II SA/Ke 645/05

Wojewódzki Sąd Administracyjny w KielcachKielce2006-04-20
NSAochrona środowiskaŚredniawsa
choroba zawodowaukład oddechowyastma oskrzelowazapalenie oskrzelinarażenie zawodowemedycyna pracyinspekcja sanitarnapostępowanie administracyjnekontrola sądowa

Wojewódzki Sąd Administracyjny oddalił skargę K.S. na decyzję Inspektora Sanitarnego, uznając brak podstaw do stwierdzenia choroby zawodowej ze względu na niespełnienie kryteriów medycznych i przekroczenie terminu zgłoszenia.

Skarżąca K.S. domagała się stwierdzenia choroby zawodowej układu oddechowego, jednak dwukrotne postępowanie diagnostyczno-orzecznicze nie potwierdziło zawodowego charakteru astmy oskrzelowej ani przewlekłego zapalenia oskrzeli. Sąd uznał, że mimo narażenia zawodowego, nie zostały spełnione przesłanki medyczne do stwierdzenia choroby zawodowej, a dodatkowo minął zbyt długi okres od zakończenia narażenia do zgłoszenia podejrzenia choroby. Skarga została oddalona.

Skarżąca K.S. wniosła skargę na decyzję Państwowego Wojewódzkiego Inspektora Sanitarnego, która utrzymała w mocy decyzję o braku stwierdzenia u niej chorób zawodowych układu oddechowego: przewlekłego obturacyjnego zapalenia oskrzeli ani astmy oskrzelowej pochodzenia zawodowego. Postępowanie diagnostyczno-orzecznicze przeprowadzone przez Wojewódzki Ośrodek Medycyny Pracy oraz Instytut Medycyny Pracy i Zdrowia Środowiskowego nie wykazało podstaw do rozpoznania tych chorób jako zawodowych. Stwierdzono, że astma skarżącej ma podłoże niezawodowe (infekcyjne i alergiczne związane z alergenami środowiska wiejskiego), a brak jest objawów niewydolności wentylacyjnej układu oddechowego, które są konieczne do stwierdzenia zawodowego zapalenia oskrzeli. Skarżąca zarzucała wadliwość postępowania diagnostycznego, jednak sąd uznał te zarzuty za nieuzasadnione, wskazując na zgodność badań z prawem i dokumentacją medyczną. Dodatkowo, sąd zwrócił uwagę na istotne uchybienie proceduralne: zgłoszenie podejrzenia choroby zawodowej nastąpiło po blisko 17 latach od zakończenia narażenia zawodowego, podczas gdy dla chorób z punktu 5 i 6 wykazu chorób zawodowych okres ten wynosi 1 rok. W związku z niespełnieniem przesłanek medycznych i proceduralnych, sąd oddalił skargę na podstawie art. 151 Prawa o postępowaniu przed sądami administracyjnymi.

Asystent AI do analizy prawnej

Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.

Analiza orzecznictwa Badanie przepisów Odpowiedzi na pytania Drafting pism
Wypróbuj Asystenta AI

Zagadnienia prawne (3)

Odpowiedź sądu

Nie, nie ma podstaw do stwierdzenia choroby zawodowej, jeśli badania medyczne nie potwierdzają jednoznacznie jej związku z narażeniem zawodowym i schorzenie nie znajduje się w wykazie chorób zawodowych.

Uzasadnienie

Sąd uznał, że dla stwierdzenia choroby zawodowej konieczne jest kumulatywne spełnienie przesłanek medycznych (rozpoznanie choroby z wykazu) i proceduralnych (udowodnienie związku z narażeniem zawodowym). W przypadku skarżącej nie stwierdzono choroby zawodowej w wykazie, a astma miała podłoże niezawodowe.

Rozstrzygnięcie

Decyzja

odrzucono_skargę

Przepisy (14)

Główne

p.p.s.a. art. 151

Ustawa z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi

Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 30 lipca 2002 r. w sprawie wykazu chorób zawodowych, szczegółowych zasad postępowania w sprawach zgłaszania podejrzenia, rozpoznawania i stwierdzania chorób zawodowych oraz podmiotów właściwych w tych sprawach art. 2 § 1

Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 30 lipca 2002 r. w sprawie wykazu chorób zawodowych, szczegółowych zasad postępowania w sprawach zgłaszania podejrzenia, rozpoznawania i stwierdzania chorób zawodowych oraz podmiotów właściwych w tych sprawach art. 2 § 2

Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 30 lipca 2002 r. w sprawie wykazu chorób zawodowych, szczegółowych zasad postępowania w sprawach zgłaszania podejrzenia, rozpoznawania i stwierdzania chorób zawodowych oraz podmiotów właściwych w sprawach art. 10

Pomocnicze

p.p.s.a. art. 1 § 1

Ustawa z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi

p.p.s.a. art. 1 § 2

Ustawa z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi

p.p.s.a. art. 134

Ustawa z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi

p.p.s.a. art. 145 § 1

Ustawa z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi

Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 30 lipca 2002 r. w sprawie wykazu chorób zawodowych, szczegółowych zasad postępowania w sprawach zgłaszania podejrzenia, rozpoznawania i stwierdzania chorób zawodowych oraz podmiotów właściwych w tych sprawach art. 5 § 2

Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 30 lipca 2002 r. w sprawie wykazu chorób zawodowych, szczegółowych zasad postępowania w sprawach zgłaszania podejrzenia, rozpoznawania i stwierdzania chorób zawodowych oraz podmiotów właściwych w tych sprawach art. 5 § 3

Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 30 lipca 2002 r. w sprawie wykazu chorób zawodowych, szczegółowych zasad postępowania w sprawach zgłaszania podejrzenia, rozpoznawania i stwierdzania chorób zawodowych oraz podmiotów właściwych w tych sprawach art. 6 § 1

Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 30 lipca 2002 r. w sprawie wykazu chorób zawodowych, szczegółowych zasad postępowania w sprawach zgłaszania podejrzenia, rozpoznawania i stwierdzania chorób zawodowych oraz podmiotów właściwych w tych sprawach art. 8 § 1

Ustawa z dnia 25 lipca 2002 r. - Prawo o ustroju sądów administracyjnych art. 1 § 1

Ustawa z dnia 25 lipca 2002 r. - Prawo o ustroju sądów administracyjnych art. 1 § 2

Argumenty

Skuteczne argumenty

Niespełnienie przesłanek medycznych do stwierdzenia choroby zawodowej (brak choroby z wykazu, niezawodowe podłoże astmy, brak niewydolności wentylacyjnej). Przekroczenie ustawowego terminu do zgłoszenia podejrzenia choroby zawodowej (17 lat zamiast 1 roku).

Odrzucone argumenty

Zarzuty skarżącej dotyczące wadliwości postępowania diagnostyczno-orzeczniczego (niepotwierdzone dokumentacją).

Godne uwagi sformułowania

dla stwierdzenia choroby zawodowej konieczne jest kumulatywne spełnienie wszystkich wymienionych w § 2 ust. 1 przesłanek. brak więc którejkolwiek z nich powoduje konieczność wydania decyzji o braku podstaw do stwierdzenia choroby zawodowej. już ta okoliczność (przekroczenie terminu) pozwalała na wydanie decyzji o braku podstaw do stwierdzenia u skarżącej choroby zawodowej.

Skład orzekający

Dorota Chobian

przewodniczący

Jacek Kuza

sprawozdawca

Beata Ziomek

członek

Informacje dodatkowe

Wartość precedensowa

Siła: Średnia

Powoływalne dla: "Interpretacja przepisów dotyczących stwierdzania chorób zawodowych, w szczególności wymogów medycznych i terminów zgłoszenia."

Ograniczenia: Dotyczy specyficznej sytuacji medycznej i proceduralnej, ale zasady ogólne dotyczące chorób zawodowych i terminów są uniwersalne.

Wartość merytoryczna

Ocena: 5/10

Sprawa ilustruje kluczowe wymogi formalne i medyczne przy dochodzeniu praw z tytułu choroby zawodowej, w tym znaczenie terminowości zgłoszenia, co jest istotne dla prawników i osób potencjalnie dotkniętych podobnymi problemami.

Choroba zawodowa – czy zawsze można ją udowodnić? Kluczowa rola terminów i badań medycznych.

Asystent AI dla prawników

Twój asystent do analizy prawnej

Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.

Analiza orzecznictwa i przepisów
Drafting pism i dokumentów
Odpowiedzi na pytania prawne
Pogłębiona analiza z doktryny

Powiązane tematy

Pełny tekst orzeczenia

Oryginał, niezmieniony
II SA/Ke 645/05 - Wyrok WSA w Kielcach
Data orzeczenia
2006-04-20
orzeczenie prawomocne
Data wpływu
2005-07-01
Sąd
Wojewódzki Sąd Administracyjny w Kielcach
Sędziowie
Beata Ziomek
Dorota Chobian /przewodniczący/
Jacek Kuza /sprawozdawca/
Symbol z opisem
6200 Choroby zawodowe
Hasła tematyczne
Ochrona zdrowia
Skarżony organ
Inspektor Sanitarny
Treść wyniku
Oddalono skargę
Powołane przepisy
Dz.U. 2002 nr 153 poz 1270
art.151
Ustawa z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi.
Dz.U. 2002 nr 132 poz 1115
par.10
Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 30 lipca 2002 r. w sprawie wykazu chorób zawodowych, szczegółowych zasad postępowania w sprawach zgłaszania podejrzenia, rozpoznawania i stwierdzenia chorób zawodowych oraz podmiotów właściwych w tych sprawach.
Sentencja
Sygnatura akt: II SA/Ke 645/05 W Y R O K W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 20 kwietnia 2006 r. Wojewódzki Sąd Administracyjny w Kielcach w składzie: Przewodniczący: Sędzia WSA Dorota Chobian, Sędziowie: Sędzia WSA Beata Ziomek, Asesor WSA Jacek Kuza (spr.), Protokolant: ref. stażysta Celestyna Niedziela, po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 20 kwietnia 2006 r. sprawy ze skargi K. S. na decyzję Państwowego Wojewódzkiego Inspektora Sanitarnego z dnia [...] numer [...] w przedmiocie : choroby zawodowej oddala skargę.
Uzasadnienie
II SA/Ke 645/05
UZASADNIENIE
Zaskarżoną decyzją z dnia [...] Państwowy Wojewódzki Inspektor Sanitarny utrzymał w mocy decyzję Państwowego Powiatowego Inspektora Sanitarnego w J. z dnia [...], nie stwierdzającą u K. S. chorób zawodowych układu oddechowego tj: przewlekłego obturacyjnego zapalenia oskrzeli pochodzenia zawodowego ani astmy oskrzelowej pochodzenia zawodowego.
W uzasadnieniu swej decyzji organ II instancji ustalił, że mimo dwuinstancyjnego postępowania diagnostyczno-orzeczniczego, przeprowadzonego przez Wojewódzki Ośrodek Medycyny Pracy w K. i na skutek odwołania skarżącej przez Instytut Medycyny Pracy i Zdrowia Środowiskowego - Szpital w S., nie stwierdzono u K. S. istnienia podstaw do rozpoznania chorób zawodowych astmy oskrzelowej zawodowej oraz przewlekłego zapalenia oskrzeli pochodzenia zawodowego. Stwierdzona u niej astma nie ma zawodowej etiologii, o czym przekonują ujemne wyniki testów z potencjalnymi alergenami zawodowymi, a o braku przewlekłego obturacyjnego zapalenia oskrzeli pochodzenia zawodowego świadczy brak objawów niewydolności wentylacyjnej układu oddechowego.
Przy takich ustaleniach organ stwierdził, że nawet mimo istnienia narażenia zawodowego w czasie pracy K. S. w latach 1973-1986 w Cementowni "A" na stanowisku laboranta -analityka z przerwą w okresie od czerwca 1983 do listopada 1985 r. kiedy przebywała na urlopie wychowawczym - nie ma możliwości stwierdzenia u skarżącej choroby zawodowej. Wydanie decyzji stwierdzającej taką chorobę możliwe jest bowiem tylko wtedy, gdy spełnione zostaną wszystkie przesłanki warunkujące jej stwierdzenie, a więc gdy upoważniony zakład służby zdrowia rozpozna chorobę zawodową figurującą w wykazie chorób zawodowych, a przeprowadzone przez organ Państwowej Inspekcji Sanitarnej postępowanie dowiodło występowania w środowisku pracy czynnika szkodliwego, którego następstwem jest rozpoznane schorzenie. Ponieważ rozpoznana u K. S. astma oskrzelowa niezawodowa ma podłoże infekcyjne, a częściowo również charakter alergiczny związany z uczuleniem na alergeny środowiska wiejskiego i nie znajduje się w wykazie chorób zawodowych stanowiącym załącznik do rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 30 lipca 2002 r. w sprawie wykazu chorób zawodowych, szczegółowych zasad postępowania w sprawach zgłaszania podejrzenia, rozpoznawania i stwierdzania chorób zawodowych oraz podmiotów właściwych w tych sprawach (Dz. U. Nr 132 poz. 1115) - wykluczone było wydanie decyzji stwierdzającej chorobę zawodową.
Skargę od powyższego rozstrzygnięcia do Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego złożyła K.S. Zarzuciła ona, że wszyscy lekarze u których się leczyła stwierdzali jednoznacznie, że przyczyną jej choroby płuc są warunki pracy, w której była narażona na mgły i pary kwasów, wodorotlenków, amoniaku, pyłu przemysłowego i dymnicowego. Odnośnie postępowania diagnostyczno-orzeczniczego przeprowadzonego przez WOMP w K. zarzuciła, że wykonano jej dwukrotnie badanie spirometryczne i tylko drugie z nich, przeprowadzone po 15 minutowej inhalacji z berodualu, uwzględniono w orzeczeniu. Skarżąca zarzuciła również, że w czasie badania w Instytucie Medycyny Pracy i Zdrowia Środowiskowego - Szpital w S. poszerzono badania na alergeny środowiska wiejskiego, i mimo jednego tylko "plusa na jęczmień", uwzględniono uczulenie na alergeny środowiska wiejskiego, podczas gdy " pojedyncze plusy " z potencjalnymi alergenami zawodowymi nie zostały uwzględnione.
W odpowiedzi na skargę Państwowy Wojewódzki Inspektor Sanitarny wniósł o jej oddalenie podtrzymując argumentację przedstawioną
w uzasadnieniu zaskarżonej decyzji.
Wojewódzki Sąd Administracyjny zważył, co następuje:
Skarga nie jest zasadna, albowiem zaskarżone rozstrzygnięcie odpowiada prawu.
Zgodnie z art.1 § 1 i 2 ustawy z dnia 25 lipca 2002 r. - Prawo o ustroju sądów administracyjnych (Dz. U. Nr 153/2002 poz. 1269 ze zmianami) sądy administracyjne sprawują wymiar sprawiedliwości przez kontrolę działalności administracji publicznej pod względem zgodności z prawem. Sądowa kontrola legalności orzeczeń wydawanych w toku postępowania administracyjnego sprawowana jest w granicach sprawy, a rozstrzygając o zasadności skargi sąd nie jest związany jej zarzutami ani wnioskami oraz powołaną podstawą prawną
( art.134 ustawy z dnia 30 sierpnia 2002r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi ( Dz. U. Nr 153, poz. 1270 ze zm.).
Dokonując tak rozumianej oceny zaskarżonego rozstrzygnięcia, Wojewódzki Sąd Administracyjny nie dopatrzył się naruszeń prawa skutkujących koniecznością jego uchylenia lub stwierdzenia nieważności (art. 145 § 1 ustawy o p.p.s.a.).
Ponieważ postępowanie w sprawie rozpoznania choroby zostało w niniejszej sprawie wszczęte w dniu 21 lipca 2003 r. (k. 15 akt administracyjnych), a zgłoszenie podejrzenia choroby zawodowej nastąpiło w dniu 6 maja 2003 r. (k. 2 akt administracyjnych), z mocy § 10 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 30 lipca 2002 r. w sprawie wykazu chorób zawodowych, szczegółowych zasad postępowania w sprawach zgłaszania podejrzenia, rozpoznawania i stwierdzania chorób zawodowych oraz podmiotów właściwych w tych sprawach (Dz. U. Nr 132 poz. 1115), zastosowanie miały w sprawie przepisy tego właśnie rozporządzenia.
Zgodnie z § 2 tego rozporządzenia, przy zgłaszaniu podejrzenia, rozpoznawaniu i stwierdzaniu chorób zawodowych uwzględnia się choroby ujęte w wykazie chorób zawodowych, jeżeli w wyniku oceny warunków pracy można stwierdzić bezspornie lub z wysokim prawdopodobieństwem, że choroba została spowodowana działaniem czynników szkodliwych dla zdrowia występujących w środowisku pracy albo w związku ze sposobem wykonywania pracy, zwanymi dalej "narażeniem zawodowym". Według § 8 ust.1 cytowanego rozporządzenia, właściwy państwowy inspektor sanitarny wydaje decyzję o stwierdzeniu choroby zawodowej albo decyzję o braku podstaw do stwierdzenia choroby zawodowej na podstawie materiału dowodowego, a w szczególności danych zawartych w orzeczeniu lekarskim, o którym mowa w § 6 ust. 1 oraz oceny narażenia zawodowego pracownika. Zgodnie natomiast z § 6 ust 1 powoływanego rozporządzenia, orzeczenie lekarskie o rozpoznaniu choroby zawodowej wydaje lekarz właściwej jednostki orzeczniczej na podstawie wyników przeprowadzonych badań lekarskich i pomocniczych, dokumentacji medycznej pracownika, dokumentacji przebiegu zatrudnienia oraz oceny narażenia zawodowego pracownika.
Z powyższej regulacji wynika, co trafnie zauważył organ II instancji, że dla stwierdzenia choroby zawodowej konieczne jest kumulatywne spełnienie wszystkich wymienionych w § 2 ust. 1 przesłanek. Brak więc którejkolwiek z nich powoduje konieczność wydania decyzji o braku podstaw do stwierdzenia choroby zawodowej.
Jedną z tych przesłanek, której nie stwierdzono w toku postępowania administracyjnego, było istnienie u skarżącej choroby zawodowej ujętej w wykazie stanowiącym załącznik do rozporządzenia z dnia 30 lipca 2002 r.
Prawidłowość postępowania diagnostyczno - orzeczniczego przeprowadzonego w niniejszej sprawie, nie nasuwa żadnych wątpliwości co do jego zgodności z prawem.
Zgłoszenia podejrzenia choroby zawodowej dokonał zgodnie z § 3 ust. 1 pkt 2 rozporządzenia lekarz, który podczas wykonywania zawodu powziął podejrzenie istnienia u K. S. choroby zawodowej. Orzeczenia o braku podstaw do rozpoznania choroby zawodowej wydali lekarze zatrudnieni we właściwych w myśl § 5 ust. 2 i 3 rozporządzenia, jednostkach orzeczniczych I i II stopnia, tj. w Wojewódzkim Ośrodku Medycyny Pracy w K. oraz w Instytutcie Medycyny Pracy i Zdrowia Środowiskowego - Szpital w S. Orzeczenia te oparte zostały na dokumentacji medycznej skarżącej, dokumentacji dotyczącej przebiegu jej zatrudnienia oraz ocenie jej narażenia zawodowego, a także na szczegółowych, wnikliwych, a w wypadku jednostki orzeczniczej II stopnia długotrwałych, bo trwających blisko miesiąc badaniach (karta wypisowa Instytutu Medycyny Pracy i Zdrowia Środowiskowego - Szpital w S. - k. 10 akt administracyjnych). Wynika z nich w szczególności, że u K. S. brak jest objawów jakiejkolwiek niewydolności wentylacyjnej układu oddechowego, podczas gdy o stwierdzeniu choroby zawodowej wymienionej w pkt. 5 wykazu chorób zawodowych można mówić wtedy, gdy przewlekłe obturacyjne zapalenie oskrzeli spowodowało trwałe upośledzenie sprawności wentylacyjnej płuc z obniżeniem natężonej objętości wydechowej pierwszosekundowej poniżej 50 % wartości należnej, wywołane narażeniem na pyły lub gazy drażniące, jeżeli w ostatnich 10 latach pracy były przypadki stwierdzenia na stanowisku pracy przekroczeń odpowiednich normatywów higienicznych.
Odnośnie astmy oskrzelowej pochodzenia zawodowego, o jej braku przekonują ujemne wyniki testów z potencjalnymi alergenami zawodowymi, świadczące o tym, że substancje z którymi K. S. miała styczność w pracy zawodowej, nie były czynnikami przyczynowymi astmy. Jednocześnie stwierdzone uczulenie na alergeny środowiska wiejskiego, w którym skarżąca w okresie narażenia zawodowego mieszkała oraz powracające u niej infekcje górnych dróg oddechowych pozwoliły stwierdzić takie właśnie, a nie zawodowe podłoże stwierdzonej u skarżącej astmy oskrzelowej.
W nawiązaniu do zarzutów skargi należy stwierdzić, że z karty wypisowej Instytutu Medycyny Pracy i Zdrowia Środowiskowego - Szpital w S. nie wynika, aby testy alergenowe z potencjalnymi alergenami zawodowymi i typowymi alergenami wyziewnymi dały jakiekolwiek, nawet pojedynczy wyniki dodatnie oraz aby testy na alergeny środowiska wiejskiego dały tylko pojedynczy wynik dodatni. Również wyniki badań spirometrycznych przeprowadzonych przez WOMP w K. nie wskazują, aby były one wykonywane dwukrotnie, z różnymi wynikami. Poza tym badania spirometryczne zostały powtórzone przez jednostkę orzeczniczą II stopnia (karta wypisowa k. 10 akt administracyjnych), i do tych badań oraz ich wyników skarżąca nie zgłaszała już żadnych zastrzeżeń. W tej sytuacji niczym nie poparte, sprzeczne ze wskazanymi dokumentami twierdzenia skarżącej odnośnie wadliwości postępowania jednostek orzeczniczych - nie mogły odnieść skutku.
Należy również zauważyć, na co organy administracji nie zwróciły uwagi, że zgodnie z § 2 ust. 2 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 30 lipca 2002 r. zgłoszenie podejrzenia choroby zawodowej oraz jej rozpoznanie może nastąpić u pracownika lub byłego pracownika, w okresie jego zatrudnienia w narażeniu zawodowym lub po zakończeniu pracy w takim narażeniu, nie później jednak niż w okresie, który został określony w wykazie chorób zawodowych. W wypadku chorób zawodowych, określonych w pkt. 5 i 6 wykazu chorób zawodowych, których podejrzenia dotyczyło postępowanie, okres ten wynosi 1 rok. Tymczasem od zakończenia narażenia zawodowego do dnia zgłoszenia podejrzenia choroby zawodowej K. S. minęło blisko 17 lat. Już ta okoliczność więc pozwalała na wydanie decyzji o braku podstaw do stwierdzenia u skarżącej choroby zawodowej.
Uwzględniając powyższe należy stwierdzić, że rozstrzygające w sprawie organy administracji przeprowadziły postępowanie zgodnie z obowiązującymi przepisami, dokonały w jego wyniku niewadliwych ustaleń stanu faktycznego, a wydane przez nie decyzje nie budzą wątpliwości co do ich zgodności z prawem.
Skoro zatem podniesione w skardze zarzuty nie mogły odnieść zamierzonego skutku, a jednocześnie brak jest okoliczności, które z urzędu należałoby wziąć pod rozwagę, Wojewódzki Sąd Administracyjny orzekł jak w sentencji na podstawie art. 151 ustawy z 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi ( Dz. U. nr 153, poz. 1270 ).

Potrzebujesz pomocy prawnej?

Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.

Zadaj pytanie Asystentowi AI