II SA/KR 1152/02
Podsumowanie
Przejdź do pełnego tekstuWojewódzki Sąd Administracyjny uchylił decyzje odmawiające umorzenia pożyczki z Funduszu Pracy z powodu niewłaściwego postępowania organów, które nie zbadały wszystkich przesłanek umorzenia.
Skarżąca G.C. domagała się umorzenia pożyczki z Funduszu Pracy, jednak organy odmówiły, wskazując na nieterminową spłatę rat i niespełnienie warunków umowy. Sąd administracyjny uchylił te decyzje, stwierdzając, że organy nie zbadały wszystkich możliwych podstaw umorzenia, w tym szczególnych względów gospodarczych lub społecznych, co stanowiło naruszenie przepisów KPA. Sprawa została przekazana do ponownego rozpatrzenia.
Sprawa dotyczyła skargi G.C. na decyzję Wojewody utrzymującą w mocy decyzję Prezydenta Miasta o odmowie umorzenia pożyczki z Funduszu Pracy. G.C. zaciągnęła pożyczkę na podjęcie działalności gospodarczej, jednak nie spłaciła terminowo jednej z rat, co zgodnie z umową spowodowało wymagalność całej pozostałej kwoty. Organy uznały, że niespełnienie warunków umowy wyklucza możliwość umorzenia pożyczki na podstawie art. 18 ust. 4 ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu. Skarżąca argumentowała, że opóźnienie wynikało z niemożności odblokowania lokaty bankowej stanowiącej zabezpieczenie. Wojewódzki Sąd Administracyjny, działając z urzędu, uchylił zaskarżoną decyzję wraz z poprzedzającą ją decyzją organu I instancji. Sąd wskazał, że organy ograniczyły postępowanie do badania jedynie przesłanek umorzenia z art. 18 ust. 4 ustawy, pomijając konieczność zbadania szczególnych względów gospodarczych lub społecznych, o których mowa w art. 18 ust. 4a pkt 5 i ust. 4b tej ustawy. Sąd podkreślił, że przepisy te nie wprowadzają odrębności w postępowaniu i powinny być badane łącznie. Naruszenie przepisów KPA (art. 7 i 77 § 1) mogło mieć istotny wpływ na wynik sprawy, dlatego Sąd uchylił decyzje obu instancji i przekazał sprawę do ponownego rozpatrzenia, nakazując organom zbadanie okoliczności wskazanych w art. 18 ust. 4a pkt 5 i 4b ustawy.
Asystent AI do analizy prawnej
Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.
Zagadnienia prawne (2)
Odpowiedź sądu
Tak, organy powinny zbadać wszystkie możliwe podstawy umorzenia, w tym szczególne względy gospodarcze lub społeczne, nawet jeśli pożyczkobiorca nie spełnił warunków formalnych umowy.
Uzasadnienie
Sąd wskazał, że przepisy dotyczące umorzenia pożyczki z Funduszu Pracy (art. 18 ust. 4, 4a, 4b ustawy o zatrudnieniu) powinny być badane łącznie, a organy nie mogą ograniczać się jedynie do analizy formalnych warunków umowy, pomijając możliwość umorzenia ze względu na szczególne okoliczności.
Rozstrzygnięcie
Decyzja
uchylono_decyzję
Przepisy (9)
Główne
u.z.p.b. art. 18 § 4
Ustawa o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu
Pożyczka może być umorzona do 50% pod warunkiem prowadzenia działalności przez 24 miesiące i spełnienia innych warunków umowy.
u.z.p.b. art. 18 § 4a
Ustawa o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu
Starosta może odroczyć termin spłaty, rozłożyć na raty albo umorzyć w części lub w całości pożyczkę, jeżeli za umorzeniem przemawiają szczególne względy gospodarcze lub społeczne.
u.z.p.b. art. 18 § 4b
Ustawa o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu
Dotyczy szczególnych względów po stronie poręczyciela.
Pomocnicze
p.p.s.a. art. 134 § 1
Ustawa - Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi
Sąd rozstrzyga w granicach danej sprawy, nie będąc związanym zarzutami skargi ani podstawą prawną.
p.p.s.a. art. 145 § 1
Ustawa - Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi
Sąd uchyla decyzję, postanowienie lub inny akt, jeśli stwierdzi naruszenie prawa materialnego lub procesowego mające istotny wpływ na wynik sprawy.
k.p.a. art. 7
Kodeks postępowania administracyjnego
Organy obowiązane są działać w granicach i na podstawie przepisów prawa.
k.p.a. art. 77 § 1
Kodeks postępowania administracyjnego
Organ obowiązany jest wyczerpująco zebrać i rozpatrzyć materiał dowodowy.
Ustawa - Przepisy wprowadzające Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi art. 97 § 1
Określa zastosowanie przepisów p.p.s.a. do spraw wszczętych przed wejściem w życie ustawy.
u.p.z.r.p. art. 139 § 5
Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 r. Promocja zatrudnienia i rynku pracy
Określa zasady wydawania decyzji przez organ po uchyleniu decyzji przez sąd.
Argumenty
Skuteczne argumenty
Organy nie zbadały wszystkich przesłanek umorzenia pożyczki, w tym szczególnych względów gospodarczych lub społecznych. Naruszenie przepisów KPA (art. 7 i 77 § 1) mogło mieć istotny wpływ na wynik sprawy.
Odrzucone argumenty
Nieterminowa spłata raty pożyczki. Niespełnienie warunków umowy wyklucza możliwość umorzenia pożyczki.
Godne uwagi sformułowania
sąd rozstrzyga w granicach danej sprawy nie będąc jednak związanym zarzutami skargi oraz powołaną podstawą prawną sąd administracyjny jest władny uwzględnić skargę także, ze względu na uchybienie nie przytoczone w skardze organy zatrudnienia orzekające w sprawie ograniczyły postępowanie do zbadania i rozwiązania wyłącznie do przesłanek umorzenia pożyczki z Funduszu Pracy określonych w art. 18 ust. 4 ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu pożyczka może być umorzona gdy pożyczkobiorca będzie prowadził działalność przez 24 miesiące i spełni inne warunki określone w umowie pożyczkobiorca nie spełnia warunków do jej umorzenia wynikających z art. 18 ust. 4 ustawy z dnia 14 grudnia 1994 r o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu, powinien w tym samym postępowaniu zbadać czy za umorzeniem przemawiają szczególne względy gospodarcze lub społeczne o jakich mowa w art. 18 ust. 4 a pkt 5 tej ustawy
Skład orzekający
Halina Jakubiec
przewodniczący-sprawozdawca
Krystyna Kutzner
członek
Grażyna Danielec
członek
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Wysoka
Powoływalne dla: "Interpretacja przepisów dotyczących umorzenia pożyczek z Funduszu Pracy, obowiązki organów administracji w zakresie badania wszystkich przesłanek umorzenia, stosowanie przepisów KPA w postępowaniu administracyjnym."
Ograniczenia: Dotyczy specyficznej ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu (choć zasady interpretacyjne mogą być szersze). Stan prawny mógł ulec zmianie.
Wartość merytoryczna
Ocena: 6/10
Sprawa pokazuje, jak błędy proceduralne organów administracji mogą prowadzić do uchylenia decyzji, nawet jeśli strona nie spełniła formalnych warunków. Podkreśla wagę badania wszystkich aspektów sprawy przez urzędy.
“Błąd urzędnika uchylił decyzję o odmowie umorzenia pożyczki z Funduszu Pracy.”
Dane finansowe
WPS: 100 000 PLN
Sektor
inne
Twój asystent do analizy prawnej
Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.
Powiązane tematy
Pełny tekst orzeczenia
Oryginał, niezmienionyII SA/Kr 1152/02 - Wyrok WSA w Krakowie Data orzeczenia 2005-02-02 orzeczenie prawomocne Data wpływu 2002-04-30 Sąd Wojewódzki Sąd Administracyjny w Krakowie Sędziowie Grażyna Danielec Halina Jakubiec /przewodniczący sprawozdawca/ Krystyna Kutzner Symbol z opisem 633 Zatrudnienie i sprawy bezrobocia Skarżony organ Wojewoda Treść wyniku Uchylono decyzję I i II instancji Sentencja Wojewódzki Sąd Administracyjny w Krakowie w składzie następującym Przewodniczący Sędzia WSA Halina Jakubiec (spr.) Sędziowie NSA Krystyna Kutzner NSA Grażyna Danielec Protokolant Dorota Hajto po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 2 lutego 2005r sprawy ze skargi G. C. na decyzję Wojewody [...] z dnia 21 marca 2002 r Nr [...] w przedmiocie odmowy umorzenia pożyczki -uchyla zaskarżoną decyzję wraz z poprzedzającą ją decyzją organu I instancji- Uzasadnienie Decyzją z dnia 21 marca 2002 r ([...] ) Wojewoda [...] utrzymał w mocy orzeczenie Prezydenta Miasta [...] z dnia [...] października 2001 r ([...].) o odmowie umorzenia pożyczki w wysokości [...] zł udzielonej G. C. z Funduszu Pracy na podjęcie działalności gospodarczej. W uzasadnieniu decyzji organ stwierdził, że G. C. nie spełniła warunków zawartej w dniu [...] .09.1998 r umowy pożyczki, gdyż spóźniła się o więcej niż 30 dni ze spłatą raty przypadającej na [...] grudnia 2000 r, jak i następnych rat. W skardze na powyższą decyzję G. C. domagała się rozpatrzenia jej sprawy, gdyż udokumentowała wymagany okres prowadzenia działalności gospodarczej. Opóźnienie w spłacie spowodowane zostało tym, że Urząd Pracy nie wyraził zgody na częściowe odblokowanie lokaty bankowej stanowiącej zabezpieczenie udzielonego jej kredytu. W odpowiedzi na skargę organ wniósł o jej oddalenie, gdyż utrzymanie w mocy decyzji organu pierwszej instancji przez Wojewodę [...] będącego organem odwoławczym wynika ze stwierdzenia, że nie narusza ona prawa, a Urząd w postępowaniu wobec skarżącej wykazał należytą staranność. Warunkiem umorzenia, zgodnie z przepisem art. 18 ust. 4 ustawy z dnia 14 grudnia 1994 r. o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu (Dz. U. z 2001 r Nr 6 poz. 56 z późn. zm.) jest spełnienie warunków określonych w ustawie, a także w umowie. Właśnie w treści umowy należy upatrywać podstawy odmowy umorzenia. Zgodnie z powołanym przepisem, pożyczka może być umorzona gdy pożyczkobiorca będzie prowadził działalność przez 24 miesiące i spełni inne warunki określone w umowie, która w przypadku skarżącej - w § 4 i 5 tej umowy przewiduje, iż uchybienie obowiązkowi terminowej spłaty którejkolwiek z rat powoduje natychmiastową wymagalność całej pozostałej do spłaty kwoty. Tym samym zdaniem organu nie jest możliwe umorzenie, a "publicystyczna" argumentacja zawarta w skardze nie może odnieść zamierzonego skutku. Umowa pożyczki nie przewidywała bowiem możliwości zdjęcia zabezpieczenia. Spełnienie takiego żądania skarżącej było zatem nieuprawnione, gdyż narażałoby na uszczerbek Fundusz Pracy. Wynikający z akt i wskazany w uzasadnieniu zaskarżonej decyzji stan faktyczny jest bezsporny i przedstawia się następująco: W dniu [...] .09.1998 r została zawarta przez G. C. i Kierownictwo Rejonowego Urzędu Pracy w [...] umowa pożyczki nr [...], znak [...] na kwotę [...],- zł, której część stanowił plan spłaty uwzględniający 12 miesięczną karencję, 12 kwartalnych rat, płatność pierwszej raty do [...] września 1999 r, a ostatniej raty - do [...] czerwca 2002 r. G. C. wykorzystała pożyczkę w terminie, a także rozliczała się z jej wykorzystania. Następnie rozpoczęła spłacanie pożyczki w ustalonych ratach. Szósta rata, której termin spłaty przypadał do [...] grudnia 2000 r nie została wpłacona terminowo. Urząd Pracy skierował do G. C. pismo uprzedzające o skutkach nie wywiązania się z umowy w tym o utracie możliwości skutecznego ubiegania się ojej umorzenie. W dniu [...] .05.2001 r G. C. wystąpiła o umorzenie pożyczki. Organ pierwszej instancji decyzją z dnia [...] .10.2001 r odmówił umorzenia, motywując swoje stanowisko tym że G. C. nie prowadziła działalności gospodarczej przez okres 24 miesięcy. Na marginesie należy nadmienić, iż z treści uzasadnienia decyzji organu pierwszej instancji jednoznacznie wynika, iż zawarta została także umowa poręczenia, którego udzieliła K. M. C.. Odwołanie od tej decyzji, wniesione przez G. C. zawiera zarzuty niewłaściwego traktowania skarżącej, oraz wyjaśnienie, że pożyczka nie mogła być terminowo spłacona, gdyż Urząd odmówił zwolnienia od zabezpieczenia lokaty bankowej. Wojewoda [...] jako organ odwoławczy utrzymał w mocy orzeczenie pierwszej instancji, wydając decyzję stanowiącą przedmiot rozpatrywanej skargi, oraz podaną na wstępie motywację. Wojewódzki Sąd Administracyjny zważył co następuje: Skarga jest zasadna z przyczyn uwzględnionych przez Sąd z urzędu. Stosownie do przepisu art. 134 § 1 ustawy z dnia 30 sierpnia 2002 r -Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi (Dz. U. Nr 153 poz. 1270), której zastosowanie w niniejszej sprawie wynika z treści art. 97 § 1 ustawy -Przepisy wprowadzające ( z tej samej daty) - Dz. U. Nr 153 poz. 1271 ze zm.), sąd rozstrzyga w granicach danej sprawy nie będąc jednak związanym zarzutami skargi oraz powołaną podstawą prawną. W związku z tym sąd administracyjny jest władny uwzględnić skargę także, ze względu na uchybienie nie przytoczone w skardze. Organy zatrudnienia orzekające w sprawie ograniczyły postępowanie do zbadania i rozwiązania wyłącznie do przesłanek umorzenia pożyczki z Funduszu Pracy określonych w art. 18 ust. 4 ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu (w/w). Z przepisu tego wynika, że pożyczka z Funduszu Pracy udzielona osobie bezrobotnej na podjęcie działalności, może być umorzona na wniosek pożyczkobiorcy przez starostę do wysokości 50 % pod warunkiem prowadzenia działalności przez okres co najmniej 24 miesięcy, oraz po spełnieniu innych warunków określonych w umowie. Niesporna jest okoliczność, że skarżąca nie spełniła warunków umowy w zakresie dotyczącym terminowego uiszczenia rat. Niedopełnienie warunków umownych wyłącza możliwość umorzenia pożyczki do 50 % w trybie art. 18 ust. 4 ustawy o zatrudnieniu. W związku z tym przyczyny niespełnienia warunków, podane w skardze nie miały w sprawie istotnego znaczenia. Rozważenia natomiast wymaga kwestia, czy w razie braku przesłanek do umorzenia pożyczki na zasadzie art. 18 ust. 4 ustawy o zatrudnieniu zachodzi konieczność zbadania okoliczności szczególnych określonych w art. 18 ust. 4 a pkt 5 i ust. 4 b tej ustawy. Kwestia ta była przedmiotem szczególnych rozważań w uzasadnieniu wyroku Naczelnego Sądu Administracyjnego z dnia 17.10.2001 r sygn. Akt SA/Rz 298/00 opublikowanym w ONSA 2003/1/15. Naczelny Sąd Administracyjny, uwzględniając systematykę ustawy (argumentację a rubrica) oraz analizę zmian unormowań ustawy w tym zakresie stwierdził, iż organ zatrudnienia właściwy do umorzenia pożyczki z Funduszu Pracy, po stwierdzeniu, że pożyczkobiorca nie spełnia warunków do jej umorzenia wynikających z art. 18 ust. 4 ustawy z dnia 14 grudnia 1994 r o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu, powinien w tym samym postępowaniu zbadać czy za umorzeniem przemawiają szczególne względy gospodarcze lub społeczne o jakich mowa w art. 18 ust. 4 a pkt 5 tej ustawy. Ustępy 4 a i 4 b zostały wprowadzone do art. 18 ustawy o zatrudnieniu ustawą z dnia 16 lipca 1998 r o zmianie ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu oraz ustawy o organizacji i finansowaniu ubezpieczeń społecznych (Dz. U. Nr 108 poz. 684). Przepis art. 18 ust. 4 a pkt 5 otrzymał następujące brzmienie: "Starosta może odroczyć termin spłaty, rozłożyć na raty albo po zasięgnięciu opinii powiatowej rady zatrudnienia umorzyć w części lub w całości pożyczkę, o której mowa w art. 1, jeżeli przeprowadzone postępowanie wyjaśniające wykaże, że za umorzeniem przemawiają szczególne względy gospodarcze lub społeczne " Zbliżone unormowanie było umieszczone w art. 18 ust. 8 pierwotnego tekstu ustawy o zatrudnieniu (Dz. U. z 1995 r Nr 1 poz. 1), który stanowił, że w przypadkach szczególnie uzasadnionych trudną sytuacją materialną osoby, o której mowa w ust. 1 pkt 2, dyrektor wojewódzkiego urzędu pracy po zasięgnięciu stosownych opinii mógł na wniosek pożyczkobiorcy umorzyć spłatę pożyczki w całości lub w części. Ten przepis został wykreślony z ustawy na podstawie art. 1 pkt 14 lit b ustawy z dnia 6 grudnia 1996 r o zmianie ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu oraz zmianie niektórych ustaw (Dz. U. Nr 147 poz. 687). Według poprzedniego stanu prawnego nie było podstaw do łączenia uprawnień organu z ust.4 z uprawnieniami organu wymienionego w z ust. 8 art. 18, ponieważ sprawy te należały do właściwości rzeczowej różnych organów. Przepis art. 18 ust. 4, ust. 4 a i 4 b takiej odrębności nie wprowadza, a dodatkowo przemawia za tym fakt, iż przepisy ust. 4, 4 a, 4 b, stanowią część składową art. 18. W rozpatrywanej sprawie organy orzekające nie badały przesłane szczegółach (choć skarżąca złożyła oświadczenie wskazujące na niemożność dokonania spłaty). Nie ustalone też zostały żadne okoliczności uzasadniające umorzenie stosownie do ust. 4 b - po stronie poręczyciela. Zostały zatem naruszone art. 7 i 77 § 1 kpa. Naruszenia te mogły mieć istotny wpływ na wynik sprawy i w związku z tym Sąd na podstawie art. 145 § 1 pkt 1 lit c ustawy - Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi uchylił decyzje obu instancji. Przy ponownym rozpatrywaniu sprawy organ zbada i rozważy okoliczności, o jakich mowa w art. 18 ust 4a pkt 5 i 4 b ustawy o zatrudnieniu i po zasięgnięciu opinii Powiatowej Rady Zatrudnienia wyda stosowną decyzję -zgodnie z zasadami określonymi w art. 139 pkt 5 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r Promocja zatrudnienia i rynku pracy (Dz. U Nr 99 poz 1001 ).
Potrzebujesz pomocy prawnej?
Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.
Zadaj pytanie Asystentowi AI