II UKN 509/99
Podsumowanie
Przejdź do pełnego tekstuSamobójstwo pracownika w podróży służbowej, niezwiązane z pracą, nie jest wypadkiem przy pracy ani zdarzeniem z nim zrównanym.
Sąd Najwyższy rozpatrzył sprawę dotyczącą jednorazowego odszkodowania z tytułu śmierci pracownika, który popełnił samobójstwo podczas podróży służbowej. Sąd uznał, że samobójstwo, które nie pozostawało w związku z wykonywaniem obowiązków pracowniczych, nie może być traktowane jako wypadek przy pracy ani zdarzenie z nim zrównane, nawet jeśli miało miejsce w czasie podróży służbowej.
Sąd Najwyższy rozpoznał kasację powodów od wyroku Sądu Apelacyjnego w Poznaniu, który oddalił apelację od wyroku Sądu Wojewódzkiego w Szczecinie. Sprawa dotyczyła żądania jednorazowego odszkodowania z tytułu śmierci Witolda M., który popełnił samobójstwo. Sądy niższych instancji uznały, że samobójcza śmierć pracownika nie była wypadkiem przy pracy, ponieważ była wynikiem choroby psychicznej i nie pozostawała w związku z wykonywaniem powierzonych zadań. Sąd Najwyższy oddalił kasację, podkreślając, że przepis art. 6 ust. 2 pkt 1 ustawy o świadczeniach z tytułu wypadków przy pracy, który zrównuje niektóre wypadki w podróży służbowej z wypadkami przy pracy, ma charakter wyjątkowy i musi być interpretowany restrykcyjnie. W tym przypadku samobójstwo pracownika, dokonane po samowolnym opuszczeniu statku i na terenie Polski, nie spełniało przesłanek do uznania go za zdarzenie zrównane z wypadkiem przy pracy, gdyż było spowodowane postępowaniem pracownika, które nie pozostawało w związku z wykonywaniem powierzonych mu zadań.
Asystent AI do analizy prawnej
Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.
Zagadnienia prawne (1)
Odpowiedź sądu
Nie, samobójstwo pracownika, które nie pozostaje w związku z wykonywaniem powierzonych zadań, nie jest wypadkiem przy pracy ani zdarzeniem z nim zrównanym, nawet jeśli miało miejsce w czasie podróży służbowej.
Uzasadnienie
Przepis art. 6 ust. 2 pkt 1 ustawy o świadczeniach z tytułu wypadków przy pracy, który zrównuje niektóre wypadki w podróży służbowej z wypadkami przy pracy, ma charakter wyjątkowy i musi być interpretowany restrykcyjnie. Samobójstwo pracownika, które było wynikiem jego postępowania niezwiązanego z pracą, nie spełnia przesłanek do zastosowania tego przepisu.
Rozstrzygnięcie
Decyzja
oddalenie kasacji
Strona wygrywająca
Polska Żegluga Morska w S.
Strony
| Nazwa | Typ | Rola |
|---|---|---|
| Wanda M. | osoba_fizyczna | powódka |
| Joanna Ewa M. | osoba_fizyczna | powódka |
| Ewelina M. | osoba_fizyczna | powódka |
| Krzysztof M. | osoba_fizyczna | powód |
| Polska Żegluga Morska w S. | spółka | pozwany |
| Skarb Państwa | organ_państwowy | odpowiedzialny za koszty pomocy prawnej z urzędu |
Przepisy (7)
Główne
u.ś.w.p.i.ch.z. art. 6 § ust. 2 pkt 1
Ustawa o świadczeniach z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych
Na równi z wypadkiem przy pracy traktuje się wypadek, któremu uległ pracownik w czasie podróży służbowej, chyba że został spowodowany postępowaniem pracownika, które nie pozostawało w związku z wykonywaniem powierzonych mu zadań. Przepis ten jest przepisem wyjątkowym i musi być interpretowany restrykcyjnie.
Pomocnicze
u.ś.w.p.i.ch.z. art. 6 § ust. 1
Ustawa o świadczeniach z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych
Za wypadek przy pracy uważa się zdarzenie wywołane przyczyną zewnętrzną, które nastąpiło w związku z pracą.
k.p.c. art. 3931
Kodeks postępowania cywilnego
k.p.c. art. 3933
Kodeks postępowania cywilnego
k.p.c. art. 39312
Kodeks postępowania cywilnego
Dz.U. Nr 154, poz. 1013 ze zm. art. 21
Rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości w sprawie opłat za czynności adwokackie oraz opłat za czynności radców prawnych
Dz.U. Nr 154, poz. 1013 ze zm. art. 7 § pkt 1
Rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości w sprawie opłat za czynności adwokackie oraz opłat za czynności radców prawnych
Argumenty
Skuteczne argumenty
Samobójstwo pracownika, które nie pozostaje w związku z wykonywaniem powierzonych zadań, nie jest wypadkiem przy pracy ani zdarzeniem z nim zrównanym, nawet jeśli miało miejsce w czasie podróży służbowej.
Odrzucone argumenty
Samobójczy zamach na życie pracownika powinien być traktowany jako zdarzenie zrównane z wypadkiem przy pracy, ponieważ miał miejsce w czasie podróży służbowej i na skutek czynników zewnętrznych, które pogorszyły stan zdrowia pracownika.
Godne uwagi sformułowania
przepis ten jest przepisem wyjątkowym i z tej przyczyny musi być interpretowany w sposób restrykcyjny wypadek, jakiemu uległ pracownik, jedynie wówczas, gdy do wypadku tego doszło w czasie trwania podróży służbowej, chyba że wypadek ten: „został spowodowany postępowaniem pracownika, które nie pozostawało w związku z wykonywaniem powierzonych mu zadań” w kasacji nie zostały wskazane żadne przepisy postępowania, których naruszenie zarzuca skarżący i z tej przyczyny nie mogły być one przedmiotem oceny w postępowaniu kasacyjnym
Skład orzekający
Jerzy Kuźniar
przewodniczący
Maria Tyszel
członek
Andrzej Wasilewski
sprawozdawca
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Średnia
Powoływalne dla: "Interpretacja przepisów dotyczących wypadków przy pracy i zdarzeń z nimi zrównanych, w szczególności w kontekście samobójstw popełnionych przez pracowników."
Ograniczenia: Orzeczenie dotyczy specyficznej sytuacji samobójstwa pracownika, które nie miało związku z pracą. Może nie mieć zastosowania w przypadkach, gdy istnieje związek między pracą a samobójstwem (np. mobbing, wypalenie zawodowe).
Wartość merytoryczna
Ocena: 6/10
Sprawa porusza trudny i emocjonalny temat samobójstwa pracownika, jednocześnie precyzyjnie definiując granice odpowiedzialności pracodawcy w kontekście prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.
“Czy samobójstwo w podróży służbowej to wypadek przy pracy? Sąd Najwyższy wyjaśnia.”
Dane finansowe
WPS: 27 322,8 PLN
Sektor
praca
Twój asystent do analizy prawnej
Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.
Powiązane tematy
Pełny tekst orzeczenia
Oryginał, niezmienionyWyrok z dnia 14 kwietnia 2000 r. II UKN 509/99 Samobójstwo pracownika w czasie podróży służbowej, które nie pozo- stawało w związku z wykonywaniem powierzonych zadań, nie jest wypadkiem zrównanym z wypadkiem przy pracy w rozumieniu art. 6 ust. 2 pkt 1 ustawy z dnia 12 czerwca 1975 r. o świadczeniach z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (jednolity tekst: Dz.U. z 1983 r. Nr 30, poz. 144 ze zm.). Przewodniczący SSN Jerzy Kuźniar, Sędziowie SN: Maria Tyszel, Andrzej Wasilewski (sprawozdawca). Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu w dniu 14 kwietnia 2000 r. sprawy z po- wództwa Wandy M. i innych przeciwko Polskiej Żegludze Morskiej w S. o jednorazo- we odszkodowanie, na skutek kasacji powodów od wyroku Sądu Apelacyjnego w Poznaniu z dnia 22 kwietnia 1999 r. [...] o d d a l i ł kasację oraz przyznał adwokatowi Krystynie W.-M. kwotę 1000 zł (słownie: jeden tysiąc złotych) tytułem zwrotu kosztów nieopłaconej pomocy prawnej wykonywanej z urzędu od Skarbu Państwa. U z a s a d n i e n i e Sąd Apelacyjny-Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Poznaniu wyrokiem z dnia 22 kwietnia 1999 r. [...] oddalił apelację Wandy M., Joanny Ewy M., Eweliny M. i Krzysztofa M. od wyroku Sądu Wojewódzkiego-Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecz- nych w Szczecinie z dnia 27 listopada 1998 r. [...] w sprawie przeciwko Polskiej Żeg- ludze Morskiej w S. o jednorazowe odszkodowanie w kwocie 27.322,80 zł z tytułu śmierci w wypadku przy pracy Witolda M. - męża i ojca powodów. Sąd Apelacyjny w uzasadnieniu tego wyroku stwierdził, że Sąd Wojewódzki (w wyniku wnikliwego pos- tępowania dowodowego i prawidłowej oceny prawnej zdarzenia) trafnie ustalił, iż sa- mobójcza śmierć Witolda M. nie była wypadkiem przy pracy. Bowiem stosownie do art. 6 ust. 1 ustawy z dnia 12 czerwca 1975 r. o świadczeniach z tytułu wypadków 2 przy pracy i chorób zawodowych (jednolity tekst: Dz.U. z 1983 r. Nr 30, poz. 144 ze zm.) za wypadek przy pracy uważa się zdarzenie wywołane przyczyną zewnętrzną, które nastąpiło w związku z pracą, co rozumie się jako miejscowe, czasowe i funk- cjonalne powiązanie tej przyczyny zewnętrznej z wykonywaniem pracy. Tymczasem w rozpoznawanej sprawie Sąd Wojewódzki trafnie ustalił, że przyczyną tragicznego zdarzenia była choroba samoistna psychiczna zmarłego pracownika, choć podejmu- jąc pracę na statku zmarły legitymował się aktualnym orzeczeniem lekarskim o braku przeciwwskazań do pracy na morzu. Natomiast, wbrew zarzutom apelacji, okoliczno- ści w miejscu pracy pracownika, a w szczególności awaria silnika na statku m/s „B.”, która spowodowała opóźnienie powrotu statku z rejsu do portu macierzystego, nie mogła być traktowana jako źródło dodatkowego stresu u zmarłego, bowiem nie- zwłocznie po zgłoszeniu przez niego u kapitana statku informacji o trapiących go dolegliwościach, został on odsunięty od pracy i otoczony troskliwą opieką. W ocenie biegłych psychiatrów, z medycznego punktu widzenia, kapitan i załoga statku, czyli przedstawiciele pracodawcy podjęli w tej sytuacji wszelkie możliwe działania w celu zapewnienia opieki choremu na statku. Kiedy jednak – w chwili, gdy statek wypływał z portu Kaliningrad – pracownik niespodziewanie opuścił statek skacząc do wody, obiektywnie rzecz biorąc zerwał on tym samym związek z miejscem pracy i od tego momentu pracodawca stracił możliwość jakiegokolwiek wpływu na losy pracownika. Wówczas pracodawca nie mógł już zapewnić pracownikowi we własnym zakresie opieki drugiej osoby, natomiast podjął wszelkie możliwe działania w celu zapewnie- nia pracownikowi opieki przez innych, a mianowicie zawiadomił służby konsularne MSZ i władze rosyjskie, w konsekwencji czego umożliwiono Wincentemu M. powrót koleją do Polski. Niestety, pomimo to w dwa dni po opuszczeniu statku, pracownik popełnił samobójstwo już na terenie Polski, w drodze powrotnej do domu. W kasacji od powyższego wyroku Sądu Apelacyjnego w Poznaniu powodowie zarzucili jedynie naruszenie przepisów prawa materialnego wobec przyjęcia, że w ustalonym stanie faktycznym rozpoznawanej sprawy samobójczy zamach Witolda M. nie jest zdarze- niem zrównanym z wypadkiem przy pracy w rozumieniu art. 6 ust. 1 ustawy o świadczeniach z tytułu wypadków przy pracy. Tymczasem, w opinii kasacji, zdarze- nie to „należy traktować jako zdarzenie zrównane z wypadkiem przy pracy z tej przyczyny, że: 1. Miało miejsce w czasie trwania podróży służbowej, 2. Na skutek czynników zewnętrznych, które pogorszyły stan zdrowia pracownika dotkniętego chorobą psychiczną o charakterze psychozy”. Ponadto w uzasadnieniu kasacji pod- 3 niesione zostały również zarzuty dotyczące pominięcia, przy wydawaniu wyroków w niniejszej sprawie, niektórych wniosków jakie sformułowane zostały w opinii biegłych psychiatrów. Sąd Najwyższy zważył, co następuje: Kasacja nie jest zasadna. W petitum kasacji błędnie wskazano, jakoby w roz- poznawanej sprawie został naruszony art. 6 ust. 1 ustawy o świadczeniach z tytułu wypadków przy pracy, który w danym wypadku w ogóle nie mógł stanowić podstawy prawnej rozstrzygnięcia. Natomiast z uzasadnienia kasacji wynika, że skarżący są zdania, iż w wyniku rozszerzającej wykładni art. 6 ust. 2 ustawy o świadczeniach z tytułu wypadków przy pracy, w rozpoznawanej sprawie należało przyjąć, że samo- bójczy zamach na życie, dokonany przez Witolda M. już po samowolnym opuszcze- niu przez niego statku, na którym był zatrudniony, jest zdarzeniem, jakie powinno być traktowane „na równi z wypadkiem przy pracy”. Tymczasem, stosownie do dyspozycji art. 6 ust. 2 pkt 1 ustawy o świadczeniach z tytułu wypadków przy pracy, który jest przepisem wyjątkowym i z tej przyczyny musi być interpretowany w sposób restryk- tywny, „na równi z wypadkiem przy pracy” może być potraktowany wypadek, jakiemu uległ pracownik, jedynie wówczas, gdy do wypadku tego doszło w czasie trwania po- dróży służbowej, choć w okolicznościach innych aniżeli określone w art. 6 ust. 1 tej ustawy, chyba że wypadek ten: „został spowodowany postępowaniem pracownika, które nie pozostawało w związku z wykonywaniem powierzonych mu zadań”. W roz- poznawanej sprawie jest poza sporem, że wypadek, jakiemu uległ Witold M. (jego samobójcza śmierć na terytorium Polski, w drodze powrotnej do miejsca zamieszka- nia, po uprzednim samowolnym opuszczeniu statku w K.) spowodowany został w wyniku postępowania pracownika, które nie pozostawało w związku z wykonywaniem powierzonych mu zadań. W tej sytuacji, w rozpoznawanej sprawie nie było możliwe zastosowanie art. 6 ust. 2 ustawy o świadczeniach z tytułu wypadków przy pracy. Ponadto, w uzasadnieniu kasacji sformułowane zostały również zastrzeżenia w kwestii dokonanych przez Sądy obu instancji ustaleń dotyczących stanu faktycznego w przedmiotowej sprawie oraz oceny zgromadzonego w toku postępowania materiału dowodowego, jednakże – wbrew wymaganiu wynikającemu z art. 3931 pkt 2 oraz art. 3933 KPC – w kasacji nie zostały wskazane żadne przepisy postępowania, których naruszenie zarzuca skarżący i z tej przyczyny nie mogły być one przedmio- 4 tem oceny w postępowaniu kasacyjnym. Biorąc powyższe pod uwagę, Sąd Najwyższy na podstawie art. 39312 KPC, a w odniesieniu do kosztów nie opłaconej pomocy prawnej udzielonej przez adwokata ustanowionego z urzędu na podstawie § 21 w związku z § 7 pkt 1 rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia12 grudnia 1997 r. w sprawie opłat za czynności ad- wokackie oraz opłat za czynności radców prawnych (Dz.U. Nr 154, poz. 1013 ze zm.), orzekł jak w sentencji. ========================================
Potrzebujesz pomocy prawnej?
Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.
Zadaj pytanie Asystentowi AI