I Ns 173/23
Podsumowanie
Przejdź do pełnego tekstuSąd Rejonowy w Olsztynie złożył wniosek o zezwolenie na złożenie do depozytu sądowego zbioru dokumentów, które były przechowywane przez pracownicę I. B. po jej zwolnieniu z obowiązku świadczenia pracy. Powodem wniosku był spór o to, kto jest upoważniony do odbioru dokumentacji związkowej – I. B. czy B. B. . Sąd Rejonowy w Olsztynie, nie mogąc ustalić uprawnionej osoby, zabezpieczył dokumenty i wystąpił z wnioskiem o ich złożenie do depozytu. Uczestniczka I. B. wniosła o oddalenie wniosku, argumentując brak stosunku cywilnoprawnego między związkiem a pracodawcą oraz nielegalne wejście w posiadanie dokumentów. Sąd Rejonowy w Kętrzynie, stosując art. 693¹ k.p.c., oddalił wniosek. Stwierdził, że sąd nie bada prawdziwości twierdzeń we wniosku, a jedynie jego uzasadnienie prawne. W ocenie sądu, wnioskodawca nie wykazał przesłanek z art. 467 k.c. do złożenia przedmiotu świadczenia do depozytu. Wskazał, że wnioskodawca nie jest dłużnikiem w rozumieniu tego przepisu, a dokumenty, choć przechowywane przez I. B., nie przeszły w posiadanie pracodawcy. Ponadto, właściciel dokumentów, Krajowy Zarząd (...) , jest znany i oczekuje ich wydania, co potwierdza odpis z KRS. Sąd uznał, że spór między przedstawicielami związku nie uzasadniał złożenia dokumentów do depozytu, a należało wezwać właściciela do wskazania właściwego przedstawiciela lub przekazać dokumenty bezpośrednio do jego siedziby.
Przeanalizuj tę sprawę w pełnym kontekście orzecznictwa.
Analiza orzecznictwa · odpowiedzi na pytania · badanie przepisów · drafting pism.
Wartość praktyczna
Siła precedensu: ŚredniaInterpretacja przepisów dotyczących depozytu sądowego (art. 467 k.c. i art. 693¹ k.p.c.) w kontekście sporów o wydanie dokumentów pracowniczych lub związkowych.
Dotyczy specyficznej sytuacji sporu o wydanie dokumentacji związkowej, gdzie pracodawca jest wnioskodawcą.
Zagadnienia prawne (3)
Czy istnieją przesłanki do złożenia przedmiotu świadczenia (zbioru dokumentów) do depozytu sądowego na podstawie art. 467 k.c. w sytuacji, gdy wnioskodawca (pracodawca) nie jest pewien, komu należy wydać dokumenty przechowywane przez jego pracownika, z uwagi na spór między potencjalnymi odbiorcami?Ratio decidendi
Odpowiedź sądu
Nie, wniosek o złożenie przedmiotu świadczenia do depozytu sądowego nie zasługuje na uwzględnienie, ponieważ wnioskodawca nie wykazał zaistnienia przesłanek z art. 467 k.c.
Uzasadnienie
Sąd uznał, że wnioskodawca nie jest dłużnikiem w rozumieniu art. 467 k.c., a jedynie dzierżycielem dokumentów. Właściciel dokumentów (Krajowy Zarząd (...) ) jest znany i oczekuje ich wydania, co wyklucza zastosowanie art. 467 pkt 1 k.c. Spór między przedstawicielami związku zawodowego nie uzasadniał złożenia dokumentów do depozytu, a należało wezwać właściciela do właściwego umocowania przedstawiciela lub przekazać dokumenty bezpośrednio do jego siedziby.
Jaki jest zakres kognicji sądu w postępowaniu o złożenie przedmiotu świadczenia do depozytu sądowego na podstawie art. 693¹ k.p.c.?Ratio decidendi
Odpowiedź sądu
Sąd w postępowaniu o złożenie przedmiotu świadczenia do depozytu sądowego nie bada prawdziwości twierdzeń wnioskodawcy, a jedynie ocenia, czy według przytoczonych okoliczności złożenie do depozytu jest prawnie uzasadnione.
Uzasadnienie
Sąd nie przeprowadza postępowania dowodowego, a jedynie bada wniosek pod względem formalnym i ustala, czy przytoczone okoliczności uzasadniają złożenie do depozytu. Ustawodawca ustanawia domniemanie prawdziwości twierdzeń wnioskodawcy, dlatego wnioski dowodowe uczestników postępowania, sprzeczne z twierdzeniami wnioskodawcy, podlegają pominięciu jako nieistotne dla rozstrzygnięcia.
Czy pracodawca, który przechowuje dokumenty pozostawione przez swojego pracownika, może być traktowany jako dłużnik zobowiązany do wydania tych dokumentów do depozytu sądowego?Ratio decidendi
Odpowiedź sądu
Nie, pracodawca w takiej sytuacji może być traktowany wyłącznie jako dzierżyciel dokumentów, a nie dłużnik zobowiązany do spełnienia świadczenia w rozumieniu art. 467 k.c.
Uzasadnienie
Pozostawienie dokumentów przez pracownika w miejscu pracy nie przenosi posiadania na pracodawcę. Pracodawca nie miał zamiaru posiadania dokumentów w rozumieniu art. 336 k.c., a jedynie je dzierżył. W związku z tym nie można go uznać za dłużnika zobowiązanego do złożenia przedmiotu świadczenia do depozytu.
Strony
| Nazwa | Typ | Rola |
|---|---|---|
| Sąd Rejonowy w Olsztynie | instytucja | wnioskodawca |
| I. B. | osoba_fizyczna | uczestniczka |
| Krajowy (...) we W. | instytucja | uczestnik |
| Skarb Państwa | organ_państwowy | obciążony kosztami |
Przepisy (9)
Główne
k.p.c. art. 693¹
Kodeks postępowania cywilnego
Sąd nie bada prawdziwości twierdzeń wnioskodawcy, a jedynie ocenia, czy według przytoczonych okoliczności złożenie do depozytu jest prawnie uzasadnione. Sąd nie przeprowadza postępowania dowodowego.
k.c. art. 467
Kodeks cywilny
Dłużnik może złożyć przedmiot świadczenia do depozytu sądowego w określonych sytuacjach, m.in. gdy nie wie, kto jest wierzycielem, gdy powstał spór, kto jest wierzycielem, lub gdy z innych okoliczności świadczenie nie może być spełnione. Legitymowany do zgłoszenia wniosku jest tylko dłużnik.
Pomocnicze
k.c. art. 338
Kodeks cywilny
Definicja dzierżenia, odróżniająca je od posiadania.
k.c. art. 336
Kodeks cywilny
Definicja posiadania.
k.c. art. 339
Kodeks cywilny
Domniemanie posiadania samoistnego.
k.c. art. 341
Kodeks cywilny
Domniemanie posiadania zgodnego z prawem.
k.c. art. 454 § § 1 zd. 3
Kodeks cywilny
Możliwość przekazania świadczenia do siedziby wierzyciela z obciążeniem go zwiększonymi kosztami przesyłki w przypadku niemożności rozstrzygnięcia, który przedstawiciel jest upoważniony.
k.p.c. art. 520 § § 2
Kodeks postępowania cywilnego
Podstawa orzeczenia o kosztach postępowania.
u.k.r.s. art. 17 § ust. 1
Ustawa o Krajowym Rejestrze Sądowym
Domniemanie prawdziwości danych wpisanych do rejestru KRS.
Argumenty
Skuteczne argumenty
Brak podstaw prawnych do złożenia dokumentów do depozytu sądowego na podstawie art. 467 k.c., ponieważ wnioskodawca nie jest dłużnikiem, a właściciel dokumentów jest znany. • Pracodawca jest jedynie dzierżycielem dokumentów, a nie ich posiadaczem w rozumieniu przepisów k.c. • Sąd w postępowaniu o depozyt sądowy nie bada prawdziwości twierdzeń, a jedynie ich uzasadnienie prawne.
Odrzucone argumenty
Wnioskodawca nie wie, komu należy wydać dokumenty z powodu sporu między potencjalnymi odbiorcami, co uzasadnia złożenie ich do depozytu. • Pracownik I. B. nielegalnie weszła w posiadanie dokumentów, co uniemożliwia powstanie relacji dłużnik-wierzyciel.
Godne uwagi sformułowania
sąd nie bada prawdziwości twierdzeń zawartych we wniosku, ograniczając się do oceny, czy według przytoczonych okoliczności złożenie do depozytu jest prawnie uzasadnione • ustawodawca ustanawia więc domniemanie niewzruszalne prawdziwości twierdzeń wnioskodawcy • pracodawca może być traktowany wyłącznie jako dzierżyciel dokumentów pozostawionych przez uczestniczkę • wnioskodawca nigdy nie miał zamiaru posiadania dokumentów, w rozumieniu art. 336 k.c. • własność dokumentów przysługuje Krajowemu (...) we W. • spór co do osoby upoważnionej do odbioru dokumentacji (...) nie uzasadniał decyzji Komisji o złożeniu dokumentów do depozytu sądowego • dane wpisane do rejestru są objęte domniemaniem prawdziwości
Skład orzekający
Sławomir Szubstarski
przewodniczący
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Średnia
Powoływalne dla: "Interpretacja przepisów dotyczących depozytu sądowego (art. 467 k.c. i art. 693¹ k.p.c.) w kontekście sporów o wydanie dokumentów pracowniczych lub związkowych."
Ograniczenia: Dotyczy specyficznej sytuacji sporu o wydanie dokumentacji związkowej, gdzie pracodawca jest wnioskodawcą.
Wartość merytoryczna
Ocena: 5/10
Sprawa pokazuje, jak sąd interpretuje przepisy dotyczące depozytu sądowego w nietypowej sytuacji, gdy wnioskodawcą jest pracodawca, a przedmiotem sporu dokumenty związkowe. Pokazuje też, jak ważne jest precyzyjne ustalenie podstawy prawnej wniosku.
“Czy pracodawca może złożyć dokumenty pracownika do depozytu sądowego? Sąd odpowiada.”
Sektor
inne
Twój asystent do analizy prawnej.
Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.
- Analiza orzecznictwa i przepisów
- Drafting pism i dokumentów
- Odpowiedzi na pytania prawne
- Pogłębiona analiza z doktryny
Pełny tekst orzeczenia
Oryginalna treść postanowienia (niezmieniona). Otwiera się jako osobna strona.