I C 314/20
Podsumowanie
Przejdź do pełnego tekstuSąd Okręgowy w Gliwicach zasądził od Zarządcy Masy Sanacyjnej na rzecz Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych kwotę ponad 137 tys. zł z tytułu zwrotu świadczeń wypłaconych pracownikom restrukturyzowanego przedsiębiorstwa.
Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych (FGŚP) domagał się od Zarządcy Masy Sanacyjnej zwrotu ponad 137 tys. zł, które wypłacił pracownikom restrukturyzowanego przedsiębiorstwa tytułem zaległych wynagrodzeń i innych świadczeń. Sąd Okręgowy w Gliwicach uznał powództwo za zasadne, stwierdzając, że zgodnie z ustawą o ochronie roszczeń pracowniczych, FGŚP nabywa z mocy prawa roszczenia wobec pracodawcy lub masy upadłości po wypłaceniu świadczeń. Pozwany zarządca nie wykazał skutecznie braku zasadności roszczenia, a dokumentacja potwierdzała istnienie zobowiązań.
Powód, Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych (FGŚP), wniósł o zasądzenie od pozwanego, Zarządcy Masy Sanacyjnej dłużnika – Przedsiębiorstwa Handlowo-Usługowo-Produkcyjnego (...) spółka jawna w restrukturyzacji, kwoty 137 714,36 zł wraz z odsetkami. Środki te stanowiły zwrot wypłaconych przez Fundusz wynagrodzeń, składek ZUS i zaliczek na podatek dochodowy pracownikom przedsiębiorstwa objętego postępowaniem sanacyjnym. Sąd Okręgowy w Gliwicach, po rozpoznaniu sprawy, wydał wyrok zasądzający dochodzoną kwotę wraz z odsetkami i kosztami postępowania. Sąd oparł swoje rozstrzygnięcie na przepisach ustawy z dnia 13 lipca 2006 roku o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy, zgodnie z którą wypłata świadczeń przez Fundusz powoduje z mocy prawa przejście roszczeń wobec pracodawcy lub masy upadłości na Fundusz. Pozwany zarządca kwestionował roszczenie, wskazując na brak dowodów, jednak sąd uznał, że zgromadzony materiał dowodowy, w tym korespondencja między stronami i dokumenty przedłożone przez obie strony, jednoznacznie potwierdzały istnienie roszczenia zarówno co do zasady, jak i wysokości. Sąd oddalił argumentację pozwanego oparcia się na dokumentach prywatnych, wskazując, że inne dowody potwierdzały zasadność żądania. Rozstrzygnięcie o kosztach postępowania nastąpiło na zasadach ogólnych.
Asystent AI do analizy prawnej
Przeanalizuj tę sprawę w kontekście orzecznictwa, przepisów i doktryny. Uzyskaj pogłębioną analizę, projekt pisma lub odpowiedź na pytanie prawne.
Zagadnienia prawne (2)
Odpowiedź sądu
Tak, zgodnie z art. 23 ust. 1 ustawy o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy, wypłata świadczeń przez Fundusz powoduje z mocy prawa przejście roszczeń wobec pracodawcy lub innej osoby zarządzającej majątkiem pracodawcy na marszałka województwa, działającego w imieniu dysponenta Funduszu.
Uzasadnienie
Sąd powołał się na przepis ustawy, który wprost stanowi o przejściu roszczeń na Fundusz po wypłaceniu świadczeń pracowniczych, wskazując, że jest to skutek prawny następujący z mocy prawa, niezależnie od charakteru prawnego tego podstawienia (cesja ustawowa czy wstąpienie w prawa wierzyciela).
Rozstrzygnięcie
Decyzja
zasądzenie
Strona wygrywająca
Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych
Strony
| Nazwa | Typ | Rola |
|---|---|---|
| Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych | instytucja | powód |
| Zarządca Masy Sanacyjnej dłużnika Przedsiębiorstwa Handlowo-Usługowo-Produkcyjnego (...) , (...) spółka jawna w restrukturyzacji | spółka | pozwany |
Przepisy (5)
Główne
u.o.r.p. art. 23 § ust. 1
Ustawa o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy
Przekazanie środków finansowych Funduszu na wypłatę świadczeń oraz ich wypłata powoduje z mocy prawa przejście roszczeń wobec pracodawcy albo innej osoby zarządzającej majątkiem pracodawcy, w szczególności likwidatora albo członka zarządu, albo roszczenia do masy upadłości o zwrot wypłaconych świadczeń na marszałka województwa, działającego w imieniu dysponenta Funduszu.
Pomocnicze
k.p.c. art. 243
Kodeks postępowania cywilnego
Podstawa do zaliczenia dokumentów w charakterze dowodów.
k.p.c. art. 99
Kodeks postępowania cywilnego
Podstawa orzekania o kosztach procesu.
k.p.c. art. 98
Kodeks postępowania cywilnego
Podstawa orzekania o kosztach procesu.
u.k.s.c. art. 113 § ust. 1
Ustawa o kosztach sądowych w sprawach cywilnych
Podstawa do pobrania nieuiszczonych kosztów sądowych.
Argumenty
Skuteczne argumenty
Przejście roszczeń na FGŚP z mocy prawa po wypłaceniu świadczeń pracowniczych. Istnienie zobowiązania potwierdzone dokumentacją i korespondencją między stronami. Nieskuteczne kwestionowanie roszczenia przez pozwanego zarządcę.
Odrzucone argumenty
Roszczenie nie jest wykazane z powodu oparcia się na dokumentach prywatnych.
Godne uwagi sformułowania
przekazanie środków finansowych Funduszu na wypłatę świadczeń, a także wypłata świadczeń ze środków Funduszu powoduje z mocy prawa przejście [...] roszczenia wobec pracodawcy albo innej osoby zarządzającej majątkiem pracodawcy [...] o zwrot wypłaconych świadczeń nie ulega wątpliwości, iż powodowy fundusz nabędzie wierzytelności pracownicze [...] stając się jego sukcesorem w części, w jakiej uprzednio zaspokoił jego prawa.
Skład orzekający
Tadeusz Trojanowski
przewodniczący
Informacje dodatkowe
Wartość precedensowa
Siła: Średnia
Powoływalne dla: "Potwierdzenie zasad przejścia roszczeń na FGŚP z mocy prawa oraz skuteczności dochodzenia tych roszczeń przez Fundusz od zarządcy masy sanacyjnej."
Ograniczenia: Dotyczy specyficznej sytuacji niewypłacalności pracodawcy i działania FGŚP.
Wartość merytoryczna
Ocena: 5/10
Sprawa dotyczy ważnego mechanizmu ochrony praw pracowniczych w przypadku niewypłacalności pracodawcy, co jest istotne dla prawników specjalizujących się w prawie pracy i restrukturyzacji.
“FGŚP odzyskuje ponad 137 tys. zł od zarządcy masy sanacyjnej – jak działa ochrona praw pracowniczych?”
Dane finansowe
WPS: 137 714,36 PLN
należność główna: 137 714,36 PLN
zwrot kosztów procesu: 3600 PLN
Sektor
praca
Twój asystent do analizy prawnej
Zadaj pytanie prawne, zleć analizę orzecznictwa i przepisów, lub poproś o projekt pisma — AI przeszuka ponad 1,4 mln orzeczeń i aktualne akty prawne.
Powiązane tematy
Pełny tekst orzeczenia
Oryginał, niezmienionySygn. akt:I C 314/20 Sprostowanie: prawomocnym postanowieniem z dnia 3 grudnia 2020 r. sprostowano oczywistą omyłkę pisarską w wyroku z dnia 5 listopada 2020 roku w ten sposób, że w słownym zapisie, w nawiasie , zasądzonej należności głównej po słowach : „sto trzydzieści” wpisano pominięte słowo „siedem” WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 5 listopada 2020 roku Sąd Okręgowy w Gliwicach I Wydział Cywilny w składzie: Przewodniczący: SSO Tadeusz Trojanowski Protokolant: Tomasz Chmiel po rozpoznaniu w dniu 5 listopada 2020 roku w Gliwicach sprawy z powództwa Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych przeciwko Zarządcy Masy Sanacyjnej dłużnika Przedsiębiorstwa Handlowo-Usługowo-Produkcyjnego (...) , (...) spółka jawna w restrukturyzacji w G. o zapłatę 1. zasądza od pozwanego na rzecz powoda kwotę 137.714,36 (sto trzydzieści tysięcy siedemset czternaście 36/100) złotych wraz z odsetkami ustawowymi za opóźnienie: - od kwoty 126.859,37 (sto dwadzieścia sześć tysięcy osiemset pięćdziesiąt dziewięć 37/100) złotych od dnia 21 lutego 2020 roku do dnia zapłaty; - od kwoty 10.854,99 (dziesięć tysięcy osiemset pięćdziesiąt cztery 99/100) złotych od dnia 2 kwietnia 2020 roku do dnia zapłaty; 2. zasądza od pozwanego na rzecz powoda kwotę 3600 (trzy tysiące sześćset 00/100) złotych z ustawowymi odsetkami za opóźnienie od dnia uprawomocnienia się wyroku do dnia zapłaty tytułem zwrotu kosztów procesu; 3. nakazuje pobrać od pozwanego na rzecz Skarbu Państwa – Sądu Okręgowego w Gliwicach kwotę 6886 (sześć tysięcy osiemset osiemdziesiąt sześć 00/100) złotych tytułem nieuiszczonych kosztów sądowych. SSO Tadeusz Trojanowski Sygn. akt I C 314/20 UZASADNIENIE Powód Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych wniósł o zasądzenie od pozwanego Zarządcy Masy Sanacyjnej dłużnika – (...) , (...) spółka jawna z siedzibą w G. (dalej (...) ) kwoty 137 714,36 zł z odsetkami ustawowymi za opóźnienie od kwoty 126 859,37 od dnia 21 lutego 2020 roku do dnia zapłaty oraz od kwoty 10 854,99 zł od dnia wniesienia pozwu do dnia zapłaty oraz obciążenie pozwanego kosztami postępowania. W uzasadnieniu wskazał, iż żądanych kwoty dochodzi tytułem wynagrodzenia wypłaconego pracownikom przedsiębiorstwa objętego zarządem sanacyjnym przez pozwanego bądź innym osobom do tego uprawnionym. Powodowy fundusz wypłacił z tego tytułu wraz ze składkami ZUS, zaliczką na podatek dochodowy od osób fizycznych w łącznej wysokości łącznie 126 859,37 zł. W niniejszym procesie powód domagał się zasądzenia wypłaconych za pracodawcę kwot oraz odsetek ustawowych wskazanych wyżej. Przed wniesieniem pozwu powód bezskutecznie wzywał pozwanego do zapłaty dochodzonych świadczeń. Sąd wydał nakaz zapłaty który pozwany skutecznie zaskarżył sprzeciwem. W sprzeciwie pozwany zażądał oddalenia powództwa oraz obciążenia pozwanego kosztami postępowania. W uzasadnieniu wskazał, iż wydając nakaz zapłaty Sąd oparł się na dokumentach prywatnych, nie mogących stanowić dowodu na podnoszone w pozwie okoliczności. W związku z powyższym roszczenie jest niewykazane zarówno co do zasady jak i co do wysokości. Sąd ustalił: Postanowieniem z dnia 27 września 2018 roku Sąd Rejonowy w Gliwicach – Sąd Gospodarczy ogłosił postępowanie sanacyjne dłużnika nad przedsiębiorstwem (...) odbierając zarząd własny dłużnikowi, wyznaczając zarządcę w osobie M. K. (postanowienie k. 11). Już w okresie poprzedzającym otwarcie postepowania restrukturyzacyjnego przedsiębiorstwo to nie wypłacało pracownikom wynagrodzeń ani nie odprowadzało składek na ZUS. Pismem z 10 stycznia 2019 roku powodowy fundusz poinformował zarządcę masy sanacyjnej iż na zaspokojenie niezaspokojonych świadczeń pracowniczych wynikającego ze złożonego przez zarządcę wykazu zbiorczego dotyczącego 15 pracowników (...) przekazano łącznie dłużnemu przedsiębiorstwu 116 042,27 zł (data przelewu 20 listopada 2018 roku) i środki te dotyczą okresów poprzedzających datę otwarcia postepowania restrukturyzacyjnego pracodawcy. W związku z tym poproszono zarządcę o określenie terminu zwrotu należności w terminie 14 dni pod rygorem skierowania sprawy na drogę postepowania sądowego (pismo z potwierdzeniem przelewu k. 12 – 13, zbiorczy wykaz k. 23 - 31). Osobno była procedowana sprawa świadczeń należnych jednemu z pracowników – Z. D. , który zmarł w dniu 11 lipca 2018 roku. Pismem z 14 grudnia 2018 roku pozwany zarządca poinformował wdowę po ww. pracowniku B. D. , iż z tytułu świadczenia pracy nie zostały mu wypłacone wynagrodzenia brutto za miesiące styczeń – czerwiec 2018 po 2100 zł brutto miesięcznie, za okres 1 – 11 lipca 2018 roku w kwocie 763,70 zł brutto, ekwiwalent za niewykorzystany urlop za lata 2016 – 2018 w łącznej kwocie 6926,22 zł oraz odprawę pośmiertną w kwocie 2100 zł brutto łącznie 22 389,92 zł. Pismem z 3 stycznia 2019 roku wdowa po Z. B. D. jako osoba uprawniona do renty rodzinnej wniosła do Marszałka Województwa (...) jako dysponenta powodowego funduszu o wypłatę świadczeń z tytułu niezaspokojonych roszczeń pracowniczych w wysokości 10 817,10 zł tj. wynagrodzenia brutto za okres trzech miesięcy tj. od 12 kwietnia do 11 lipca 2018 roku (6300 zł brutto) oraz ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy za lata 2017 – 2018 w wysokości 4517,10 zł. Środki ten fundusz wypłacił uprawnionej w dniu 27 marca 2019 roku (dokumenty związane z wypłatą świadczeń B. D. k. 59 – 70, potwierdzenie przelewu k. 16). Kolejnym pismem z daty 23 kwietnia 2018 roku (z 2019 roku, pomyłka w dacie rocznej; k.14) powód poinformował, iż w wyniku złożonego przez B. D. wniosku przekazał jej w celu zaspokojenia roszczeń w łącznej kwocie 10 817,10 zł. Poinformował również powód o przejściu z mocy prawa na fundusz roszczenia wobec pracodawcy oraz o tym, iż należność ta nie jest objęta układem. W związku z tym poproszono zarządcę o określenie terminu zwrotu należności w terminie 14 dni pod rygorem skierowania sprawy na drogę postepowania sądowego (pismo z potwierdzeniem przelewu k. 14 - 16). Wobec nieregulowania należności przez pozwanego pismami z 31 grudnia 2018 roku, 31 marca 2019 roku, 30 czerwca 2019 roku, 30 września 2019 roku, 31 grudnia 2019 roku, 20 lutego 2020 roku powód poinformował o obciążeniu (...) odsetkami od wypłaconych kwot w łącznej wysokości 10 854,99 zł (noty odsetkowe k. 17 - 22) Pismem z dnia 23 stycznia 2020 roku powód wezwał pozwanego do zapłaty 126 859, 37 zł wraz z ustawowymi odsetkami za opóźnienie od dnia wypłaty ze środków powoda do dnia zapłaty wskazując, iż na dzień 31 grudnia 2019 roku odsetki te wynosiły 9614,20 zł. Wezwanie to doręczono pozwanemu w dniu 24 stycznia 2020 roku (pismo z potwierdzeniem odbioru k. 10). Pozwany w odpowiedzi poinformował o trwającej zmianie planu restrukturyzacyjnego mogącego przyczynić się do polepszenia stanu środków masy sanacyjnej; w związku z tym zwrócił się on o wstrzymanie wszelkich czynności windykacyjnych do końca 2020 roku. Powód odmówił wskazując na ustawowy obowiązek dochodzenia należnych mu kwot (pisma k. 53 - 54). Zarządca składał wnioski o wyrażenie zgody na objęcie wierzytelności powoda układem. Wnioski te nie zostały rozpatrzone z powodu braku właściwej dokumentacji (wnioski o objęcie układem wraz z odpowiedzią powoda jako wierzyciela k. 55 - 59). Ustalając stan faktyczny w powyższej sprawie oparto się na dokumentach które podlegały zaliczeniu w charakterze dowodów na zasadzie art. 243 2 kpc . Pozwany w sprzeciwie kwestionował roszczenie wskazując, iż powód opiera się na dokumentach prywatnych których prawdziwość winien wykazać. Dokumenty te ostatecznie w powiązaniu z dokumentacją przedłożoną przez pozwanego świadczyły o istnieniu roszczenia. Żaden z dołączonych dokumentów nie budził wątpliwości Sądu. Sąd zważył: Powództwo podlegało całkowitemu uwzględnieniu. Powodowy fundusz domagał się zasądzenia opisanych wyżej kwot tytułem spłaty nieuregulowanych roszczeń pracowników (...) z tytułu wynagrodzenia za pracę. Bezspornym w sprawie było, iż przedsiębiorstwo (...) było dłużnikiem szeregu osób z tytułu niewypłaconych wynagrodzeń za pracę, że zwracało się ono (jego zarządca) do powoda o przekazanie środków celem uregulowania tych roszczeń (za wyjątkiem B. D. – wdowy po jednym z pracowników, która w swojej sprawie korespondowała z powodem odrębnie, działała samodzielnie), że powód niezbędne środki przekazał a wreszcie, że pozwany zarządca środki te rozliczył. Nie ulegało wątpliwości Sądu w chwili zamykania rozprawy, iż spłata wszystkich nieuregulowanych roszczeń byłych pracowników wobec (...) odbyła się za pomocą środków powoda. Zgodnie z art. 23 ust. 1 ustawy z dnia z dnia 13 lipca 2006 roku o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy przekazanie środków finansowych Funduszu na wypłatę świadczeń, a także wypłata świadczeń ze środków Funduszu powoduje z mocy prawa przejście na marszałka województwa, działającego w imieniu dysponenta Funduszu, roszczenia wobec pracodawcy albo innej osoby zarządzającej majątkiem pracodawcy, w szczególności likwidatora albo członka zarządu, albo roszczenia do masy upadłości o zwrot wypłaconych świadczeń. Opisany skutek następuje z mocy prawa – marszałek województwa działający w imieniu dysponenta Funduszu „wchodzi" w miejsce pracownika i może dochodzić zwrotu wypłaconego świadczenia. Bez względu na charakter prawny owego podstawienia, który budzi w doktrynie spory (zdaniem jednych autorów cesja ustawowa, zdaniem innych wstąpienie w prawa zaspokojonego wierzyciela) nie ulega wątpliwości, iż powodowy fundusz nabędzie wierzytelności pracownicze (innego uprawnionego), stając się jego sukcesorem w części, w jakiej uprzednio zaspokoił jego prawa. Stosunek zobowiązaniowy nie wygasa, a jedynie zmienia się podmiot po stronie wierzyciela. W realiach niniejszej sprawy stosunek ten trwa – jego stronami są zarządca (...) oraz powodowy fundusz który spełnił świadczenie do rąk dotychczasowego wierzyciela (pracownika). W ocenie Sądu zgromadzony materiał dowodowy nakazywał uznać, iż dochodzone roszczenie stronie powodowej przysługuje. Pozwany w sprzeciwie argumentował, iż roszczenie jest nie wykazane albowiem do pozwu dołączono wyłącznie dokumenty prywatne. Nawet jeżeli uznać, iż dokumenty wystawiane przez państwowy fundusz celowy jakim jest powodowy fundusz mają charakter dokumentów prywatnych to z pozostałej korespondencji między stronami jednoznacznie wynika, iż roszczenie istnieje. Ze znajdujących się w aktach sprawy dokumentów wynikało, iż pozwany zarządca wnioskował o przyznanie środków na uregulowanie niezaspokojonych roszczeń pracowników, po ich otrzymaniu rozliczał te środki pomiędzy byłymi pracownikami. Zwracał się o objęcie wierzytelności powodowego funduszu układem. Okoliczności te wynikają zarówno z dokumentów przedłożonych przez powoda jak i dołączonych do sprzeciwu przez pozwanego. Powyższe okoliczności jednoznacznie w ocenie Sądu świadczą o istnieniu roszczeń względem pozwanego zarówno co do zasady jak i co do wysokości. Pozwany nie zakwestionował w ocenie Sądu w sposób skuteczny zasadności dochodzonych roszczeń. Powyższe okoliczności uzasadniały uwzględnienie powództwa w całości i zasądzenie od pozwanego na rzecz powoda żądanej kwoty głównej wraz z odsetkami ustawowymi za opóźnienie od wypłaconych świadczeń (126 859,37 zł) od dnia 21 lutego 2020 roku do dnia zapłaty oraz od odsetek od wypłaconych świadczeń naliczonych do dnia wniesienia pozwu. O kosztach procesu orzeczono na zasadzie art. 99 kpc w zw. z art. 98 kpc w zw. z par. 2 pkt 5 rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 22 października 2015 roku w sprawie opłat za czynności radców prawnych . Jednocześnie zasądzono odsetki od przyznanych kosztów procesu na zasadzie art. 98par. 1 1 kpc . Koszty sądowe nakazano pobrać na zasadzie art. 113 ust. 1 uoksc w zw. z art. 98 oraz 99 kpc .
Potrzebujesz pomocy prawnej?
Asystent AI przeanalizuje Twoje pytanie w oparciu o orzecznictwo, przepisy i doktrynę — jak rozmowa z ekspertem.
Zadaj pytanie Asystentowi AI