III UK 197/18
Podsumowanie
Sąd Najwyższy odmówił przyjęcia skargi kasacyjnej do rozpoznania w sprawie o prawo do renty z tytułu niezdolności do pracy, uznając, że nie istnieje istotne zagadnienie prawne wymagające rozstrzygnięcia.
Sąd Najwyższy rozpatrywał skargę kasacyjną K. W. od wyroku Sądu Apelacyjnego, który oddalił jego odwołanie od decyzji ZUS odmawiającej prawa do renty z tytułu niezdolności do pracy w związku z wypadkiem przy pracy. Ubezpieczony upatrywał przyczynę zawału serca w stresie związanym z utratą pracy i procesem sądowym. Sąd Najwyższy odmówił przyjęcia skargi do rozpoznania, stwierdzając brak istotnego zagadnienia prawnego.
Sąd Najwyższy w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych rozpoznał skargę kasacyjną K. W. od wyroku Sądu Apelacyjnego z dnia 7 grudnia 2017 r., który oddalił apelację ubezpieczonego od wyroku Sądu Okręgowego. Sąd pierwszej instancji oddalił odwołanie K. W. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych odmawiającej prawa do renty z tytułu niezdolności do pracy w związku z wypadkiem przy pracy. Ubezpieczony twierdził, że przyczyną zawału serca był stres związany z utratą pracy i procesem sądowym. Sądy niższych instancji uznały, że zasadniczą przyczyną zawału były czynniki chorobowe, a nie stres związany z utratą pracy, zwłaszcza że zawał nastąpił po pewnym czasie od wypowiedzenia i w trakcie prowadzenia działalności gospodarczej. Skarga kasacyjna zarzucała naruszenie prawa materialnego i podnosiła istotne zagadnienie prawne dotyczące uznania stresu związanego z utratą pracy za wypadek przy prowadzeniu działalności gospodarczej. Sąd Najwyższy, powołując się na art. 398^9 § 1 k.p.c., odmówił przyjęcia skargi do rozpoznania, stwierdzając, że nie istnieje istotne zagadnienie prawne, a kwestia zewnętrznej przyczyny wypadku przy pracy jest przedmiotem ustaleń faktycznych, od których Sąd Najwyższy jest związany.
Potrzebujesz głębszej analizy? Agent AI przeanalizuje tę sprawę na tle orzecznictwa i odpowiedniego stanu prawnego.
SprawdźZagadnienia prawne (1)
Odpowiedź sądu
Nie, Sąd Najwyższy odmówił przyjęcia skargi kasacyjnej do rozpoznania, uznając, że nie istnieje istotne zagadnienie prawne wymagające rozstrzygnięcia, a kwestia zewnętrznej przyczyny wypadku przy pracy jest przedmiotem ustaleń faktycznych.
Uzasadnienie
Sąd Najwyższy stwierdził, że zagadnienie prawne podnoszone przez skarżącego nie jest istotne, gdyż zostało już rozstrzygnięte w orzecznictwie i nie wywołuje rozbieżności. Podkreślono, że zawał serca może być kwalifikowany jako ryzyko ubezpieczenia wypadkowego tylko wtedy, gdy spełnia ustawowe przesłanki, w tym nagłe zdarzenie wywołane przyczyną zewnętrzną, związanym czasowo, miejscowo i funkcjonalnie z pracą. Kwestia istnienia zewnętrznej przyczyny należy do ustaleń faktycznych.
Rozstrzygnięcie
Decyzja
odmowa przyjęcia skargi kasacyjnej do rozpoznania
Strony
| Nazwa | Typ | Rola |
|---|---|---|
| K. W. | osoba_fizyczna | odwołujący się |
| Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w L. | instytucja | organ rentowy |
Przepisy (5)
Główne
u.u.s.w.p.i.ch.z. art. 3 § 1 i 3 pkt 8
Ustawa o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych
Pomocnicze
k.p.c. art. 398^9 § § 1
Kodeks postępowania cywilnego
Sąd Najwyższy przyjmuje skargę kasacyjną do rozpoznania, jeżeli w sprawie występuje istotne zagadnienie prawne, istnieje potrzeba wykładni przepisów prawnych budzących poważne wątpliwości lub wywołujących rozbieżności w orzecznictwie sądów, zachodzi nieważność postępowania lub skarga kasacyjna jest oczywiście uzasadniona.
k.p.c. art. 398^13 § § 2
Kodeks postępowania cywilnego
Sąd Najwyższy jest związany ustaleniami faktycznymi.
k.p.c. art. 398^9 § § 2
Kodeks postępowania cywilnego
Ustawa o świadczeniach z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych art. 6 § ust. 1
Przyjęto, że przeżycie wewnętrzne (uraz psychiczny) w postaci emocji o znacznym nasileniu wywołujące negatywne skutki w organizmie pracownika, może być uznane za przyczynę wewnętrzną wypadku, jeżeli zostało wywołane nie przez pracownika, lecz powstało wskutek okoliczności nietypowych dla normalnych stosunków pracowniczych.
Argumenty
Odrzucone argumenty
Stres związany z utratą pracy i procesem sądowym jako przyczyna wypadku przy pracy.
Godne uwagi sformułowania
Sąd Najwyższy przyjmuje skargę kasacyjną do rozpoznania, jeżeli w sprawie występuje istotne zagadnienie prawne, istnieje potrzeba wykładni przepisów prawnych budzących poważne wątpliwości lub wywołujących rozbieżności w orzecznictwie sądów, zachodzi nieważność postępowania lub skarga kasacyjna jest oczywiście uzasadniona. Zawał serca może być kwalifikowany jako ryzyko ubezpieczenia wypadkowego tylko wtedy, gdy spełnia wszystkie ustawowo określone przesłanki prawne uznania za wypadek przy pracy, tj. gdy jest nagłym zdarzeniem wywołanym przyczyną zewnętrzną, związanym czasowo, miejscowo i funkcjonalnie z wykonywaniem pracy zawodowej.
Skład orzekający
Beata Gudowska
sędzia
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Średnia
Powoływalne dla: "Uzasadnienie odmowy przyjęcia skargi kasacyjnej w sprawach o rentę wypadkową, gdy podnoszone zagadnienie prawne nie jest istotne lub zostało już rozstrzygnięte."
Ograniczenia: Dotyczy specyficznej sytuacji odmowy przyjęcia skargi kasacyjnej, a nie merytorycznego rozstrzygnięcia sprawy o rentę.
Wartość merytoryczna
Ocena: 4/10
Sprawa dotyczy ważnej kwestii związku między stresem zawodowym a chorobami serca, jednak rozstrzygnięcie dotyczy głównie formalnych przesłanek przyjęcia skargi kasacyjnej, a nie merytorycznego aspektu wypadku przy pracy.
“Czy stres w pracy może być uznany za wypadek przy pracy? Sąd Najwyższy wyjaśnia.”
Sektor
ubezpieczenia społeczne
Masz pytanie dotyczące tej sprawy?
Zapytaj AI Research — przeanalizuje to orzeczenie w kontekście ponad 1,4 mln innych spraw i aktualnych przepisów.
Powiązane tematy
Pełny tekst orzeczenia
Sygn. akt III UK 197/18 POSTANOWIENIE Dnia 12 marca 2019 r. Sąd Najwyższy w składzie: SSN Beata Gudowska w sprawie z odwołania K. W. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddziału w L. o prawo do renty z tytułu niezdolności do pracy w związku z wypadkiem przy pracy, na posiedzeniu niejawnym w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w dniu 12 marca 2019 r., na skutek skargi kasacyjnej odwołującego się od wyroku Sądu Apelacyjnego w […] z dnia 7 grudnia 2017 r., sygn. akt III AUa […] , odmawia przyjęcia skargi kasacyjnej do rozpoznania. UZASADNIENIE Wyrokiem z dnia 7 grudnia 2017 r. Sąd Apelacyjny w […] , III Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych oddalił apelację K. W. od wyroku Sądu Okręgowego w L. z dnia 26 października 2016 r., oddalającego jego odwołanie od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, Oddział w L. z dnia 10 lutego 2015 r. w przedmiocie odmowy ustalenia prawa do renty z tytułu nieudolności do pracy w związku z wypadkiem podczas prowadzenia działalności gospodarczej z dnia 19 października 1992 r. Organ rentowy nie stwierdził zewnętrznej przyczyny zawału serca, którą ubezpieczony upatrywał w przeżyciach doznanych w związku z oddaleniem wyrokiem Sądu Rejonowego w L. z dnia 13 grudnia 1991 r. jego odwołanie od wypowiedzenia umowy o pracę na stanowisku kierownika Wydziału […] w Zakładach Naprawczych Sprzętu Medycznego w L. zajmowanym od dnia 1 sierpnia 1975 r. Sąd Apelacyjny także podzielił ustalenia faktyczne i wnioskowania prawnicze zawarte w motywach wyroku Sądu pierwszej instancji, który na podstawie opinii biegłych ustalił, że zasadniczą przyczyną zawału serca były rozwijające się przez wiele lat wewnętrzne czynniki chorobowe. Uznał brak związku przyczynowego między stresem wywołanym przed ponad rokiem przegraną sprawą o przywrócenie do pracy oraz po upływie dwóch lat od wypowiedzenia, dostrzegając, że ubezpieczony doznał zawału serca, gdy prowadził działalność gospodarczą. Skarga kasacyjna ubezpieczonego została wywiedziona na podstawie naruszenia prawa materialnego, tj. art. 3 ust. 1 i art. 3 ust. 3 pkt 8 ustawy o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych z dnia z dnia 30 października 2002 r. (jednolity tekst: Dz.U. z 2018 r., poz. 1376). We wniosku o przyjęcie skargi kasacyjnej do rozpoznania skarżący powołał się na istnienie istotnego zagadnienia prawnego wymagającego rozstrzygnięcia przez miarodajne stwierdzenie, czy stres i negatywne przeżycia związane z wypowiedzeniem umowy o pracę zawartej w poprzednim zakładzie pracy i procesem sądowym dotyczącym tego wypowiedzenia, którego skutki pojawiły się dopiero po pewnym czasie, może być uznany za „wypadek przy prowadzeniu działalności gospodarczej”. Wspierając potrzebę rozstrzygnięcia tej kwestii poglądem Sądu Najwyższego wyrażonym w wyroku z dnia 23 stycznia 1986 r., II PR 1/86, w którym przyjęto, że przeżycie wewnętrzne (uraz psychiczny) w postaci emocji o znacznym nasileniu wywołujące negatywne skutki w organizmie pracownika, może być uznane za przyczynę wewnętrzną wypadku w rozumieniu art. 6 ust. 1 ustawy z dnia 12 czerwca 1975 r., o świadczeniach z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (jednolity tekst: Dz.U. z 1983 r. Nr 30, poz. 144 ze zm.), jeżeli zostało wywołane nie przez pracownika, lecz powstało wskutek okoliczności nietypowych dla normalnych stosunków pracowniczych. Sąd Najwyższy zważył, co następuje: Zgodnie z art. 398 9 § 1 k.p.c. Sąd Najwyższy przyjmuje skargę kasacyjną do rozpoznania, jeżeli w sprawie występuje istotne zagadnienie prawne, istnieje potrzeba wykładni przepisów prawnych budzących poważne wątpliwości lub wywołujących rozbieżności w orzecznictwie sądów, zachodzi nieważność postępowania lub skarga kasacyjna jest oczywiście uzasadniona. Argumentacja wniosku o przyjęcie skargi kasacyjnej nie jest przekonująca, zwłaszcza że w rzeczywistości wniosek nie jest prezentacją istotnego zagadnienia prawnego, które notabene nie istnieje w sensie jurydycznym, gdyż jako przedmiot licznych wypowiedzi Sądu Najwyższego zostało rozstrzygnięte i nie wywołuje rozbieżności w stosowaniu prawa. Stanowisko skarżącego jest tylko wyrazem jego niezgody na orzeczenie wydane w stanie faktycznym ustalonym przez Sąd pierwszej instancji. W judykaturze wyjaśniono, że zawał serca może być kwalifikowany jako ryzyko ubezpieczenia wypadkowego tylko wtedy, gdy spełnia wszystkie ustawowo określone przesłanki prawne uznania za wypadek przy pracy, tj. gdy jest nagłym zdarzeniem wywołanym przyczyną zewnętrzną, związanym czasowo, miejscowo i funkcjonalnie z wykonywaniem pracy zawodowej. Sąd Najwyższy dopuszcza taką kwalifikację jedynie w indywidualnych przypadkach i przy niewątpliwym potwierdzeniu się w konkretnych stanach faktycznych wystąpienia przesłanek ustawowych uznania zawałów serca za wypadki przy pracy. Takie indywidualne i konkretne przypadki nie mogą być powoływane jako powszechnie przyjęty kierunek lub reguła (zasada) orzecznictwa sądowego (por. wyrok Sądu Najwyższego z dnia 2 października 1997 r., II UKN 281/97, OSNAPiUS 1998 nr 15, poz. 456). Istnienie zewnętrznej przyczyny wypadku objętego świadczeniami z ubezpieczenia społecznego należy do ustaleń faktycznych, którymi Sąd Najwyższy jest związany (art. 398 13 § 2 k.p.c.), tymczasem skarżący, prezentując wywód polegający na powiązaniu zagadnień wykładni prawa materialnego z nieustalonymi w sprawie faktami, nie wykazał zaistnienia uzasadnionej przyczyny przyjęcia skargi kasacyjnej do rozpoznania w zakresie, w którym powołał się na art. 398 9 § 1 pkt 1 k.p.c . Uwzględniając to, Sąd Najwyższy orzekł jak na wstępie (art. 398 9 § 2 k.p.c.).
Nie znalazłeś odpowiedzi?
Zadaj pytanie naszemu agentowi AI — przeszuka orzecznictwo i przepisy za Ciebie.
Rozpocznij analizę