Orzeczenie · 2017-04-12

II PK 204/16

Sąd
Sąd Najwyższy
Data
2017-04-12
SNPracystosunki pracyŚrednianajwyższy
wypowiedzenie zmieniająceskarga kasacyjnaSąd Najwyższyprawo pracyuzasadnienie wypowiedzeniakonflikt w pracy

Sąd Najwyższy rozpoznał skargę kasacyjną powoda J. M. od wyroku Sądu Okręgowego w O., który oddalił apelację powoda od wyroku Sądu Rejonowego w O. Powództwo dotyczyło uznania wypowiedzenia zmieniającego warunki umowy o pracę za bezskuteczne. Sąd Okręgowy uznał, że wypowiedzenie było podyktowane konfliktem w miejscu pracy i było uzasadnione. Sąd Najwyższy odmówił przyjęcia skargi kasacyjnej do rozpoznania, wskazując na brak wykazania jej oczywistej zasadności. Kluczowym mankamentem wniosku było oparcie się jedynie na zarzucie naruszenia art. 42 k.p., który nie określa materialnoprawnych przesłanek wypowiedzenia, podczas gdy zasadność wypowiedzenia można podważyć odwołując się do art. 45 k.p., który nie został podniesiony. Sąd Najwyższy podkreślił również, że ustalenia faktyczne są wiążące, a zarzut instrumentalnego charakteru wypowiedzenia nie znalazł oparcia.

Asystent · analiza prawna

Przeanalizuj tę sprawę w pełnym kontekście orzecznictwa.

Analiza orzecznictwa · odpowiedzi na pytania · badanie przepisów · drafting pism.

Wypróbuj Asystenta

Wartość praktyczna

Siła precedensu: Średnia
Do czego można powołać

Interpretacja wymagań formalnych wniosku o przyjęcie skargi kasacyjnej do rozpoznania w sprawach pracowniczych, w szczególności w kontekście zarzutów naruszenia przepisów o wypowiedzeniu zmieniającym.

Ograniczenia stosowania

Dotyczy specyficznej procedury przedsądu skargi kasacyjnej i wymagań formalnych wniosku.

Zagadnienia prawne (2)

Czy zarzut naruszenia art. 42 k.p. jest wystarczający do wykazania oczywistej zasadności skargi kasacyjnej w kontekście oceny zasadności wypowiedzenia zmieniającego?Ratio decidendi

Odpowiedź sądu

Nie, zarzut naruszenia art. 42 k.p. nie jest wystarczający, ponieważ przepis ten nie określa materialnoprawnych przesłanek zasadności wypowiedzenia. Konieczne jest odwołanie się do art. 45 k.p.

Uzasadnienie

Sąd Najwyższy wyjaśnił, że art. 42 k.p. stanowi podstawę wypowiedzenia zmieniającego, ale nie określa jego materialnej zasadności. Tę przesłankę określa art. 45 k.p. Brak zarzutu naruszenia art. 45 k.p. we wniosku o przyjęcie skargi kasacyjnej uniemożliwia wykazanie oczywistej zasadności skargi w tym zakresie.

Czy ustalenia faktyczne sądu drugiej instancji są wiążące dla Sądu Najwyższego przy rozpoznawaniu wniosku o przyjęcie skargi kasacyjnej do rozpoznania?Ratio decidendi

Odpowiedź sądu

Tak, jeśli skarga kasacyjna ani wniosek o jej przyjęcie nie podważają ustaleń stanu faktycznego.

Uzasadnienie

Sąd Najwyższy powołał się na art. 398(13) § 2 k.p.c., wskazując, że wiążą go ustalenia faktyczne sądu drugiej instancji, ponieważ skarżący nie podważył ich w swojej skardze ani wniosku.

Rozstrzygnięcie
Decyzja
Odmowa przyjęcia skargi kasacyjnej do rozpoznania

Strony

NazwaTypRola
J. M.osoba_fizycznapowód
R. w G.innepozwany

Przepisy (5)

Główne

k.p.c. art. 398 § 9

Kodeks postępowania cywilnego

k.p. art. 42

Kodeks pracy

k.p. art. 45

Kodeks pracy

Pomocnicze

k.p.c. art. 398 § 13

Kodeks postępowania cywilnego

k.p.c. art. 102

Kodeks postępowania cywilnego

Argumenty

Odrzucone argumenty

Naruszenie art. 42 k.p. jako podstawa kasacyjna bez odwołania do art. 45 k.p. • Zarzut instrumentalnego charakteru wypowiedzenia bez podważenia ustaleń faktycznych.

Godne uwagi sformułowania

Skarga kasacyjna nie jest zwykłym środkiem zaskarżenia i wnosi się ją od prawomocnego wyroku sądu drugiej instancji. • Na etapie przedsądu nie ocenia się podstaw kasacyjnych, co oznacza, że podstawa przedsądu z art. 398^9 § 1 pkt 4 k.p.c. powinna wykazać naruszenie prawa, które bez wątpliwości prowadzi do stwierdzenia, że objęty skargą wyrok jest oczywiście wadliwy i dlatego skarga powinna zostać przyjęta do rozpoznania. • Zasadniczy mankament wynika z tego, że skarżący we wniosku o przyjęcie skargi kasacyjnej do rozpoznania poprzestaje na zarzucie naruszenia art. 42 k.p. (...), co nie jest wystarczające do wykazania oczywistej zasadności skargi. • Chodzi o to, że skarżący nie zarzuca naruszenia art. 45 k.p. To właśnie ten przepis określa przesłankę zasadności wypowiedzenia i ma zastosowanie do wypowiedzenia zmieniającego na podstawie art. 42 k.p.

Skład orzekający

Zbigniew Korzeniowski

sędzia

Informacje dodatkowe

Wartość precedensowa

Siła: Średnia

Powoływalne dla: "Interpretacja wymagań formalnych wniosku o przyjęcie skargi kasacyjnej do rozpoznania w sprawach pracowniczych, w szczególności w kontekście zarzutów naruszenia przepisów o wypowiedzeniu zmieniającym."

Ograniczenia: Dotyczy specyficznej procedury przedsądu skargi kasacyjnej i wymagań formalnych wniosku.

Wartość merytoryczna

Ocena: 5/10

Orzeczenie wyjaśnia kluczowe wymogi formalne skargi kasacyjnej w sprawach pracowniczych, co jest istotne dla praktyków prawa pracy, choć samo rozstrzygnięcie jest proceduralne.

Kluczowe błędy we wniosku o przyjęcie skargi kasacyjnej w sprawach pracy. Sąd Najwyższy wyjaśnia, dlaczego nie wystarczy powołać się na art. 42 k.p.

Sektor

praca

Asystent AI dla prawników

Twój asystent do analizy prawnej.

Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.

  • Analiza orzecznictwa i przepisów
  • Drafting pism i dokumentów
  • Odpowiedzi na pytania prawne
  • Pogłębiona analiza z doktryny
Wypróbuj Asystenta AI za darmo
Powiązane tematy

Pełny tekst orzeczenia

Oryginalna treść postanowienia (niezmieniona). Otwiera się jako osobna strona.

Przeczytaj pełny tekst