Orzeczenie · 2024-02-13

II GSK 1353/23

Sąd
Naczelny Sąd Administracyjny
Data
2024-02-13
NSAochrona środowiskaWysokansa
choroba zawodowalegionellozaNSAprawo pracyPaństwowa Inspekcja Sanitarnazwiązek przyczynowyinterpretacja przepisówpostępowanie administracyjne

Sprawa rozpatrywana przez Naczelny Sąd Administracyjny dotyczyła skargi kasacyjnej M. Sp. z o.o. Sp. k. od wyroku Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Gdańsku, który oddalił skargę na decyzję Pomorskiego Państwowego Inspektora Sanitarnego w przedmiocie stwierdzenia choroby zawodowej u pracownika A.N. Pracownik zachorował na legionellozę, a orzeczenie lekarskie wskazywało na związek przyczynowy z pracą w zakładzie produkcyjnym, gdzie stwierdzono obecność bakterii Legionella pneumophila w wieżach chłodniczych. Sąd pierwszej instancji uznał, że wysokie prawdopodobieństwo związku przyczynowego między chorobą a warunkami pracy zwalnia organy z badania wszystkich możliwych pozazawodowych czynników. Naczelny Sąd Administracyjny uchylił wyrok WSA, stwierdzając, że sąd pierwszej instancji nie odniósł się do kluczowej kwestii podniesionej w skardze kasacyjnej, a mianowicie do użycia przez orzecznika lekarskiego sformułowania "duże prawdopodobieństwo" zamiast ustawowego "wysokiego prawdopodobieństwa" w kontekście związku przyczynowego. NSA uznał, że pominięcie tej kwestii mogło mieć istotny wpływ na wynik sprawy i przekazał sprawę do ponownego rozpoznania WSA.

Asystent · analiza prawna

Przeanalizuj tę sprawę w pełnym kontekście orzecznictwa.

Analiza orzecznictwa · odpowiedzi na pytania · badanie przepisów · drafting pism.

Wypróbuj Asystenta

Wartość praktyczna

Siła precedensu: Wysoka
Do czego można powołać

Interpretacja art. 235¹ Kodeksu pracy dotyczącego związku przyczynowego w chorobach zawodowych oraz zakres kontroli sądów administracyjnych nad orzeczeniami lekarskimi i decyzjami organów inspekcji sanitarnej.

Ograniczenia stosowania

Dotyczy specyficznej sytuacji choroby zawodowej wywołanej przez Legionellę, ale zasady interpretacji przepisów i kontroli sądowej mają szersze zastosowanie.

Zagadnienia prawne (3)

Czy sformułowanie "duże prawdopodobieństwo" użyte w orzeczeniu lekarskim jest równoznaczne z ustawowym wymogiem "wysokiego prawdopodobieństwa" lub "bezsporności" związku przyczynowego między warunkami pracy a chorobą zawodową?Ratio decidendi

Odpowiedź sądu

NSA uznał, że sąd pierwszej instancji nie rozpoznał tej kwestii, co stanowiło naruszenie przepisów procesowych.

Uzasadnienie

Sąd pierwszej instancji pominął zarzut skargi kasacyjnej dotyczący użycia przez orzecznika lekarskiego sformułowania "duże prawdopodobieństwo" zamiast ustawowego "wysokiego prawdopodobieństwa", co mogło mieć istotny wpływ na wynik sprawy.

Czy sąd administracyjny jest związany opinią lekarską w zakresie wiedzy medycznej przy ocenie stwierdzenia choroby zawodowej?Ratio decidendi

Odpowiedź sądu

Sąd administracyjny jest związany opinią lekarską w zakresie wiedzy medycznej, ale może kontrolować jej prawidłowość formalną oraz ocenę dokonaną przez organ administracji, w tym użycie nienormatywnych sformułowań.

Uzasadnienie

Organy i sądy administracyjne nie mogą podważać merytorycznej treści prawidłowo sporządzonego orzeczenia lekarskiego, ale mogą badać jego zgodność z prawem, w tym formalną poprawność oceny dokonanej przez organ administracji.

Jakie są wymagania dotyczące ustalenia związku przyczynowo-skutkowego między warunkami pracy a chorobą zawodową na gruncie art. 235¹ Kodeksu pracy?Ratio decidendi

Odpowiedź sądu

Wystarczające jest stwierdzenie związku z "wysokim prawdopodobieństwem", a niekoniecznie "bezspornie". Nie jest wymagane wykazanie, że choroba została spowodowana wyłącznie przyczynami niezwiązanymi z pracą.

Uzasadnienie

NSA potwierdził, że art. 235¹ k.p. dopuszcza stwierdzenie choroby zawodowej na podstawie "wysokiego prawdopodobieństwa" związku przyczynowego, a nie tylko "bezspornego".

Rozstrzygnięcie
Decyzja
Uchylono decyzję
Zaskarżony wyrok został uchylony w całości i sprawa przekazana do ponownego rozpoznania przez Wojewódzki Sąd Administracyjny w Gdańsku.

Przepisy (16)

Główne

k.p. art. 235(1)

Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy

Pomocnicze

k.p.a. art. 7

Ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. - Kodeks postępowania administracyjnego

k.p.a. art. 8 § 1

Ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. - Kodeks postępowania administracyjnego

k.p.a. art. 77 § 1

Ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. - Kodeks postępowania administracyjnego

k.p.a. art. 80

Ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. - Kodeks postępowania administracyjnego

k.p.a. art. 84 § 1

Ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. - Kodeks postępowania administracyjnego

k.p.a. art. 86

Ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. - Kodeks postępowania administracyjnego

p.p.s.a. art. 145 § 1

Ustawa z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi

p.p.s.a. art. 151

Ustawa z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi

p.p.s.a. art. 183 § 1

Ustawa z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi

p.p.s.a. art. 174

Ustawa z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi

p.p.s.a. art. 185 § 1

Ustawa z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi

p.p.s.a. art. 203 § 1

Ustawa z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi

Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 30 czerwca 2009 r. w sprawie chorób zawodowych art. 8 § 1

Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 30 czerwca 2009 r. w sprawie chorób zawodowych art. 8 § 2

ustawa o PISP art. 5 § 1

Ustawa z dnia 14 marca 1985 roku o Państwowej Inspekcji Sanitarnej

Argumenty

Skuteczne argumenty

Niewłaściwe rozpoznanie przez WSA zarzutu skargi kasacyjnej dotyczącego użycia przez orzecznika lekarskiego sformułowania "duże prawdopodobieństwo" zamiast ustawowego "wysokiego prawdopodobieństwa".

Odrzucone argumenty

Argumenty dotyczące braku wystarczającego materiału dowodowego, błędnego ustalenia narażenia zawodowego, braku oceny orzeczenia lekarskiego, możliwości zarażenia poza pracą, domniemania choroby zawodowej, tożsamości serotypów bakterii, braku pokrywania się dat pracy z datami wykrycia bakterii, nieprzeprowadzenia dodatkowego postępowania dowodowego.

Godne uwagi sformułowania

Sąd pierwszej instancji w zakresie zarzutów z pkt 1) a i c petitum skargi kasacyjnej na skutek nieodniesienia się do zasadniczej kwestii związanej z oceną zaskarżonej decyzji w części dotyczącej użycia w orzeczeniu lekarskim nienormatywnego pojęcia "z dużym prawdopodobieństwem" doprowadził do naruszenia wskazanych wyżej przepisów procesowych. • W odniesieniu do zarzutu błędnej wykładni art. 235¹ k.p., NSA stwierdził, że zgodnie z tym przepisem za chorobę zawodową uważa się chorobę wymienioną w wykazie chorób zawodowych, jeżeli w wyniku oceny warunków pracy można stwierdzić bezspornie lub z wysokim prawdopodobieństwem, że została ona spowodowana działaniem czynników szkodliwych dla zdrowia występujących w środowisku pracy albo w związku ze sposobem wykonywania pracy. • Na gruncie art. 235¹ k.p. nie jest wymagane bezsporne wykazanie związku przyczynowego między pracą w warunkach narażenia a stwierdzonym schorzeniem.

Skład orzekający

Gabriela Jyż

przewodniczący

Mirosław Trzecki

sprawozdawca

Małgorzata Bejgerowska

członek

Informacje dodatkowe

Wartość precedensowa

Siła: Wysoka

Powoływalne dla: "Interpretacja art. 235¹ Kodeksu pracy dotyczącego związku przyczynowego w chorobach zawodowych oraz zakres kontroli sądów administracyjnych nad orzeczeniami lekarskimi i decyzjami organów inspekcji sanitarnej."

Ograniczenia: Dotyczy specyficznej sytuacji choroby zawodowej wywołanej przez Legionellę, ale zasady interpretacji przepisów i kontroli sądowej mają szersze zastosowanie.

Wartość merytoryczna

Ocena: 7/10

Sprawa dotyczy rzadkiej i groźnej choroby zawodowej (legionellozy) oraz ważnej kwestii proceduralnej związanej z interpretacją przepisów i zakresem kontroli sądowej nad decyzjami administracyjnymi.

Czy "duże prawdopodobieństwo" wystarczy do stwierdzenia choroby zawodowej? NSA wyjaśnia kluczową kwestię interpretacji przepisów.

Dane finansowe

WPS: 340 PLN

Asystent AI dla prawników

Twój asystent do analizy prawnej.

Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.

  • Analiza orzecznictwa i przepisów
  • Drafting pism i dokumentów
  • Odpowiedzi na pytania prawne
  • Pogłębiona analiza z doktryny
Wypróbuj Asystenta AI za darmo
Powiązane tematy

Pełny tekst orzeczenia

Oryginalna treść postanowienia (niezmieniona). Otwiera się jako osobna strona.

Przeczytaj pełny tekst