I SAB/Sz 52/25

Wojewódzki Sąd Administracyjny w SzczecinieSzczecin2025-06-18
NSAAdministracyjneŚredniawsa
dostęp do informacji publicznejbezczynność organuwniosek o udostępnienie informacjinagrodykadra kierowniczaustawa o dostępie do informacji publicznejprawo administracyjnepostępowanie sądowoadministracyjne

Podsumowanie

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Szczecinie stwierdził bezczynność organu w zakresie udostępnienia informacji publicznej dotyczącej kwot nagród dla kadry kierowniczej, zobowiązując organ do jej przekazania w terminie 14 dni.

Skarżąca R. Z. wniosła skargę na bezczynność Wojewódzkiego Komendanta Zachodniopomorskiej Wojewódzkiej Komendy Ochotniczych Hufców Pracy w Szczecinie w zakresie udostępnienia informacji publicznej dotyczącej nagród. Sąd uznał, że organ dopuścił się bezczynności w punkcie 4 wniosku, dotyczącym kwot wypłaconych kadrze kierowniczej, zobowiązując go do przekazania informacji w terminie 14 dni. W pozostałym zakresie skargę oddalono, uznając, że w punkcie 6 wniosku skarżąca otrzymała żądaną informację, mimo nieprecyzyjnego sformułowania wniosku.

Skarżąca R. Z. złożyła skargę na bezczynność Wojewódzkiego Komendanta Zachodniopomorskiej Wojewódzkiej Komendy Ochotniczych Hufców Pracy w Szczecinie, zarzucając naruszenie przepisów Konstytucji RP, Międzynarodowego Paktu Praw Obywatelskich i Politycznych oraz ustawy o dostępie do informacji publicznej. Wniosek dotyczył informacji o kwotach nagród wypłaconych w dniu 23 grudnia 2024 r., w tym szczegółowych danych dotyczących kadry kierowniczej. Sąd stwierdził bezczynność organu w zakresie punktu 4 wniosku, który dotyczył podania kwoty wypłaconej kadrze kierowniczej w formie tabeli, uznając, że organ nie wykazał, iż nie mógł udostępnić informacji w żądanej formie. Zobowiązano organ do rozpoznania wniosku w tym zakresie w terminie 14 dni od uprawomocnienia się wyroku. W pozostałym zakresie skargę oddalono, uznając, że organ udzielił skarżącej informacji zgodnie z punktem 6 wniosku, mimo jego nieprecyzyjnego sformułowania. Sąd podkreślił, że udostępnianie informacji publicznej powinno nastąpić w sposób i formie zgodnej z wnioskiem, chyba że środki techniczne na to nie pozwalają, a organ nie może narzucać wnioskodawcy innej formy.

Asystent AI do analizy prawnej

Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.

Analiza orzecznictwa Badanie przepisów Odpowiedzi na pytania Drafting pism
Wypróbuj Asystenta AI

Zagadnienia prawne (3)

Odpowiedź sądu

Tak, organ dopuścił się bezczynności w zakresie punktu 4 wniosku, dotyczącym podania kwoty wypłaconej kadrze kierowniczej w formie tabeli.

Uzasadnienie

Sąd uznał, że organ powinien był udostępnić informację w formie wskazanej we wniosku (tabela), chyba że środki techniczne na to nie pozwalają, czego organ nie wykazał. Brak udostępnienia informacji w żądanej formie stanowi bezczynność.

Rozstrzygnięcie

Decyzja

stwierdzono_bezczynność

Przepisy (12)

Główne

u.d.i.p. art. 1 § 1

Ustawa o dostępie do informacji publicznej

u.d.i.p. art. 4 § 1

Ustawa o dostępie do informacji publicznej

u.d.i.p. art. 5

Ustawa o dostępie do informacji publicznej

u.d.i.p. art. 6

Ustawa o dostępie do informacji publicznej

u.d.i.p. art. 13 § 1-2

Ustawa o dostępie do informacji publicznej

u.d.i.p. art. 14 § 1-2

Ustawa o dostępie do informacji publicznej

u.d.i.p. art. 15 § 2

Ustawa o dostępie do informacji publicznej

p.p.s.a. art. 149 § 1

Ustawa Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi

p.p.s.a. art. 151

Ustawa Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi

p.p.s.a. art. 200

Ustawa Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi

Pomocnicze

MPPOIP art. 19 § 2

Międzynarodowy Pakt Praw Obywatelskich i Politycznych

Konstytucja RP art. 61 § 1

Konstytucja Rzeczypospolitej Polskiej

Argumenty

Skuteczne argumenty

Organ dopuścił się bezczynności w zakresie udostępnienia informacji publicznej w formie wskazanej we wniosku (tabela). Prawo do informacji publicznej nie jest ograniczone statusem skarżącej jako członka organizacji związkowej.

Odrzucone argumenty

Organ argumentował, że skarżąca jako pracownik i członek organizacji związkowej ma dostęp do informacji wewnętrznych i nie musiała występować z wnioskiem. Organ twierdził, że udzielił pełnej informacji zgodnie z wnioskiem, a skarżąca nie może narzucać formy odpowiedzi. Sąd uznał, że wniosek w punkcie 6 był nieprecyzyjny i organ udzielił odpowiedzi, a skarżąca sama może dokonać obliczeń.

Godne uwagi sformułowania

Udostępnianie informacji publicznej na wniosek następuje w sposób i w formie zgodnych z wnioskiem, chyba że środki techniczne, którymi dysponuje podmiot obowiązany do udostępnienia, nie umożliwiają udostępnienia informacji w sposób i w formie określonych we wniosku. Bez znaczenia dla rozpoznania sprawy pozostaje okoliczności, że skarżąca jest członkiem organizacji związkowej, działającej na terenie organu. Zakres uprawnień organizacji związkowej, wynikający z ustawy o związkach zawodowych jest odmienny niż prawo do uzyskania informacji publicznej na podstawie przepisów u.d.i.p. Wniosek o udostępnienie informacji powinien być sporządzony precyzyjnie, by organ mógł udzielić żądanej informacji.

Skład orzekający

Joanna Wojciechowska

przewodniczący sprawozdawca

Katarzyna Sokołowska

sędzia

Krzysztof Szydłowski

asesor

Informacje dodatkowe

Wartość precedensowa

Siła: Średnia

Powoływalne dla: "Interpretacja przepisów dotyczących obowiązku udostępniania informacji publicznej w formie zgodnej z wnioskiem oraz bezczynności organu w tym zakresie."

Ograniczenia: Sprawa dotyczy specyficznego wniosku o nagrody i nie obejmuje wszystkich aspektów dostępu do informacji publicznej.

Wartość merytoryczna

Ocena: 6/10

Sprawa pokazuje praktyczne zastosowanie ustawy o dostępie do informacji publicznej i podkreśla znaczenie formy, w jakiej informacja powinna być udostępniona. Jest to istotne dla prawników zajmujących się tym obszarem prawa.

Czy organ może odmówić udostępnienia informacji w formie tabeli? WSA w Szczecinie odpowiada.

Asystent AI dla prawników

Twój asystent do analizy prawnej

Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.

Analiza orzecznictwa i przepisów
Drafting pism i dokumentów
Odpowiedzi na pytania prawne
Pogłębiona analiza z doktryny

Powiązane tematy

Pełny tekst orzeczenia

I SAB/Sz 52/25 - Wyrok WSA w Szczecinie
Data orzeczenia
2025-06-18
orzeczenie prawomocne
Data wpływu
2025-04-16
Sąd
Wojewódzki Sąd Administracyjny w Szczecinie
Sędziowie
Joanna Wojciechowska /przewodniczący sprawozdawca/
Katarzyna Sokołowska
Krzysztof Szydłowski
Symbol z opisem
6480
658
Hasła tematyczne
Dostęp do informacji publicznej
Skarżony organ
Inne
Treść wyniku
Stwierdzono, że organ dopuścił się bezczynności
Powołane przepisy
Dz.U. 2022 poz 902
art. 1 ust. 1, art. 4 ust. 1, art. 5, art. 6, art. 15 ust. 2, art. 13 ust. 1-2, art. 14 ust. 1-2
Ustawa z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej - t.j.
Dz.U. 2024 poz 935
art. 149 par. 1, art. 151, art. 200
Ustawa z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi (t. j.)
Sentencja
Wojewódzki Sąd Administracyjny w Szczecinie w składzie następującym: Przewodniczący Sędzia WSA Joanna Wojciechowska (spr.) Sędziowie Sędzia WSA Katarzyna Sokołowska Asesor WSA Krzysztof Szydłowski po rozpoznaniu w Wydziale I w trybie uproszczonym w dniu 18 czerwca 2025 r. sprawy ze skargi R. Z. na bezczynność Wojewódzkiego Komendanta Zachodniopomorskiej Wojewódzkiej Komendy Ochotniczych Hufców Pracy w Szczecinie w przedmiocie udostępnienia informacji publicznej I. stwierdza, że Wojewódzki Komendant Zachodniopomorskiej Wojewódzkiej Komendy Ochotniczych Hufców Pracy w Szczecinie dopuścił się bezczynności w zakresie punktu 4 wniosku z dnia [...] r. R. Z. o udostępnienia informacji publicznej; II. zobowiązuje Wojewódzkiego Komendanta Zachodniopomorskiej Wojewódzkiej Komendy Ochotniczych Hufców Pracy w Szczecinie do rozpoznania wniosku skarżącej R. Z. z dnia [...] r. o udostępnienie informacji publicznej w części opisanej w punkcie 1 wyroku w terminie 14 dni od daty doręczenia odpisu prawomocnego wyroku; III. w pozostałym zakresie oddala skargę; IV. zasądza od Wojewódzkiego Komendanta Zachodniopomorskiej Wojewódzkiej Komendy Ochotniczych Hufców Pracy w Szczecinie na rzecz strony skarżącej R. Z. kwotę [...]([...]) złotych tytułem zwrotu kosztów postępowania sądowego.
Uzasadnienie
Pismem z 31 marca 2025 r. (data nadania u operatora pocztowego – 4 kwietnia 2025 r.) R. Z. (dalej "skarżąca") złożyła skargę na bezczynność Wojewódzkiego Komendanta Zachodniopomorskiej Wojewódzkiej Komendy Ochotniczych Hufców Pracy w Szczecinie.
Zarzuciła organowi naruszenie:
1. art. 19 ust. 2 Międzynarodowego Paktu Praw Obywatelskich i Politycznych (dalej jako: "MPPOIP") w zakresie w jakim przepis ten stanowi o prawie do swobodnego wyrażania opinii obejmującego swobodę poszukiwania, otrzymywania i rozpowszechniania wszelkich informacji i poglądów, bez względu na granice państwowe, ustnie, pismem lub drukiem, w postaci dzieła sztuki bądź w jakikolwiek inny sposób według własnego wyboru, poprzez jego niezastosowanie i nieudostępnienie na wniosek informacji podlegającej udostępnieniu, co w konsekwencji doprowadziło do nieuzasadnionego ograniczenia prawa człowieka do informacji;
2. art. 61 ust. 1 Konstytucji Rzeczypospolitej Polskiej z dnia 2 kwietnia 1997 r. w zakresie w jakim przepis ten stanowi podstawę prawa do uzyskiwania informacji poprzez błędne zastosowanie, polegające na nieudostępnieniu informacji na wniosek;
3. art. 10 ust. 1 ustawy z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej (dalej jako: "u.d.i.p.") w zakresie, w jakim przepis ten stanowi o tym, że informacja, która nie została udostępniona w Biuletynie Informacji Publicznej lub centralnym repozytorium, jest udostępniana na wniosek, poprzez błędne zastosowanie, polegające na nieprawidłowym, gdyż tylko częściowym, zrealizowaniu wniosku o udostępnienie informacji.
Wniosła o:
1. stwierdzenie, że organ dopuścił się bezczynności;
2. zobowiązanie organu do załatwienia wniosku niezwłocznie, nie później jednak niż w terminie 14 dni od uprawomocnienia się wyroku, w zakresie nieudostępnionych informacji, tj. wyszczególnienia kwot nagród wypłaconych kierownikom i pracownikom zgodnie ze złożonym wnioskiem o udostępnienie informacji publicznej,
3. zasądzenie od organu na jej rzecz kosztów postępowania według norm przepisanych.
W uzasadnieniu skargi skarżąca podała, że w dniu 23 grudnia 2024 r. za pośrednictwem poczty elektronicznej złożyła wniosek o udostępnienie jej informacji publicznej o treści:
1. Jaka kwota brutto została przeznaczona na nagrody w dniu 23.12.2024 r.?
2. Ilu pracowników otrzymało nagrodę wypłaconą w dniu 23.12.2024 r.?
3. Ilu pracowników kadry kierowniczej (kierownik, komendant, dyrektor) otrzymało nagrodę w dniu 23.12.2024 r.?
4. Proszę o podanie informacji o kwocie wypłaconej kadrze kierowniczej. Kwoty nagród proszę wypełnić zgodnie ze wzorem załączonej tabeli. Proszę podać kwoty brutto.
5. Ilu pracowników nie będących kadrą kierowniczą otrzymało nagrody w dniu 23.12.2024 r. ?
6. Proszę o podanie informacji o kwocie nagrody wypłaconej w dniu 23.12.2024 r. w podziale na kwoty oraz liczbę osób. Kwoty dodatków proszę podać w zaokrągleniu do setek zł. Wypełnić zgodnie ze wzorem załączonej tabeli.
Żądana informacja miała zostać przesłana na adres mejlowy skarżącej.
Skarżąca wskazała, że 30 grudnia 2025 r. (powinno być 2024 r. – dopisek Sądu) otrzymała powiadomienie o wyznaczeniu nowego terminu udostępnienia informacji z powodu nakładających się dni świątecznych.
Podała, że 8 stycznia 2024 r. otrzymała informację o: łącznej kwocie przyznanych nagród; łącznej ilości pracowników, którym przyznano nagrody w podziale na: pracowników niebędących kadrą kierowniczą oraz będących kadrą kierowniczą wraz z sumami wypłaconych nagród w podziale na pracowników oraz kadrę zarządzającą.
Skarżąca podniosła, że wnioskowała o wykazanie konkretnych kwot przyznanych pracownikom kadry zarządzającej (kierownikom, komendantom hufców, dyrektorom) tytułując ich "kierownikiem" oraz o podanie kwoty nagrody w podziale na liczbę pracowników niebędących kadrą kierowniczą. Zdaniem skarżącej, organ tylko częściowo udzielił jej odpowiedzi na złożony wniosek, pozostając w bezczynności co do pozostałych żądań wniosku.
W odpowiedzi na skargę organ wniósł o jej oddalenie. Organ wskazał, że skarżąca jest pracownikiem ZWK OHP i przewodniczącą organizacji związkowej, działającej na terenie zakładu i z tego powodu ma bieżący dostęp do informacji wewnętrznych. Według organu, skarżąca nie musiała występować z wnioskiem o udostępnienie informacji publicznej w sytuacji gdy może uzyskać określone dane na drodze współpracy z zakładem pracy. Podniósł, że 23 grudnia 2024 r. skarżąca złożyła trzy wnioski na podstawie przepisów u.d.i.p. i uwagi, że był to okres świąteczny organ powiadomił ją o wydłużeniu terminu do załatwienia sprawy, tj. do 22 lutego 2025 r.
W dniu 8 stycznia 2025 r. organ udzielił skarżącej odpowiedzi na przedmiotowy wniosek. W ocenie organu, odpowiedź była dostosowana do treści wniosku. Zdaniem organu, wnioskodawca nie może narzucać formy udzielenia odpowiedzi, gdyż to wykracza poza ramy określone w przepisach u.d.i.p.
W piśmie z 5 maja 2025 r. skarżąca podtrzymała swoją skargę. Wskazała, że jest uprawniona do złożenia wniosku na podstawie przepisów u.d.i.p., zaś współpraca organizacji związkowej z pracodawcą nie istnieje z winy zakładu pracy. Według skarżącej, nie ma przeszkód by organ udzielił jej odpowiedzi w formie tabeli.
Przewodniczący Wydziału skierował sprawę do rozpoznania na posiedzeniu uproszczonym w składzie trzech sędziów na podstawie art. 119 pkt 4 ustawy z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi (Dz. U.
z 2024 r. poz. 935; dalej "p.p.s.a.").
Wojewódzki Sąd Administracyjny w Szczecinie wskazał co następuje:
Każda informacja o sprawach publicznych stanowi informację publiczną w rozumieniu ustawy i podlega udostępnieniu na zasadach i w trybie określonych w niniejszej ustawie (art.1 ust.1 u.d.i.p.).
Bezspornie organ jest podmiotem obowiązanym do udostępniania informacji publiczne (art. 4 ust.1 u.d.i.p.).
Ograniczenie prawa do informacji publicznej reguluje art. 5 u.d.i.p., zaś przedmiot informacji publicznej zawarty jest w art. 6 u.d.i.p.
Udostępnianie informacji publicznej na wniosek następuje bez zbędnej zwłoki, nie później jednak niż w terminie 14 dni od dnia złożenia wniosku, z zastrzeżeniem ust. 2. i art. 15 ust. 2 u.d.i.p. Jeżeli informacja publiczna nie może być udostępniona w terminie określonym w ust. 1, podmiot obowiązany do jej udostępnienia powiadamia w tym terminie o powodach opóźnienia oraz o terminie, w jakim udostępni informację, nie dłuższym jednak niż 2 miesiące od dnia złożenia wniosku. (art. 13 ust. 1 i ust. 2 u.d.i.p.).
Udostępnianie informacji publicznej na wniosek następuje w sposób i w formie zgodnych z wnioskiem, chyba że środki techniczne, którymi dysponuje podmiot obowiązany do udostępnienia, nie umożliwiają udostępnienia informacji w sposób i w formie określonych we wniosku (art. 14 ust. 1 u.d.i.p.).
W niniejszej sprawie organ udostępnił skarżącej informację, lecz w ocenie skarżącej była ona niepełna, gdyż organ nie przedstawił jej w formie tabeli, której wzór zawarty był we wniosku.
Przepisy u.d.i.p. nie przewidują żadnej szczególnej formy udzielenia informacji publicznej, stąd jej udostępnienie realizowane jest w formie czynności materialno -technicznej. Istnieje również możliwość załatwienia wniosku poprzez wydanie decyzji administracyjnej w przypadku odmowy udostępnienia informacji publicznej lub umorzenia postępowania. Z kolei, jeśli żądanie strony nie dotyczy informacji publicznej, bądź zastosowanie ma odmienny tryb dostępu do informacji lub zobowiązany podmiot nie jest w jej posiadaniu, to wniosek podlega załatwieniu poprzez pisemne powiadomienie wnioskodawcy o przyczynach uzasadniających nieudostępnienie informacji.
W sprawach dotyczących udostępnienia informacji publicznej stwierdzenie bezczynności wymaga w pierwszej kolejności potwierdzenia tego, że informacja wskazana we wniosku o jej udostępnienie jest informacją publiczną w rozumieniu ustawy o dostępie do informacji publicznej oraz że żądanie jej udzielenia zostało skierowane do podmiotu zobowiązanego do jej udostępnienia.
W rozpoznawanej sprawie nie budzi żadnych wątpliwości, że organ należy do kręgu podmiotów zobowiązanych do udostępnienia informacji publicznej wymienionych w art. 4 ust. 1 pkt 1 u.d.i.p.
Niesporne jest również to, że informacja o kwocie wypłaty nagród stanowi informację publiczną. Informacja o wysokości wynagrodzenia przysługującego osobie pełniącej funkcję publiczną jest informacją publiczną i co do zasady podlega ona udostępnieniu w trybie u.d.i.p. W tym ujęciu statusu informacji publicznej nie mają jedynie zindywidualizowane, ściśle powiązane z danym funkcjonariuszem, kategorie składników wynagrodzenia, jeżeli są determinowane uwarunkowaniami o charakterze osobistym lub rodzinnym. Tylko ta kategoria składników wynagrodzenia nie ma związku z pełnioną funkcją publiczną. Informacja o wynagrodzeniu osoby, która nie pełni funkcji publicznej objęta jest ochroną jej prywatności, zwłaszcza w sytuacji gdy żądana informacja na podstawie okoliczności, wynikających z treści wniosku pozwala w sposób prosty i jednoznaczny ustalić personalia tej osoby (art. 5 ust. 2 u.d.i.p.).
Bezspornie organ udzielił skarżącej informacji publicznej na jej zapytanie poza wypełnieniem tabeli wynagrodzeń z pkt 4 i pkt 6. Zdaniem skarżącej, organ w tym zakresie pozostaje w bezczynności. Organ uważa zaś, że udzielił skarżącej pełnej informacji, będącej przedmiotem wniosku.
Jak wynikało z treści pkt 4 wniosku, skarżąca domagała się podania informacji o kwocie wypłaconej kadrze kierowniczej. Kwoty nagród miały być przedstawione w formie tabeli, w której skarżąca oznaczyła osoby z kadry kierowniczej jako "kierownika". Zauważyć należy, że dopiero w skardze skarżąca wyjaśnia, że słowem "kierownik" objęła osoby z kadry kierowniczej, takie jak kierownik, komendant, dyrektor. Sformułowanie żądania informacji było więc nieprecyzyjne, lecz nie miało to znaczenia dla rozstrzygnięcia sprawy.
Podkreślić należy, że zgodnie z art. 14 ust. 1 u.d.i.p., udostępnianie informacji publicznej na wniosek następuje w sposób i w formie zgodnych z wnioskiem, chyba że środki techniczne, którymi dysponuje podmiot obowiązany do udostępnienia, nie umożliwiają udostępnienia informacji w sposób i w formie określonych we wniosku.
Jeżeli informacja publiczna nie może być udostępniona w sposób lub w formie określonych we wniosku, podmiot obowiązany do udostępnienia powiadamia pisemnie wnioskodawcę o przyczynach braku możliwości udostępnienia informacji zgodnie z wnioskiem i wskazuje, w jaki sposób lub w jakiej formie informacja może być udostępniona niezwłocznie. W takim przypadku, jeżeli w terminie 14 dni od powiadomienia wnioskodawca nie złoży wniosku o udostępnienie informacji w sposób lub w formie wskazanych w powiadomieniu, postępowanie o udostępnienie informacji umarza się (art.14 ust. 2 u.d.i.p.).
Zatem jeżeli skarżąca wniosła o udzielenie jej informacji w formie tabeli, to na organie spoczywa obowiązek ustalenia czy jest to informacja prosta, możliwa bez zbędnej zwłoki do udostępnienia skarżącej w formie, o którą wnosiła. Czy też jest to informacja przetworzona, która ma zostać przygotowana specjalnie dla wnioskodawcy według wskazanych przez niego kryteriów i której udostępnienie wiążę się z użyciem dodatkowych sił i środków. Przy czym prawo do informacji publicznej przetworzonej możliwe jest po wykazaniu przez wnioskodawcę istnienia istotnego interesu publicznego do wykazania, którego organ winien wezwać wnioskodawcę. Rozróżnienie typu informacji ma znaczenia dla sposobu jej udzielenia lub odmowy udzielenia informacji. Odmowa udzielenia informacji następuje w drodze decyzji (art.16 u.d.i.p.).
Rozpoznanie wniosku skarżącej dotyczącego części pkt 4 jej wniosku powinna poprzedzać analiza organu, czy żądana informacja możliwa jest do udzielenia i w jaki sposób.
Z tych też powodów nie można podzielić poglądu organu, że nie jest on zobowiązany do udzielenia informacji skarżącej w sposób przez nią wybrany.
Bez znaczenia dla rozpoznania sprawy pozostaje okoliczności, że skarżąca jest członkiem organizacji związkowej, działającej na terenie organu. Zakres uprawnień organizacji związkowej, wynikający z ustawy o związkach zawodowych jest odmienny niż prawo do uzyskania informacji publicznej na podstawie przepisów u.d.i.p. Fakt, że skarżąca jest członkiem związku zawodowego nie pozbawia jej prawa do uzyskania informacji publicznej na podstawie przepisów u.d.i.p.
Mając na uwadze powyższe rozważania Sąd na podstawie art. 149 § 1 p.p.s.a. orzekł, że organ pozostaje w bezczynności odnośnie rozpoznania wniosku skarżącej o udzielenie informacji publicznej, opisanej w części pkt 4 wniosku. Zdaniem Sądu, bezczynność organu nie była rażąca. Wynikała z błędnego rozumienia przepisów oraz faktu, że organ nie jest typowym organem administracji publicznej, którego działalność polega na rozpoznawaniu indywidualnych spraw z zakresu administracji.
W ocenie Sądu, termin 14 dni od dnia uprawomocnienia się wyroku będzie wystarczający dla organu na rozpoznanie wniosku skarżącej w tym zakresie.
Odnośnie udzielenia informacji z pkt 6 wniosku, Sąd uznał, że skarżąca uzyskała żądaną informację. Podkreślić należy wniosek o udostępnienie informacji powinien być sporządzony precyzyjnie, by organ mógł udzielić żądanej informacji. Wskazać należy, że organ nie ma podstaw do żądania od strony wyjaśnień co do treści wniosku, uzupełnienia wniosku, czy też jego zmiany w przypadku gdy wniosek jest źle sformułowany, w sposób niedokładny lub wewnętrznie sprzeczny. W takim wypadku organ udziela informacji o treści, która według niego odpowiada zapisom wniosku.
W pkt 6 wniosku skarżąca wniosła o "podanie informacji o kwocie nagrody wypłaconej w dniu 23.12.2024 r. w podziale na kwoty oraz liczbę osób. Kwoty dodatków proszę podać w zaokrągleniu do setek zł. Wypełnić zgodnie ze wzorem załączonej tabeli."
Zgodzić należy się z organem, że treść pkt 6 jest nieprecyzyjnie sformułowana.
Organ udzielił odpowiedzi skarżącej o wysokości nagród wypłaconych w dniu 23 grudnia 2024 r. oraz podał liczbę osób, które otrzymały nagrody. Podział ujawnionej kwoty nagród przez liczbę osób jest prostym działaniem matematycznym, które nie wymaga dodatkowego wskazania w udostępnionej informacji. Skarżąca sama może to bez przeszkód obliczyć. Drugie zdanie z pkt 6 wniosku jest niezrozumiałe w kontekście żądanej informacji. Skarżąca nie domagała się w złożonym wniosku informacji na temat dodatków, lecz informacji odnośnie nagród wpłaconych w dniu 23 grudnia 2024 r. W związku z czym nie wiadomo czego w istocie miała dotyczyć tabela, ujęta w pkt 6, tym bardziej, że pracowników, którzy nie stanowią kadry kierowniczej było 130.
Zaznaczyć należy, że udzielenie informacji na pkt 6 wniosku przez organ nie stanowi przeszkody by skarżąca wystąpiła ponownie z wnioskiem o udzielenie jej informacji publicznej poprawnie i szczegółowo opisując jego treść, by nie było wątpliwości o jaką informację skarżącej chodzi.
Z tych względów, Sąd uznał, że skarga w tej części podlega oddaleniu na podstawie art. 151 p.p.s.a.
O kosztach orzeczono na podstawie art. 200 p.p.s.a. Na rzecz skarżącej zasądzono od organu kwotę 100 zł tytułem poniesionych kosztów postępowania.

Potrzebujesz pomocy prawnej?

Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.

Zadaj pytanie Asystentowi AI