższy, rozpoznając kasację, potwierdził, że brak jest podstaw prawnych do przyznania tego odszkodowania, a zasada równości ubezpieczonych nie oznacza zakazu zróżnicowania systemów ubezpieczeń i świadczeń dla pracowników i osób prowadzących działalność gospodarczą.
Wnioskodawczyni Barbara J. domagała się jednorazowego odszkodowania z tytułu śmierci męża, który zginął w wypadku przy prowadzeniu działalności gospodarczej. Sąd Okręgowy w Poznaniu oraz Sąd Apelacyjny w Poznaniu oddaliły jej odwołanie i apelację, powołując się na przepisy ustawy o ubezpieczeniu społecznym osób prowadzących działalność gospodarczą, które nie przewidywały takiego świadczenia. Sąd Najwyższy, rozpoznając kasację wnioskodawczyni, uznał ją za nieuzasadnioną. Sąd podkreślił, że zgodnie z obowiązującymi przepisami, jednorazowe odszkodowanie z tytułu wypadku przy prowadzeniu działalności gospodarczej nie przysługuje, a wskazanie w kasacji na naruszenie zasady równości ubezpieczonych (art. 2a ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych) jest błędne. Sąd Najwyższy wyjaśnił, że zasada ta dotyczy warunków objęcia ubezpieczeniem, składek, świadczeń i okresów ich wypłaty, ale nie wyklucza zróżnicowania rodzajów świadczeń w różnych systemach ubezpieczeń, w tym dla pracowników i osób prowadzących działalność gospodarczą. Swoboda ustawodawcy w kształtowaniu systemów ubezpieczenia społecznego została podkreślona, a kwestia celowości odrębnej regulacji dla przedsiębiorców nie podlega ocenie sądów powszechnych.
Asystent AI do analizy prawnej
Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.
Zagadnienia prawne (2)
Odpowiedź sądu
Nie, obowiązujące przepisy nie przewidują takiego świadczenia dla osób prowadzących działalność gospodarczą.
Uzasadnienie
Sądy niższych instancji i Sąd Najwyższy zgodnie uznały, że przepisy ustawy o ubezpieczeniu społecznym osób prowadzących działalność gospodarczą, w szczególności art. 5 pkt 5, wyczerpująco wymieniają świadczenia pieniężne należne z tytułu wypadku przy prowadzeniu takiej działalności, a jednorazowe odszkodowanie z tytułu uszczerbku na zdrowiu nie jest wśród nich wymienione.
Rozstrzygnięcie
Decyzja
oddalenie kasacji
Strona wygrywająca
Zakład Ubezpieczeń Społecznych-Oddział w K.
Strony
| Nazwa | Typ | Rola |
|---|---|---|
| Barbara J. | osoba_fizyczna | wnioskodawczyni |
| Zakład Ubezpieczeń Społecznych-Oddział w K. | instytucja | organ rentowy |
| Andrzej J. | osoba_fizyczna | ofiara wypadku (zmarły mąż wnioskodawczyni) |
Przepisy (3)
Główne
u.u.s.o.p.d.g. art. 5 § pkt 5
Ustawa z dnia 18 grudnia 1976 r. o ubezpieczeniu społecznym osób prowadzących działalność gospodarczą oraz ich rodzin
Wymienia wyczerpująco świadczenia pieniężne należne z tytułu wypadku przy prowadzeniu działalności gospodarczej; jednorazowe odszkodowanie z tytułu uszczerbku na zdrowiu nie jest wśród nich wymienione.
Pomocnicze
u.s.u.s. art. 2a
Ustawa z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych
Zasada równości wszystkich ubezpieczonych nie wyklucza zróżnicowania systemów ubezpieczenia i świadczeń dla pracowników i osób prowadzących działalność gospodarczą.
u.e.r.f.u.s. art. 195 § pkt 4
Ustawa z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
Przepis ten stanowił o utracie mocy m.in. przepisów art. 1-4 ustawy z dnia 18 grudnia 1976 r. o ubezpieczeniu społecznym osób prowadzących działalność gospodarczą oraz ich rodzin, co oznaczało, że art. 5 tej ustawy pozostał w mocy.
Argumenty
Skuteczne argumenty
Przepisy ustawy o ubezpieczeniu społecznym osób prowadzących działalność gospodarczą nie przewidują jednorazowego odszkodowania z tytułu wypadku przy prowadzeniu takiej działalności. Zasada równości ubezpieczonych nie wyklucza zróżnicowania systemów ubezpieczenia i świadczeń dla pracowników i osób prowadzących działalność gospodarczą.
Odrzucone argumenty
Naruszenie prawa materialnego poprzez błędne przyjęcie, że osoby prowadzące działalność gospodarczą są pozbawione prawa do jednorazowego odszkodowania w razie wypadku przy prowadzeniu takiej działalności. Naruszenie prawa materialnego poprzez pominięcie art. 2a ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych jako samodzielnej podstawy do przyznania świadczenia ze względu na zasadę równości.
Godne uwagi sformułowania
Z art. 2a ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych [...] nie można wywieść zakazu wprowadzenia zróżnicowanych systemów ubezpieczenia (zabezpieczenia) społecznego dla pracowników i dla osób prowadzących działalność gospodarczą. Swo- boda ustawodawcy do kształtowania systemów ubezpieczenia społecznego, w tym określania świadczeń w ramach poszczególnych systemów ubezpieczenia, jest sze- roka.
Skład orzekający
Jerzy Kuźniar
przewodniczący-sprawozdawca
Beata Gudowska
członek
Maria Tyszel
członek
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Średnia
Powoływalne dla: "Interpretacja zasady równości ubezpieczonych w kontekście zróżnicowania świadczeń dla różnych grup zawodowych (pracownicy vs. przedsiębiorcy) oraz brak prawa do jednorazowego odszkodowania wypadkowego dla przedsiębiorców."
Ograniczenia: Dotyczy stanu prawnego sprzed nowelizacji przepisów dotyczących ubezpieczeń społecznych przedsiębiorców; zasada równości interpretowana w kontekście konkretnych przepisów z początku lat 2000.
Wartość merytoryczna
Ocena: 5/10
Sprawa jest istotna dla przedsiębiorców i osób prowadzących działalność gospodarczą, wyjaśniając kwestię ich praw do świadczeń wypadkowych w porównaniu do pracowników. Pokazuje też, jak sądy interpretują zasadę równości w prawie ubezpieczeń społecznych.
“Przedsiębiorco, czy wiesz, że nie przysługuje Ci jednorazowe odszkodowanie za wypadek przy pracy?”
Sektor
ubezpieczenia społeczne
Twój asystent do analizy prawnej
Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.
Powiązane tematy
Pełny tekst orzeczenia
Oryginał, niezmienionyWyrok z dnia 22 stycznia 2002 r. II UKN 58/01 Z art. 2a ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz.U. Nr 137, poz. 887 ze zm.) nie można wywieść zakazu wpro- wadzenia zróżnicowanych systemów ubezpieczenia (zabezpieczenia) społecz- nego dla pracowników i dla osób prowadzących działalność gospodarczą. Przewodniczący SSN Jerzy Kuźniar (sprawozdawca), Sędziowie SN: Beata Gudowska, Maria Tyszel. Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 22 stycznia 2002 r. sprawy z wniosku Barbary J. przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych-Od- działowi w K. o jednorazowe odszkodowanie, na skutek kasacji wnioskodawczyni od wyroku Sądu Apelacyjnego w Poznaniu z dnia 30 października 2000 r. [...] o d d a l i ł kasację. U z a s a d n i e n i e Wyrokiem z dnia 13 grudnia 1999 r. Sąd Okręgowy-Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Poznaniu oddalił odwołanie wnioskodawczyni Barbary J. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych-Oddziału w K. odmawiającej przyznania jednora- zowego odszkodowania z tytułu śmierci męża Andrzeja w wypadku przy prowadze- niu działalności gospodarczej w dniu 11 maja 1999 r. Stwierdził, z powołaniem się na art. 5 pkt 5 ustawy z dnia 18 grudnia 1976 r. o ubezpieczeniu społecznym osób pro- wadzących działalność gospodarczą oraz ich rodzin (jednolity tekst: Dz.U. z 1989 r. Nr 46, poz. 250 ze zm.), że świadczenie to jako nieprzewidziane przez wskazany przepis, nadal obowiązujący z mocy art. 195 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. Nr 162, poz. 1118 ze zm.), nie przysługuje ani osobom prowadzących działalność gospodarczą, ani członkom ich rodzin. 2 Stanowisko to podzielił Sąd Apelacyjny w Poznaniu i oddalił apelację wnio- skodawczyni (wyrok z dnia 30 października 2000 r. [...]). Powyższy wyrok zaskarżyła kasacją wnioskodawczyni i zarzucając naruszenie prawa materialnego - art. 195 pkt 4 ustawy o emeryturach i rentach w związku z art. 5 pkt 4 i 7 ustawy o ubezpieczeniu osób prowadzących działalność gospodarczą oraz art. 2 a ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecz- nych (Dz.U. Nr 137, poz. 887 ze zm.), wniosła o jego zmianę i uwzględnienie apela- cji. Postanowieniem z dnia 26 listopada 2001 r. Sąd Najwyższy przyjął kasację w tej sprawie do rozpoznania. Sąd Najwyższy zważył, co następuje: Kasacja nie jest uzasadniona, w sprawie bowiem, wbrew zarzutom, nie doszło do naruszenia prawa materialnego. Z wywodów kasacji wynika, że skarżąca upatruje naruszenia prawa materialnego z jednej strony w tym, że błędnie przyjmuje się, iż osoby prowadzące działalność gospodarczą (oraz członkowie ich rodzin) pozbawio- ne są prawa do jednorazowego odszkodowania gdy ulegną wypadkowi przy prowa- dzeniu takiej działalności, z drugiej zaś, że również błędnie pomija się art. 2a ustawy z dnia 13 października 1998 r., który jest samodzielną podstawą do przyznania ta- kiego świadczenia ze względu na statuowaną przez siebie zasadę równości wszyst- kich ubezpieczonych. Zgodnie z art. 195 pkt 4 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, straciły moc między innymi przepisy art. 1 do 4 ustawy z dnia 18 grudnia 1976 r. o ubezpie- czeniu społecznym osób prowadzących działalność gospodarczą oraz ich rodzin, co oznacza, jak trafnie zauważył Sąd Apelacyjny, iż pozostał w mocy art. 5 tej ustawy, wyliczający w sposób wyczerpujący w pkt. 5, świadczenia pieniężne należne osobom prowadzącym działalność gospodarczą (w obecnym stanie prawnym określanym jako osoby prowadzące pozarolniczą działalność) z tytułu wypadku przy prowadzeniu takiej działalności. Wśród tych świadczeń nie wymienia się jednorazowego świad- czenia z tytułu uszczerbku na zdrowiu, brak więc podstaw do przyznania tego odsz- kodowania, a odmienne twierdzenia zawarte w kasacji nie są usprawiedliwione. Podobnie należy ocenić zarzut kasacji, że wskazana regulacja, jeżeli ma być rozumiana jako pozbawiająca takie osoby wymienionego świadczenia, jest 3 sprzeczna z zasadą równości przyjętą w ustawie o systemie ubezpieczeń społecz- nych. Przepis art. 2a tej ustawy stanowi, że stoi ona na gruncie równego traktowania wszystkich ubezpieczonych bez względu na płeć, stan cywilny, stan rodzinny, doty- cząc w szczególności warunków objęcia systemem ubezpieczeń społecznych, obo- wiązku opłacania i obliczania wysokości składek, obliczania wysokości świadczeń, a także okresu wypłaty świadczeń i zachowania prawa do nich. To niewyczerpujące wyliczenie tego czego zasada równości dotyczy, oznacza jedynie to, że w tych spra- wach (a także innych związanych z regulacją zawartą w ustawie), nie ma podstaw prawnych do czynienia między ubezpieczonymi różnic związanych z płcią, stanem cywilnym czy też stanem rodzinnym. Nie oznacza to jednak, że wyłączone są różnice w rodzajach świadczeń, różnych w odmiennych ubezpieczeniach. Z przepisu tego nie da się wywieść zakazu wprowadzania zróżnicowanych systemów ubezpieczenia (zabezpieczenia) społecznego dla pracowników i dla osób prowadzących działalność gospodarczą, a w konsekwencji różnicowania świadczeń przysługujących ubezpie- czonym należącym do różnych systemów ubezpieczenia. Należy wskazać, że swo- boda ustawodawcy do kształtowania systemów ubezpieczenia społecznego, w tym określania świadczeń w ramach poszczególnych systemów ubezpieczenia, jest sze- roka, kwestia zaś celowości i słuszności wprowadzenia odrębnej regulacji w ubez- pieczeniu osób prowadzących działalność gospodarczą nie podlega ocenie sądów powszechnych rozpoznających sprawy z zakresu zabezpieczenia społecznego. Gdy więc podniesione w kasacji zarzuty okazały się nieuzasadnione, należało orzec jak w sentencji po myśli art. 393 12 KPC. ========================================