II CZ 157/04

Sąd Najwyższy2005-01-20
SNCywilnepostępowanie cywilneWysokanajwyższy
doręczenie wyrokutermin procesowysobotadzień wolny od pracySąd Najwyższyzażaleniek.p.c.k.c.

Sąd Najwyższy oddalił zażalenie powoda, potwierdzając, że sobota nie jest dniem ustawowo wolnym od pracy, a wniosek o doręczenie wyroku złożono po terminie.

Powód złożył zażalenie na postanowienie Sądu Apelacyjnego, które odrzuciło jego wniosek o doręczenie wyroku z uzasadnieniem jako spóźniony. Powód argumentował, że termin na złożenie wniosku upłynął w sobotę, która powinna być traktowana jako dzień wolny. Sąd Najwyższy oddalił zażalenie, powołując się na ugruntowane orzecznictwo, zgodnie z którym sobota nie jest dniem ustawowo wolnym od pracy w rozumieniu przepisów Kodeksu cywilnego i Kodeksu postępowania cywilnego.

Sprawa dotyczyła zażalenia powoda na postanowienie Sądu Apelacyjnego, które odrzuciło jego wniosek o przywrócenie terminu do złożenia wniosku o doręczenie wyroku wraz z uzasadnieniem. Sąd Apelacyjny pierwotnie odrzucił wniosek jako spóźniony, uznając, że termin upłynął, mimo że powód wskazywał na sobotę jako dzień wolny od pracy oraz późniejszy okres zwolnienia lekarskiego. Sąd Najwyższy rozpoznał zażalenie, dopuszczając je na podstawie art. 393¹⁸ § 2 k.p.c. Sąd Najwyższy nie podzielił argumentacji powoda, że sobota jest dniem ustawowo wolnym od pracy, powołując się na uchwałę siedmiu sędziów SN z dnia 25 kwietnia 2003 r. (III CZP 8/03), która nadała moc zasady prawnej stanowisku, że sobota nie jest dniem ustawowo wolnym od pracy w rozumieniu art. 115 k.c. w zw. z art. 165 § 1 k.p.c. W związku z tym, wniosek o doręczenie wyroku złożony w dniu 29 grudnia 2003 r., gdy wyrok ogłoszono 19 grudnia 2003 r., został uznany za złożony po terminie. Sąd Najwyższy oddalił zażalenie powoda jako nieuzasadnione.

Asystent AI do analizy prawnej

Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.

Analiza orzecznictwa Badanie przepisów Odpowiedzi na pytania Drafting pism
Wypróbuj Asystenta AI

Zagadnienia prawne (2)

Odpowiedź sądu

Nie, sobota nie jest dniem ustawowo wolnym od pracy w rozumieniu art. 115 k.c. w zw. z art. 165 § 1 k.p.c.

Uzasadnienie

Sąd Najwyższy powołał się na ugruntowane orzecznictwo, w tym uchwałę siedmiu sędziów SN (III CZP 8/03), która stwierdziła, że sobota nie jest dniem ustawowo wolnym od pracy, a jej wolność wynika z innych przepisów niż te dotyczące dni ustawowo wolnych od pracy.

Rozstrzygnięcie

Decyzja

oddalenie zażalenia

Strona wygrywająca

Gminie Miastu Z.

Strony

NazwaTypRola
G. M.osoba_fizycznapowód
Gminie Miastu Z.instytucjapozwany

Przepisy (6)

Główne

k.p.c. art. 393¹⁸ § § 2

Kodeks postępowania cywilnego

Pomocnicze

k.p.c. art. 165 § § 1

Kodeks postępowania cywilnego

k.c. art. 115

Kodeks cywilny

k.p.c. art. 385

Kodeks postępowania cywilnego

k.p.c. art. 397 § § 2

Kodeks postępowania cywilnego

k.p.c. art. 398¹⁸ § § 3

Kodeks postępowania cywilnego

Argumenty

Skuteczne argumenty

Sobota nie jest dniem ustawowo wolnym od pracy w rozumieniu przepisów Kodeksu cywilnego i Kodeksu postępowania cywilnego. Wniosek o doręczenie wyroku został złożony po terminie.

Odrzucone argumenty

Sobota jako dzień wolny od pracy powinna być traktowana jako ostatni dzień terminu, co pozwalało na złożenie wniosku w poniedziałek. Okres zwolnienia lekarskiego usprawiedliwiał opóźnienie w złożeniu wniosku.

Godne uwagi sformułowania

sobota nie jest dniem ustawowo wolnym od pracy w rozumieniu art. 115 k.c. w zw. z art. 165 § 1 k.p.c. uchwała siedmiu sędziów SN z dnia 25 kwietnia 2003 r., III CZP 8/03, której nadano moc zasady prawnej

Skład orzekający

Helena Ciepła

przewodniczący

Mirosław Bączyk

sprawozdawca

Zbigniew Strus

członek

Informacje dodatkowe

Wartość precedensowa

Siła: Wysoka

Powoływalne dla: "Interpretacja przepisów dotyczących terminów procesowych, w szczególności traktowania soboty jako dnia wolnego od pracy."

Ograniczenia: Dotyczy specyficznej sytuacji złożenia wniosku o doręczenie wyroku. Interpretacja soboty jako dnia wolnego od pracy jest ugruntowana w orzecznictwie SN.

Wartość merytoryczna

Ocena: 5/10

Sprawa dotyczy ważnej kwestii proceduralnej związanej z terminami procesowymi, która może mieć praktyczne znaczenie dla wielu prawników i stron postępowań.

Czy sobota to dzień wolny od pracy dla prawnika? Sąd Najwyższy wyjaśnia.

Asystent AI dla prawników

Twój asystent do analizy prawnej

Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.

Analiza orzecznictwa i przepisów
Drafting pism i dokumentów
Odpowiedzi na pytania prawne
Pogłębiona analiza z doktryny

Powiązane tematy

Pełny tekst orzeczenia

Oryginał, niezmieniony
Sygn. akt II CZ 157/04 
 
 
POSTANOWIENIE 
 
Dnia 20 stycznia 2005 r. 
Sąd Najwyższy w składzie: 
 
SSN Helena Ciepła (przewodniczący) 
SSN Mirosław Bączyk (sprawozdawca) 
SSN Zbigniew Strus 
 
w sprawie z powództwa G. M. 
przeciwko Gminie Miastu Z. 
o ochronę dóbr osobistych i zapłatę, 
po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w Izbie Cywilnej w dniu 20 stycznia 2005 r., 
zażalenia powoda  
na postanowienie Sądu Apelacyjnego z dnia 3 września 2004 r., sygn. akt WCK (…) [I 
ACa (…), 
 
oddala zażalenie. 
 
Uzasadnienie 
 
Postanowieniem z dnia 3 września 2004 r. Sąd Apelacyjny oddalił wniosek 
powoda o przywrócenie terminu do złożenia wniosku o doręczenie wyroku tego Sądu z 
dnia 19 grudnia 2003 r. oraz odrzucił wniosek powoda o doręczenie mu odpisu tego 
wyroku wraz z uzasadnieniem. 
Sąd Apelacyjny ustalił, że w dniu 19 grudnia 2003 r. ogłoszono wyrok tego Sądu, 
a pełnomocnik powoda nadał w dniu 29 grudnia 2003 r. w urzędzie pocztowym wniosek 
o doręczenie odpisu wyroku z uzasadnieniem. Postanowieniem z dnia 28 stycznia 2004 
r. Sąd Apelacyjny odrzucił wniosek jako spóźniony. Powód zaskarżył to postanowienie 
zażaleniem (z dnia 9 lutego 2004 r.) i stwierdził w nim, że wniosek o doręczenie wyroku 
złożył w terminie, ponieważ sobota jest dniem wolnym od pracy. Jednocześnie w dniu 

 
 
2 
17 lutego 2004 r. pełnomocnik powoda złożył wniosek o doręczenie mu odpisu wyroku 
z uzasadnieniem i powołał się tym razem na okres ograniczonej zdolności do 
wykonywania czynności zawodowych (od dnia 15 grudnia 2003 r. do dnia 16 lutego 
2004 r.). Dalej idące w skutkach procesowych zażalenie z dnia 9 lutego 2004 r. Sąd 
Najwyższy oddalił postanowieniem z dnia 22 kwietnia 2004 r. 
Sąd Apelacyjny uznał, że brak było podstaw do przywrócenia terminu do 
wniesienia wniosku o doręczenie stronie powodowej wyroku Sądu Apelacyjnego z dnia 
19 grudnia 2003 r. Wskazany przez pełnomocnika powoda okres korzystania ze 
zwolnienia lekarskiego nie mógł usprawiedliwiać oczywistego zaniedbania w dokonaniu 
czynności procesowej w postaci złożenia wniosku o doręczenie wyroku z 
uzasadnieniem. 
Zażaleniem na postanowienie Sądu Apelacyjnego z dnia 3 września 2004 r. 
zaskarżono rozstrzygnięcie dotyczące odrzucenia wniosku powoda o doręczenie mu 
odpisu wyroku z dnia 19 grudnia 2003 r. Powód wnosił o zmianę zaskarżonego 
postanowienia i przyjęcie wspomnianego wniosku. Według skarżącego, Sąd Apelacyjny 
błędnie przyjął, że wniosek o doręczenie wyroku powinien być najpóźniej złożony do 
dnia 27 grudnia 2003 r., ponieważ ten dzień był wolną sobotą i dlatego omawiany 
wniosek mógł być zgłoszony jeszcze w dniu 29 grudnia 2003 r. 
Sąd Najwyższy zważył, co następuje: 
Należy przyjąć dopuszczalność złożonego zażalenia. Zgodnie bowiem z art. 
39318 § 2 k.p.c., w sprawach, w których przysługuje kasacja, zażalenie przysługuje także 
na postanowienie Sądu drugiej instancji kończące postępowanie w sprawie. Zaskarżone 
postanowienie (w części objętej zaskarżeniem) stanowi postanowienie Sadu drugiej 
instancji kończące postępowanie w sprawie w rozumieniu wymienionego przepisu. 
Nie można podzielić stanowiska skarżącego, że wniosek o doręczenie wyroku 
Sądu Apelacyjnego z dnia 19 grudnia 2003 r. wraz z uzasadnieniem został złożony w 
ustawowym terminie tygodniowym, ponieważ w dniu 27 grudnia 2003 r. była wolna 
sobota, co usprawiedliwiało złożenie wniosku w ostatnim dniu terminu, tj. właśnie w dniu 
29 grudnia 2003 r. W orzecznictwie Sądu Najwyższego od dłuższego już czasu 
ukształtowało się stanowisko, zgodnie z którym sobota nie jest dniem ustawowo wolnym 
od pracy w rozumieniu art. 115 k.c. w zw. z art. 165 § 1 k.p.c. (por. np. postanowienie z 
dnia 30 lipca 2003 r., II CZ 90/2; nie opubl.; postanowienie z dnia 27 kwietnia 2001 r., III 
CZ 3/01 nie opubl.; a przede wszystkim – uchwała siedmiu sędziów SN z dnia 25 
kwietnia 2003 r., III CZP 8/03, której nadano moc zasady prawnej). W uzasadnieniu tej 

 
 
3 
uchwały stwierdzono m.in. to, że z punktu widzenia podstawowej funkcji ustanowienia 
dni ustawowo wolnych od pracy (świąt) nie ma więc przeszkód ku temu, aby koniec 
terminu przypadał właśnie na sobotę, choćby była ona dniem wolnym od pracy. Jeżeli 
zatem wniosek o doręczenie wyroku wraz z uzasadnieniem został złożony w dniu 29 
grudnia, a wyrok ogłoszono w dniu 19 grudnia 2003 r., to Sąd Apelacyjny trafnie odrzucił 
ten wniosek jako złożony po terminie. 
Z przedstawionych względów Sąd Najwyższy na podstawie art. 385 k.p.c. w zw. z 
art. 397 § 2 k.p.c. i w zw. z art. 39818 § 3 k.p.c. oddalił zażalenie powoda jako 
nieuzasadnione.

Potrzebujesz pomocy prawnej?

Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.

Zadaj pytanie Asystentowi AI