II SA/Kr 1643/01

Wojewódzki Sąd Administracyjny w KrakowieKraków2004-02-09
NSAAdministracyjneWysokawsa
zasiłek dla bezrobotnychzasiłek przedemerytalnypraca w szczególnych warunkachświadectwo pracypostępowanie administracyjnedwuinstancyjnośćuchwała sądu

WSA w Krakowie uchylił decyzję Wojewody w sprawie zasiłku dla bezrobotnych, uznając naruszenie zasady dwuinstancyjności przez organ odwoławczy.

Sprawa dotyczyła prawa do zasiłku dla bezrobotnych i przedemerytalnego. Wojewoda utrzymał w mocy decyzję Starosty przyznającą zasiłek dla bezrobotnych, kwestionując jednocześnie okres pracy w szczególnych warunkach wskazany w świadectwie pracy, co miało wpływ na prawo do zasiłku przedemerytalnego. Sąd uchylił decyzję Wojewody, wskazując na naruszenie zasady dwuinstancyjności przez rozszerzenie zakresu rozstrzygnięcia przez organ odwoławczy.

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Krakowie rozpoznał skargę B. L. na decyzję Wojewody, która utrzymała w mocy decyzję Starosty o przyznaniu skarżącej prawa do zasiłku dla bezrobotnych. Wojewoda zakwestionował jednak okres pracy w szczególnych warunkach, wskazany w świadectwie pracy, co miało wpływ na uprawnienia do zasiłku przedemerytalnego. Skarżąca domagała się uchylenia decyzji, argumentując, że tylko pracodawca ma uprawnienia do kwalifikowania pracy jako wykonywanej w szczególnych warunkach. Sąd uznał, że Wojewoda naruszył zasadę dwuinstancyjności, rozszerzając zakres rozstrzygnięcia o kwestię prawa do zasiłku przedemerytalnego, która nie była przedmiotem rozstrzygnięcia organu I instancji. Sąd uchylił zaskarżoną decyzję oraz poprzedzającą ją decyzję organu I instancji, wskazując na istotne naruszenie przepisów postępowania.

Asystent AI do analizy prawnej

Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.

Analiza orzecznictwa Badanie przepisów Odpowiedzi na pytania Drafting pism
Wypróbuj Asystenta AI

Zagadnienia prawne (2)

Odpowiedź sądu

Nie, organ odwoławczy nie może zmienić rodzaju sprawy ani rozszerzyć jej zakresu. W postępowaniu odwoławczym może być rozpoznana i rozstrzygnięta wyłącznie sprawa tożsama pod względem podmiotowym i przedmiotowym.

Uzasadnienie

Rozszerzenie zakresu rozstrzygnięcia przez organ odwoławczy, włączając kwestię prawa do zasiłku przedemerytalnego, podczas gdy organ I instancji rozstrzygał jedynie o zasiłku dla bezrobotnych, narusza zasadę dwuinstancyjności.

Rozstrzygnięcie

Decyzja

uchylono_decyzję

Przepisy (18)

Główne

p.p.s.a. art. 145 § 1

Ustawa - Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi

p.p.s.a. art. 134 § 1

Ustawa - Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi

Pomocnicze

u.z.i.p.b. art. 24 § 3

Ustawa o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu

u.z.i.p.b. art. 37 j § 1

Ustawa o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu

u.z.i.p.b. art. 37 k

Ustawa o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu

u.z.i.p.b. art. 13 § 1a

Ustawa o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu

u.z.i.p.b. art. 14 § 5

Ustawa o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu

k.p.a. art. 9

Kodeks postępowania administracyjnego

k.p.a. art. 8

Kodeks postępowania administracyjnego

k.p.a. art. 77

Kodeks postępowania administracyjnego

k.p.a. art. 107 § 3

Kodeks postępowania administracyjnego

k.p.a. art. 156 § 1

Kodeks postępowania administracyjnego

k.p.a. art. 76 § 3

Kodeks postępowania administracyjnego

k.p.a. art. 80

Kodeks postępowania administracyjnego

Ustawa - Prawo o ustroju sądów administracyjnych art. 97 § 1

p.p.s.a. art. 152

Ustawa - Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi

Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 07.02 1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze

Zarządzenie nr 3 Ministra Hutnictwa i Przemysłu Maszynowego z dnia 30.03.1985r.

Argumenty

Skuteczne argumenty

Organ odwoławczy rozszerzył zakres rozstrzygnięcia sprawy administracyjnej o kwestie nieobjęte decyzją organu pierwszej instancji, naruszając zasadę dwuinstancyjności.

Odrzucone argumenty

Organ odwoławczy miał prawo zakwestionować okres pracy w szczególnych warunkach i ocenić świadectwo pracy.

Godne uwagi sformułowania

Organ odwoławczy nie może zmienić rodzaju sprawy ani rozszerzyć jej zakresu. W postępowaniu odwoławczym może być rozpoznana i rozstrzygnięta wyłącznie sprawa tożsama pod względem podmiotowym i przedmiotowym. Uchybienie zasadom określenia zakresu postępowania i materialno-prawnej podstawy decyzji stanowi naruszenie przepisów postępowania.

Skład orzekający

Krystyna Kutzner

przewodniczący

Piotr Lechowski

członek

Halina Jakubiec

sprawozdawca

Informacje dodatkowe

Wartość precedensowa

Siła: Wysoka

Powoływalne dla: "Interpretacja zasady dwuinstancyjności w postępowaniu administracyjnym, zakresu kompetencji organu odwoławczego oraz oceny dowodów przez organy administracji."

Ograniczenia: Dotyczy specyficznej sytuacji rozszerzenia zakresu rozstrzygnięcia przez organ odwoławczy w kontekście zasiłków dla bezrobotnych i przedemerytalnych.

Wartość merytoryczna

Ocena: 6/10

Sprawa ilustruje ważne zasady postępowania administracyjnego, w szczególności dotyczące dwuinstancyjności i zakresu kompetencji organów, co jest istotne dla praktyków prawa.

Organ odwoławczy przekroczył swoje kompetencje? Sąd wyjaśnia granice dwuinstancyjności.

Asystent AI dla prawników

Twój asystent do analizy prawnej

Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.

Analiza orzecznictwa i przepisów
Drafting pism i dokumentów
Odpowiedzi na pytania prawne
Pogłębiona analiza z doktryny

Powiązane tematy

Pełny tekst orzeczenia

Oryginał, niezmieniony
II SA/Kr 1643/01 - Wyrok WSA w Krakowie
Data orzeczenia
2004-02-09
orzeczenie prawomocne
Data wpływu
2001-06-06
Sąd
Wojewódzki Sąd Administracyjny w Krakowie
Sędziowie
Halina Jakubiec /sprawozdawca/
Krystyna Kutzner /przewodniczący/
Piotr Lechowski
Symbol z opisem
633  Zatrudnienie i sprawy bezrobocia
Skarżony organ
Wojewoda
Sentencja
Wojewódzki Sąd Administracyjny w Krakowie w składzie następującym: Przewodniczący : Sędzia NSA-del Krystyna Kutzner Sędziowie NSA-del Piotr Lechowski WSA Halina Jakubiec (spr.) Protokolant : Joanna Bogacz po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 9 lutego 2004 r. sprawy ze skargi B. L. na decyzję Wojewody z dnia 2 maja 2001r. Nr [...] w przedmiocie zasiłku dla bezrobotnych uchyla zaskarżoną decyzję i poprzedzającą ją decyzję organu I instancji
Uzasadnienie
Decyzją z dnia [...] .2001r. ([...]) Wojewoda utrzymał w mocy zaskarżoną przez B. L. decyzję Starosty z dnia [...].2001r ([...] ) w sprawie uznania skarżącej za osobę bezrobotną od [...] 2001r i przyznania prawa do zasiłku od dnia [...]. 2001r. w wysokości [...]zł.
W uzasadnieniu decyzji Wojewoda odniósł się do podniesionej w odwołaniu przez B. L. kwestii jej uprawnień do zasiłku przedemerytalnego oraz zakwestionował przedłożone przez nią świadectwo pracy z dnia [...].2001r. w szczególnych warunkach w okresie od [...].1980r do [...].1993r. - na stanowisku księgowej.
W ocenie Wojewody przyznanie przez Starostę [...] zasiłku dla bezrobotnych jest zgodne z postanowieniami art. 24 ust.3 ustawy z dnia 14.12.1994r. o zatrudnieniu i bezrobociu ( Dz. U z 2001r Nr 6 poz. 56 ), gdyż B. L. wykazała ponad 20 letni okres zatrudnienia uprawniający do zasiłku. Natomiast zakwestionowane zostało przedłożone świadectwo pracy z dnia [...] .2001r w którym pracodawca - "[...]"- Spółka Akcyjna z siedzibą w [...] zakwalifikował pracę na stanowisku starszego rachmistrza wykonywaną stale i w pełnym wymiarze czasu w okresie od [...].1972r. do [...].1979r., a następnie na stanowisku księgowej od [...].1980 do [...].1993r. oraz sprzątaczki od [...].1995r. do [...].1996r. jako prace wykonywane w szczególnych warunkach w rozumieniu przepisów rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 07.02 1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze ( Dz. U. Nr 8 poz.43 z pozn. zm.), wymienione w dziale XIV pod poz. 24 pkt 1, poz. 5 pkt 5, poz. 12 pkt 7 załącznika nr 1 wykaz A, do zarządzenia nr 3 Ministra Hutnictwa i Przemysłu Maszynowego z dnia 30.03.1985r.
Odmowa uznania tego okresu, jako pracy w szczególnych warunkach skutkuje brakiem uprawnień do zasiłku przedemerytalnego przewidzianego przepisami art. 37 j ust.1 pkt 2 ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu - wyżej powołanej. Warunkiem przyznania zasiłku przedemerytalnego jest posiadanie okresu zatrudnienia uprawniającego do emerytury, uzyskanie statusu bezrobotnego i prawa do zasiłku jeżeli - w przypadku kobiety - posiadanie okresu uprawniającego do zasiłku wynoszącego 25 lat, w tym co najmniej 15 lat wykonywania prac uznanych w przepisach emerytalnych za zatrudnienie w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze.
Zdaniem organu II instancji B. L. wykonywała taką pracę w okresach od [...].1972 do [...] .1979r. i od [...].1995r. do [...].1996r. co łącznie wynosi 8 lat 3 miesiące i 24 dni. Praca księgowej wykonywana od [...].1980r. do [...].1993r. pomimo zakwalifikowania przez pracodawcę jako mieszczącej się w dziale XIV poz.5 pkt 5 wykazu A powołanego wyżej załącznika nr 1 do zarządzenia Ministra Hutnictwa i Przemysłu Maszynowego, w gruncie rzeczy do zakresu tych prac nie należy.
W skardze na decyzję Wojewody B. L. domagała się jej uchylenia jako niezgodnej z prawem, albowiem zdaniem skarżącej wyłącznie pracodawca posiada uprawnienia do zaliczenia pracy jako wykonywanej w szczególnych warunkach. Odmowa wiarygodności świadectwa pracy z dnia [...].2001r. stanowi zdaniem skarżącej uchybienie i błąd co do prawa, który winien skutkować uchyleniem zaskarżonej decyzji, a w konsekwencji przyznaniem uprawnień do zasiłku przedemerytalnego. Podnoszony został przez skarżącą także zarzut braku szczegółowego rozliczenia czasu pracy wykonywanej przez skarżącą.
W odpowiedzi na skargę Wojewoda wniósł o jej oddalenie z powodów wskazanych w uzasadnieniu decyzji. Ustosunkowując się do zarzutu dotyczącego nie rozliczenia czasu pracy, organ administracji II instancji powołał się na treść świadectw pracy w których wskazano, że B. L. świadczyła pracę stale i w pełnym wymiarze czasu co nie jest sporne i nie było przyczyną odmowy wiarygodności tych dokumentów. Odmowa mocy dowodowej odnosi się wyłącznie do części dotyczącej świadczenia pracy na stanowisku księgowej, uznanym przez pracodawcę za stanowisko tożsame z wymienionym w dziale XIV poz.5 pkt.5 załącznika nr 1 wykazu A do zarządzenia Ministra Hutnictwa i Przemysłu Maszynowego nr 3 z 30 marca 1985r. w sprawie stanowisk pracy na których wykonywane są prace w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze w zakładach pracy resortu hutnictwa i przemysłu maszynowego ( Dz. U. MH i PM nr 1-3 poz.1 ).
Rozpatrując sprawę Wojewódzki Sąd Administracyjny wziął pod uwagę co następuje:
Decyzja organu II instancji dotycząca w istocie prawa do zasiłku przedemerytalnego wydana została w wyniku rozpoznania odwołania od decyzji organu I instancji rozstrzygającej sprawę statusu osoby bezrobotnej i prawa do zasiłku z tego tytułu. Oznacza to, że zakres rozstrzygnięcia sprawy administracyjnej decyzją organu odwoławczego jest szerszy a tym samym nie jest tożsamy z zakresem rozstrzygnięcia sprawy decyzją organu I instancji. Zatem konsekwencją rozszerzenia zakresu rozstrzygnięcia w decyzji zapadłej w wyniku postępowania odwoławczego jest zmiana podstawy materialno-prawnej rozstrzyganej sprawy administracyjnej oraz zmiany przedmiotowej tożsamości sprawy.
Organ odwoławczy nie może zmienić rodzaju sprawy ani rozszerzyć jej zakresu. W postępowaniu odwoławczym może być rozpoznana i rozstrzygnięta wyłącznie sprawa tożsama pod względem podmiotowym i przedmiotowym.
Zmianą podstawy materialno - prawnej rozstrzyganej sprawy np. wskutek rozszerzenia zakresu rozstrzygnięcia, powodując zmianę tożsamości przedmiotowej sprawy prowadzi z kolei do naruszenia zasady dwuinstancyjności rozpoznania i rozstrzygnięcia sprawy administracyjnej.
Skoro przedmiotem rozstrzygnięcia organu I instancji było przyznanie B. L. statusu osoby bezrobotnej i prawa do zasiłku dla bezrobotnych w określonej wysokości, to organ odwoławczy nie mógł zmienić podstawy materialno-prawnej rozstrzygnięcia jej zakresu o rozstrzygnięcie kwestii prawa do zasiłku przedemerytalnego co nie stanowiło przedmiotu rozstrzygnięcia organu I instancji.
Z akt sprawy wynika, iż problem oceny wiarygodności świadectwa pracy w warunkach szczególnych był przedmiotem badania ze strony organu I instancji. Jednakże z uwagi na fakt datowania pism skierowanych w tej sprawie do pracodawcy- Prezesa Zarządu "[...]" S.A. w [...] ( pismo z dnia [...].2001r. k.15 akt administracyjnych) jak i odpowiedzi z dnia [...].2001r. (k.17 akt administracyjnych), należy przyjąć, iż wyjaśnienia w tym zakresie nastąpiły dopiero po wydaniu przez Starostę [...] decyzji w przedmiocie przyznania B. L. prawa do zasiłku dla bezrobotnych i na skutek faktu złożenia przez nią spornego świadectwa w dniu rejestracji tj. [...].2001r. Tym niemniej organ I instancji decyzji w tym zakresie nie wydał.
Organ odwoławczy winien był zatem albo uchylić decyzję organu I instancji i przekazać mu sprawę do ponownego rozpatrzenia w zakresie rozszerzonym, który wynika ze znajdującej się w aktach sprawy dokumentacji, bądź nie zmieniając podstawy rozstrzygnięcia, poinformować skarżącą o wszczęciu odrębnego postępowania w sprawie przyznania prawa do zasiłku przedemerytalnego.
Pogląd powyższy wyrażony został między innymi w uzasadnieniu wyroku Naczelnego Sądu Administracyjnego z dnia 30.04.2001r. sygn. akt II SA/Wr 749/99.
Podzielając to stanowisko, Wojewódzki Sąd Administracyjny doszedł do przekonania, że na tle wynikającego z akt sprawy stanu faktycznego brak jest podstaw do stwierdzenia nieważności w trybie art. 156 §1 ust.1 kpa. Wielokrotnie wyrażony w orzecznictwie NSA i Sądu Najwyższego pogląd, iż naruszeniu przy wydawaniu decyzji przez organ administracji publicznej właściwości - w tym także właściwości instancyjnej powoduje jej nieważność (wyrok SN z dnia 27.03.2002 r. III RN 225/01; wyrok SN z dnia 17.11.2000r. III RN 46/00 ) nie podlegają żadnym wątpliwościom.
Rozpatrując sprawę niniejszą na uwadze Sądu pozostawał fakt, że określona art. 13 ust 1a ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu czynność rejestracji osoby bezrobotnej inicjuje w związku z treścią art.14 poz. 5 tej ustawy także postępowanie w przedmiocie przyznania i wypłaty zasiłków. W świetle art. 9 kpa organy administracji publicznej są obowiązane do należytego i wyczerpującego informowania stron o okolicznościach faktycznych i prawnych, które mogą mieć wpływ na ustalenie ich praw i obowiązków będących przedmiotem postępowania administracyjnego, a nawet czuwać aby strony nie poniosły szkody wskutek nieznajomości prawa.
W kontekście powyższego oraz przy założeniu zasady zaufania (art.8 kpa) złożenie przez B. L. w dniu rejestracji świadectwa pracy w szczególnych warunkach oraz innych dokumentów mających na celu ustalenie wymaganego do uprawnień przewidzianych ustawą o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu (op.cit), stażu pracy, stanowiło wniosek o przyznanie jej możliwie najkorzystniejszego świadczenia, przy czym przyznanie na dany okres jednego z tych świadczeń eliminuje możliwość posiadania w tym samym czasie uprawnień do pozostałych. Przyznanie B. L. decyzją Starosty [...] z dnia [...].2001r. prawa do zasiłku dla bezrobotnych przewidzianego przepisem art. 24 ust. 3 ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu wyklucza przyznanie na ten sam okres uprawnień przewidzianych przepisem art. 37 j tej ustawy. W tym znaczeniu postępowanie o przyznanie zasiłku dla bezrobotnych, świadczenie przedemerytalne ( art. 37 k) oraz zasiłek przedemerytalny ( przed dniem 01.01.2002r. ) cechuje pewna jednorodność przedmiotu.
Nie zmienia to faktu, iż wydając decyzję organ administracji winien określić zakres postępowania i materialno-prawną podstawę decyzji- odpowiadającą temu zakresowi, stosownie do treści art. 107 §3 kpa. Uchybienie tym zasadom stanowi naruszenie przepisów postępowania a w przypadku gdy mogło ono mieć istotny wpływ na wynik sprawy, może stanowić podstawę uwzględnienia skargi w trybie art. 145 §1 pkt 1 lit c ustawy z dnia 30.08 2002r. - Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi ( Dz. U. Nr 153 poz. 1270).
Podjęcie czynności wyjaśniających dotyczących świadectwa pracy w szczególnych warunkach i mających na celu ocenę jego wiarygodności, po wydaniu decyzji oraz nie ustosunkowaniu się do tego dokumentu pomimo, iż został złożony przy rejestracji w Powiatowym Urzędzie Pracy stanowiło naruszenie zasad wynikających z art. 77 kpa i art. 107 §3 kpa o istotnym znaczeniu dla wyników toczącego się postępowania administracyjnego.
Okoliczność, iż w ogóle doszło do faktycznej oceny dokumentacji niezbędnej do uzyskania uprawnień do zasiłku przedemerytalnego, przy uwzględnieniu wspomnianej specyfiki postępowania, nie pozwala na stwierdzenie naruszenia zasady właściwości w rozumieniu art. 156 §1 pkt 1 kpa.
Ustosunkowując się do zarzutu skargi co do braku kompetencji organu w zakresie oceny wystawionego przez pracodawcę dokumentu w postaci świadectwa pracy w szczególnych warunkach należy zaznaczyć, iż podlega ono ocenie organu administracji a przepisy kodeksu postępowania administracyjnego nie stanowią o żadnych ograniczeniach dowodowych w tym zakresie ( art. 80 kpa, art. 76 §3 kpa), co przy ponownym rozpoznaniu sprawy zostanie także przez organy administracji uwzględnione.
Mając powyższe na uwadze Sąd orzekł jak w sentencji wyroku na podstawie art. 145 §1 pkt 1 lit. c oraz art.134 §1 ustawy -Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi (op.cit), który znajduje zastosowanie w niniejszej sprawie na podstawie art. 97 §1 ustawy z dnia 30.08.2001r. Przepisy wprowadzające ustawę - Prawo o ustroju sądów administracyjnych i ustawę -Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi ( Dz. U. Nr 153 poz. 1271 z poz. zm )
O przewidzianym przepisem art. 152 określeniu zakresu w jakim uchylone decyzje nie mogą być wykonane, Sąd nie orzekł z uwagi na upływ okresu pobrania zasiłku dla bezrobotnych, skutkiem czego decyzja została wykonana, a także ze względu na jednorodny charakter postępowania o przyznaniu zasiłku dla bezrobotnych oraz dochodzonego przez skarżącą zasiłku przedemerytalnego.

Potrzebujesz pomocy prawnej?

Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.

Zadaj pytanie Asystentowi AI