II SA/Wr 1853/03
Podsumowanie
Przejdź do pełnego tekstuWSA we Wrocławiu uchylił decyzje odmawiające prawa do zasiłku dla bezrobotnych osobie zwolnionej z zakładu karnego, wskazując na błędne zastosowanie przepisów dotyczących okresu zatrudnienia.
Skarżący, M.W., został uznany za osobę bezrobotną, ale odmówiono mu prawa do zasiłku, ponieważ organ uznał, że nie przepracował wystarczającej liczby dni z wynagrodzeniem co najmniej najniższym krajowym w okresie poprzedzającym rejestrację. Skarżący pracował w Zakładzie Karnym i czuł się oszukany. WSA uchylił decyzje obu instancji, wskazując, że organy błędnie zastosowały przepisy dotyczące okresu poprzedzającego rejestrację, zamiast przepisów dotyczących osób opuszczających zakłady karne (art. 23 ust. 4 ustawy o zatrudnieniu).
Sprawa dotyczyła skargi M.W. na decyzję Wojewody D., która utrzymała w mocy decyzję Starosty Powiatu W. o odmowie przyznania prawa do zasiłku dla bezrobotnych. Skarżący, zwolniony z Zakładu Karnego, został zarejestrowany jako bezrobotny, ale odmówiono mu zasiłku, ponieważ organy uznały, że w okresie 18 miesięcy poprzedzających rejestrację nie przepracował co najmniej 365 dni z wynagrodzeniem co najmniej najniższym krajowym. Skarżący argumentował, że pracował w zakładzie karnym i był zapewniany o możliwości uzyskania zasiłku, a jego zarobki były niższe od najniższego wynagrodzenia, a składki na Fundusz Pracy nie były odprowadzane. Wojewódzki Sąd Administracyjny we Wrocławiu uchylił zaskarżoną decyzję oraz poprzedzającą ją decyzję organu pierwszej instancji. Sąd wskazał, że organy błędnie zastosowały art. 23 ust. 1 pkt 2 lit. e ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu, analizując okres 18 miesięcy przed rejestracją, zamiast prawidłowo zastosować art. 23 ust. 4 tej ustawy, który reguluje sytuację osób opuszczających zakłady karne. Sąd podkreślił, że przy ponownej analizie należy uwzględnić okres 18 miesięcy przed ostatnim pozbawieniem wolności oraz okres pracy w trakcie pozbawienia wolności, a także wyjaśnić wątpliwości co do wysokości wynagrodzenia.
Asystent AI do analizy prawnej
Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.
Zagadnienia prawne (2)
Odpowiedź sądu
Tak, jeśli zastosowane zostaną właściwe przepisy dotyczące osób opuszczających zakłady karne, a nie ogólne przepisy dotyczące okresu poprzedzającego rejestrację.
Uzasadnienie
Sąd uznał, że organy błędnie zastosowały przepisy dotyczące okresu 18 miesięcy przed rejestracją, zamiast przepisu art. 23 ust. 4 ustawy o zatrudnieniu, który reguluje sytuację osób opuszczających zakłady karne. Należy zbadać okres przed ostatnim pozbawieniem wolności i okres pracy w trakcie pozbawienia wolności.
Rozstrzygnięcie
Decyzja
uchylono_decyzję
Przepisy (5)
Główne
u.z.p.b. art. 23 § ust. 4
Ustawa z dnia 14 grudnia 1994 r. o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu
Właściwy przepis do oceny prawa do zasiłku dla bezrobotnych osoby opuszczającej zakład karny, uwzględniający okres pracy w trakcie pozbawienia wolności i okres przed ostatnim pozbawieniem wolności.
Pomocnicze
u.z.p.b. art. 23 § ust. 1 pkt 2 lit. e
Ustawa z dnia 14 grudnia 1994 r. o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu
Błędnie zastosowany przez organ odwoławczy do oceny okresu zatrudnienia w zakładzie karnym.
p.w.p.u.s.a. art. 97 § § 1
Ustawa z dnia 30 sierpnia 2002 r. Przepisy wprowadzające ustawę - Prawo o ustroju sądów administracyjnych i ustawę - Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi
Reguluje przekazanie spraw do rozpoznania przez właściwe wojewódzkie sądy administracyjne.
p.p.s.a. art. 145 § § 1 pkt 1 lit. a
Ustawa z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi
Podstawa do uchylenia zaskarżonych decyzji w przypadku naruszenia przepisów prawa materialnego.
p.u.s.a. art. 1
Ustawa z dnia 25 lipca 2002 r. Prawo o ustroju sądów administracyjnych
Określa zadanie sądów administracyjnych do badania zgodności z prawem zaskarżonych aktów administracyjnych.
Argumenty
Skuteczne argumenty
Organy błędnie zastosowały przepisy ustawy o zatrudnieniu, analizując niewłaściwy okres i przepis prawny do oceny prawa do zasiłku dla osoby opuszczającej zakład karny.
Godne uwagi sformułowania
Orzekając o przyznaniu lub odmowie przyznania zasiłku dla bezrobotnych skarżącemu organ powinien przeanalizować okres 18 miesięcy przed ostatnim pozbawieniem wolności skarżącego oraz okres wykonywania pracy w trakcie pozbawienia wolności, badając czy skarżący spełnił pozostałe przesłanki wynikające z art. 23 ust. 4 ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu. Natomiast organ odwoławczy nie zasadnie przeanalizował okres 18 miesięcy poprzedzających rejestrację, stwierdzając następnie, że skarżący nie osiągał przez co najmniej 365 dni najniższego wynagrodzenia z tytułu pracy w Zakładzie Karnym w Wołowie.
Skład orzekający
Lidia Serwiniowska
przewodniczący
Bogumiła Skrzypczak
członek
Ewa Kamieniecka
sprawozdawca
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Średnia
Powoływalne dla: "Interpretacja przepisów dotyczących prawa do zasiłku dla bezrobotnych dla osób opuszczających zakłady karne, w szczególności zastosowanie art. 23 ust. 4 ustawy o zatrudnieniu."
Ograniczenia: Dotyczy specyficznej sytuacji osoby pracującej w zakładzie karnym i jej prawa do zasiłku po zwolnieniu.
Wartość merytoryczna
Ocena: 6/10
Sprawa pokazuje, jak ważne jest prawidłowe zastosowanie przepisów prawa, zwłaszcza w sytuacjach osób powracających do społeczeństwa po odbyciu kary. Pokazuje też, jak organy administracji mogą popełnić błędy proceduralne.
“Czy praca w więzieniu daje prawo do zasiłku dla bezrobotnych? Sąd wyjaśnia.”
Twój asystent do analizy prawnej
Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.
Powiązane tematy
Pełny tekst orzeczenia
Oryginał, niezmienionyII SA/Wr 1853/03 - Wyrok WSA we Wrocławiu Data orzeczenia 2005-07-15 orzeczenie prawomocne Data wpływu 2003-08-21 Sąd Wojewódzki Sąd Administracyjny we Wrocławiu Sędziowie Bogumiła Skrzypczak Ewa Kamieniecka /sprawozdawca/ Lidia Serwiniowska /przewodniczący/ Symbol z opisem 633 Zatrudnienie i sprawy bezrobocia Hasła tematyczne Zatrudnienie Skarżony organ Wojewoda Treść wyniku *Uchylono decyzję I i II instancji Powołane przepisy Dz.U. 2003 nr 58 poz 514 art. 23 ust. 4 Ustawa z dnia 14 grudnia 1994 r. o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu Sentencja Wojewódzki Sąd Administracyjny we Wrocławiu w składzie następującym: Przewodniczący: Sędzia WSA Lidia Serwiniowska Sędziowie: Sędzia NSA Bogumiła Skrzypczak Asesor WSA Ewa Kamieniecka - sprawozdawca Protokolant: Magdalena Domańska - Byskosz po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 15 lipca 2005 r. sprawy ze skargi M. W. na decyzję Wojewody D. z dnia [...]r. nr [...] w przedmiocie uznania za osobę bezrobotną i odmowy przyznania prawa do zasiłku dla bezrobotnych I. uchyla zaskarżoną decyzję i poprzedzającą ją decyzję organu pierwszej instancji, II. nie orzeka w przedmiocie wykonalności zaskarżonej decyzji. Uzasadnienie Decyzją z dnia [...] r. nr [...]Starosta Powiatu W. orzekł o uznaniu M. W. za osobę bezrobotną z dniem [...] r. oraz o odmowie przyznania prawa do zasiłku dla bezrobotnych. W uzasadnieniu decyzji podano, że M. W. nie spełnił warunków uprawniających osobę bezrobotną do przyznania zasiłku, określonych w art. 23 ust. 1 i 2 ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu. W odwołaniu od decyzji skarżący wniósł o ponowne rozpatrzenie jego sprawy, podając że przez ostatnie [...] lata od [...]r. do [...]r. pracował w Zakładzie Karnym w W. w pełnym wymiarze czasu pracy. Jak wyjaśnił skarżący, w Zakładzie Karnym zapewniano go, że będzie miał prawo ubiegać się o przyznanie zasiłku dla bezrobotnych. Jednakże obecnie okazało się, że jego zarobki prawdopodobnie były niższe od najniższego wynagrodzenia, a Zakład Karny nie odprowadzał składek na Fundusz Pracy. Skarżący wyjaśnił również, że nie posiada środków do życia i zobowiązany jest do płacenia alimentów na dzieci. Jak podaje, czuje się oszukany i skrzywdzony przez państwowe instytucje. Po rozpatrzeniu odwołania, Wojewoda D. decyzją z dnia [...]r. nr [...] utrzymał w mocy zaskarżoną decyzję, stwierdzając brak podstaw prawnych do przyznania zainteresowanemu prawa do zasiłku dla bezrobotnych. W toku postępowania odwoławczego ustalono na podstawie załączonych do akt sprawy dokumentów, że M. W. został zarejestrowany jako bezrobotny bez prawa do zasiłku w dniu [...]r. W okresie poprzedzającym rejestrację od [...]r. do [...]r. był zatrudniony w Zakładzie Karnym w W. w pełnym wymiarze czasu pracy. W trakcie zatrudnienia zainteresowany osiągał wynagrodzenie niższe od najniższego wynagrodzenia obowiązującego w tym czasie. Najniższe wynagrodzenie wynosiło od 1 stycznia 2001 r. - 760 zl, a od 1 stycznia 2003 r. - 800 zł. Zainteresowany osiągnął w badanym okresie najniższe wynagrodzenie tylko w [...]r., [...],[...] i [...]r. Wobec powyższego, w 18 miesięcznym okresie poprzedzającym rejestrację w powiatowym urzędzie pracy, nie stwierdzono łącznie co najmniej 365 dni, w których zainteresowany osiągał wynagrodzenie w kwocie, co najmniej najniższego wynagrodzenia. Zainteresowany nie spełnił więc przesłanek wynikających z art. 23 ust. 1 pkt 2 lit. e ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu. W skardze na decyzję skarżący wniósł o ponowne rozpatrzenie sprawy oraz wnikliwy przegląd jego akt i przyznanie prawa do zasiłku dla bezrobotnych. W odpowiedzi na skargę Wojewoda D. wniósł o jej oddalenie, podtrzymując stanowisko wyrażone w zaskarżonej decyzji. Jak wynika bowiem z pisma Zakładu Karnego w W. z dnia [...]r. nr [...]skarżący osiągnął w okresie od [...]r. do [...]r. najniższe wynagrodzenie tylko w miesiącach [...]r. - [...]zł, [...]r. - [...]zł, [...]r. - [...]zł, [...] r. - [...]zł. Wobec powyższego, w okresie 18 miesięcy poprzedzających rejestrację w urzędzie pracy skarżący udokumentował [...] dni uprawniających do zasiłku wobec wymaganych co najmniej 365 dni. Wojewódzki Sąd Administracyjny zważył co następuje: Stosownie do dyspozycji art. 97 § 1 ustawy z dnia 30 sierpnia 2002 r. Przepisy wprowadzające ustawę - Prawo o ustroju sądów administracyjnych i ustawę - Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi ( Dz. U. Nr 153, poz. 1271 z późn. zm. ) sprawy, w których skargi zostały wniesione do Naczelnego Sądu Administracyjnego przed dniem 1 stycznia 2004 r. i postępowanie nie zostało zakończone, podlegają rozpoznaniu przez właściwe wojewódzkie sądy administracyjne na podstawie przepisów ustawy - Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi. Stosownie do art. 1 ustawy z dnia 25 lipca 2002 r. Prawo o ustroju sądów administracyjnych ( Dz. U. Nr 153, poz. 1269 ) sądy administracyjne powołane są do badania zgodności z prawem zaskarżonych aktów administracyjnych. Uchylenie aktu administracyjnego następuje w przypadku stwierdzenia wystąpienia istotnych wad postępowania lub naruszenia przepisów prawa materialnego, mających wpływ na wynik sprawy ( art. 145 § 1 pkt 1 ustawy z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi - Dz. U. Nr 153, poz. 1270 ). Skarga w niniejszej sprawie zasługuje na uwzględnienie. Przedmiotem skargi jest decyzja Wojewody D. utrzymująca w mocy decyzję Starosty Powiatu W. orzekającą o uznaniu skarżącego za osobę bezrobotną z dniem [...]r. oraz odmawiającą przyznania prawa do zasiłku dla bezrobotnych, w części dotyczącej odmowy przyznania prawa do zasiłku dla bezrobotnych. Podstawę materialnoprawną wydanych w sprawie decyzji stanowią przepisy ustawy z dnia 14 grudnia 1994 r. o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu ( tekst jednolity: Dz. U. z 2003 r. Nr 58, poz. 514 ze zm. ). Jak wynika z zebranego w sprawie materiału dowodowego skarżący został zwolniony z Zakładu Karnego w W.w dniu [...]r., a w Powiatowym Urzędzie Pracy we W. został zarejestrowany w dniu [...]r. Podstawę prawną decyzji wydanej przez organ pierwszej instancji stanowi między innymi art. 23 ust. 1 i 2 ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu. W lakonicznym uzasadnieniu tej decyzji nie wyjaśniono, jakich przesłanek warunkujących przyznanie zasiłku dla bezrobotnych, a wynikających z tego przepisu nie spełnił skarżący. Natomiast organ odwoławczy badając, czy skarżący spełnił ustawowe warunki do przyznania zasiłku dla bezrobotnych oparł swoje rozważania o treść art. 23 ust. 1 pkt 2 lit. e ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu. Stosownie do powyższego przepisu prawo do zasiłku przysługuje bezrobotnemu ( ... ), jeżeli w okresie 18 miesięcy poprzedzających dzień zarejestrowania, łącznie przez okres co najmniej 365 dni wykonywał między innymi pracę w okresie tymczasowego aresztowania lub odbywania kary pozbawienia wolności, jeżeli podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie społeczne i Fundusz Pracy stanowiła kwota co najmniej najniższego wynagrodzenia. Zgodnie z dyspozycją tego przepisu zaliczeniu do okresu uprawniającego do zasiłku podlegają, oprócz okresów zatrudnienia w warunkach wolnościowych, również okresy wykonywania pracy w okresie tymczasowego aresztowania lub odbywania kary pozbawienia wolności, jeżeli przypadają na okres 18 miesięcy poprzedzających rejestrację. Natomiast sytuację prawną osób bezpośrednio opuszczających zakłady karne i areszty śledcze reguluje ar. 23 ust. 4 ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu, zgodnie z którym prawo do zasiłku przysługuje bezrobotnym zwolnionym z zakładów karnych i aresztów śledczych zarejestrowanym w okresie 30 dni od dnia zwolnienia, jeżeli suma okresów, o których mowa w ust. 1 pkt 2 i w ust. 2, przypadających w okresie 18 miesięcy przed ostatnim pozbawieniem wolności, oraz wykonywania pracy w okresie pozbawienia wolności wynosiła co najmniej 365 dni, jeżeli podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie społeczne i Fundusz Pracy stanowiła kwota w wysokości co najmniej najniższego wynagrodzenia. W przypadku pozbawienia wolności w okresie pobierania zasiłku, po zwolnieniu z zakładu karnego lub aresztu śledczego przysługuje prawo do zasiłku na okres skrócony o okres pobierania zasiłku przed pozbawieniem wolności i w trakcie przerw w odbywaniu kary. Orzekając o przyznaniu lub odmowie przyznania zasiłku dla bezrobotnych skarżącemu organ powinien przeanalizować okres 18 miesięcy przed ostatnim pozbawieniem wolności skarżącego oraz okres wykonywania pracy w trakcie pozbawienia wolności, badając czy skarżący spełnił pozostałe przesłanki wynikające z art. 23 ust. 4 ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu. Natomiast organ odwoławczy nie zasadnie przeanalizował okres 18 miesięcy poprzedzających rejestrację, stwierdzając następnie, że skarżący nie osiągał przez co najmniej 365 dni najniższego wynagrodzenia z tytułu pracy w Zakładzie Karnym w Wołowie. Przy ponownej analizie uprawnień skarżącego do przyznania prawa do zasiłku dla bezrobotnych wyjaśnienia wymaga treść pisma Zakładu Karnego w W. z dnia [...] r. Należy bowiem zwrócić uwagę, że z powyższego pisma Zakładu Karnego wynika, iż skarżący zatrudniony był w Zakładzie w okresie między innymi od [...]r. do [...]r., a następnie od [...] r. do [...]r., natomiast ze szczegółowego zestawienia wynagrodzeń otrzymanych przez skarżącego w poszczególnych miesiącach wynika, że skarżący otrzymał również wynagrodzenie za [...],[...] i [...]r. Naruszenie przepisów prawa materialnego może polegać na zastosowaniu do ustalonego stanu faktycznego sprawy przepisu, który nie może mieć do niego zastosowania ( błąd subsumcji ). Zgodnie z art. 145 § 1 pkt 1 lit. a ustawy Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi wystąpiły przesłanko do uchylenia zaskarżonych decyzji. Zgodnie z art. 152 cytowanej ustawy Wojewódzki Sąd Administracyjny jest także zobowiązany orzec, w jakim zakresie zaskarżony akt może być wykonany przed uprawomocnieniem się wyroku. W tej jednak sprawie nie zachodziła potrzeba orzeczenia w tym przedmiocie, gdyż zaskarżone decyzje nie posiadały cechy wykonalności. Z tych przyczyn Wojewódzki Sąd Administracyjny orzekł jak w sentencji wyroku.
Potrzebujesz pomocy prawnej?
Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.
Zadaj pytanie Asystentowi AI