I UK 135/04

Sąd Najwyższy2005-01-11
SAOSubezpieczenia społeczneemerytury i rentyŚrednianajwyższy
kapitał początkowyubezpieczenie za granicąumowy międzynarodoweprawo emerytalneokresy składkoweSąd Najwyższyubezpieczenie społeczne

Sąd Najwyższy uchylił wyrok Sądu Apelacyjnego, stwierdzając, że okresy ubezpieczenia za granicą nie są uwzględniane przy ustalaniu kapitału początkowego na podstawie art. 174 ust. 2 ustawy emerytalnej, chyba że stanowią okres składkowy w rozumieniu art. 6.

Sprawa dotyczyła ustalenia kapitału początkowego dla wnioskodawczyni Barbary S., która pracowała m.in. w Czechosłowacji. Sąd Okręgowy zaliczył ten okres, a Sąd Apelacyjny podtrzymał to stanowisko, powołując się na umowę międzynarodową. Sąd Najwyższy uchylił zaskarżony wyrok, wskazując, że art. 174 ust. 2 ustawy emerytalnej nie uwzględnia okresów ubezpieczenia za granicą (art. 8), chyba że są to okresy składkowe w rozumieniu art. 6. Brak było ustaleń, czy praca w Czechosłowacji była okresem składkowym, dlatego sprawę przekazano do ponownego rozpoznania.

Sąd Najwyższy rozpoznał sprawę z kasacji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych-Oddziału w B. przeciwko Barbarze S. dotyczącej ustalenia kapitału początkowego. Sporny był okres pracy wnioskodawczyni w Czechosłowacji od 25 października 1973 r. do 11 lutego 1985 r. Sąd Okręgowy zaliczył ten okres do ustalenia kapitału początkowego, opierając się na umowie między Polską a Czechosłowacją. Sąd Apelacyjny utrzymał ten wyrok w mocy. Sąd Najwyższy, analizując przepisy ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, stwierdził, że przy ustalaniu kapitału początkowego na podstawie art. 174 ust. 2 nie uwzględnia się okresów ubezpieczenia za granicą, o których mowa w art. 8, chyba że są to okresy składkowe w rozumieniu art. 6. Sąd wskazał, że przepisy takie jak art. 6 ust. 2 pkt 1 lit. c (dotyczący pracy w organizacjach międzynarodowych lub zakładach skierowanych w ramach współpracy międzynarodowej) mogą stanowić podstawę do uwzględnienia takich okresów. Ponieważ w sprawie brak było ustaleń, czy praca wnioskodawczyni w Czechosłowacji spełniała warunki okresu składkowego, Sąd Najwyższy uchylił zaskarżony wyrok i przekazał sprawę Sądowi Apelacyjnemu do ponownego rozpoznania.

Asystent AI do analizy prawnej

Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.

Analiza orzecznictwa Badanie przepisów Odpowiedzi na pytania Drafting pism
Wypróbuj Asystenta AI

Zagadnienia prawne (2)

Odpowiedź sądu

Nie, o ile nie stanowią okresów składkowych w rozumieniu art. 6 ustawy.

Uzasadnienie

Sąd Najwyższy wyjaśnił, że art. 174 ust. 2 ustawy emerytalnej wymienia jedynie okresy składkowe (art. 6) i nieskładkowe (art. 7), nie wspominając o okresach ubezpieczenia za granicą (art. 8). Dlatego okresy te nie są uwzględniane przy ustalaniu kapitału początkowego, chyba że spełniają warunki okresu składkowego.

Rozstrzygnięcie

Decyzja

uchylenie wyroku i przekazanie sprawy do ponownego rozpoznania

Strony

NazwaTypRola
Barbara S.osoba_fizycznawnioskodawczyni
Zakład Ubezpieczeń Społecznych-Oddział w B.instytucjaorgan rentowy

Przepisy (6)

Główne

u.e.r. art. 174 § 2

Ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych

Nie uwzględnia się okresów ubezpieczenia za granicą (art. 8), chyba że są to okresy składkowe (art. 6).

Pomocnicze

u.e.r. art. 8

Ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych

Okresy ubezpieczenia za granicą, jeżeli tak stanowią umowy międzynarodowe.

u.e.r. art. 6

Ustawa o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych

Okresy składkowe, w tym praca obywateli polskich za granicą, jeżeli były opłacane składki na ubezpieczenie społeczne w Polsce (art. 6 ust. 2 pkt 1 lit. d) lub zatrudnienie w organizacjach międzynarodowych/zakładach skierowanych w ramach współpracy międzynarodowej (art. 6 ust. 2 pkt 1 lit. c).

Umowa między Rzecząpospolitą Polską i Republiką Czechosłowacką o ubezpieczeniu społecznym art. 14 § 2

Do ubezpieczenia emerytalnego zalicza się okresy zatrudnienia w obu Państwach, jeżeli wynoszą one co najmniej 6 miesięcy.

u.z.p.b. art. 73a

Ustawa o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu

Okresy zatrudnienia obywateli polskich w byłej Czechosłowacji na podstawie umów i porozumień międzynarodowych, przypadające przed dniem 1 grudnia 1991 r., traktowane są jak okresy zatrudnienia w Państwie Polskim w zakresie uprawnień pracowniczych oraz w rozumieniu przepisów o zaopatrzeniu emerytalnym i ubezpieczeniu społecznym.

k.p.c. art. 39313 § 1

Kodeks postępowania cywilnego

Podstawa do uchylenia zaskarżonego wyroku i przekazania sprawy do ponownego rozpoznania.

Argumenty

Skuteczne argumenty

Okresy ubezpieczenia za granicą nie są uwzględniane przy ustalaniu kapitału początkowego na podstawie art. 174 ust. 2 ustawy emerytalnej, ponieważ przepis ten nie wymienia art. 8. Podstawą ustalania świadczenia emerytalnego są składki zgromadzone na kontach w FUS, a składki z zagranicznych instytucji nie zasilają FUS.

Odrzucone argumenty

Okres pracy w Czechosłowacji powinien być zaliczony do kapitału początkowego na podstawie umowy międzynarodowej (art. 8 ustawy emerytalnej).

Godne uwagi sformułowania

Przy ustalaniu okresów przyjmowanych do wyliczenia kapitału początkowego na podstawie art. 174 ust. 2 (...) nie uwzględnia się okresów ubezpieczenia za granicą, o których mowa w art. 8 tej ustawy. Podstawą ustalania świadczenia emerytalnego po spełnieniu warunków do jego uzyskania są składki zgromadzone na kontach emerytalnych w Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Składki gromadzone w innych instytucjach ubezpieczeniowych (...) nie zasilają Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, zatem nie mogą wchodzić także do kapitału początkowego.

Skład orzekający

Herbert Szurgacz

przewodniczący

Krystyna Bednarczyk

sprawozdawca

Barbara Wagner

członek

Informacje dodatkowe

Wartość precedensowa

Siła: Średnia

Powoływalne dla: "Interpretacja przepisów dotyczących ustalania kapitału początkowego w kontekście okresów ubezpieczenia za granicą oraz znaczenia okresów składkowych."

Ograniczenia: Dotyczy specyficznej sytuacji ustalania kapitału początkowego na podstawie przepisów sprzed nowelizacji, a także konkretnych umów międzynarodowych.

Wartość merytoryczna

Ocena: 6/10

Sprawa dotyczy ważnego aspektu prawa ubezpieczeń społecznych – ustalania kapitału początkowego, który ma wpływ na wysokość przyszłej emerytury. Wyjaśnia, jak traktowane są okresy pracy za granicą, co jest istotne dla wielu osób.

Praca za granicą: czy liczy się do Twojej emerytury? Sąd Najwyższy wyjaśnia zasady ustalania kapitału początkowego.

Sektor

ubezpieczenia społeczne

Asystent AI dla prawników

Twój asystent do analizy prawnej

Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.

Analiza orzecznictwa i przepisów
Drafting pism i dokumentów
Odpowiedzi na pytania prawne
Pogłębiona analiza z doktryny

Powiązane tematy

Pełny tekst orzeczenia

Oryginał, niezmieniony
Wyrok z dnia 11 stycznia 2005 r. I UK 135/04 Przy ustalaniu okresów przyjmowanych do wyliczenia kapitału początko- wego na podstawie art. 174 ust. 2 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emerytu- rach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (jednolity tekst: Dz.U. z 2004 r. Nr 39, poz. 353 ze zm.) nie uwzględnia się okresów ubezpieczenia za granicą, o których mowa w art. 8 tej ustawy. Przewodniczący SSN Herbert Szurgacz, Sędziowie SN: Krystyna Bednarczyk (sprawozdawca), Barbara Wagner. Sąd Najwyższy, po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 11 stycznia 2005 r. sprawy z wniosku Barbary S. przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych-Od- działowi w B. o ustalenie kapitału początkowego, na skutek kasacji organu rentowe- go od wyroku Sądu Apelacyjnego w Białymstoku z dnia 11 marca 2004 r. [...] u c h y l i ł zaskarżony wyrok i sprawę przekazał Sądowi Apelacyjnemu w Białymstoku do ponownego rozpoznania. U z a s a d n i e n i e Decyzją z dnia 3 kwietnia 2003 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych-Oddział w B. ustalił wnioskodawczyni Barbarze S. kapitał początkowy na dzień 1 stycznia 1999 r., odmawiając uwzględnienia okresu pracy w gospodarstwie rolnym od 4 październi- ka 1969 r. do 30 września 1970 r. oraz okresu pracy w Czechosłowacji od 25 paź- dziernika 1973 r. do 11 lutego 1985 r. Po rozpoznaniu odwołania wnioskodawczyni Sąd Okręgowy-Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Białymstoku wyrokiem z dnia 20 października 2003 r. [...] zmienił zaskarżoną decyzję w ten sposób, że zaliczył wnioskodawczyni do usta- lenia wartości kapitału początkowego okres pracy od 25 października 1973 r. do 11 lutego 1985 r. w Zakładach Przemysłu Bawełnianego „S.” w T. Sąd uznał, że bez- sporny jest okres pracy wnioskodawczyni w byłej Czechosłowacji. Z treści art. 14 ust. 2 3 umowy między Rzecząpospolitą Polską i Republiką Czechosłowacką z dnia 5 kwietnia 1948 r. o ubezpieczeniu społecznym (Dz.U. z 1949 r. Nr 6, poz. 34 ze zm.) wynika, że do ubezpieczenia emerytalnego zalicza się okresy zatrudnienia w obu Państwach, jeżeli wynoszą one co najmniej 6 miesięcy. Sporny okres podlega więc uwzględnieniu na podstawie art. 173 ust. 1 i 174 ust. 2 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. Nr 162, poz. 1118 ze zm.). Apelacja organu rentowego od tego wyroku została oddalona wyrokiem Sądu Apelacyjnego-Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecznych Białymstoku z dnia 11 marca 2004 r. [...]. Sąd Apelacyjny powołał się na przepis art. 8 ustawy emeryturach i ren- tach, który stanowi, że przy ustalaniu prawa do emerytury lub renty oraz przy obli- czaniu ich wysokości uwzględnia się okresy ubezpieczenia za granicą, jeżeli tak sta- nowią umowy międzynarodowe. Taką umową międzynarodową jest umowa między Rzecząpospolitą Polską a Republiką Czechosłowacką z dnia 5 kwietnia 1948 r., która w art. 14 ust.1 daje podstawę do zaliczenia okresów zatrudnienia w każdym z obu Państw. Powołany w apelacji art. 14 ust. 3 tej umowy, wyłączając prawo do świadczeń w tym Państwie, w którym brak jest co najmniej 6 policzalnych okresów składkowych względnie zatrudnienia, nie ma zastosowania w niniejszej sprawie. Wyrok ten organ rentowy zaskarżył kasacją, którą oparł na podstawie naru- szenia prawa materialnego przez błędną wykładnię art. 174 w związku z art. 6 ust. 2 pkt d ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpie- czeń Społecznych w związku z art. 14 umowy między Rzecząpospolitą Polską i Re- publiką Czechosłowacką z dnia 5 kwietnia 1948 r. W uzasadnieniu kasacji podniósł, że Sąd Apelacyjny nie wziął pod uwagę „niezmiernie istotnej okoliczności, że odwo- łująca się na podstawie obowiązujących przepisów cytowanej wyżej ustawy może w przyszłości ubiegać się o świadczenie polsko-czeskie. Świadczenie emerytalne od- wołującej się składałoby się wówczas z dwóch odrębnych pod względem prawnym części emerytalnych - polskiej i czeskiej. W przypadku odwołującej się polskie świad- czenie naliczone byłoby na podstawie wysokości wyliczonego kapitału początkowego i kwotowo prawdopodobnie byłoby wyższe od świadczenia czeskiego. Wynikałoby to z zastosowania zasady proporcjonalności”. Do wyliczenia wysokości świadczeń zali- czone są tylko te okresy, od których odprowadzono składkę na ubezpieczenie spo- łeczne w Polsce, nawet w przypadku, gdy ubezpieczony pracował poza granicami kraju. 3 Sąd Najwyższy zważył, co następuje: Instytucja kapitału początkowego została wprowadzona ustawą z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (obecnie jednolity tekst: Dz.U. z 2004 r. Nr 39, poz. 353 ze zm.). Jest ona związana z odmiennymi od dotychczasowych zasadami ustalania emerytury, którą oblicza się na podstawie sumy składek zgromadzonych na indywidualnym koncie emerytalnym w całym okresie ubezpieczenia (art. 25 ust. 1). Dotychczasowe zasady obowiązują w stosunku do osób urodzonych przed dniem 1 stycznia 1949 r. Zgodnie z art. 173 ust. 1 dla osób objętych nowymi zasadami obliczania emerytur, które podlegały ubezpie- czeniu przed wejściem w życie ustawy, kiedy nie było jeszcze obowiązku ewidencjo- nowania składek na indywidualnych kontach, ustala się kapitał początkowy. Kapitał ten oblicza się według zasad określonych w art. 174. Zgodnie z art. 174 ust. 1 oblicza się wysokość hipotetycznej emerytury na podstawie art. 53, która uzależniona jest od podstawy wymiaru oraz liczby okresów składkowych i nieskładkowych. Oba te skład- niki są przy ustalaniu kapitału początkowego zmodyfikowane w stosunku do zasad ogólnych. I tak, na podstawie art. 174 ust. 2 do stażu ubezpieczeniowego przyjmuje się okresy składkowe wymienione w art. 6 i nieskładkowe wymienione w art. 7. Jest to zawężenie w stosunku do zasad ogólnych, gdyż do obliczania emerytury na pod- stawie art. 53 oprócz okresów wymienionych w art. 6 i 7 uwzględnia się pod pewnymi warunkami wymienione w art. 10 ust. 1 okresy podlegania ubezpieczeniu społecz- nemu rolników i okresy z nimi zrównane a także uwzględnia się wymienione w art. 8 okresy ubezpieczenia za granicą, jeżeli tak stanowią umowy międzynarodowe. Prze- pis art. 174 ust. 2 nie wymienia obu tych okresów. Sąd Apelacyjny, zaliczając do stażu ubezpieczeniowego wnioskodawczyni okres zatrudnienia w Czechosłowacji, powołał się na regulację zawartą w art. 8. Jest to błąd, gdyż zgodnie z art. 174 ust. 2 okresy niewymienione w art. 6 i 7 nie są uwzględniane. W związku z tym, przy ustalaniu okresów przyjmowanych do wyliczenia kapitału początkowego na podsta- wie tego przepisu nie uwzględnia się okresów ubezpieczenia za granicą, o których mowa w art. 8. W tym zakresie podniesiony w kasacji zarzut naruszenia art. 174 ust. 2 jest uzasadniony. Pominięcie okresów pracy za granicą przy ustalaniu kapitału początkowego ma swoje uzasadnienie w tym, że podstawą ustalania świadczenia emerytalnego po 4 spełnieniu warunków do jego uzyskania są składki zgromadzone na kontach emery- talnych w Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Składki gromadzone w innych in- stytucjach ubezpieczeniowych, takich jak otwarte fundusze emerytalne, Kasa Rolni- czego Ubezpieczenia Społecznego, czy zagraniczne instytucje ubezpieczeniowe, mogą stanowić podstawę do ustalenia świadczeń przez te instytucje stosownie do obowiązujących przepisów i zawartych umów. Natomiast składki opłacane w tych instytucjach, także w instytucjach międzynarodowych, nie zasilają Funduszu Ubez- pieczeń Społecznych, zatem nie mogą wchodzić także do kapitału początkowego. Okresy ubezpieczenia za granicą są pomijane także przy ustalaniu podstawy wymia- ru kapitału początkowego, który zgodnie z art. 174 ust. 3 stanowią dochody przyjęte do podstawy wymiaru składek w ostatnim dziesięcioleciu przed dniem wejścia w ży- cie ustawy. Przepis ten odsyła między innymi do art. 18, który w ust. 2 stanowi, że jeżeli okres kolejnych 10 lat kalendarzowych obejmuje również ubezpieczenie za granicą, podstawę wymiaru emerytury lub renty ustala się z okresu faktycznego po- zostawania w ubezpieczeniu społecznym w Polsce. Przy ustalaniu średnich mie- sięcznych dochodów jako podstawy wymiaru emerytury nie są wliczane dochody uzyskiwane za granicą ani też nie uznaje się okresów ubezpieczenia za granicą jako okresów o dochodach zerowych, lecz okresy te są pomijane. Zasadność zarzutu błędnej wykładni art. 174 ust. 2 ustawy o emeryturach i rentach nie oznacza, że przy prawidłowej wykładni tego przepisu okres zatrudnienia wnioskodawczyni w Czechosłowacji nie byłby uwzględniony. Możliwość taka istnia- łaby wówczas, gdyby wskazany okres mieścił się w którymś z okresów składkowych wymienionych w art. 6. Organ rentowy przywołał w kasacji przepis art. 6 ust. 2 pkt 1 lit. d, który jego zdaniem nie może mieć zastosowania. Przepis ten uznaje za okresy składkowe okresy pracy obywateli polskich za granicą, jeżeli w tym okresie były opłacane składki na ubezpieczenie społeczne w Polsce. Istotnie przepis ten nie ma zastosowania do wnioskodawczyni, której składki na ubezpieczenie społeczne były opłacane w Czechosłowacji. Okres zatrudnienia obywateli polskich za granicą wy- mieniony jest jako okres składkowy w art. 6 ust. 2 pkt 1 lit. c, jeżeli zatrudnienie było wykonywane w organizacjach międzynarodowych, zagranicznych instytucjach i w zakładach, do których zostali skierowani w ramach współpracy międzynarodowej lub w których byli zatrudnieni za zgodą właściwych władz polskich. Zgodnie z art. 173 ust. 3 wartość kapitału początkowego ustala się na dzień wejścia w życie ustawy. Według stanu prawnego obowiązującego w dniu 1 stycznia 5 1999 r. przepis art. 73a ustawy z dnia 14 grudnia 1994 r. o zatrudnieniu i przeciw- działaniu bezrobociu (jednolity tekst: Dz.U. z 2003 r. Nr 58, poz. 514 ze zm.) miał brzmienie następujące: okresy zatrudnienia obywateli polskich w byłej Niemieckiej Republice Demokratycznej i byłej Czechosłowackiej Republice Socjalistycznej na podstawie umów i porozumień międzynarodowych, przypadające przed dniem 1 grudnia 1991 r., traktowane są jak okresy zatrudnienia w Państwie Polskim w zakre- sie uprawnień pracowniczych oraz w rozumieniu przepisów o zaopatrzeniu emerytal- nym pracowników i ich rodzin, o ubezpieczeniu społecznym oraz o świadczeniach pieniężnych z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych. Pod rządem tego przepisu okresy zatrudnienia w Czechosłowacji na określonych w nim warunkach traktowane były jako okresy, o których mowa w art. 6 ust. 2 pkt 1 lit. a ustawy o eme- ryturach i rentach - przypadające przed dniem 15 listopada 1991 r. okresy zatrudnie- nia po ukończeniu 15 lat życia na obszarze Państwa Polskiego w wymiarze nie niż- szym niż połowa pełnego wymiaru czasu pracy. W nowym, obowiązującym w dacie zgłoszenia wniosku, brzmieniu art. 73a ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bez- robociu, nadanym ustawą z dnia 22 czerwca 2001 r. o zmianie ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu oraz ustawy o pomocy społecznej (Dz.U. Nr 89, poz. 973), nie ma przepisu o traktowaniu zatrudnienia w wymienionych w nim państwach jako zatrudnienia w Państwie Polskim w rozumieniu przepisów o zaopatrzeniu eme- rytalnym oraz o ubezpieczeniu społecznym i wypadkowym. Postanowienie takie w odniesieniu do ustawy o emeryturach i rentach był zbędny, gdyż mieścił się w ogólnej regulacji art. 6 ust. 2 pkt 1 lit. c dotyczącej wszystkich pracowników skierowanych do pracy za granicą w ramach współpracy międzynarodowej. W odniesieniu do Czechosłowacji podstawą współpracy międzynarodowej w zakresie zatrudniania pracowników była umowa między Rzecząpospolitą Polską i Republiką Czechosłowacką o współpracy w dziedzinie polityki i administracji spo- łecznej z dnia 5 kwietnia 1948 r. (Dz.U. z 1949 r. Nr 6, poz. 32 ze zm.). Jeżeli zatrud- nienie wnioskodawczyni odbywało się na podstawie tej umowy lub zawartych w jej wykonaniu porozumieniach międzyrządowych, okres tego zatrudnienia, jako wymie- niony w art. 6 ustawy o emeryturach i rentach, uwzględniany jest przy ustalaniu ka- pitału początkowego na podstawie art. 174 ust. 2 tej ustawy. W sprawie brak jest jednak ustaleń co do zasad, na jakich wnioskodawczyni wykonywała zatrudnienie w Czechosłowacji, wobec czego nie można stwierdzić, czy okres tego zatrudnienia był 6 okresem składkowym wymienionym w art. 6, uwzględnianym przy wyliczaniu kapitału początkowego, czy też okresem wymienionym w art. 8, który nie jest uwzględniany. Z tych przyczyn Sąd Najwyższy na podstawie art. 39313 § 1 k.p.c. uchylił za- skarżony wyrok i sprawę przekazał Sądowi Apelacyjnemu w Białymstoku do ponow- nego rozpoznania. ========================================