I UK 284/05
Podsumowanie
Przejdź do pełnego tekstuSąd Najwyższy uchylił wyrok Sądu Apelacyjnego, uznając, że ubezpieczona, która nawiązała stosunek pracy po osiągnięciu 55 lat, może przejść na emeryturę na podstawie art. 29 ustawy o emeryturach i rentach, nawet jeśli nie była pracownikiem w dniu ukończenia 55 lat.
Sprawa dotyczyła prawa Anny D. do emerytury na podstawie art. 29 ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Sąd Okręgowy przyznał jej prawo do emerytury, uwzględniając okres pracy w gospodarstwie rolnym rodziców. Sąd Apelacyjny zmienił ten wyrok, oddalając odwołanie, argumentując, że ubezpieczona nie była pracownikiem w dniu ukończenia 55 lat. Sąd Najwyższy uchylił wyrok Sądu Apelacyjnego, uznając, że interpretacja przepisu art. 29 była zbyt restrykcyjna i że ubezpieczona spełniła warunki do przyznania emerytury.
Sąd Najwyższy rozpoznał sprawę z kasacji Anny D. od wyroku Sądu Apelacyjnego w Białymstoku, który uchylił wyrok Sądu Okręgowego w Łomży przyznający ubezpieczonej prawo do emerytury. Sąd Okręgowy uwzględnił okres pracy w gospodarstwie rolnym rodziców, uznając, że Anna D. spełniała warunki do wcześniejszej emerytury na podstawie art. 29 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Sąd Apelacyjny oddalił odwołanie, argumentując, że ubezpieczona nie była pracownikiem w dniu ukończenia 55 lat, co było warunkiem skorzystania z art. 29. Sąd Najwyższy uznał tę interpretację za zbyt restrykcyjną. Podkreślił, że przepis art. 29 w brzmieniu obowiązującym w dacie wydania decyzji przez organ rentowy nie wymagał jednoczesnego spełnienia wszystkich warunków w dniu ukończenia 55 lat, a jedynie nawiązania stosunku pracy przed zgłoszeniem wniosku o emeryturę. Sąd Najwyższy uchylił zaskarżony wyrok i przekazał sprawę do ponownego rozpoznania Sądowi Apelacyjnemu, wskazując na potrzebę ponownej oceny spełnienia przez ubezpieczoną warunków do przyznania emerytury.
Asystent AI do analizy prawnej
Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.
Zagadnienia prawne (2)
Odpowiedź sądu
Tak, ubezpieczony może przejść na emeryturę na podstawie art. 29 ustawy o emeryturach i rentach, nawet jeśli stosunek pracy został nawiązany po osiągnięciu 55 lat, pod warunkiem, że trwał on bezpośrednio przed zgłoszeniem wniosku o emeryturę.
Uzasadnienie
Sąd Najwyższy uznał, że interpretacja art. 29 ustawy o emeryturach i rentach, zgodnie z którą ubezpieczony musi być pracownikiem w dniu ukończenia 55 lat, jest zbyt restrykcyjna. Przepis ten nie wymaga jednoczesnego spełnienia wszystkich warunków, a istotne jest nawiązanie stosunku pracy przed zgłoszeniem wniosku.
Rozstrzygnięcie
Decyzja
uchylenie zaskarżonego wyroku i przekazanie sprawy do ponownego rozpoznania
Strona wygrywająca
Anna D.
Strony
| Nazwa | Typ | Rola |
|---|---|---|
| Anna D. | osoba_fizyczna | odwołująca się |
| Zakład Ubezpieczeń Społecznych-Oddział w Z. | instytucja | organ rentowy |
Przepisy (8)
Główne
u.e.r.f.u.s. art. 29
Ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
Przepis w brzmieniu sprzed zmiany dokonanej ustawą z dnia 20 kwietnia 2004 r. Umożliwia przejście na emeryturę po osiągnięciu 55 lat (kobiety) i posiadaniu odpowiednich okresów składkowych i nieskładkowych, przy czym nie jest wymagane jednoczesne pozostawanie w zatrudnieniu w dniu ukończenia 55 lat, a jedynie nawiązanie stosunku pracy przed zgłoszeniem wniosku.
Pomocnicze
u.e.r.f.u.s. art. 46
Ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
Określa zastosowanie przepisów ustawy do osób urodzonych po 31 grudnia 1948 r.
u.e.r.f.u.s. art. 4 § ust. 13
Ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
Dotyczy okresu ubezpieczenia.
k.p.c. art. 233
Kodeks postępowania cywilnego
Dotyczy oceny dowodów.
k.p.c. art. 391 § § 1
Kodeks postępowania cywilnego
Dotyczy postępowania kasacyjnego.
k.p.c. art. 382
Kodeks postępowania cywilnego
Dotyczy rozpoznania apelacji.
k.p.c. art. 386 § § 1
Kodeks postępowania cywilnego
Dotyczy uchylenia lub zmiany wyroku sądu pierwszej instancji.
k.p.c. art. 393 § 13 § 1
Kodeks postępowania cywilnego
Dotyczy uchylenia wyroku i przekazania sprawy do ponownego rozpoznania.
Argumenty
Skuteczne argumenty
Nietrafne przyjęcie przez Sąd Apelacyjny, że art. 29 ustawy o emeryturach i rentach ma zastosowanie jedynie wobec ubezpieczonych będących pracownikami w dacie, z jaką mogą przejść na emeryturę. Prawidłowa wykładnia art. 29 ustawy wskazuje, że określenie 'ubezpieczeni będący pracownikami' oznacza grupę ubezpieczonych, dla których tytułem objęcia ubezpieczeniem jest stosunek pracowniczy, a nie warunek pozostawania w zatrudnieniu bezpośrednio przed zgłoszeniem wniosku o emeryturę. Naruszenie art. 233 k.p.c. w związku z art. 391 § 1 k.p.c., art. 382 i 386 § 1 k.p.c. przez brak wszechstronnego rozważenia materiału dowodowego i pominięcie faktu podlegania ubezpieczeniu społecznemu przez okres 12 lat i 6 miesięcy.
Godne uwagi sformułowania
Sąd Najwyższy uznał, że Sąd drugiej instancji bezpodstawnie przyjął nadmiernie restrykcyjne rozumienie art. 29 ustawy z 17 grudnia 1998 r. w brzmieniu mającym zastosowanie w sprawie. W judykaturze aprobowany był pogląd, w myśl którego z wyjątkowego prawa ustanowionego w omawianym przepisie mogli skorzystać jedynie ubezpieczeni, którzy byli pracownikami bezpośrednio przed zgłoszeniem wniosku o tę emeryturę.
Skład orzekający
Teresa Flemming-Kulesza
przewodniczący-sprawozdawca
Roman Kuczyński
sędzia
Jolanta Strusińska-Żukowska
sędzia
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Wysoka
Powoływalne dla: "Interpretacja art. 29 ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych w zakresie warunków przejścia na wcześniejszą emeryturę, w szczególności wymogu pozostawania w zatrudnieniu."
Ograniczenia: Dotyczy stanu prawnego sprzed nowelizacji z 2004 r. oraz specyficznego stanu faktycznego.
Wartość merytoryczna
Ocena: 6/10
Sprawa dotyczy ważnego zagadnienia z zakresu prawa ubezpieczeń społecznych, które może mieć praktyczne znaczenie dla wielu osób zbliżających się do wieku emerytalnego. Interpretacja przepisu przez Sąd Najwyższy jest kluczowa.
“Czy praca w gospodarstwie rodziców liczy się do emerytury? Sąd Najwyższy wyjaśnia kluczowy przepis.”
Sektor
praca
Twój asystent do analizy prawnej
Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.
Powiązane tematy
Pełny tekst orzeczenia
Oryginał, niezmienionyWyrok z dnia 16 maja 2006 r. I UK 284/05 Ubezpieczona, która nawiązała stosunek pracy po osiągnięciu 55 lat może przejść na emeryturę na podstawie art. 29 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (jednolity tekst: Dz.U. z 2004 r. Nr 39, poz. 353 ze zm.) w brzmieniu sprzed jego zmiany dokonanej ustawą z dnia 20 kwietnia 2004 r. o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. Nr 121, poz. 1264). Przewodniczący SSN Teresa Flemming-Kulesza (sprawozdawca), Sędziowie: SN Roman Kuczyński, SA Jolanta Strusińska-Żukowska. Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 16 maja 2006 r. sprawy z odwołania Anny D. przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych-Oddziałowi w Z. o emeryturę, na skutek kasacji odwołującej się od wyroku Sądu Apelacyjnego w Bia- łymstoku z dnia 14 grudnia 2004 r. [...] u c h y l i ł zaskarżony wyrok i przekazał sprawę Sądowi Apelacyjnemu w Białymstoku do ponownego rozpoznania i rozstrzygnięcia o kosztach postępowania kasacyjnego. U z a s a d n i e n i e Sąd Okręgowy-Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Łomży wyrokiem z dnia 5 sierpnia 2004 r. zmienił zaskarżoną decyzję Zakładu Ubezpieczeń Społecz- nych-Oddziału w Z. z dnia 29 czerwca 2004 r. i przyznał Annie D. prawo do emerytu- ry od 1 maja 2004 r. Zaskarżoną decyzją organ rentowy odmówił ubezpieczonej prawa do emerytury na podstawie art. 46 w związku z art. 29 ustawy z dnia 17 grud- nia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych wobec niezaliczenia do wymaganego okresu ubezpieczeniowego okresu pracy w gospodar- stwie rolnym rodziców od 31 marca 1965 r. do 24 czerwca 1966 r. 2 Okres ubezpieczenia wnioskodawczyni urodzonej 31 marca 1949 r., wynoszą- cy 29 lat, 1 miesiąc i 2 dni był bezsporny. Sąd Okręgowy ustalił także, iż Anna D. w latach 1963-1966 uczyła się w Zasadniczej Szkole Zawodowej w B. a mieszkała we wsi S.G. gmina C. wraz z rodzicami, którzy prowadzili gospodarstwo rolne o po- wierzchni 7 ha. Rodzice mieli konia, pięć krów, świnie, owce i drób. Nikt poza nią nie mieszkał wówczas z rodzicami. Matka jej przeszła zawał. Od listopada 1964 r. do 24 czerwca 1966 r. wnioskodawczyni dojeżdżała do szkoły w B. Dojazd do szkoły po- ciągiem zajmował jej godzinę, a z domu do stacji PKP odległej o 1 km chodziła pie- szo lub dojeżdżała rowerem. Przez 3 dni wnioskodawczyni dojeżdżała do szkoły na godzinę 800 i wracała o godz. 1500 , przez kolejne dni dojeżdżała do szkoły na godz. 1400 lub 1500 i wracała około 1900 lub później. Gdy uczyła się rano, po powrocie ze szkoły pracowała w gospodarstwie rolnym do godz. 2100 . Gdy uczyła się po południu, pracowała w gospodarstwie rolnym od godz. 530 do czasu wyjścia na pociąg. Sąd Okręgowy ustalił, że wnioskodawczyni pracowała przy obrządku zwierząt, sianoko- sach, żniwach, wykopkach ziemniaków, pieleniu warzyw, młóceniu zboża i wykony- wała prace gospodarskie. W świetle powyższego Sąd uznał, że w tym czasie stale pracowała w gospodarstwie rolnym rodziców przynajmniej 4-5 godzin dziennie. Nie przeszkodziło jej to w nauce, gdyż uczyła się na dwie zmiany. Praca wnioskodaw- czyni w gospodarstwie rolnym rodziców była niezbędna dla utrzymania całej rodziny. Zdaniem Sądu Okręgowego po doliczeniu spornego okresu ubezpieczona wniosko- dawczyni spełnia warunki przyznania jej emerytury. Na skutek apelacji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Sąd Apelacyjny - Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Białymstoku wyrokiem z dnia 14 grudnia 2004 r. zmienił wyrok Sądu Okręgowego i oddalił odwołanie. Sąd Apelacyjny podniósł, że wnioskodawczyni ukończyła 55 lat 31 marca 2004 r. i w tym dniu nie pozostawała w zatrudnieniu bowiem od 1995 r. otrzymuje ona rentę z tytułu niezdolności do pracy, zaś przed przyznaniem świadczenia prowa- dziła działalność gospodarczą (sklep spożywczo-przemysłowy). Pracę w „Hurt Detal Artykuły Spożywczo Rolne - Anna S. w W.M.” wnioskodawczyni podjęła 1 kwietnia 2004 r. w ramach umowy o pracę na czas określony, która to umowa została rozwią- zana z dniem 30 kwietnia 2004 r. Zdaniem Sądu drugiej instancji skoro ubezpieczona w dacie spełnienia warunku do uzyskania wcześniejszej emerytury (osiągnięcia wieku 55 lat) nie była pracownikiem, sporny fakt pracy w gospodarstwie rolnym nie ma znaczenia dla rozstrzygnięcia sprawy, bowiem nawet po doliczeniu tego okresu 3 emerytura przewidziana w art. 29 ustawy z 17 grudnia 1998 r. nie przysługiwałaby ubezpieczonej. Sąd Apelacyjny powołał się także na wyrok Sadu Najwyższego z dnia 12 lutego 2004 r., II UK 239/03 (OSNP 2004 nr 20, poz. 356). Wnioskodawczyni wniosła kasację od tego wyroku. Skarżonemu orzeczeniu zarzucała naruszenie „art. 29, 4 pkt 13, 2 pkt 1” ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, przez błędną jego wy- kładnię polegającą na nietrafnym przyjęciu, iż przepis art. 29 ustawy ma zastosowa- nie jedynie wobec ubezpieczonych będących pracownikami w dacie, z jaką mogą przejść na emeryturę, podczas gdy prawidłowa wykładnia wymienionych przepisów wskazuje, iż zawarte w art. 29 ustawy określenie - ubezpieczeni będący pracowni- kami - oznacza, że emerytura na warunkach przewidzianych w tym przepisie przy- sługuje wyłącznie grupie ubezpieczonych, dla których tytułem objęcia ubezpiecze- niem jest stosunek pracowniczy, nie oznacza natomiast warunku pozostawania w zatrudnieniu bezpośrednio przed zgłoszeniem wniosku o emeryturę. Podnosiła także zarzut naruszenia art. 233 k.p.c. w związku z art. 391 § 1 k.p.c., a także art. 382 i 386 § 1 k.p.c., przez brak wszechstronnego rozważenia materiału dowodowego i pomi- nięcie faktu, iż odwołująca się przez okres 12 lat i 6 miesięcy podlegała ubezpiecze- niu społecznemu, o jakim mowa w art. 4 ust. 13 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r., oraz uznanie, iż sporny fakt pracy w gospodarstwie rolnym nie ma znaczenia dla roz- strzygnięcia sprawy, podczas gdy wszechstronna ocena zgromadzonych dowodów i prawidłowa wykładnia art. 29 ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpie- czeń Społecznych wskazują, iż spełniła ona wszystkie ustawowe warunki do uzyska- nia emerytury na zasadach określonych w tym artykule. Kasacja zawiera wniosek o uchylenie zaskarżonego wyroku Sądu Apelacyjne- go i przekazanie sprawy do ponownego rozpoznania temu Sądowi, przy uwzględnie- niu kosztów postępowania, ewentualnie o zmianę zaskarżonego wyroku i oddalenie apelacji oraz zasądzenie kosztów. Sąd Najwyższy rozważył, co następuje: Nie można odmówić słuszności podniesionemu w kasacji zarzutowi narusze- nia art. 29 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (jednolity tekst: Dz.U. z 2004 r. Nr 39, poz. 353 ze zm.). Zaskarżona odwołaniem ubezpieczonej Anny D. decyzja została wydana przed wej- 4 ściem w życie nowelizacji tego przepisu dokonanej ustawą z dnia 20 kwietnia 2004 r. o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. Nr 121, poz. 1264). Ustawa nowelizująca weszła w życie 1 lipca 2004 r. a de- cyzja została wydana 29 czerwca 2004 r. Przepis art. 29 w dotychczasowym brzmie- niu ma zastosowanie do ubezpieczonej poprzez art. 46 ustawy z 17 grudnia 1998 r., jako że urodziła się ona po 31 grudnia 1948 r. Wśród koniecznych warunków przejścia na emeryturę przed osiągnięciem wieku emerytalnego ogólnego (na tzw. wcześniejszą emeryturę) w przepisie art. 29 wymieniony był wiek - 55 lat dla kobiet i 60 w odniesieniu do mężczyzn - oraz legity- mowanie się odpowiednimi okresami składkowymi i nieskładkowymi. W judykaturze aprobowany był pogląd, w myśl którego z wyjątkowego prawa ustanowionego w omawianym przepisie mogli skorzystać jedynie ubezpieczeni, któ- rzy byli pracownikami bezpośrednio przed zgłoszeniem wniosku o tę emeryturę (por. np. wyrok Sądu Najwyższego z dnia 7 grudnia 2001 r., II UKN 646/00, OSNP 2003 nr 18, poz. 445). Pogląd ten wyprowadzany był ze sformułowania: „ubezpieczeni... bę- dący pracownikami”. W ocenie składu Sądu Najwyższego rozpoznającego tę sprawę stanowisko to nie budzi wątpliwości i winno być zaaprobowane. Ubezpieczona Anna D. była pracownicą bezpośrednio przed zgłoszeniem wniosku o emeryturę. Nie była pracownicą w dniu ukończenia 55 lat. W art. 29 ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych nie można jednakże doszukać się wymagania konieczności jednoczesnego spełnienia wszystkich określonych w nim wymagań. Wiek 55 lat jest określony jako minimalny. Nie ma przeszkód do przejścia na emery- turę na podstawie tego przepisu w wieku późniejszym, ani w sytuacji, gdy stosunek pracy został nawiązany po osiągnięciu tego wieku. Istotne było jedynie, by trwał on (został rozwiązany) bezpośrednio przed złożeniem wniosku. Odmienny pogląd zdaje się wynikać z tezy wyroku Sądu Najwyższego z dnia 12 lutego 2004 r., II UK 239/03 (OSNP 2004 nr 20, poz. 356), zgodnie z którą przepis art. 29 ustawy z dnia 17 grud- nia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych określają- cy warunki uzyskania prawa do emerytury korzystniejsze od ogólnych dotyczy wy- łącznie ubezpieczonych będących pracownikami w dacie, z jaką mogą przejść na emeryturę a więc po spełnieniu ostatniego z wymaganych warunków. Na wyrok ten powołał się Sąd Apelacyjny. Trzeba jednak zwrócić uwagę na to, że przytoczona teza została sformułowana na tle stanu faktycznego całkowicie odmiennego od roz- ważanego w niniejszej sprawie. W sprawie II UK 239/03 ubiegająca się o emeryturę 5 nie była pracownicą przed złożeniem wniosku; jej ostatnim ubezpieczeniem nie było ubezpieczenie pracownicze lecz rolnicze. Nie można zatem rozumieć przedstawionej tezy w oderwaniu od tego stanu faktycznego. Wspomnianą ustawą nowelizującą zostały wprowadzone dodatkowe wymaga- nia konieczne do uzyskania tzw. emerytury wcześniejszej dotyczące właśnie kwestii pozostawania w stosunku pracy przed zgłoszeniem wniosku oraz przez odpowiednio długi czas w ciągu ostatnich 24 miesięcy (z wyjątkiem odnoszącym się do osób uprawnionych do renty z tytułu niezdolności do pracy). Sąd Najwyższy uznał zatem, że Sąd drugiej instancji bezpodstawnie przyjął nadmiernie restrykcyjne rozumienie art. 29 ustawy z 17 grudnia 1998 r. w brzmieniu mającym zastosowanie w sprawie, uchylił się natomiast od rozpoznania zarzutów apelacji. Powodowało to konieczność uchylenia zaskarżonego wyroku i przekazania sprawy do ponownego rozpoznania (art. 39313 § 1 k. p. c.). Do rozpoznania kasacji miały zastosowanie przepisy Kodeksu postępowania cywilnego sprzed nowelizacji dokonanej ustawą z dnia 22 grudnia 2004 r. o zmianie ustawy - Kodeks postępowa- nia cywilnego oraz ustawy - Prawo o ustroju sądów powszechnych (Dz.U. z 2005 r. Nr 13, poz. 98), a to z uwagi na to, że zaskarżony wyrok zapadł przed jej wejściem w życie. ========================================
Potrzebujesz pomocy prawnej?
Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.
Zadaj pytanie Asystentowi AI